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為加強我(wo)縣人(ren)(ren)才(cai)隊伍建設，改善人(ren)(ren)才(cai)隊伍結(jie)構，提高(gao)人(ren)(ren)才(cai)隊伍素(su)質，進一步深化人(ren)(ren)事制度改革(ge)，根據《山東省事業(ye)單位公開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)人(ren)(ren)員實施(shi)辦法》、《濟寧市實施(shi)<事業(ye)單位公開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)人(ren)(ren)員實施(shi)辦法>的意見》等(deng)有關規定(ding)，結(jie)合我(wo)縣實際情(qing)況，經縣委、縣政府同意，決定(ding)公開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)一批事業(ye)單位工作人(ren)(ren)員。現將有關事項公告(gao)如下：

一、招聘職位與計劃

計(ji)劃(hua)招聘事業單(dan)位(wei)工作人員390名，其中教(jiao)育事業單(dan)位(wei)340名，衛生事業單(dan)位(wei)40名，定向考錄10名（嘉(jia)祥籍退伍(wu)大學生士兵）（具體招聘計(ji)劃(hua)、職位(wei)及(ji)條件要求(qiu)詳見附表）。

二、招聘范圍和條件

1、擁(yong)護中國共產(chan)黨的(de)領導和黨的(de)路線、方針、政策；

2、遵紀守法(fa)，品行端(duan)正，具有(you)良好(hao)的職業道德；

3、全日制(zhi)普通院(yuan)校未就業畢業生（以報到證為(wei)準）；

4、報考人員(yuan)須為嘉祥縣(xian)生源畢業生，具(ju)有嘉祥縣(xian)常住戶口。以下(xia)報考人員(yuan)可不受(shou)生源地和戶籍限制；

（1）碩士(shi)研究生(sheng)及以上畢業生(sheng)；

（2）由省實施的(de)“選聘高校畢(bi)(bi)業生到(dao)村任職(zhi)”和(he)“三支一扶”計(ji)劃等服(fu)務(wu)基層(ceng)項目選聘和(he)招募(mu)到(dao)我縣服(fu)務(wu)的(de)高校畢(bi)(bi)業生，服(fu)務(wu)滿2年(nian)、考核合格，3年(nian)內（指2010年(nian)、2011年(nian)、2012年(nian)招募(mu)、選派和(he)2012年(nian)續聘的(de)服(fu)務(wu)基層(ceng)項目人員）的(de)畢(bi)(bi)業生；

（3）報考實驗(yan)小學(xue)、縣(xian)(xian)四(si)中、縣(xian)(xian)一中、縣(xian)(xian)特(te)殊教育學(xue)校、縣(xian)(xian)職業中專、縣(xian)(xian)人民醫(yi)院、縣(xian)(xian)中醫(yi)院、縣(xian)(xian)疾病預(yu)防控制(zhi)中心、縣(xian)(xian)檢驗(yan)檢測中心招聘單位的畢業生；

（4）父母雙方或夫(fu)妻一方具有(you)嘉祥常住戶口且經上(shang)級(ji)畢業生就業主(zhu)管(guan)部門(men)改派(pai)至嘉祥的縣外生源畢業生。

