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人(ren)力資(zi)源專(zhuan)員 4-5K(可面議(yi)) 參考工資
山東省濟寧市高新區? | ?經驗不(bu)限? | ?大(da)專? | ?20歲-25歲? | ?招(zhao)1人? | ?全職
五險一金年終獎全勤獎節日福利雙休8小(xiao)時(shi)工(gong)作(zuo)制帶薪年假公(gong)費(fei)培訓餐補/工(gong)作餐住房補貼
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崗位職責

1、負責公司員工薪酬、福利、社會保險、年審等工作的綜合管理;
2、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
3、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
4、嚴格(ge)執行公司各項制度、各種信(xin)息及時錄入,并定期整理數據,向上級領導(dao)出(chu)具數據分析結果;

崗位要求

1、大專學歷,會計相關專業,年齡20-25歲,可接收應屆生;
2、可接受周末適當加班;
3、具備強烈的責(ze)任感,事業心(xin),優秀的溝(gou)通(tong)能力,耐心(xin)、細心(xin),以及嚴(yan)謹的邏(luo)輯(ji)思(si)維能力。

工作地址
山東(dong)省濟(ji)寧市高新(xin)區·濟(ji)寧市高新(xin)區嘉達路8號
HR信息
胡老師
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應(ying)聘(pin)回聊 暫無
聊天意愿 回復間隔 3-5分鐘
活躍時段 活躍 上午(wu)9-10點 最活(huo)躍
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在求(qiu)職過程中(zhong)如果(guo)遇到扣押(ya)證(zheng)件、收取押(ya)金(jin)、提供擔保(bao)、強迫入(ru)股集資、解凍資金(jin)、詐騙(pian)傳(chuan)銷(xiao)、求(qiu)職歧視、黑中(zhong)介、人身攻擊、惡(e)意(yi)騷擾、惡(e)意(yi)營銷(xiao)、虛假宣傳(chuan)或其(qi)他違法(fa)違規行為。請及(ji)時(shi)(shi)保(bao)留證(zheng)據,立即向(xiang)平臺(tai)舉報投訴,必要時(shi)(shi)可以(yi)報警(jing)、起訴,維護自己的合法(fa)權益。

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