4399在线视频免费观看

刷新時間:09-30
質量(liang)體系 8-10K(可面(mian)議) 參考工資
山東省濟寧市鄒城市 ? | ?3-5年(nian)? | ?大專? | ?25歲(sui)-45歲(sui)? | ?招2人? | ?全(quan)職
五險一金年終獎(jiang)全勤獎節(jie)日福利(li)帶薪年假公費培訓(xun)健(jian)康體檢提(ti)供(gong)住宿餐補/工作餐班車接(jie)送
...
崗位職責

1、具(ju)有(you)大專以上(shang)學歷(li),有(you)1年(nian)以上(shang)質量(liang)(liang)(liang)體(ti)(ti)系認(ren)證(zheng)工(gong)作(zuo)(zuo)經驗者優先;2、熟(shu)(shu)悉(xi)(xi)質量(liang)(liang)(liang)管(guan)理(li)工(gong)作(zuo)(zuo)計劃和(he)總結的編寫,協助部門領導開展內審(shen)(shen)和(he)年(nian)度外審(shen)(shen)工(gong)作(zuo)(zuo);3、熟(shu)(shu)悉(xi)(xi)體(ti)(ti)系認(ren)證(zheng)工(gong)作(zuo)(zuo)流程;4、熟(shu)(shu)悉(xi)(xi)質量(liang)(liang)(liang)管(guan)理(li)體(ti)(ti)系文件的修訂規(gui)范;5、熟(shu)(shu)悉(xi)(xi)體(ti)(ti)系運行的有(you)效性(xing)實時進(jin)行監控(kong);6、熟(shu)(shu)悉(xi)(xi)質量(liang)(liang)(liang)管(guan)理(li)體(ti)(ti)系運行有(you)關數(shu)據的統計、分析與反饋;7、熟(shu)(shu)悉(xi)(xi)對不合格項(xiang)的跟蹤驗證(zheng)工(gong)作(zuo)(zuo)等;8、有(you)ISO內審(shen)(shen)證(zheng)優先。

崗位要求

1、具有大專以上學歷,有1年(nian)以上質(zhi)量(liang)體(ti)系(xi)認證工(gong)作(zuo)經驗(yan)者優(you)先(xian)(xian);2、熟(shu)悉質(zhi)量(liang)管(guan)理(li)(li)工(gong)作(zuo)計(ji)劃和總結的(de)(de)編寫,協助部門領導開展內審(shen)和年(nian)度外審(shen)工(gong)作(zuo);3、熟(shu)悉體(ti)系(xi)認證工(gong)作(zuo)流(liu)程;4、熟(shu)悉質(zhi)量(liang)管(guan)理(li)(li)體(ti)系(xi)文件(jian)的(de)(de)修訂規范;5、熟(shu)悉體(ti)系(xi)運行的(de)(de)有效性實時進行監控;6、熟(shu)悉質(zhi)量(liang)管(guan)理(li)(li)體(ti)系(xi)運行有關數據的(de)(de)統計(ji)、分析(xi)與反饋;7、熟(shu)悉對不合格項的(de)(de)跟蹤驗(yan)證工(gong)作(zuo)等;8、有ISO內審(shen)證優(you)先(xian)(xian)。

晉升機制
審核員
工作地址
山東省濟寧(ning)市(shi)鄒城市(shi)北(bei)宿鎮(zhen)富唐路1號 展開地圖

公司其他職(zhi)位 查看本公司更多職位
高級(ji)電工 09-30
4-7K 濟(ji)寧市(shi)-鄒城市(shi) | 25歲(sui)-45歲(sui) | 中技
維修工(gong) 09-30
3.5-6K 濟寧市-鄒(zou)城市 | 25歲-45歲 | 中技(ji)
切磨(mo) 09-30
5-8K 濟寧市-鄒(zou)城市 | 25歲(sui)-45歲(sui) | 中(zhong)技
整(zheng)修焊(han)補 09-30
4-8K 濟(ji)寧市-鄒(zou)城市 | 年(nian)齡不(bu)限 | 中技
機械/設備/重工
國(guo)企
101~200人
山東(dong)省濟寧市鄒城市北宿鎮富(fu)唐(tang)路(lu)1號
感興趣的職位
濟寧市 | 1-2年 | 大專
山東泰贏系統技術有限公司
濟寧市鄒城市 | 6-10年 | 本科
山東宇飛傳動技術有限公司
濟寧市鄒城市 | 3-5年 | 大專
山東友碩生物科技有限公司
濟寧市鄒城市 | 6-10年 | 學歷不限
山東世紀礦山機電有限公司
濟寧市 | 經驗不限 | 大專
濟寧華隆機械制造有限公司
風險提示
企業基本資料已通過 平臺認證
以上資料僅供參考,請求職者 規避求職風險