???雙(shuang)休(xiu) ???彈性工作
發(fa)放方式:每月25日(ri)????? 試(shi)用(yong)薪(xin)資(zi):無(wu)試(shi)用(yong)期?????
1、制定該公司的財務目標、 政策及操作程序,并根據授權向總經理董事會報告;
2、建立健全該公司財務系統的組織結構,設置崗位,明確職責;
3、對該公司的經營目標進行財務描述,為經營管理決策提供依據;
4、定期審核和計量公司的經營風險,采用有效的措施予以防范;
5、保障財務會計信息質量,降低經營管理成本,保證信息通暢,提高工作效率;
6、建立健全該公司內部財務管理審計制度并組織實施;
7、主持公司財務戰略的制定、財務管理及內部控制工作;
8、協調該公司同銀行、工商、稅務、統計、南計等政府部門的關系,維護公司利益;
9、申核財務報表,提交財務分析和管理工作報告;參與投資項目的分析、論證和決策;跟蹤分析各種財務指標,揭示潛在的經營問題并提供管理當局決策參考。
10、確保該公司財務體系的高效運轉;組織并具體推動公司年度經營預算計劃程序,包括對資本的需求規劃及正常運作;
11、根據該公司實際經營狀況,制定有效的融資策略及計劃;
12、完成董事會(hui)、總經理(li)交辦(ban)的其他臨時工作(zuo)。
1、財務、會計、金融、投資等專業本科及以上學歷,擁有中級以上會計師職稱,具有注冊會計師資格證書者優先考慮;
2、熟知合同法經濟法等法規政策,熟練操作相關財務軟件;
3、具(ju)備良好(hao)的財(cai)務(wu)管(guan)(guan)理意識,先進的財(cai)務(wu)管(guan)(guan)理方式(shi)。具(ju)有三年以(yi)上,上市集團企業財(cai)務(wu)管(guan)(guan)理工(gong)作經(jing)(jing)驗,或五年以(yi)上財(cai)務(wu)部門(men)經(jing)(jing)理工(gong)作經(jing)(jing)驗。
在求(qiu)職過程中如(ru)果遇到扣押證(zheng)件、收(shou)取押金(jin)、提供(gong)擔保、強迫入股集資、解凍(dong)資金(jin)、詐騙傳銷、求(qiu)職歧視、黑中介、人身攻擊(ji)、惡(e)意騷擾、惡(e)意營銷、虛假宣傳或其(qi)他違(wei)法(fa)違(wei)規行為。請及時保留證(zheng)據,立(li)即向平(ping)臺舉報投訴(su),必要(yao)時可以報警、起訴(su),維護自(zi)己的合(he)法(fa)權益。