發放方式(shi)：每(mei)月15日(ri)????? 底薪：4.9K
提成方式：按回款提成 （試用期是(shi)轉(zhuan)正(zheng)工資底薪的80%，轉(zhuan)正(zheng)后底薪5000加回款提(ti)成(cheng)）
1、催收客戶公司未結貨款。
2、管理和領導由多人構成的客戶服務團隊。
3、對技術支持，客戶服務人員進行行政，業務等方面的管理。
4、檢查，核查，監督，控制市場人員的工作計劃的執行與報表等文檔工作的管理。
5、對銷售目標，市場費用，人員費用進行統計分析。
6、負責年度客戶滿意度的調查與分析。
7、負責對(dui)駐(zhu)外市(shi)場人員(yuan)進行電話考(kao)(kao)勤，業績(ji)考(kao)(kao)核。
1、大專以上學歷，專業不限。
2、兩年以上行業銷售管理經驗，熟悉銷售管理模式。
3、有優秀的溝通協調能力，組織管理能力和執行力
4、有(you)良好(hao)的(de)職(zhi)業(ye)道德(de)，敬業(ye)精神(shen)和團隊(dui)合作精神(shen)，誠實守信，為人正直。
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取(qu)押金、提供擔保、強迫入股集(ji)資、解凍資金、詐騙傳(chuan)銷(xiao)、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷(xiao)、虛假宣傳(chuan)或其他違法(fa)違規(gui)行為。請(qing)及時(shi)保留證據，立(li)即向平臺舉報投(tou)訴(su)，必要(yao)時(shi)可以報警、起訴(su)，維(wei)護自己的合(he)法(fa)權益(yi)。
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