崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7.部分行政工作
崗位要求
1、學歷不限，人力資源、行政管理、英語等相關專業優先；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊(dui)合作精神，品行(xing)端正，有親和(he)力，具有很強(qiang)的判(pan)斷(duan)和(he)決(jue)策能(neng)(neng)力，計劃(hua)和(he)協(xie)調能(neng)(neng)力，組織和(he)公關能(neng)(neng)力；
工作地址
山(shan)東省濰坊市奎文區齊魯創智園7號樓3樓
展開地(di)圖
HR信息
王女士
3日內活躍
自投遞起2個工作日內答復
聊天意愿(yuan)
暫無
活躍時段 潛水
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101~200人
山東(dong)省(sheng)濰坊(fang)市奎文區文化南路2600號齊魯創智園7號樓
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