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根據(ju)市(shi)屬事業(ye)單位(wei)2014年(nian)度公(gong)開招聘(pin)計劃和《2014年(nian)濟(ji)寧市(shi)市(shi)屬事業(ye)單位(wei)公(gong)開招聘(pin)工作人員有(you)關問題的通知》要(yao)求，現將市(shi)屬事業(ye)單位(wei)公(gong)開招聘(pin)工作人員有(you)關事項公(gong)告如下：

一、招聘范圍和條件

（一(yi)）具有中(zhong)華人民共和國國籍。

（二）遵守中華人民(min)共和(he)國憲法和(he)法律。

（三）具有良(liang)好的(de)品(pin)行和適應崗位(wei)的(de)身體條(tiao)件(jian)。

（四）招(zhao)聘崗(gang)位(wei)要求的資格條件。

（五）年(nian)齡在40周(zhou)歲（含40周(zhou)歲）以(yi)下（1973年(nian)6月(yue)27日以(yi)后出(chu)生）。

（六）招聘(pin)崗位所需的其(qi)他資格條(tiao)件。

在職人(ren)員應聘(pin)(pin)(pin)須經(jing)所在單位(wei)同意。已(yi)與(yu)(yu)用(yong)人(ren)單位(wei)簽訂(ding)就業(ye)協(xie)議的(de)(de)2014年(nian)應屆畢業(ye)生，應聘(pin)(pin)(pin)前(qian)與(yu)(yu)簽約(yue)單位(wei)解除協(xie)議或經(jing)簽約(yue)單位(wei)同意，可以(yi)應聘(pin)(pin)(pin)。應聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員不能應聘(pin)(pin)(pin)與(yu)(yu)本人(ren)有應回避親屬關系的(de)(de)崗位(wei)。

有下列(lie)情(qing)(qing)形之一的不能(neng)應聘：（1）在讀全日制普通高(gao)校非應屆畢業(ye)生，也不能(neng)用已取得的學歷學位作為(wei)條件(jian)應聘。（2）現役軍(jun)人(ren)(ren)(ren)。（3）曾受(shou)過(guo)刑事處罰(fa)和(he)曾被開除公職的人(ren)(ren)(ren)員(yuan)。（4）在公務(wu)員(yuan)招(zhao)(zhao)考和(he)事業(ye)單位公開招(zhao)(zhao)聘中被招(zhao)(zhao)考或招(zhao)(zhao)聘主管機關認定有嚴重違紀違規行為(wei)且不得報考的人(ren)(ren)(ren)員(yuan)。（5）法律規定不得聘用的其他(ta)情(qing)(qing)形的人(ren)(ren)(ren)員(yuan)。

招聘崗位對(dui)工(gong)作(zuo)經歷(li)有明確要求的(de)，應聘人(ren)員需(xu)提供相應的(de)工(gong)作(zuo)經歷(li)證明，以2014年(nian)6月27日(ri)為截(jie)止日(ri)期(qi)。全日(ri)制(zhi)普通高校(xiao)應屆畢業生在校(xiao)期(qi)間的(de)社會實踐、實習(xi)、兼職等不作(zuo)為工(gong)作(zuo)經歷(li)，工(gong)作(zuo)經歷(li)年(nian)限(xian)按足(zu)年(nian)足(zu)月累計(ji)。

二、報名和資格審查

（一）報名

1、個人報名

報名(ming)時間：2014年6月(yue)27日9:00-6月(yue)30日16:00。

查詢(xun)時間：2014年6月27日11:00-7月1日14:00。

報名網址：

濟寧(ning)市(shi)人力資源和社會(hui)保障(zhang)局網站（www.jnsi.gov.cn）、濟寧(ning)市(shi)人事考試(shi)信息網（www.jiningrsks.gov.cn）。

