崗位職責
1、建立并完善公司培訓體系、培訓制度及相關流程；
2、根據公司戰略開展培訓需求調研，并制定年度培訓計劃；
3、指導各系統培訓計劃的實施及公司級培訓計劃的實施；
4、負責內部培訓師隊伍的建立、管理，外部培訓機構的甄選和管理；
5、制定年度培訓經費預算并對其進行管理；
6、建立培訓檔案，根據不同的培訓內容及目的設計培訓效果評估方式；
7、協(xie)助指導員工職業生涯(ya)發展(zhan)規劃，并創建適合(he)其職業發展(zhan)的培訓課程(cheng)。
崗位要求
1、大專以上學歷；
2、具有較強的協調組織能力、溝通能力、分析能力、執行力及親和力，語言和文字表述能力強；
3、具有良好的職業操守和服務意識，性格開朗、樂觀，工作細致；
4、熟練使(shi)用辦公軟件。
晉升機制
培訓專員(yuan)培訓主(zhu)管培訓部經(jing)理人事總監
工作地址
山東省濱州市(shi)無棣縣·無棣縣埕口鎮
安全警示
立即投訴
在求職(zhi)過(guo)程中(zhong)如果遇到扣押證件、收取(qu)押金(jin)、提供擔保(bao)、強迫(po)入股集資、解凍資金(jin)、詐騙(pian)傳銷、求職(zhi)歧視、黑中(zhong)介(jie)、人身(shen)攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假(jia)宣傳或其他違(wei)(wei)法違(wei)(wei)規行(xing)為。請及時保(bao)留證據(ju)，立即向(xiang)平(ping)臺舉(ju)報(bao)投訴，必(bi)要時可(ke)以報(bao)警、起訴，維護自己(ji)的合法權(quan)益。
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內勤(qin)(qin)/后勤(qin)(qin)
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檢修維護
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石(shi)油(you)/石(shi)化/化工
私營(ying)企業
501~1000人(ren)
濱州市無棣(di)(di)縣無棣(di)(di)縣埕口(kou)鎮(zhen)
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