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連鎖餐飲營(ying)運經理 5-10K(可(ke)面議) 參考工資
山東省煙臺市牟平區 ? | ?3-5年? | ?大專? | ?年齡(ling)不限(xian)? | ?招(zhao)1人? | ?全職(zhi)
五(wu)險(xian)年(nian)終獎獎金提成(cheng)節日福(fu)利餐(can)補(bu)/工(gong)作(zuo)餐(can)
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崗位職責

1、熟悉連鎖餐飲運營管理、成本控制、庫存管理等工作,可獨立完成門店開業、運營管理、損益報告、營運制度建立、執行落地及風險管控、公關接待等事項。
2、負責制定市場/門店的年、月和周計劃,組織、督促門店完成各項任務和經營指標,并對月度、年度經營情兄分析。
3、維持高水平的門店“標準化”產品品質、服務質量,以達到營業額目標及目標利潤,優化門店經營模式,形成標準化流程、制度、模式。
4、參與制定服務標準程序和標準化的操作規程。檢査門店各崗位人員的操作規程、服務態度、服務流程,保證食品的安全、衛生與質量。
5、負責門店利潤管理工作,配合財務人員做好年度、月度的經營預算與經營計劃,增加經營收入和經營利潤。
6、根據市場情況和季節擬定并組織新品研發計劃,控制成本降低損耗,按照經營目標合理控制毛利率和成本。
7、主持日常的運營部(bu)門會議,檢討業(ye)務狀況及時調整,完善經營措施(shi)。

崗位要求

1、年齡在35歲以下,男女不限,大專及以上學歷。
2、5年以上餐飲行業工作經驗、3年以上連鎖店運營管理工作經驗,可以獨立運營餐飲門店,熟悉餐飲行業服務流程,有豐富的從業經驗;有肯德基、麥當勞、德克士、華萊士、必勝客、星巴克或品牌漢堡炸雞連鎖及其他品牌餐飲連鎖從業者優先)。
3、熱情開朗,善于與人溝通,樂于從事連鎖餐飲零售業,能適應倒班制的工作時間,良好的團隊協作和管理能力。
責任心(xin)強,具備較(jiao)強的口頭和文字表達能(neng)力(li),以及計劃組(zu)織能(neng)力(li)、數據分析能(neng)力(li)、成本控制能(neng)力(li)、危機處理能(neng)力(li)團(tuan)隊領導能(neng)力(li)。

晉升機制
營運經理(li)區營運經(jing)理區營(ying)運副總監區營運總(zong)監分公司副(fu)總分公司總經理
工作地址
山東省(sheng)煙臺市牟平(ping)區濱海(hai)東路506號(hao) 展(zhan)開(kai)地圖(tu)

HR信息
人力行政部
3日內活躍
人力資源部 自投遞起3個工作日內答復
簡歷答復 暫無
聊天意愿(yuan) 暫無
活躍時段 潛水
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山東省煙(yan)臺(tai)市(shi)牟(mou)平區煙(yan)臺(tai)市(shi)牟(mou)平區體育館路470-8號
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