崗位職責
1、部門組織結構的制訂和優化,客服部門業務操作規范;
2、負責業務流程的制定、優化、以及監督和執行;
3、負責業績考核、獎懲制度的制訂和落實公司考核指標;
4、負責或安排人員進行線上系統的功能可用性定期檢測、匯總和上報;
5、負責客服部投訴和內部處罰的處理;
6、落實部門協調和各項推廣活動的配合;
7、人員日常管理,人員培訓,人員招聘等工作;
8、配合結算部門對差錯訂單進行退款和原因查找并進行解決;
9、客戶流失率分析(xi)與報(bao)告(gao)。
崗位要求
1、大專以上學歷,懂得公關禮儀、管理學等業務知識;
2、溝通能力強,具有團隊合作精神;
3、善于對業務流程進行優化,不斷追求提高服務效率和服務質量;
4、至少(shao)3年以(yi)上客(ke)服部門工作經驗(yan),1年以(yi)上管理經驗(yan)。
晉升機制
客服專員(yuan)客服主(zhu)管客服(fu)經理客(ke)服總監(jian)
工作地址
山東省(sheng)濟寧市魚臺(tai)縣王(wang)廟鎮(zhen)東堤村東段路西漁歌花園景區
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HR信息
鄭經理
3日內活躍
人事行政部
|
人事行政主管
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
較慢
回(hui)復(fu)間隔
大于5分鐘
活躍時段 潛水
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其他(ta)行業
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50~100人
山東省濟(ji)寧(ning)市魚臺縣(xian)王(wang)廟鎮東堤(di)村東段路西
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