崗位職責
1、起草和修改報告、文稿等；
2、及時準確的更新員工通訊錄；管理公司網絡、郵箱；
3、負責日常辦公用品采購、發放、登記管理，辦公室設備管理；
4、訂閱年度報刊雜志，收發日常報刊雜志及交換郵件；
5、員工考勤系統維護、考勤統計及外出人員管理
6、保證前臺所需物(wu)資(zi)的充足（如水、紙、設備、耗材及報銷單據(ju)表(biao)格等(deng)）及費用結算。
崗位要求
1、二年以上相關工作經驗；
2、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務信函寫作能力，熟練運用OFFICE等辦公軟件；
3、工作仔細認真、責任心強、為人正直，具備較強的書面和口頭表達能力；
4、形象(xiang)好，氣質佳，年(nian)齡在20-35歲。
晉升機制
行(xing)政助理行政專員行政主管(guan)行政(zheng)經理行(xing)政總監
工作地址
山(shan)東(dong)省(sheng)濟(ji)寧市(shi)曲(qu)阜市(shi)·書院工(gong)業園 山(shan)東(dong)科銳爾激光(guang)設備有限公司
HR信息
黃女士
3日內活躍
人事部
與HR聊聊
聊天(tian)意(yi)愿
快(kuai)
回(hui)復間隔
3-5分鐘
活(huo)躍時段 活躍(yue) 上午(wu)12-下(xia)午(wu)1點 最活躍(yue)
安全警示
立即投訴
在求(qiu)職過程中如(ru)果遇到扣押(ya)證件、收(shou)取(qu)押(ya)金(jin)、提(ti)供擔保(bao)、強迫入股集資、解凍資金(jin)、詐騙傳銷、求(qiu)職歧(qi)視、黑中介(jie)、人身攻擊、惡意騷(sao)擾、惡意營(ying)銷、虛假宣傳或其他違(wei)法違(wei)規行為。請及時保(bao)留證據(ju)，立即(ji)向平臺舉報投(tou)訴，必(bi)要時可以(yi)報警、起訴，維護自(zi)己(ji)的合(he)法權益。
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成本(ben)會計(ji)
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