5、年(nian)齡(ling)不超過40周歲（1973年(nian)7月21日之(zhi)后出(chu)生）；

6、符(fu)合招聘(pin)崗位要求的(de)資格條件；

7、具(ju)有正常(chang)履行職責的(de)身體條件。

定(ding)向、委(wei)(wei)培(pei)應(ying)(ying)屆畢業(ye)生報考(kao)(kao)(kao)，須征得(de)(de)定(ding)向、委(wei)(wei)培(pei)單(dan)位同意。在讀全日制普通高(gao)校非應(ying)(ying)屆畢業(ye)生、現役軍人(ren)不能(neng)報考(kao)(kao)(kao)；曾受過刑事處(chu)罰和曾被開除(chu)公(gong)(gong)職的(de)人(ren)員(yuan)，在公(gong)(gong)務員(yuan)招考(kao)(kao)(kao)和事業(ye)單(dan)位公(gong)(gong)開招聘(pin)中被招考(kao)(kao)(kao)或招聘(pin)主管機關認(ren)定(ding)有嚴重違紀違規(gui)行(xing)為的(de)人(ren)員(yuan)，以及法律規(gui)定(ding)不得(de)(de)聘(pin)用的(de)其他(ta)情形的(de)人(ren)員(yuan)不得(de)(de)報考(kao)(kao)(kao)。報考(kao)(kao)(kao)人(ren)員(yuan)不能(neng)報考(kao)(kao)(kao)與本人(ren)有應(ying)(ying)回(hui)避親(qin)屬關系的(de)崗位。

根據中央(yang)、省、市有關規定(ding)，應征入(ru)伍(wu)、服役期滿，符合我(wo)縣安置(zhi)工作條件的(de)全日(ri)制普通高(gao)等院校畢業大(da)學(xue)生(sheng)退(tui)役士兵，退(tui)役3年內可(ke)以報考面向(xiang)(xiang)退(tui)役大(da)學(xue)生(sheng)士兵的(de)定(ding)向(xiang)(xiang)考錄崗(gang)位。已享(xiang)(xiang)受優惠政策被錄用為(wei)公(gong)務員(yuan)或(huo)者(zhe)招聘為(wei)事業單位工作人員(yuan)的(de)，不(bu)再享(xiang)(xiang)受該優惠政策。

三、報名與資格審查

（一(yi)）報名。報名采取網(wang)上(shang)(shang)報名、網(wang)上(shang)(shang)初審(shen)、現場確認及繳費、網(wang)上(shang)(shang)打印準考(kao)證的方(fang)式(shi)進(jin)行(xing)。

報名時間(jian)：2014年7月21日9時—7月23日17時。

查詢時(shi)間(jian)：2014年7月21日(ri)11時(shi)—7月24日(ri)14時(shi)。

具體辦法是：

（1）個(ge)(ge)人(ren)報(bao)名。報(bao)考人(ren)員請登錄嘉(jia)祥(xiang)縣(xian)人(ren)力資源和社(she)會保(bao)障局網站（//www.jxrsrc.gov.cn）點(dian)擊“2014年事業(ye)單位招聘考試”進(jin)入(ru)，如實(shi)填(tian)寫、提交相關個(ge)(ge)人(ren)報(bao)考信息(xi)資料(liao)，上(shang)傳(chuan)個(ge)(ge)人(ren)近期證件照片，并將(jiang)上(shang)傳(chuan)照片加洗1寸3張(zhang)備用。

