1、嚴格遵守公司各項規章制度，合理組織生產，加強班組員工之間的協作
2、負責科學合理的測算產品工時，保證小批量驗證完畢的同時工時測算完畢
3、負責監督工藝執行質量，加強設備管理，保障設備狀態良好，使用正常。經常對使用的設備和作業環境進行檢查
4、隨時掌握訂單生產進度及班組工作量，保質保量按時完成下達的各項生產任務，對于異常情況及時匯報
5、負責本班組的組織建設與成員考核管理工作。合理分配各成員工作，負責車間員工工作量及耗材的審核及車間員工工資編制
6、及時反饋生產中出現的各種工藝、技術問題，保證生產順利正常進行。發現質量問題及時報告部門技術員，嚴格杜絕產品帶有質量缺陷轉入下道工序
7、負責對領入物料的核對及生產現場物料放置標識及檢查工作，杜絕混料、缺失情況的發生
8、嚴格管理領用材料，每月月底25號清查產線多余的物料并出具原因分析，形成報表上報倉庫
9、開展傳、幫、帶活動，帶領車間員工提高技術水平。組織員工探討工藝上的薄弱環節，及時向領導反饋意見，提出改進設想，努力提高車間員工的凝聚力
10、做好班前班后的安全檢查，做好各個崗位的安全自檢。不違反操作規程，不擅自更改工藝，不違章作業和冒險操作，提高員工的安全意識和自我保護意識
11、按(an)時完成(cheng)部門主(zhu)管交(jiao)代的其它任務(wu)
1.大專及以上，機電一體化
2.有3年以上車間管理工作經驗
4.工作年齡在三十歲以下
5.具備優秀的生產技術知識及經驗，熟悉生產工藝及流程
6.具備良好的生產管理能力，帶領團隊按時、按質、按量完成生產任務
7.良好的組織協調能力，能有效協調和處理生產過程中遇到的各種問題，確保生產的順利進行
8.具備良好的工作責任心和工作熱情
9.熟知ISO9001、ISO14001、ISO45001、ISO 20000、ISO 27001等體系中生產相關要求
10.熟練操作用友、金蝶等生產軟件
11.熟練使用Excel、Word等辦公軟(ruan)件
在求職過程中如果遇到扣押證件(jian)、收(shou)取押金、提供擔保、強(qiang)迫入股集資(zi)、解凍資(zi)金、詐騙傳銷(xiao)、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷(xiao)、虛假宣傳或(huo)其他違(wei)法(fa)違(wei)規行為(wei)。請及時(shi)保留證據，立(li)即向平臺舉報投訴，必要時(shi)可以報警(jing)、起訴，維護自己(ji)的合法(fa)權益。
齊魯人才 本平臺所有招聘信息，未經書面授權不得轉載 投訴電話：400-626-5151