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山東省棗莊市高新區
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| ?1-2年? | ?大專? |
?25歲-40歲? | ?招1人? | ?全(quan)職
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理。
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險、意外險等工作的綜合管理。
3、做好員工考勤,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況。
4、以及行政方(fang)面相關(guan)工作(zuo)
崗位要求
1、本科以上學歷,人力資源、工商管理、文秘等相關專業;優秀者可放寬至大專學歷。
2、一年以上相關工作經驗,本科應屆生可免費培訓,工作認真仔細,責任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力。
3、練運用OFFICE等辦公軟件;
4、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力;
5、熟(shu)練使用辦(ban)公(gong)軟件;熟(shu)悉人力資源系統以(yi)及了解(jie)勞動合(he)同法及相關人事政策法率、良好的(de)團隊合(he)作精神(shen),品行端正,有親(qin)和(he)(he)力、計劃和(he)(he)協調(diao)能力,組織和(he)(he)公(gong)關能力;
工作地址
山東省棗莊市高新區復元四路369號(hao)
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HR信息

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經理
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山東省棗莊市高新區復元四路369號
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