（2）職(zhi)位填(tian)報(bao)(bao)(bao)。報(bao)(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)人(ren)(ren)員應(ying)根據招(zhao)聘(pin)職(zhi)位條件要求，自(zi)愿選(xuan)擇填(tian)報(bao)(bao)(bao)相應(ying)招(zhao)聘(pin)職(zhi)位，每人(ren)(ren)限報(bao)(bao)(bao)一(yi)個(ge)(ge)職(zhi)位；在(zai)網上初(chu)(chu)審前(qian)多次(ci)登(deng)陸填(tian)報(bao)(bao)(bao)信(xin)息(xi)的，后一(yi)次(ci)填(tian)報(bao)(bao)(bao)自(zi)動替換前(qian)一(yi)次(ci)填(tian)報(bao)(bao)(bao)信(xin)息(xi)。待(dai)審核期為2小時，自(zi)完成提交報(bao)(bao)(bao)名(ming)信(xin)息(xi)算起(qi)。報(bao)(bao)(bao)名(ming)時間截止后，招(zhao)聘(pin)辦公室(shi)不受待(dai)審核期限制，可(ke)直接進行(xing)審核。報(bao)(bao)(bao)名(ming)資格一(yi)經初(chu)(chu)審通過，不能更(geng)改(gai)。每個(ge)(ge)招(zhao)聘(pin)職(zhi)位的報(bao)(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)人(ren)(ren)數原則上不低于招(zhao)聘(pin)計劃的3倍（對事(shi)業單位急需的個(ge)(ge)別稀缺專業和高層次(ci)人(ren)(ren)才，經縣招(zhao)聘(pin)領導小組同意后，可(ke)適(shi)當放寬比例(li)）；若報(bao)(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)人(ren)(ren)數達不到(dao)規定比例(li)，則按(an)規定比例(li)取消或核減相應(ying)職(zhi)位的招(zhao)聘(pin)計劃。報(bao)(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)人(ren)(ren)員應(ying)仔細閱讀《公告》及報(bao)(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)說明，認真(zhen)填(tian)寫(xie)個(ge)(ge)人(ren)(ren)信(xin)息(xi)，因(yin)(yin)個(ge)(ge)人(ren)(ren)原因(yin)(yin)造成的錯(cuo)報(bao)(bao)(bao)、漏報(bao)(bao)(bao)，責任自(zi)負。報(bao)(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)人(ren)(ren)員憑二代身份(fen)(fen)證報(bao)(bao)(bao)名(ming)，報(bao)(bao)(bao)名(ming)與考(kao)(kao)(kao)試(shi)時使(shi)用(yong)的身份(fen)(fen)證必須一(yi)致。報(bao)(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)者(zhe)惡意注冊報(bao)(bao)(bao)名(ming)信(xin)息(xi)，擾亂(luan)報(bao)(bao)(bao)名(ming)秩(zhi)序的，取消本次(ci)報(bao)(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)資格且3年內不得(de)報(bao)(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)同類(lei)招(zhao)聘(pin)考(kao)(kao)(kao)試(shi)。

（3）網(wang)上(shang)(shang)初(chu)(chu)(chu)審(shen)。縣招聘工(gong)作領(ling)導小(xiao)組(zu)辦公室指定專人(ren)(ren)(ren)負責(ze)(ze)資(zi)(zi)格初(chu)(chu)(chu)審(shen)，在報(bao)(bao)名(ming)期間（節假日不(bu)(bu)休息）查(cha)看網(wang)上(shang)(shang)報(bao)(bao)名(ming)情況(kuang)，根據(ju)報(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)(kao)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)提(ti)(ti)交的信(xin)息資(zi)(zi)料進行(xing)資(zi)(zi)格初(chu)(chu)(chu)審(shen)，并(bing)在網(wang)上(shang)(shang)公布初(chu)(chu)(chu)審(shen)結(jie)果。對(dui)(dui)不(bu)(bu)符合(he)報(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)(kao)條件而未通過初(chu)(chu)(chu)審(shen)的人(ren)(ren)(ren)員(yuan)，說明(ming)理由(you)；對(dui)(dui)報(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)(kao)材(cai)料不(bu)(bu)全(quan)的，注(zhu)明(ming)缺失內容，并(bing)退(tui)回報(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)(kao)者(zhe)補充；上(shang)(shang)傳照(zhao)片不(bu)(bu)清晰的，退(tui)回報(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)(kao)者(zhe)重新上(shang)(shang)傳照(zhao)片。凡不(bu)(bu)符合(he)報(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)(kao)條件報(bao)(bao)考(kao)(kao)(kao)(kao)者(zhe)或(huo)不(bu)(bu)如實提(ti)(ti)交個人(ren)(ren)(ren)信(xin)息資(zi)(zi)料者(zhe)，責(ze)(ze)任自負。

