崗位職責
1、根據公司發展戰略和營銷規劃,組織制定醫療設備銷售計劃并實施,完成銷售任務;
2、醫療事業部內部的管理,包括技術研發、生產、項目實施管理、銷售
3、組織各大區開展市場推廣及客戶開發,提高醫療區域銷售額;
4、組織開展區域人員的管理工作,提升區域人員整體素質,為區域營銷工作提供保障;
5、組織(zhi)開展(zhan)市(shi)場調(diao)研,分(fen)析市(shi)場狀況,提出合理(li)化建議。
崗位要求
1.醫學、藥品、管理學等相關專業大專及以上學歷;
2.三級以上公立醫院院長/副院長或大型合資醫藥企業高級管理崗位工作經歷,八年以上行業管理工作經驗,擁有豐富的醫療行業資源;
3.熟悉醫療行業的相關政策法規和公立醫院運作流程;
4.具有高度的工作熱情和工作積極性,能承受較大的工作壓力,認同并貫徹公司的價值觀和行為方式,保證部門健康持續發展;
5.具有敏銳的市場洞察力和較強的應變能力,勇于創新,能及時掌握醫療市場變化、并做出相應的戰略調整;
6.能適應出差;
晉升機制
總監
工作地址
山(shan)東省日照市開發區太原路71號
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大(da)客(ke)戶銷(xiao)售總監(jian) 09-28
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人力資源專員 09-28
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測試(shi)工程師(智慧城(cheng)市方向) 09-28
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測試工程師(機(ji)器人(ren)軟件方向) 09-28
4-6K 日照市-東港(gang)區 | 22歲-28歲 | 大專
人力(li)資(zi)源專員/助理 09-28
3.5-4K 日照市-東港區(qu) | 年齡不(bu)限 | 大專
計算(suan)機(ji)服務(系統/數(shu)據/維護) 計算(suan)機(ji)軟件(jian) 計算(suan)機(ji)硬(ying)件(jian)
私(si)營企業
50~100人
山東省日(ri)照市開發區(qu)日(ri)照市東港區(qu)太原路71號
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