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1. 迅速發(fa)展的高(gao)技術企業(ye)：

20年時間，增(zeng)長220倍(bei)。從零開始，成(cheng)功(gong)創辦(ban)8個高技術企業，均(jun)成(cheng)為行業領導者。目前(qian)以每年2個新辦(ban)企業的速度增(zeng)長。零負債。

2. 學習成長的良好環境：

所有創業骨干(gan)、經營(ying)骨干(gan)、技術骨干(gan)均由企業自己(ji)培養。每個崗(gang)位都有明確的(de)成長(chang)(chang)階段與路徑。具有以實踐為主體(ti)的(de)學習(xi)文(wen)化。容(rong)許(xu)學習(xi)成長(chang)(chang)中犯錯。努力讓每個員工(gong)找(zhao)到適合自己(ji)的(de)位置。

3. 沒有限制(zhi)的(de)發展(zhan)空(kong)間：

按照員(yuan)工(gong)(gong)成(cheng)長(chang)的需要，來安(an)排工(gong)(gong)作。隨著員(yuan)工(gong)(gong)成(cheng)長(chang)，逐級(ji)增加挑戰性。用(yong)輪崗的方式，尋找員(yuan)工(gong)(gong)成(cheng)長(chang)點(dian)。骨干員(yuan)工(gong)(gong)可以獨立創辦(ban)和經(jing)營(ying)新企業，成(cheng)為(wei)澳氏企業的合伙人。

4. 自(zi)主決策的工作機制：

誰干誰說了算的(de)決(jue)策機制。扁(bian)平組織下的(de)信息(xi)流動。相互尊(zun)重(zhong)的(de)員工關系。4399在线视频免费观看指導(dao)下的(de)自主決(jue)策。

5. 對社會有貢獻的企業組織：

12項世界首創(chuang)技術。各個企業主要與進口設備競(jing)爭。形成了獨有的(de)創(chuang)新、創(chuang)業能(neng)力(li)。公益支持(chi)大(da)學生(sheng)科技發明(ming)創(chuang)造。