（4）現(xian)場(chang)確(que)認及繳(jiao)費(fei)。報(bao)考人(ren)員(yuan)在網上提交報(bao)考信息后，請及時查詢報(bao)名資格初審(shen)結果。通過(guo)資格初審(shen)的人(ren)員(yuan)，即可打印(yin)《2014年嘉祥縣公開招聘(pin)事業(ye)單位工作人(ren)員(yuan)報(bao)名登記表(biao)》，于(yu)7月25日-27日攜帶(dai)本(ben)人(ren)身份證(zheng)(zheng)(zheng)、畢(bi)(bi)業(ye)證(zheng)(zheng)(zheng)及復印(yin)件、《報(bao)名登記表(biao)》（一式兩(liang)份）到縣人(ren)力資源和社會(hui)保障局（建設(she)北路(lu)55號）進行現(xian)場(chang)確(que)認，辦理繳(jiao)費(fei)手續，截止時間為7月27日17時，逾期視(shi)為放棄。現(xian)場(chang)確(que)認者(zhe)，繳(jiao)納報(bao)名考務(wu)費(fei)40元(yuan)，困(kun)難（特困(kun)）家庭(ting)畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)報(bao)考，憑畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)主(zhu)管(guan)部門2014年頒發(fa)的《特困(kun)家庭(ting)畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)服(fu)務(wu)卡》和民政、人(ren)社部門發(fa)放的相關證(zheng)(zheng)(zheng)明，免收報(bao)名考務(wu)費(fei)。

報考(kao)人員(yuan)在辦理(li)現場確認手續時，除出具(ju)上述材(cai)料外，由省(sheng)實施(shi)的(de)(de)(de)“選(xuan)聘(pin)高校畢(bi)(bi)(bi)業(ye)生(sheng)到村任職”的(de)(de)(de)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)生(sheng)要出具(ju)縣以(yi)上組(zu)織部(bu)(bu)門(men)考(kao)核認定的(de)(de)(de)證(zheng)明(ming)材(cai)料；“三支(zhi)一(yi)(yi)扶計劃”的(de)(de)(de)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)生(sheng)要出具(ju)山東省(sheng)“三支(zhi)一(yi)(yi)扶”工作(zuo)協調管理(li)辦公室簽發(fa)的(de)(de)(de)《招募通知書》和(he)縣以(yi)上人社部(bu)(bu)門(men)考(kao)核認定的(de)(de)(de)證(zheng)明(ming)材(cai)料；符合我縣安(an)置工作(zuo)條件(jian)的(de)(de)(de)全日制普(pu)通高等(deng)院校畢(bi)(bi)(bi)業(ye)大學生(sheng)退役士(shi)兵(bing)要出具(ju)縣民(min)政部(bu)(bu)門(men)認定的(de)(de)(de)證(zheng)明(ming)材(cai)料和(he)《退伍證(zheng)》及復印(yin)件(jian)。

報考人員(yuan)請(qing)于8月(yue)1日-8月(yue)2日登錄嘉祥(xiang)縣(xian)人力(li)資源和社會保(bao)障局(ju)網站打印準(zhun)考證(zheng)。

