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高分子材料研發工程師 7-12K(可面議) 參考工資
山東省日照市嵐山區? | ?經驗不限? | ?本科(ke)? | ?25歲-55歲? | ?招(zhao)6~10人? | ?全職(zhi)
加班補助法(fa)定節(jie)假日 五險(xian)節日福利8小時工(gong)作制公費培訓公費(fei)旅游提供住宿餐補/工作餐班車接(jie)送
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薪資詳情

發放(fang)方(fang)式:每月15日????? 試用薪資:無試用期?????

崗位職責

1、負責完成公司新產品開發計劃;
2、負責編制新產品相關的技術、工藝文件及檢驗標準;
3、負責收集國內外技術資料,關注產品動向,為總經理決策提供技術參考;
4、負責技術工藝培訓,對生產線進行技術指導;
5、完成上級(ji)領導指派(pai)的其他工作(zuo)

崗位要求

1、化工、精細化工、高分子材料類專業
2、二年以上相關技術工作經驗,聚氨酯彈性體產品研發經驗者優先;
3、扎實的理論基礎和實踐經驗
4、有熟練的查閱文獻的能力 
5、能吃(chi)苦耐勞,溝通(tong)協調能力(li)強,具有團隊創新精(jing)神,積極主動、靈活(huo)應變、認真負(fu)責(ze);

晉升機制
工程師研發經(jing)理技(ji)術總監
工作地址
山東省日(ri)照市嵐山區·盛鼎高新(xin)材料有限(xian)公(gong)司(si)
HR信息
李先生
3日內活躍
人力資源 | 經理
與HR聊聊
應聘回聊 一(yi)般(ban) 回聊率 71%
聊天意(yi)愿 回復間隔 3-5分鐘
活躍時(shi)段(duan) 活躍 上(shang)午8-9點 最(zui)活躍
安全警示
立即投訴

在求職(zhi)過(guo)程中如果(guo)遇到扣(kou)押(ya)證件、收取(qu)押(ya)金、提供(gong)擔保、強迫入股(gu)集資、解(jie)凍資金、詐騙(pian)傳銷、求職(zhi)歧視(shi)、黑中介(jie)、人身攻擊、惡意(yi)騷擾、惡意(yi)營(ying)銷、虛假宣(xuan)傳或其(qi)他違法違規(gui)行(xing)為(wei)。請(qing)及(ji)時保留證據,立即向平(ping)臺(tai)舉(ju)報投訴,必要時可以報警、起訴,維護自(zi)己(ji)的合法權益。

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綜合部(bu)主任(ren)
6-10K 日照(zhao)市-嵐山區(qu) | 35歲-50歲 | 大專(zhuan)
機(ji)械(xie)/設備/重工
私營(ying)企業
101~200人
日照市東港(gang)區(qu)濤(tao)雒(luo)工業園匯豐路南首
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