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崗位職責：
1、參加公司的免費培訓課程，通過學習行業必要知識、對行業有一個全面的了解；
2、根據公司安排的崗位，完成各自崗位工作任務；
3、及時向上級負責人匯報工作進展；
我們不止提供工作機會，我們提供的更是是一個平臺！
公司將無償提供高級培訓與晉升培訓機會；
公司將提供吸引力和挑戰性并存的培訓和發展平臺，幫助員工迅速融入公司團體，充分的發揮其自身的高素質和專業水平；
公司根據績效考核的結果，給予績效優異的員工安排適合其發展的指導，幫助員工持續提升，直至具備勝任中、高級管理崗位的能力；
家家悅(yue)的管理(li)培訓(xun)生計(ji)劃是公司戰略人(ren)才發展項(xiang)目(mu)，按照統一的標準(zhun) 和要(yao)求設計(ji)，在(zai)應屆生中選拔具有商業意識、發展潛力(li)、成功決心和 領導力(li)潛質的優秀人(ren)才，將之培養成為與公司共同發展的連鎖職(zhi)業經(jing)理(li)人(ren)