崗位職責
1、負責人員的招聘、錄用及入職前后溝通工作，招聘人才庫的建設；
2、勞動合同簽訂與續簽，五險繳納，員工檔案管理與維護，員工離職手續辦理，人員基礎信息臺賬維護與更新；
3、公司KPI考核方案的制定與實施，參與制定經營班子以下人員考核指標，月度季度考核過程、結果跟進及考核結果推進員工績效反饋和面談；
4、負(fu)責(ze)公司內部文化培(pei)訓(xun)、規(gui)章制度流(liu)程培(pei)訓(xun)、專業條(tiao)線知識技能培(pei)訓(xun)、通用(yong)能力培(pei)訓(xun)等培(pei)訓(xun)工作；
崗位要求
任職要求：
1、專科以上學歷，人事招聘工作經驗一年以上，優秀應屆畢業生亦可；
2、舉止得體，待人接物得當，綜合素質高；
3、能夠較好地處理各項突發事情，有耐心，善于處理行政事務；
4、具有文案策劃組織能力；
5、工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神；
上班時間：早九點晚五點半，單休
薪資待遇：4~8K，優秀者薪資可面議，入職次月交五險。
地鐵站：龍奧大廈站
工作地址
山東(dong)省濟(ji)南(nan)市(shi)歷(li)下區(qu)歷(li)下區(qu)龍奧(ao)西路1號(hao)銀(yin)豐財富廣場B座1904
展開地(di)圖
HR信息
韓先生
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
聊(liao)天意愿(yuan)
較慢
回復間隔(ge)
大于5分鐘
活躍時段 潛水
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京(jing)東運(yun)營店長(chang) 09-09
8-10K 濟南市-高新區 | 年(nian)齡不(bu)限 | 大專
自營(ying)商(shang)城運營(ying)經理 09-09
8-10K 濟南市-高新區 | 年齡不限 | 大專
人力資源(yuan)經理 09-09
4-8K 濟南市(shi)-歷下區 | 年齡不(bu)限 | 大(da)專
電商運營(ying) 09-09
4-8K 濟南(nan)市(shi)-歷下區 | 年(nian)齡不限 | 大專
電商(shang)美工(gong) 09-09
4-8K 濟南市(shi)-歷下(xia)區 | 年齡不(bu)限 | 大專
網(wang)頁設計(ji) 09-09
4-8K 濟南市-歷下區 | 年齡(ling)不限(xian) | 大專(zhuan)
機(ji)械/設備/重工 互聯網/電子(zi)商務 儀器儀表/工業自(zi)動化
私營企(qi)業
50~100人
山東省濟南市歷(li)下區歷(li)下區龍奧西路1號銀豐財富廣場B座1904
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