根據工作需要,東港區2014年(nian)面向社(she)會公(gong)(gong)開招聘部分(fen)編外人員,現(xian)就有關(guan)事項(xiang)公(gong)(gong)告(gao)如下:
一、招聘條件
1、擁(yong)護(hu)中(zhong)國共產黨的(de)領導,熱愛社(she)會主義(yi),遵紀(ji)守法,品行端正(zheng);
2、普通高校全(quan)日制(zhi)專科以(yi)上學(xue)歷(高中畢業起點),年齡25周歲以(yi)下(1988年8月13日以(yi)后出生);
3、身體健康;
4、具有東港(gang)區(qu)常住戶口;
5、符合招聘崗位所(suo)需要的專(zhuan)業等條(tiao)件。
現役軍人以及(ji)法律和政策規定不(bu)得應聘的其它情形(xing)人員不(bu)能報(bao)(bao)考;在讀全日制普通高校非應屆畢業生不(bu)能報(bao)(bao)考,也不(bu)能用已取得的學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位作為(wei)條件報(bao)(bao)考。
二、招聘單位與數量
本次共(gong)招聘編外人(ren)員(yuan)23名(ming),其中:稅(shui)收協管員(yuan)8名(ming)、財稅(shui)協管員(yuan)6名(ming)、勞動保障(zhang)協管員(yuan)5名(ming)、鎮街(jie)道殘疾人(ren)專職干事(shi)4名(ming)(具體(ti)情況附后)。
三、招聘程序
1、報名
報名時(shi)間:2014年8月13日至15日,上午(wu)8:30—11:30,下(xia)午(wu)14:30—17:30。
報名地點:東港區人力資源和(he)社會保障(zhang)局一(yi)樓服務大(da)廳(興海路50-1號),聯系電話:0633-3663390。
報(bao)(bao)名(ming)要求:報(bao)(bao)名(ming)時攜(xie)帶畢業(ye)證(zheng)(zheng)、報(bao)(bao)到(dao)證(zheng)(zheng)、身份(fen)證(zheng)(zheng)及復印件(A4紙)、戶(hu)口簿(或當地派(pai)出所戶(hu)籍證(zheng)(zheng)明)、近(jin)期1寸同底(di)免冠彩照3張,報(bao)(bao)名(ming)與考試(shi)時使用的身份(fen)證(zheng)(zheng)必須一致,委托他人報(bao)(bao)名(ming)者,被(bei)委托人應持(chi)身份(fen)證(zheng)(zheng)等有(you)效(xiao)證(zheng)(zheng)件。經審(shen)查(cha)合格人員填寫《東港(gang)區2014年公開招聘編外人員報(bao)(bao)名(ming)登記表》,繳納考務費40元。
在(zai)資格審查中(zhong),關(guan)于(yu)招(zhao)聘(pin)條件中(zhong)的(de)“具有東港區常住戶(hu)口(kou)”的(de)范圍,按以往有關(guan)規(gui)定(ding)界定(ding)。
2、考試
考試分筆試和面試。
(1)筆試(shi)。考試(shi)內(nei)容為(wei)公共(gong)基(ji)礎知識與寫作。考試(shi)采取閉卷方(fang)式(shi),滿分為(wei)100分,時間(jian)120分鐘。
筆(bi)試時間為2014年8月20日(ri)(星(xing)期三)上午9:00—11:00,筆(bi)試地點另行通(tong)知。
考生請于8月19日(ri)工作時間內(nei)到報名處領取準(zhun)考證。
筆試結束后,根據筆試成績,按招考計(ji)劃數1:2的比例(li)確定擬進(jin)入(ru)面試人(ren)員(yuan)名單,筆試成績和(he)擬進(jin)入(ru)面試人(ren)員(yuan)名單在區人(ren)社局(ju)網(wang)站(zhan)公布(bu)。
(2)面試。
面(mian)試采(cai)取結構(gou)化面(mian)試法(fa),主要測(ce)試應試人員的(de)綜合分析、語言表(biao)達、溝通應變、形象氣質(zhi)等方面(mian)的(de)情(qing)況(kuang),實行百分制(zhi)。
面試時間、地點另行(xing)通知。 面試費按規定收取(qu)。
面試(shi)(shi)結束后,按(an)筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績占50%、面試(shi)(shi)成(cheng)績占50%的比例,采用百(bai)分制計(ji)算考試(shi)(shi)總成(cheng)績。筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績、面試(shi)(shi)成(cheng)績、總成(cheng)績均計(ji)算到(dao)小數點后兩位(wei)數,尾(wei)數四舍五入。
四、考核體檢
根據考試總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)等(deng)額(e)確(que)定(ding)考核(he)體(ti)(ti)(ti)檢人選(xuan),如總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)相同,則按筆試成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)高(gao)低(di)確(que)定(ding),考試總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)和(he)考核(he)體(ti)(ti)(ti)檢人員(yuan)名單張榜公(gong)(gong)布(bu)。考核(he)體(ti)(ti)(ti)檢由區人社局負責組(zu)織,體(ti)(ti)(ti)檢項目和(he)標準參照(zhao)錄(lu)用公(gong)(gong)務員(yuan)的有關規定(ding)執行(xing),體(ti)(ti)(ti)檢費用自(zi)理。考核(he)、體(ti)(ti)(ti)檢不合格形成(cheng)(cheng)的空缺,經招考領導小組(zu)審核(he)同意后,可依次等(deng)額(e)遞補。
五、聘用及待遇
經(jing)(jing)(jing)考(kao)(kao)(kao)試、考(kao)(kao)(kao)核(he)、體檢合(he)(he)格(ge)(ge)的擬聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)人(ren)員(yuan),經(jing)(jing)(jing)3天公示無(wu)異議的,根據成(cheng)績高(gao)低(di)自行(xing)選擇招聘(pin)(pin)(pin)單(dan)(dan)位,辦(ban)理相(xiang)關手續。招聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)由(you)主(zhu)管部門管理,實(shi)行(xing)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)制,檔案由(you)區人(ren)才交流中心托管,試用(yong)(yong)(yong)期(qi)三個(ge)月,期(qi)滿經(jing)(jing)(jing)考(kao)(kao)(kao)核(he)合(he)(he)格(ge)(ge)與(yu)用(yong)(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)位簽訂聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)合(he)(he)同(首聘(pin)(pin)(pin)期(qi)一年(nian))。聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)期(qi)滿后,經(jing)(jing)(jing)考(kao)(kao)(kao)核(he)合(he)(he)格(ge)(ge)的可(ke)繼續聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong),不合(he)(he)格(ge)(ge)的予(yu)以辭(ci)退。所(suo)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)工資(zi)待遇按(an)《東港區編外聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)人(ren)員(yuan)工資(zi)實(shi)施(shi)辦(ban)法》執行(xing),聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)當年(nian)度月工資(zi)為1580元,按(an)規定為其繳(jiao)納(na)養老、醫療、工傷、生育、失業(ye)等社會保險。
聘(pin)用期間,如(ru)遇政策(ce)性清退,則按上級有關政策(ce)規定執行。
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