為滿(man)足我(wo)縣(xian)(xian)事(shi)業(ye)(ye)(ye)單位(wei)用人(ren)需要，根據(ju)《事(shi)業(ye)(ye)(ye)單位(wei)人(ren)事(shi)管理條例(li)》（國務院第652號令）、《關(guan)于(yu)加強(qiang)事(shi)業(ye)(ye)(ye)單位(wei)人(ren)事(shi)管理的意見》（魯人(ren)社發[2013]13號）、《關(guan)于(yu)進(jin)一(yi)步(bu)規范事(shi)業(ye)(ye)(ye)單位(wei)人(ren)員公(gong)開招聘工作的意見》（濱辦(ban)字[2008]23號）文件精神，經縣(xian)(xian)委、縣(xian)(xian)政府(fu)研究，報(bao)濱州市事(shi)業(ye)(ye)(ye)單位(wei)公(gong)開招聘主管部門(men)批準，按照(zhao)“公(gong)開、公(gong)平、公(gong)正、擇優”的原則，為全(quan)縣(xian)(xian)部分事(shi)業(ye)(ye)(ye)單位(wei)公(gong)開招聘工作人(ren)員，現將有關(guan)事(shi)項公(gong)告如下。
一、招聘人數及崗位
總計97人。其中(zhong)衛生(sheng)類(lei)(lei)24人，計生(sheng)類(lei)(lei)6人，鄉鎮事(shi)業(ye)(ye)類(lei)(lei)25人，縣(xian)(xian)直事(shi)業(ye)(ye)類(lei)(lei)42人。招聘(pin)崗(gang)位及有關具(ju)體(ti)要求(qiu)見(jian)《陽信縣(xian)(xian)2014年事(shi)業(ye)(ye)單位公開(kai)招聘(pin)工作人員崗(gang)位設(she)置表(biao)》（附件）。
二、招聘條件
1、2014年全日(ri)制普通高校專科(ke)及(ji)以(yi)上學(xue)歷畢業生，年齡、戶籍不限。
2、濱(bin)州市(shi)戶籍，全日制普通(tong)高校本科及(ji)以(yi)上學歷畢業(ye)生，年齡不超(chao)過35周(zhou)歲(sui)（1979年9月1日以(yi)后出生）。
3、陽(yang)信(xin)縣戶(hu)籍，全(quan)日(ri)(ri)(ri)制普(pu)通高校專(zhuan)科(ke)及以(yi)上(shang)學(xue)歷，或全(quan)日(ri)(ri)(ri)制普(pu)通中專(zhuan)且取得專(zhuan)科(ke)及以(yi)上(shang)后(hou)學(xue)歷畢業生，年齡(ling)不(bu)超(chao)過(guo)35周(zhou)歲(sui)（1979年9月(yue)1日(ri)(ri)(ri)以(yi)后(hou)出生）；2005年12月(yue)31日(ri)(ri)(ri)前經原陽(yang)信(xin)縣計劃委或原陽(yang)信(xin)縣人事局同意(yi)到鄉鎮服務的，年齡(ling)不(bu)超(chao)過(guo)40周(zhou)歲(sui)（1974年9月(yue)1日(ri)(ri)(ri)以(yi)后(hou)出生）。衛(wei)生類各崗位須具(ju)備全(quan)日(ri)(ri)(ri)制普(pu)通高校專(zhuan)科(ke)及以(yi)上(shang)學(xue)歷，年齡(ling)不(bu)超(chao)過(guo)30周(zhou)歲(sui)（1984年9月(yue)1日(ri)(ri)(ri)以(yi)后(hou)出生）。
4、我省招募在(zai)濱州市服(fu)務(wu)或濱州生源在(zai)外地市服(fu)務(wu)的“三(san)支一扶(fu)”、“選(xuan)派(pai)(pai)到(dao)村(cun)任職”、“志愿服(fu)務(wu)西(xi)部計劃”等“服(fu)務(wu)基層(ceng)項目(mu)人(ren)員(yuan)”中服(fu)務(wu)期滿2年，考核合格，三(san)年內（指2010年、2011年、2012年招募和選(xuan)派(pai)(pai)人(ren)員(yuan)，含2012年續聘的選(xuan)派(pai)(pai)到(dao)村(cun)任職大學(xue)生）人(ren)員(yuan)，和陽信籍2012年、2013年和2014年退役(yi)大學(xue)生士兵(bing)報考可報考“定向崗位(wei)”。已享(xiang)受(shou)優惠(hui)政策(ce)被錄用(yong)為公務(wu)員(yuan)或招聘為事(shi)業單位(wei)工(gong)作人(ren)員(yuan)的，不再(zai)享(xiang)受(shou)該優惠(hui)政策(ce)。
