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人(ren)力資源專員/助理 4-5K 參考工資
山東省淄博市臨淄區 ? | ?1-2年(nian)? | ?大專? | ?25歲(sui)-35歲(sui)? | ?招2人? | ?全職
五險全勤獎(jiang)節日福利8小時工作制公費培訓(xun)健康(kang)體檢提供(gong)住宿餐補(bu)/工作餐住(zhu)房補(bu)貼(tie)班車(che)接送
...
崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴格執行公司各(ge)項制度、各(ge)種信(xin)息及時錄入,并(bing)定期整理數(shu)據,向上(shang)級領導出具數(shu)據分析(xi)結(jie)果;

崗位要求

1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具有一定(ding)的人(ren)力資(zi)源管理或企業管理經驗,能獨(du)立制(zhi)定(ding)績效考核方案及進行制(zhi)度、流程;

工作地址
山東(dong)省淄(zi)博市臨淄(zi)區臨淄(zi)區 淄(zi)河(he)橋 展開地圖(tu)

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