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山東省淄博市桓臺縣
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| ?3-5年(nian)? | ?大專? |
?25歲(sui)-40歲(sui)? | ?招1人? | ?全職
崗位職責
1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制定員(yuan)工(gong)的福利(li)政策，組織績效管理與考核，并進行管理人員(yuan)的績效面(mian)談；
崗位要求
1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、具有解決復雜問題的能力；
5、很強的計劃性和實施執行的能力；
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
7、熟悉辦公軟件及相關(guan)的人(ren)事管(guan)理軟件；
工作地址
山東省淄博市桓臺縣泰山路(lu)(lu)30路(lu)(lu)
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HR信息
高凡
3日內活躍
人力資源
自投遞起3個工作日內答復
聊天意(yi)愿
暫無(wu)
活(huo)躍時段 冒(mao)泡(pao) 上午(wu)12-下(xia)午(wu)1點 最活躍
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操作工(gong) 1小時
4-15K 淄博市(shi)-桓(huan)臺(tai)縣 | 18歲-50歲 | 不限
操作工 昨(zuo)天
5-15K 濱州市-博(bo)興縣 | 18歲以上 | 初中
生產操作工人 昨天
4-10K 濱州市-博興縣 | 25歲以上(shang) | 初中
人力資(zi)源專員 昨天(tian)
3-6K 淄博市(shi)-高新區 | 25歲-45歲 | 大專
人力(li)資(zi)源 昨天
3-6K 濱(bin)州市-博興縣(xian) | 24歲(sui)-45歲(sui) | 大(da)專(zhuan)
車間操作工 昨(zuo)天(tian)
5-10K 濱州(zhou)市-博興縣(xian) | 20歲(sui)-55歲(sui) | 不限
原材料及加工
私(si)營企業
少于50人
山東省煙臺市龍口市新嘉街道鄉(xiang)城廟
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