崗位職責
1、負責抓好公司經營規章制度和細則制定、系統規劃年度工作計劃，制定標準化、規范化的工作流程，經批準后監督執行。
2、負責為重大決策事項提供數據支持和專項研究報告。
3、負責審查部門提交的各種工作匯報，評估工作效率并對存在的問題加以處理，定期聽取直接下級述職，并做出工作評定。
4、負責指導、管理、監督各部門下屬人員的業務工作，改善工作質量和服務態度，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰。
5、負責組織完善各部門制定與其專業管理相關的各項管理制度。
6、負責組織對(dui)公司人員(yuan)的業務(wu)培(pei)訓(xun)。
崗位要求
1、具有很強的溝通技能，人際關系處理能力，計劃與執行及管理能力，較好的心理素質和責任感；
2、一定的財務處理能力和學習能力，一定的財務預算及分析能力；
3、知識面廣，具有敏銳的市場洞察力，能進行重點的開發策劃；
4、極(ji)強的執行力和(he)組織協調(diao)能力；
工作地址
山東省泰安市肥城市肥萬一路13號
展開地圖
HR信息
王經理
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
較慢(man)
回復間隔
大于(yu)5分鐘
活(huo)躍時段 潛水
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出納 昨天(tian)
3-5K 泰安市(shi)-肥城市(shi) | 20歲-35歲 | 大專
建筑(zhu)會計經理 昨天
3-6K 泰安市-肥城市 | 23歲-38歲 | 高中
預算(suan)員 昨天
6-15K 泰安市-肥城(cheng)市 | 23歲-38歲 | 大專
造價/預決算 昨(zuo)天
5-8K 泰安(an)市(shi)-肥城市(shi) | 23歲-38歲 | 不(bu)限
市場(chang)經理/主管 昨天
5-15K 泰(tai)安市-肥城市 | 25歲-40歲 | 大(da)專
建筑(zhu)設計(ji)/制圖 昨天
5-10K 泰安(an)市(shi)-肥城市(shi) | 年(nian)齡(ling)不限 | 大(da)專
房地產開發
私營企業
50~100人
山東省泰安市肥(fei)城市肥(fei)萬一路13號
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