（二）資(zi)格審查。筆試(shi)(shi)前(qian)的(de)(de)資(zi)格審查通過網上初審和現場確認(ren)相(xiang)結(jie)合(he)。擬(ni)進(jin)入面試(shi)(shi)人員確定(ding)后，需(xu)向縣(xian)招(zhao)聘(pin)辦公(gong)(gong)室提(ti)交(jiao)本人相(xiang)關(guan)證(zheng)(zheng)明材(cai)料原件(jian)和復(fu)印件(jian)（一(yi)式(shi)一(yi)份(fen)）、《報(bao)名登記表》及1寸近(jin)期同底版免冠(guan)照片(pian)3張。相(xiang)關(guan)證(zheng)(zheng)明材(cai)料主要(yao)包括(kuo)：學(xue)歷證(zheng)(zheng)、學(xue)位(wei)(wei)證(zheng)(zheng)、報(bao)到證(zheng)(zheng)、身份(fen)證(zheng)(zheng)、戶(hu)口(kou)簿（報(bao)考(kao)不限生(sheng)源地(di)和戶(hu)籍崗(gang)位(wei)(wei)的(de)(de)考(kao)生(sheng)不需(xu)提(ti)供）和招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)(wei)要(yao)求(qiu)的(de)(de)相(xiang)應資(zi)格證(zheng)(zheng)書(shu)等；留學(xue)回國(guo)人員報(bao)考(kao)的(de)(de)，需(xu)出具(ju)國(guo)家教育(yu)部門(men)的(de)(de)學(xue)歷認(ren)證(zheng)(zheng)和我國(guo)駐外使(shi)館的(de)(de)有關(guan)證(zheng)(zheng)明材(cai)料。取(qu)得面試(shi)(shi)資(zi)格的(de)(de)考(kao)生(sheng)在面試(shi)(shi)前(qian)3天仍未(wei)向縣(xian)招(zhao)聘(pin)工(gong)作辦公(gong)(gong)室提(ti)交(jiao)全部相(xiang)關(guan)證(zheng)(zheng)明材(cai)料的(de)(de)，視為自動(dong)棄(qi)權。經審查不具(ju)備報(bao)考(kao)條件(jian)的(de)(de)，取(qu)消面試(shi)(shi)資(zi)格。因(yin)棄(qi)權或(huo)取(qu)消資(zi)格造成(cheng)的(de)(de)職位(wei)(wei)空缺，按(an)筆試(shi)(shi)綜合(he)成(cheng)績依次遞(di)補。

縣事(shi)業單位(wei)公(gong)開招聘工(gong)(gong)(gong)作人員的資格審(shen)查工(gong)(gong)(gong)作，貫穿招聘工(gong)(gong)(gong)作的全過程。

四、考試

考試(shi)采(cai)用筆試(shi)和面試(shi)相結(jie)合的方式進行。

（一）筆試。筆試考試實行閉卷方(fang)式。試卷卷面滿分(fen)為100分(fen)，筆試時限為150分(fen)鐘。

根據招聘(pin)職(zhi)(zhi)位(wei)(wei)不同，筆(bi)試考(kao)試分為教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)(yu)(yu)（不含縣(xian)職(zhi)(zhi)業中(zhong)專職(zhi)(zhi)位(wei)(wei)）、衛(wei)生(sheng)和(he)(he)綜合(he)（定(ding)(ding)向考(kao)錄和(he)(he)縣(xian)職(zhi)(zhi)業中(zhong)專職(zhi)(zhi)位(wei)(wei)）三大類(lei)(lei)。教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)(yu)(yu)類(lei)(lei)筆(bi)試內(nei)(nei)容(rong)為教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)(yu)(yu)基(ji)(ji)(ji)礎(chu)知識、計算(suan)(suan)機(ji)應用基(ji)(ji)(ji)礎(chu)知識和(he)(he)寫作。教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)(yu)(yu)基(ji)(ji)(ji)礎(chu)知識主(zhu)要包括：教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)(yu)(yu)學(xue)(xue)(xue)、教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)(yu)(yu)心(xin)理(li)學(xue)(xue)(xue)、教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)(yu)(yu)法(fa)規等，其中(zhong)教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)(yu)(yu)學(xue)(xue)(xue)、教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)(yu)(yu)心(xin)理(li)學(xue)(xue)(xue)按幼兒園、小(xiao)學(xue)(xue)(xue)、中(zhong)學(xue)(xue)(xue)三個(ge)學(xue)(xue)(xue)段分別命題；衛(wei)生(sheng)類(lei)(lei)筆(bi)試內(nei)(nei)容(rong)為衛(wei)生(sheng)基(ji)(ji)(ji)礎(chu)知識、計算(suan)(suan)機(ji)應用基(ji)(ji)(ji)礎(chu)知識和(he)(he)寫作，衛(wei)生(sheng)基(ji)(ji)(ji)礎(chu)知識主(zhu)要包括：人體解剖學(xue)(xue)(xue)、生(sheng)物化學(xue)(xue)(xue)、生(sheng)理(li)學(xue)(xue)(xue)、病理(li)學(xue)(xue)(xue)、醫學(xue)(xue)(xue)倫理(li)、醫風醫德和(he)(he)衛(wei)生(sheng)法(fa)規等；綜合(he)類(lei)(lei)（定(ding)(ding)向考(kao)錄和(he)(he)縣(xian)職(zhi)(zhi)業中(zhong)專職(zhi)(zhi)位(wei)(wei)）筆(bi)試內(nei)(nei)容(rong)為公(gong)共基(ji)(ji)(ji)礎(chu)知識和(he)(he)計算(suan)(suan)機(ji)應用基(ji)(ji)(ji)礎(chu)知識和(he)(he)寫作。其中(zhong)公(gong)共基(ji)(ji)(ji)礎(chu)知識主(zhu)要包括：政(zheng)治(zhi)理(li)論、時(shi)政(zheng)方針(zhen)、法(fa)律法(fa)規等。為保證被聘(pin)用人員(yuan)基(ji)(ji)(ji)本素質(zhi)，筆(bi)試設定(ding)(ding)最低(di)合(he)格分數線，由縣(xian)招聘(pin)工作領導小(xiao)組根據報考(kao)人數和(he)(he)考(kao)試情況確定(ding)(ding)。

