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山東省淄博市淄川區 ? | ?1-2年? | ?大專? | ?25歲-30歲? | ?招1人? | ?全職

五險一金(jin)獎(jiang)金(jin)提成全勤獎節日福(fu)利公費培訓健康體檢提(ti)供住宿餐(can)補(bu)/工(gong)作餐(can)

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崗位職責

1、確定公司年度招聘計劃以及預算，與部門溝通招聘需求負責招聘工作；
2、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發布招聘廣告、參加各種招聘會；
3、組織、安排面試，并且進行人力資源初試；
4、進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢；
5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；
6、領導交辦的其他事情。

崗位要求

1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、至少一年以上人力資源等相關工作經驗；
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規的優先考慮；
4、具備強烈的(de)責任(ren)感，事業心，優秀(xiu)的(de)溝通能力，耐心、細心，以(yi)及嚴謹(jin)的(de)邏輯思維能力。

晉升機制

人(ren)事專員(yuan)人事主管人事(shi)經(jing)理人事總(zong)監

工作地址

山東(dong)省淄博市淄川區建(jian)設路562號展開(kai)地圖

HR信息

劉女士

3日內活躍

自投遞起3個工作日內答復

簡歷答復暫無(wu)

聊天意愿暫(zan)無(wu)

活躍時(shi)段潛水(shui)

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