5、符合招聘崗位表中規定(ding)的專業、學歷和其他(ta)條件。
6、遵(zun)紀守(shou)法，品行端正，誠實守(shou)信，愛崗敬業，身體健康。
現役(yi)軍(jun)人(ren)、逃避服(fu)兵役(yi)人(ren)員(yuan)、曾受過(guo)刑(xing)事處罰人(ren)員(yuan)、被(bei)(bei)開(kai)除或被(bei)(bei)辭退(tui)公職的(de)人(ren)員(yuan)不能(neng)報考。
應(ying)聘(pin)人(ren)員不(bu)能報考與本人(ren)有應(ying)回(hui)避親屬關系的(de)崗位(wei)（按濱(bin)辦字[2007]23號(hao)有關規定執行）。
三、報名
1、報(bao)名時間(jian)：9月(yue)17日(ri)—9月(yue)19日(ri)，截止時間(jian)為9月(yue)19日(ri)下午5:00。9月(yue)26日(ri)領取(qu)《筆試準考證》。
2、報名地點：陽信縣人力資源社會(hui)保障(zhang)綜合服務大(da)廳。
3、報名證件：
①報到證、畢業證、戶口簿、有效身份(fen)證，以(yi)上證件(jian)須各提供原件(jian)供審驗(yan)，并繳存(cun)復(fu)印件(jian)各1份(fen)；
②從國(guo)家(jia)教育部(bu)學信網(wang)（//www.chsi.com.cn）打印(yin)的“教育部(bu)學歷證書電(dian)子注冊備案表”1份(fen)；
③《陽(yang)信縣2014年事業單位公(gong)開招聘(pin)工作人(ren)員報名表》（在陽(yang)信政府網(wang)、陽(yang)信人(ren)社(she)局(ju)網(wang)（陽(yang)信人(ren)事人(ren)才網(wang)//www.yxrc.net）自行下載打(da)印(yin)）1份；
④近期照片5張(zhang)，要(yao)求免冠、彩色、同(tong)底版、1寸，且未(wei)經任(ren)何修飾，背面清(qing)楚注明(ming)姓(xing)名；
4、其(qi)他相關(guan)材(cai)料說(shuo)明：
（1）海外(wai)留學(xue)人員除提(ti)供(gong)上述報名證(zheng)(zheng)件(jian)外(wai)，還要提(ti)供(gong)教育部(bu)留學(xue)服務中(zhong)心出具(ju)的(de)學(xue)歷認證(zheng)(zheng)書原件(jian)及1份復印件(jian)。
（2）2005年(nian)12月31日前經原(yuan)陽信縣計(ji)(ji)劃委(wei)(wei)或原(yuan)陽信縣人(ren)事局(ju)(ju)同意(yi)到(dao)鄉鎮(zhen)服務，至今仍在(zai)鄉鎮(zhen)政府(fu)(fu)（街道辦事處）內服務的(de)人(ren)員（2011年(nian)7月31日前離崗、而在(zai)2011年(nian)7月31日后(hou)又返崗的(de)不在(zai)該范圍內），還須提供原(yuan)陽信縣計(ji)(ji)劃委(wei)(wei)或原(yuan)陽信縣人(ren)事局(ju)(ju)的(de)工(gong)作介紹信原(yuan)件供審(shen)驗，并繳存1份復(fu)印件；在(zai)鄉鎮(zhen)（街道）政府(fu)(fu)內工(gong)作的(de)證明和(he)(he)鄉鎮(zhen)（街道）財政所2011年(nian)7月份的(de)工(gong)資(zi)發(fa)放表復(fu)印件。證明和(he)(he)工(gong)資(zi)表復(fu)印件必(bi)須經所在(zai)鄉鎮(zhen)（街道）黨(dang)（工(gong)）委(wei)(wei)書記審(shen)核同意(yi)并簽名、再加蓋黨(dang)委(wei)(wei)或政府(fu)(fu)公章。
（3）計生(sheng)(sheng)證明材料(liao)：已(yi)婚人(ren)(ren)員還須(xu)提供(gong)由戶籍(ji)所在鄉鎮（街(jie)道）計生(sheng)(sheng)辦出(chu)具，經(jing)陽(yang)信(xin)縣人(ren)(ren)口(kou)和計劃生(sheng)(sheng)育局審核的(de)(de)無違犯計劃生(sheng)(sheng)育政策證明；外縣考生(sheng)(sheng)須(xu)提供(gong)當地縣級(ji)計生(sheng)(sheng)部門出(chu)具且經(jing)陽(yang)信(xin)縣人(ren)(ren)口(kou)和計劃生(sheng)(sheng)育局審核的(de)(de)無違犯計劃生(sheng)(sheng)育政策證明。
