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人力資源專(zhuan)員 4-5K（可面議）參考工資

山東省淄博市臨淄區 ? | ?1-2年? | ?大專(zhuan)? | ?年齡不限(xian)? | ?招1人? | ?全職

五險節日福利8小時工作制提(ti)供住宿(su)餐(can)補/工作餐(can)班車接送

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崗位職責

1、負責公司薪酬績效、組織管理等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格(ge)執行(xing)公(gong)司各項制度、各種信息及時錄入，并定期整理數據，向上級領導(dao)出具數據分析結果；

崗位要求

1、大專以上學歷，人力資源、行政管理等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有一定(ding)的人力(li)資源管(guan)理或企業管(guan)理經驗(yan)，能獨立制(zhi)定(ding)績(ji)效考核方案及進行制(zhi)度、流程；

工作地址

山東省淄博市臨淄區宏達路1295號展開地圖

HR信息

李先生

3日內活躍

人事行政科 | 科長 | 自約面起3個工作日內答復

簡歷答(da)復暫無

聊天意愿暫無

活躍時段活躍(yue) 上午(wu)9-10點最活躍(yue)

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