筆試成績(ji)在嘉祥縣人(ren)力資源和社會保(bao)障局網站查詢(xun)。

筆試(shi)時間：2014年8月(yue)3日上(shang)午(wu)8:30—11:00。

筆試(shi)地點：以準考證(zheng)確定的地點為準。

（二）面(mian)試(shi)(shi)(shi)。面(mian)試(shi)(shi)(shi)人員(yuan)從達到筆試(shi)(shi)(shi)合格分(fen)數(shu)線的報(bao)考人員(yuan)中，根據錄(lu)用計劃(hua)和報(bao)考職位(wei)由高分(fen)到低分(fen)依次確(que)(que)定(ding)。面(mian)試(shi)(shi)(shi)人數(shu)按以下比例確(que)(que)定(ding)：相(xiang)同職位(wei)錄(lu)用計劃(hua)在10人以下的為(wei)1：3；10人（含(han)）以上的為(wei)1：2。進(jin)入面(mian)試(shi)(shi)(shi)范圍人員(yuan)應繳納(na)面(mian)試(shi)(shi)(shi)考務費70元。

面試(shi)分為(wei)教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)育（不含縣職業中專(zhuan)(zhuan)職位）、衛(wei)生(sheng)和(he)(he)(he)綜(zong)合（定向(xiang)考(kao)錄和(he)(he)(he)縣職業中專(zhuan)(zhuan)職位）三大類。教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)育類（不含縣職業中專(zhuan)(zhuan)職位）面試(shi)采(cai)取說課(ke)(ke)方式進(jin)行。說課(ke)(ke)內容(rong)為(wei)隨機抽取的(de)幼兒園(yuan)、小(xiao)學(xue)(xue)、初中、高(gao)中現行教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)材內容(rong)，準備時間(jian)30分鐘，說課(ke)(ke)時間(jian)15分鐘以內。主要測評(ping)(ping)考(kao)生(sheng)綜(zong)合運(yun)用教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)育學(xue)(xue)、心理學(xue)(xue)知識(shi)和(he)(he)(he)現代(dai)教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)育手(shou)段實現教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)學(xue)(xue)目(mu)的(de)、組織課(ke)(ke)程(cheng)實施(shi)、掌握課(ke)(ke)程(cheng)內容(rong)、運(yun)用教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)學(xue)(xue)語言和(he)(he)(he)教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)學(xue)(xue)資(zi)源(yuan)等(deng)(deng)方面的(de)能(neng)力(li)(li)(li)，以及普(pu)通(tong)話、板書、講解等(deng)(deng)方面的(de)能(neng)力(li)(li)(li)。衛(wei)生(sheng)類面試(shi)主要測評(ping)(ping)考(kao)生(sheng)的(de)相關(guan)專(zhuan)(zhuan)業知識(shi)、專(zhuan)(zhuan)業技能(neng)、語言表達(da)能(neng)力(li)(li)(li)和(he)(he)(he)舉止(zhi)儀表等(deng)(deng)要素。綜(zong)合類（定向(xiang)考(kao)錄和(he)(he)(he)縣職業中專(zhuan)(zhuan)職位）面試(shi)參(can)照公務員面試(shi)程(cheng)序(xu)進(jin)行，采(cai)取結構化(hua)面試(shi)方式，主要測評(ping)(ping)考(kao)生(sheng)的(de)綜(zong)合分析能(neng)力(li)(li)(li)、組織計劃協調能(neng)力(li)(li)(li)、語言表達(da)能(neng)力(li)(li)(li)、應變能(neng)力(li)(li)(li)、溝通(tong)能(neng)力(li)(li)(li)和(he)(he)(he)舉止(zhi)儀表等(deng)(deng)要素。

