崗位職責
1.完成招聘工作,包括:招聘計劃制定、執行、招聘渠道管理與拓展,招聘數據分析,校園招聘/俱樂部等大型招聘項目;
2.完成培訓項目的推進和實施,包括:參與培訓計劃的制定,培訓計劃的落地執行,培訓數據收集和分析,反饋培訓效果;
3.人力資源其他工作。
崗位要求
1.本科及以上學歷,人力資源工作3年經驗以下;對人力資源工作有濃厚興趣,愿意在此領域長期發展;
2.對數據敏感,良好的邏輯思維能力和數據分析能力;
3.有責任心,正(zheng)直,執(zhi)行能力(li)強(qiang),能夠承受壓力(li)。
工作地址
東營市(shi)山東省東營市(shi)經濟開(kai)發區遼(liao)河路24號
HR信息
劉先生
3日內活躍
人力資源部
與HR聊聊
聊(liao)天(tian)意(yi)愿
快
回復間隔(ge)
3-5分(fen)鐘
活躍時段
潛水
安全警示
立即投訴
在求(qiu)職(zhi)過程中如果(guo)遇到扣押(ya)證件、收(shou)取(qu)押(ya)金(jin)、提(ti)供擔保、強迫入股(gu)集資、解凍資金(jin)、詐騙傳銷、求(qiu)職(zhi)歧(qi)視、黑(hei)中介、人身攻(gong)擊、惡意騷擾(rao)、惡意營銷、虛假宣傳或其他(ta)違法(fa)違規行為(wei)。請及時保留證據(ju),立即向平臺舉報投訴(su),必要(yao)時可以報警、起訴(su),維護自(zi)己的(de)合法(fa)權益。
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