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教(jiao)育學講師 8-15K 參考工資
山東省濟南市歷下區 ? | ?經驗不限(xian)? | ?本科? | ?22歲-45歲? | ?招3~5人? | ?全(quan)職
不加班 高晉升 彈(dan)性(xing)工作(zuo) 定(ding)期(qi)團建 大平(ping)臺 五險一金年(nian)終(zhong)獎獎金(jin)提成節(jie)日福利(li)雙休公費培訓(xun)公費旅游住房(fang)補貼
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崗位職責

崗位職責:
1、負責教師資格證和招教考試各學科相關的學科課程講授以及后續相關課程的學員輔導等工作,保障教學任務的完成;
2、參與授課方向所需資料的編寫和研發;
3、承擔教學課題的研究(jiu),著力進(jin)行各專項命題趨勢、解(jie)題技(ji)巧以及教學方(fang)法與教學技(ji)巧的研究(jiu)。

崗位要求

1、學歷:國內外全日制本科及以上學歷,師范類優先考慮;
2、專業:教育學等相關專業背景,專業基礎知識扎實;
3、經驗:有2年以上同行業教學經驗,熟練掌握高中學段課程內容,了解教師資格證及教師編考試的考情考點;
4、能力:語言表達流暢,邏輯清晰,講課條理分明,具備較強的學習能力和創新能力;
5、技能:敢于公眾演講或有強烈的表達欲望;
6、素養:勤奮努力有鉆研精神,熱愛教師職業,良好的道德修養,善于與學生溝通;
7、精力:喜歡旅游,接受出差授課任務。
薪酬福利:
1、薪資標準:基本工資+績效工資+課時費+出差補助,綜合年薪15~40萬;
2、基本福利:五險一金+帶薪假期(年假、婚假、產檢假、陪產假、國家法定節假日)+年終獎+帶薪培訓+團隊活動等;
3、長期激勵計劃:股權激勵;新三板后備企業,規劃IPO上市,發展前景廣闊。
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晉升機制
教(jiao)學講師教學(xue)組長教學主管(guan)
工作地址
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HR信息
孫會杰老師
3日內活躍
人力資源部 | 人力資源主管 | 自投遞起2個工作日內答復
簡歷答(da)復 暫無
聊天意愿 暫(zan)無
活躍時段 潛水
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股份(fen)制公(gong)司
1000人以上(shang)
山(shan)東省濟南市歷下(xia)區歷山(shan)路173號歷山(shan)名(ming)郡一樓(lou)山(shan)香教育(yu)
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