（4）免除筆試考務費(fei)材料：特(te)困家(jia)庭高校畢業(ye)生(sheng)，提(ti)交有效期內的(de)《山東省特(te)困家(jia)庭高校畢業(ye)生(sheng)就業(ye)服務卡》原(yuan)(yuan)件和(he)復印件；享受國家(jia)最低(di)(di)生(sheng)活(huo)保障金的(de)報考人員，提(ti)交戶籍(ji)所(suo)在地民政局簽發的(de)有效低(di)(di)保證原(yuan)(yuan)件和(he)復印件。
（5）報考(kao)“定(ding)向崗位”的人(ren)員(yuan)，還須(xu)分(fen)類提(ti)交以(yi)下材(cai)料(liao)的原件及復(fu)印件：①“三支(zhi)一(yi)扶(fu)”大學(xue)生(sheng)，須(xu)提(ti)交山東(dong)省(sheng)“三支(zhi)一(yi)扶(fu)”工作(zuo)協(xie)調管(guan)理辦公室簽發的《招(zhao)募通知書》和(he)縣以(yi)上(shang)(shang)組織人(ren)社部門出(chu)具的考(kao)核(he)材(cai)料(liao)（上(shang)(shang)述(shu)材(cai)料(liao)有(you)缺失(shi)者，須(xu)出(chu)具省(sheng)“三支(zhi)一(yi)扶(fu)”辦公室蓋章的相(xiang)關證(zheng)明(ming)）；②“志愿服務西部計劃”大學(xue)生(sheng)，須(xu)提(ti)交團省(sheng)委考(kao)核(he)認定(ding)的證(zheng)明(ming)材(cai)料(liao)；③“選聘到(dao)村(cun)任(ren)職”大學(xue)生(sheng)，須(xu)提(ti)交縣以(yi)上(shang)(shang)組織部門考(kao)核(he)認定(ding)的證(zheng)明(ming)材(cai)料(liao)。④退役(yi)大學(xue)生(sheng)士(shi)兵(bing)須(xu)提(ti)供入(ru)伍證(zheng)和(he)退役(yi)證(zheng)，退役(yi)時(shi)(shi)間以(yi)退役(yi)證(zheng)簽發時(shi)(shi)間為準。
以上證明材料及證件，均需提供原件和復印(yin)件1份。
招(zhao)聘(pin)專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)(ye)以畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)證所(suo)列(lie)專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)(ye)為準(zhun)。（注(zhu)：①如(ru)(ru)果畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)證書所(suo)列(lie)專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)(ye)不止(zhi)一個，只(zhi)要(yao)(yao)其中(zhong)一個與招(zhao)聘(pin)崗位專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)(ye)要(yao)(yao)求相一致(zhi)就允(yun)許報名(ming)；②如(ru)(ru)果畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)證書所(suo)列(lie)專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)(ye)有括號注(zhu)明，則不論括號內(nei)外(wai)，只(zhi)要(yao)(yao)與招(zhao)聘(pin)崗位專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)(ye)要(yao)(yao)求有相一致(zhi)的就允(yun)許報名(ming)。）
報名結束后，對報名人數(shu)達(da)不到1：2比(bi)例(li)的(de)招聘崗(gang)位(wei)，計(ji)劃招聘1人的(de)，取消招聘崗(gang)位(wei)；報名人員可(ke)在規定時間(jian)內改報其(qi)他符(fu)合條件(jian)的(de)崗(gang)位(wei)。計(ji)劃招聘2人及以上的(de)，按報名人數(shu)1：2的(de)比(bi)例(li)相應核(he)減計(ji)劃。
