發放方式:每月15日????? 底薪:4.9K
提成方式:按回款提成 (試用(yong)期是轉正(zheng)工資底薪的80%,轉正(zheng)后底薪5000加回款提成)
1、催收客戶公司未結貨款。
2、管理和領導由多人構成的客戶服務團隊。
3、對技術支持,客戶服務人員進行行政,業務等方面的管理。
4、檢查,核查,監督,控制市場人員的工作計劃的執行與報表等文檔工作的管理。
5、對銷售目標,市場費用,人員費用進行統計分析。
6、負責年度客戶滿意度的調查與分析。
7、負責對駐(zhu)外市場人員進行電話考勤(qin),業(ye)績考核。
1、大專以上學歷,專業不限。
2、兩年以上行業銷售管理經驗,熟悉銷售管理模式。
3、有優秀的溝通協調能力,組織管理能力和執行力
4、有良好的職業(ye)道德,敬業(ye)精神和團隊(dui)合作(zuo)精神,誠實守信,為人正直。
在求職(zhi)過程(cheng)中如(ru)果遇到扣(kou)押(ya)證(zheng)件、收取押(ya)金(jin)(jin)、提(ti)供擔保、強(qiang)迫(po)入股集(ji)資(zi)、解凍資(zi)金(jin)(jin)、詐騙傳銷、求職(zhi)歧視、黑中介(jie)、人身攻(gong)擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛(xu)假宣(xuan)傳或其他(ta)違法(fa)違規(gui)行為。請及(ji)時保留證(zheng)據,立即向(xiang)平(ping)臺舉報投訴(su),必要時可以報警、起訴(su),維護自(zi)己的合法(fa)權(quan)益。