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永(yong)(yong)鋒集團(tuan)創建于 2002 年 ，現有員工(gong) 11000 余(yu)人(ren)，主要從事鋼鐵冶煉(lian)、地產(chan)置業(ye)、市政服務(wu)、金融(rong)投(tou)資、貿易(yi)物流、交通運(yun)輸(shu)、教育產(chan)業(ye)等(deng)。經(jing)過(guo)多年發(fa)展(zhan)(zhan)，已成(cheng)為(wei)以(yi)“創建綠色、創新、數字、可(ke)持續的人(ren)文永(yong)(yong)鋒”為(wei)愿景的現代(dai)化大型企(qi)(qi)業(ye)集團(tuan)。永(yong)(yong)鋒集團(tuan)在(zai)2020年發(fa)布的全國500強企(qi)(qi)業(ye)中(zhong)(zhong)排名第287位(wei)，山(shan)東百(bai)強企(qi)(qi)業(ye)中(zhong)(zhong)位(wei)居第29位(wei)，山(shan)東民營(ying)(ying)百(bai)強企(qi)(qi)業(ye)中(zhong)(zhong)位(wei)列第7位(wei)。結(jie)合(he)黨的十(shi)九(jiu)屆(jie)五(wu)中(zhong)(zhong)全會和中(zhong)(zhong)央(yang)經(jing)濟工(gong)作會議精神，確(que)定了集團(tuan)“十(shi)四五(wu)”發(fa)展(zhan)(zhan)定位(wei)：堅(jian)定堅(jian)守固根基，專(zhuan)心(xin)專(zhuan)注提效(xiao)能，以(yi)效(xiao)能提升(sheng)為(wei)總抓手(shou)，堅(jian)持精益(yi)運(yun)營(ying)(ying)、精益(yi)智能提升(sheng)，實(shi)現高(gao)質(zhi)量(liang)發(fa)展(zhan)(zhan)；堅(jian)持人(ren)力資源變革，打造人(ren)崗(gang)匹配的高(gao)品質(zhi)團(tuan)隊，在(zai)全國同(tong)行業(ye)實(shi)現效(xiao)率效(xiao)能領先和員工(gong)收入領先，形(xing)成(cheng)永(yong)(yong)鋒特(te)色管理運(yun)營(ying)(ying)體系，實(shi)現企(qi)(qi)業(ye)持續穩(wen)健發(fa)展(zhan)(zhan)。

公司(si)發(fa)展(zhan)始于(yu)萊鋼(gang)(gang)(gang)永鋒(feng)，在(zai)2004年(nian)與萊鋼(gang)(gang)(gang)集(ji)(ji)團(tuan)開(kai)展(zhan)混合(he)(he)所有(you)(you)制(zhi)合(he)(he)作，組建萊鋼(gang)(gang)(gang)永鋒(feng)，實現了(le)國有(you)(you)資產(chan)的保值(zhi)增值(zhi)。黨的十八屆三(san)中全會后，積極推進混合(he)(he)所有(you)(you)制(zhi)改革，2016年(nian)與山(shan)鋼(gang)(gang)(gang)集(ji)(ji)團(tuan)開(kai)展(zhan)混合(he)(he)所有(you)(you)制(zhi)合(he)(he)作，經營管(guan)理了(le)新(xin)組建的山(shan)東(dong)鋼(gang)(gang)(gang)鐵集(ji)(ji)團(tuan)永鋒(feng)淄博有(you)(you)限公司(si)。2018年(nian)與兗礦集(ji)(ji)團(tuan)開(kai)展(zhan)混合(he)(he)所有(you)(you)制(zhi)合(he)(he)作，經營管(guan)理了(le)山(shan)東(dong)兗礦國際焦(jiao)化有(you)(you)限公司(si)。2019年(nian)與山(shan)鋼(gang)(gang)(gang)集(ji)(ji)團(tuan)、山(shan)東(dong)能(neng)源集(ji)(ji)團(tuan)合(he)(he)作啟動臨港煤焦(jiao)鋼(gang)(gang)(gang)化循(xun)環(huan)經濟(ji)高(gao)端產(chan)業園項目，通過發(fa)揮各方面(mian)優勢，形成煤焦(jiao)鋼(gang)(gang)(gang)化氫循(xun)環(huan)經濟(ji)發(fa)展(zhan)的良(liang)好(hao)格局。

在管(guan)理和技術創(chuang)新(xin)方(fang)面(mian)(mian)，公司積(ji)極開展(zhan)對外合作交流(liu)，通過借助美國(guo)麥肯錫(xi)、美國(guo)美世、德國(guo)羅(luo)蘭貝格、德國(guo)巴(ba)登、德國(guo)蒂(di)森(sen)克(ke)虜伯(bo)，北科大、中冶建研院等國(guo)際管(guan)理咨詢力(li)量(liang)及國(guo)內權(quan)威科研院所，推動精益運營、精益智(zhi)能(neng)及人力(li)資源管(guan)理變革，加大人才體系建設，打造(zao)高品質團(tuan)隊(dui)，不(bu)斷提升創(chuang)新(xin)能(neng)力(li)和競爭力(li)。鋼鐵主(zhu)業堅持(chi)長流(liu)程(cheng)對接德國(guo)蒂(di)森(sen)克(ke)虜伯(bo)，短流(liu)程(cheng)對接德國(guo)巴(ba)登，從冶煉(lian)技術、環境(jing)維護、產業延伸及運行(xing)管(guan)理等方(fang)面(mian)(mian)開展(zhan)全面(mian)(mian)學習，進行(xing)產業深耕和管(guan)理提升。

在(zai)堅持“依托鋼鐵(tie)主業(ye)，穩慎產(chan)業(ye)延伸(shen)”的(de)定位(wei)下，圍(wei)繞(rao)鋼鐵(tie)多基地布局，推進德瑞智(zhi)能制(zhi)造產(chan)業(ye)園建設，實現產(chan)業(ye)鏈(lian)的(de)有效延伸(shen)，加(jia)快形成“產(chan)業(ye)+配(pei)套、平臺(tai)+生態、技術+賦能、人才+蓄能”的(de)良好產(chan)業(ye)生態。