定向崗位（即普(pu)通(tong)(tong)管(guan)(guan)理(li)4）如(ru)果取(qu)消或核減，則被核減的計劃數(shu)將增加到類別相(xiang)一(yi)致的其他崗位，即普(pu)通(tong)(tong)管(guan)(guan)理(li)3。
筆試每人為(wei)2科，考(kao)務(wu)費每人每科40元。
四、筆試
1、時(shi)間(jian)地點：考試時(shi)間(jian)、地點見《筆試準考證》。
考(kao)生必須憑筆試(shi)準考(kao)證、二代有效身(shen)份(fen)(fen)證（若(ruo)身(shen)份(fen)(fen)證丟失，可憑有效臨時(shi)身(shen)份(fen)(fen)證）參加考(kao)試(shi)。
2、分值及考試內容：
考(kao)試科(ke)目為2科(ke)，滿分(fen)(fen)總計200分(fen)(fen)。衛生計生崗位科(ke)目一為基礎醫學知(zhi)識100分(fen)(fen)，科(ke)目二(er)(er)為專業醫學知(zhi)識100分(fen)(fen)。其它崗位科(ke)目一為行政職(zhi)業能(neng)力測驗100分(fen)(fen)，科(ke)目二(er)(er)為申論100分(fen)(fen)。
筆試結束后，按科目一、科目二各占50%的比例，采用(yong)百(bai)分制(zhi)計(ji)算考試人員的筆試成績。
根據筆試成(cheng)績從高(gao)到低的(de)(de)(de)順(shun)序，招聘計劃2人(ren)及以(yi)下的(de)(de)(de)崗位，按招聘計劃與(yu)考試人(ren)數1：3的(de)(de)(de)比例、3人(ren)及以(yi)上的(de)(de)(de)按1：2的(de)(de)(de)比例，分別確定面試人(ren)員，不足規(gui)定比例的(de)(de)(de)全部進入(ru)面試。
因(yin)缺考、棄(qi)考或其他原因(yin)出現招聘計劃與筆試(shi)人(ren)數比例達(da)不(bu)到1：2時(shi)，進(jin)入(ru)面(mian)試(shi)范(fan)圍人(ren)員(yuan)的筆試(shi)成績，不(bu)得低于其他達(da)到1：2比例職(zhi)位進(jin)入(ru)面(mian)試(shi)范(fan)圍人(ren)員(yuan)的最低成績。
達到1：2比(bi)例職位(wei)(wei)進(jin)入面試范圍(wei)人員的最低成績(ji)將按照衛生(sheng)(sheng)計生(sheng)(sheng)崗位(wei)(wei)、其他(ta)事業崗位(wei)(wei)兩個系列，縣直和鄉(xiang)鎮(zhen)兩類職位(wei)(wei)分別確(que)定。
為(wei)保證(zheng)新進人(ren)員基本素質，筆試設定(ding)最低合(he)格分數(shu)線：進入面試范圍人(ren)員的(de)筆試成績必須達到本系(xi)列（衛生(sheng)(sheng)計生(sheng)(sheng)、其他(ta)事業(ye)崗位(wei)兩個(ge)系(xi)列）、本類(lei)職(zhi)(zhi)位(wei)（縣直(zhi)、鄉鎮兩類(lei)職(zhi)(zhi)位(wei)）所有(you)實際參加筆試考生(sheng)(sheng)平均成績的(de)60%，否則不能進入面試范圍。
五、面試
1、時間、地點、費(fei)用：取得(de)面(mian)(mian)試(shi)資格考生，須根據規(gui)定的時間繳納面(mian)(mian)試(shi)考務費(fei)70元(yuan)，領取《面(mian)(mian)試(shi)通(tong)知(zhi)書(shu)》；具體面(mian)(mian)試(shi)時間、地點和要求見《面(mian)(mian)試(shi)通(tong)知(zhi)書(shu)》。
進(jin)入面(mian)試(shi)人員(yuan)必(bi)須持面(mian)試(shi)通知書、筆(bi)試(shi)準考證、二(er)代身份(fen)證按時到(dao)考點集合并(bing)參加(jia)面(mian)試(shi)。未按規(gui)定要求(qiu)參加(jia)面(mian)試(shi)的(de)視為自動放棄。
2、面試內容：