面試成(cheng)績滿分為100分。根據面試任務需(xu)要(yao)，組(zu)建若(ruo)干個考(kao)官(guan)組(zu)，考(kao)官(guan)組(zu)當場打分，當場宣布成(cheng)績。

面試時間、地點另行通知(zhi)。

五、考核與體檢

面(mian)試(shi)(shi)(shi)結(jie)束(shu)后，按照(zhao)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)、面(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)各占50%的比(bi)例(li)計算考(kao)試(shi)(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)、面(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)、考(kao)試(shi)(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)均計算到小數(shu)點(dian)后兩位(wei)，尾數(shu)四舍(she)五入。按照(zhao)招聘(pin)計劃，根據報考(kao)人(ren)員(yuan)考(kao)試(shi)(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)，由高分到低(di)分以不(bu)低(di)于招聘(pin)人(ren)數(shu)1.5倍的比(bi)例(li)，確定(ding)進入考(kao)核(he)(he)體(ti)檢范(fan)圍人(ren)選，并(bing)依次等額(e)組織考(kao)核(he)(he)體(ti)檢。如(ru)在同(tong)一職(zhi)位(wei)中出現考(kao)生(sheng)的考(kao)試(shi)(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)相同(tong)，按以下顯優要素確定(ding)進入考(kao)核(he)(he)和體(ti)檢范(fan)圍人(ren)員(yuan)順序：（1）特困家(jia)庭應屆高校畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)；（2）省級優秀畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)；（3）第一學歷；（4）筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)；（5）加試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)。

考(kao)(kao)核(he)(he)根據招聘職位的(de)要求，可采取多種形式，全面了解被考(kao)(kao)核(he)(he)對(dui)象(xiang)的(de)思(si)想(xiang)政治(zhi)、道德品(pin)質、業(ye)務能(neng)力、工作實績等(deng)方面的(de)情況，客觀、公正(zheng)地(di)評價被考(kao)(kao)核(he)(he)對(dui)象(xiang)，并對(dui)考(kao)(kao)察對(dui)象(xiang)是否符合規(gui)定的(de)報考(kao)(kao)資格(ge)條(tiao)件，提(ti)供的(de)報考(kao)(kao)信息和相關材料(liao)是否真實、準(zhun)確等(deng)進(jin)行復審。考(kao)(kao)核(he)(he)結果分(fen)為合格(ge)、不合格(ge)兩個等(deng)次。考(kao)(kao)核(he)(he)合格(ge)人員參加體(ti)檢(jian)(jian)，體(ti)檢(jian)(jian)在縣級以上綜合性醫(yi)院進(jin)行，標(biao)(biao)準(zhun)參照公務員錄用體(ti)檢(jian)(jian)標(biao)(biao)準(zhun)執行，國家(jia)另有規(gui)定的(de)從其規(gui)定。體(ti)檢(jian)(jian)費用由考(kao)(kao)生承擔。

