崗位職責
1、35歲-45歲，專科及以上學歷，10年以上建筑行業相關工作經驗
2、管理類專業畢業，人力資源管理師一級證書。
3、具備人力資源管理的知識，具備很強的組織協調能力和判斷決策能力，較強的管理執行能力，堅持原則、做事果斷的個人特質。
4、具(ju)有(you)(you)良好的(de)服務(wu)意(yi)識，熟悉辦公軟件，有(you)(you)良好的(de)團隊合作意(yi)識
崗位要求
1、35歲-45歲，專科及以上學歷，10年以上建筑行業相關工作經驗
2、管理類專業畢業，人力資源管理師一級證書。
3、具備人力資源管理的知識，具備很強的組織協調能力和判斷決策能力，較強的管理執行能力，堅持原則、做事果斷的個人特質。
4、具有良好的服務意識，熟悉辦公軟件，有良好的團隊合作意識
工作地址
山東(dong)(dong)省東(dong)(dong)營(ying)市東(dong)(dong)營(ying)區東(dong)(dong)五路(lu)與(yu)北一路(lu)交匯處東(dong)(dong)側路(lu)北盈(ying)科工貿(mao)院內
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房(fang)地產開發 建筑/建材/工程
私營企(qi)業
201~500人
山東(dong)(dong)省東(dong)(dong)營市東(dong)(dong)營區(qu)東(dong)(dong)五路與(yu)北(bei)一路交(jiao)匯處東(dong)(dong)側(ce)路北(bei)盈科(ke)工貿院內(nei)
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