主要面試應聘(pin)人員(yuan)儀(yi)容儀(yi)表、綜(zong)合(he)分析(xi)能(neng)(neng)力(li)(li)、反應應變能(neng)(neng)力(li)(li)、組織協調(diao)能(neng)(neng)力(li)(li)、語言(yan)表達能(neng)(neng)力(li)(li)；衛(wei)生(sheng)(sheng)和計生(sheng)(sheng)崗位(wei)還包(bao)括專業技術水平、專業素質(zhi)等相(xiang)關內容。
3、計分辦法：
面試(shi)采(cai)用(yong)結(jie)構化面試(shi)方(fang)法(fa)，滿分100分。由考官對每(mei)(mei)個測評要素分別(bie)評判，綜合計分，確(que)定考試(shi)人(ren)員面試(shi)成績。面試(shi)成績在每(mei)(mei)組面試(shi)結(jie)束后統一(yi)公(gong)布。
面試結(jie)束后，按(an)筆(bi)(bi)試成績(ji)(ji)（百分制）、面試成績(ji)(ji)之和(he)計(ji)算考試總(zong)成績(ji)(ji)，并(bing)按(an)照(zhao)(zhao)不(bu)同崗位分別從高(gao)到(dao)低進(jin)行排序。總(zong)成績(ji)(ji)相同者依(yi)次(ci)按(an)照(zhao)(zhao)筆(bi)(bi)試成績(ji)(ji)高(gao)、學(xue)歷高(gao)、中共黨員、年齡小(xiao)的次(ci)序排名。
根據考試總成績和報考崗(gang)位計劃(hua)，等額確定進(jin)入(ru)體檢范圍(wei)人(ren)員。因缺考、棄考或其他(ta)原(yuan)因造(zao)成招聘計劃(hua)與面試人(ren)數比例達不到1：2時，進(jin)入(ru)體檢范圍(wei)人(ren)員的考試總成績，不得低(di)于其他(ta)達到1：2比例職(zhi)位進(jin)入(ru)體檢范圍(wei)人(ren)員的最低(di)成績。
達到1：2比例職位(wei)進入體檢范圍(wei)人員(yuan)的最(zui)低(di)成績也將按照(zhao)衛(wei)生(sheng)計生(sheng)崗位(wei)、其他(ta)事業崗位(wei)兩個系列，縣直(zhi)和(he)鄉鎮兩類職位(wei)分別確定。
六、體檢
體檢在縣級及以上具有(you)相應資質的醫療機構進行(xing)，體檢標準參照公務(wu)員招考體檢標準執(zhi)行(xing)。
體(ti)檢的具體(ti)時間、集(ji)合地(di)點(dian)、注意事項等在體(ti)檢通知書中公布。體(ti)檢費用由報考人員承擔(dan)。
體(ti)檢(jian)不合格人員可以(yi)在(zai)接到(dao)體(ti)檢(jian)結(jie)論通知之日起3日內(nei)申(shen)請復(fu)檢(jian)，逾期(qi)不申(shen)請復(fu)檢(jian)者，則視為認同不合格結(jie)論，不再受(shou)理復(fu)檢(jian)申(shen)請。復(fu)檢(jian)僅限一次，在(zai)縣級及(ji)以(yi)上(shang)具有(you)相應資(zi)質的醫(yi)療機構進行(xing)，體(ti)檢(jian)結(jie)果以(yi)復(fu)檢(jian)結(jie)論為準。費用由(you)申(shen)請方負擔。
除特殊情況(kuang)經主管部門同意外(wai)，報(bao)考人員不按規定的時間、地點(dian)參加體(ti)檢(jian)的，視作放棄體(ti)檢(jian)。
報(bao)考者在(zai)體檢過(guo)程中(zhong)有意隱(yin)瞞影(ying)響錄(lu)用的疾病(bing)或者病(bing)史的，有串通體檢工作人員作弊(bi)或者請他(ta)人頂替體檢以(yi)及交換、替換化驗樣本，致使體檢結(jie)果失真(zhen)等作弊(bi)行為的，體檢結(jie)果無效，取(qu)消錄(lu)用資(zi)格(ge)。
七、考核
對(dui)體檢(jian)合格(ge)(ge)人(ren)員，重(zhong)點(dian)考(kao)核思想政治表現(xian)、道(dao)德品質、業(ye)務(wu)能(neng)力、工作實(shi)績、有無違(wei)法違(wei)紀行為以及是否需要回避等方(fang)面的情況，并對(dui)其報(bao)名(ming)資格(ge)(ge)條件進行復查。
八、聘用手續及聘用原則
因體檢不合格、考核不合格及棄權等(deng)各種原因造成的空缺(que)，不再遞補。
按照考試、體檢、考核結果，確定擬(ni)聘(pin)用人(ren)員(yuan)，并公示7個工作日。
公示期結(jie)束(shu)后(hou)，對于公示無異(yi)議(yi)的擬聘(pin)用人員，按(an)照規定(ding)的時間持(chi)筆(bi)試(shi)準(zhun)考證、面試(shi)通知書、有效身份證到陽信縣人力資(zi)源社會保障綜(zong)合服務(wu)大廳統一選聘(pin)用人單位；并按(an)規定(ding)辦理(li)調動、派遣等錄用手續(xu)。