六、聘用及待遇

考核、體檢和資格復(fu)審均合格的(de)，確(que)定為擬(ni)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)員，并進行公(gong)示。擬(ni)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)員名單(dan)公(gong)示后(hou)不(bu)再遞補。公(gong)示期(qi)滿無異(yi)議后(hou)，根據各職位(wei)(wei)招聘(pin)(pin)(pin)計劃和考試(shi)總成績，由擬(ni)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)員從高分到低(di)分依次(ci)選擇相應招聘(pin)(pin)(pin)單(dan)位(wei)(wei)，報縣(xian)政府批準(zhun)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)。被聘(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)員憑人(ren)社(she)、編制部門發放的(de)《嘉祥縣(xian)機(ji)關(guan)事業單(dan)位(wei)(wei)招聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員介紹信》、《機(ji)關(guan)事業單(dan)位(wei)(wei)增(zeng)人(ren)列編卡》辦(ban)理派遣(qian)、列編等(deng)相關(guan)手續，簽訂《山東省事業單(dan)位(wei)(wei)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)合同(tong)》，實行人(ren)事代理，享受所在(zai)單(dan)位(wei)(wei)同(tong)類在(zai)職在(zai)編人(ren)員的(de)同(tong)等(deng)待遇。

七、組織領導

為(wei)確(que)保招聘工作穩妥有序地進行(xing)，成立嘉祥縣(xian)公開招聘事業單位工作人(ren)員(yuan)工作領(ling)導(dao)(dao)(dao)小(xiao)組，縣(xian)分管(guan)領(ling)導(dao)(dao)(dao)任(ren)組長，紀(ji)檢、監察、組織(zhi)、編制、人(ren)社(she)、教體、衛生(sheng)、民政等部門(men)負(fu)責人(ren)任(ren)成員(yuan)，負(fu)責整(zheng)個招聘的組織(zhi)領(ling)導(dao)(dao)(dao)工作；領(ling)導(dao)(dao)(dao)小(xiao)組下設辦公室，辦公室設在縣(xian)人(ren)社(she)局，工作人(ren)員(yuan)從(cong)相關職能部門(men)中抽調，具(ju)體負(fu)責招聘的組織(zhi)實施工作；紀(ji)檢監察部門(men)實施全過程監督(du)。

八、紀律要求

招聘工作(zuo)堅持“民主、公開、平等、擇優”的原(yuan)則，工作(zuo)人員要(yao)嚴(yan)(yan)格(ge)(ge)標準(zhun)，嚴(yan)(yan)謹程(cheng)序，嚴(yan)(yan)明紀(ji)律，秉公辦(ban)事，不(bu)徇私情(qing)(qing)，堅決杜絕(jue)各種(zhong)不(bu)正之風(feng)。報(bao)考人員要(yao)嚴(yan)(yan)格(ge)(ge)遵守考試紀(ji)律，嚴(yan)(yan)禁弄虛(xu)作(zuo)假，違者取消聘用(yong)資格(ge)(ge)；情(qing)(qing)節嚴(yan)(yan)重的，按照有關規定嚴(yan)(yan)肅處理。監督電話：6812388。

本《公(gong)(gong)告》由嘉祥縣公(gong)(gong)開招聘事業單位工作人員工作領導小組辦公(gong)(gong)室負責解(jie)釋(shi)。咨詢電話：6868604（人社局(ju)）、6822633（教體局(ju)）、6830132、6830900（衛生(sheng)局(ju)）。

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