對(dui)應一個用人(ren)單(dan)(dan)位(wei)的崗位(wei)按照考(kao)(kao)試人(ren)員(yuan)所(suo)(suo)報崗位(wei)確(que)定聘(pin)用單(dan)(dan)位(wei)；對(dui)應多個用人(ren)單(dan)(dan)位(wei)的崗位(wei)，按照考(kao)(kao)試總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)從高到低的順序(xu)由(you)考(kao)(kao)生(sheng)(sheng)自主(zhu)選擇聘(pin)用單(dan)(dan)位(wei)；定向崗位(wei)（普通管理(li)4）考(kao)(kao)生(sheng)(sheng)與其他相同類別崗位(wei)（普通管理(li)3）的考(kao)(kao)生(sheng)(sheng)按照考(kao)(kao)試總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)從高到低的順序(xu)一起排名(ming)后，再按照新排序(xu)自主(zhu)選擇聘(pin)用單(dan)(dan)位(wei)。遲到人(ren)員(yuan)要等到其他所(suo)(suo)有考(kao)(kao)生(sheng)(sheng)選聘(pin)結(jie)束(shu)后再進行選擇單(dan)(dan)位(wei)。
九、紀律
報考人(ren)員應認真(zhen)填(tian)寫《陽信(xin)縣2014年事(shi)業單(dan)位公(gong)開招聘工作人(ren)員報名(ming)表(biao)》，并親自簽名(ming)承諾提(ti)交的報考材料符合報名(ming)要求。
對應聘(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)的(de)資格(ge)審查(cha)工作，貫穿(chuan)整個招聘(pin)工作全過程。對不符(fu)合報考(kao)(kao)條件、提供虛假材料或有違紀舞弊(bi)等行為的(de)考(kao)(kao)生，一經(jing)查(cha)實(shi)，隨時取消其考(kao)(kao)試或聘(pin)用(yong)資格(ge)；對情節嚴重者，3年內不得報考(kao)(kao)本縣內行政事業單位組織的(de)人(ren)事錄用(yong)考(kao)(kao)試，同時將嚴肅(su)追究相關人(ren)員(yuan)(yuan)的(de)責任。
報(bao)考人員及(ji)相關人員在報(bao)名(ming)、筆試、面(mian)試、體(ti)檢、考核等環節中，如有無理(li)取鬧、干擾工(gong)作(zuo)(zuo)秩(zhi)序和工(gong)作(zuo)(zuo)程序、侮(wu)辱、謾罵工(gong)作(zuo)(zuo)人員等不(bu)(bu)道德(de)行為，一律(lv)核定為道德(de)品質不(bu)(bu)合(he)格，不(bu)(bu)予錄取。
十、其他
以(yi)上每個環節結果均在陽信政府網、陽信人(ren)(ren)(ren)(ren)社局(ju)網（陽信人(ren)(ren)(ren)(ren)事人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)網//www.yxrc.net）及縣人(ren)(ren)(ren)(ren)社局(ju)公示欄(lan)公布。招(zhao)聘(pin)期間，應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)應(ying)(ying)確保(bao)電話通(tong)暢，并及時了解以(yi)上公布信息(xi)(xi)，因本人(ren)(ren)(ren)(ren)原因錯過重要(yao)信息(xi)(xi)而影響自(zi)身招(zhao)聘(pin)的，視(shi)為自(zi)動(dong)放棄，責任自(zi)負。
本簡章由陽(yang)信縣事業單位工作人員(yuan)招聘工作領導小組負(fu)責解釋。
咨詢電話(hua)：陽信縣人才(cai)服務中心(xin) 8233599
監督電話：中(zhong)共(gong)陽信縣委組織部(bu) 8232751
陽信縣編委辦公室 8232118
陽信縣人力資源和(he)社(she)會(hui)保障局(ju) 8260218
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