應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員登錄指(zhi)定(ding)的(de)報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)網(wang)站(zhan)，實(shi)名(ming)(ming)簽署《應(ying)聘(pin)事(shi)業(ye)單(dan)位工作人(ren)(ren)(ren)員誠信(xin)承(cheng)諾書》，如實(shi)填寫、提(ti)交個人(ren)(ren)(ren)相關信(xin)息(xi)(xi)資(zi)料。每(mei)人(ren)(ren)(ren)限報(bao)(bao)(bao)(bao)一(yi)個崗位，在(zai)資(zi)格(ge)待審(shen)核期內可(ke)修改(gai)報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)信(xin)息(xi)(xi)，后一(yi)次(ci)自(zi)動替換前(qian)一(yi)次(ci)信(xin)息(xi)(xi)。待審(shen)核期為(wei)2小時，自(zi)完成提(ti)交報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)信(xin)息(xi)(xi)算起(qi)。報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)截止后，招聘(pin)單(dan)位不受待審(shen)核期限制，可(ke)直接(jie)進行審(shen)核。報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)一(yi)經招聘(pin)單(dan)位初審(shen)通過(guo)，不能更改(gai)。應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員必(bi)須使用(yong)二(er)代(dai)身份證(zheng)報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)，報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)與考(kao)試時使用(yong)的(de)身份證(zheng)必(bi)須一(yi)致(zhi)。應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員惡意注冊報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)信(xin)息(xi)(xi)、擾亂(luan)報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)秩序(xu)的(de)，查實(shi)后取消其(qi)本次(ci)報(bao)(bao)(bao)(bao)考(kao)資(zi)格(ge)且5年內不得參加事(shi)業(ye)單(dan)位公開(kai)招聘(pin)。

2、單位初審

招聘(pin)(pin)單(dan)位要(yao)(yao)指定專人(ren)(ren)負責(ze)資(zi)格初(chu)(chu)審(shen)(shen)(shen)(shen)，在(zai)報名(ming)期(qi)間（節(jie)假日不休息(xi)）查看本單(dan)位的(de)(de)網(wang)上報名(ming)情況，根據應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員提交的(de)(de)信息(xi)資(zi)料進行(xing)資(zi)格審(shen)(shen)(shen)(shen)查，并(bing)在(zai)網(wang)上公布初(chu)(chu)審(shen)(shen)(shen)(shen)結果。對(dui)具備報名(ming)資(zi)格并(bing)符合應(ying)(ying)聘(pin)(pin)條件(jian)的(de)(de)，不得拒絕報名(ming)。對(dui)不符合應(ying)(ying)聘(pin)(pin)條件(jian)而未(wei)通過初(chu)(chu)審(shen)(shen)(shen)(shen)的(de)(de)人(ren)(ren)員，要(yao)(yao)說明(ming)理由。對(dui)提交資(zi)料不全的(de)(de)，應(ying)(ying)注(zhu)明(ming)缺失內(nei)容，并(bing)退回應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員進行(xing)補充。如招聘(pin)(pin)單(dan)位在(zai)待審(shen)(shen)(shen)(shen)核(he)期(qi)滿(man)后48小時內(nei)未(wei)對(dui)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員信息(xi)進行(xing)處理，則視為初(chu)(chu)審(shen)(shen)(shen)(shen)通過。網(wang)上報名(ming)期(qi)間，招聘(pin)(pin)單(dan)位提供(gong)咨詢服務。

3、網上繳費

繳費時間：2014年6月27日11:00—7月1日16:00。

應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)在待(dai)審核期滿(man)后至(zhi)查詢截止時間前登錄網站，查詢初(chu)審結果。通過資(zi)格初(chu)審的人(ren)員(yuan)，在規(gui)定(ding)的時間內登錄濟寧(ning)市(shi)(shi)(shi)人(ren)力資(zi)源(yuan)和社會保障(zhang)局(ju)網站（www.jnsi.gov.cn）進行網上繳(jiao)費(fei)，逾期不(bu)辦理網上繳(jiao)費(fei)手續的，視作(zuo)放棄。繳(jiao)費(fei)成功后，下(xia)載打印《市(shi)(shi)(shi)屬事業(ye)單位(wei)公開招聘(pin)(pin)報名(ming)登記表》、《在職(zhi)人(ren)員(yuan)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)證(zheng)明信》（在職(zhi)人(ren)員(yuan)進行資(zi)格審查時使(shi)用）、《應(ying)(ying)聘(pin)(pin)事業(ye)單位(wei)工(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)誠信承諾書》（以備參加面(mian)試(shi)時使(shi)用），并于(yu)2014年7月15日9:00-7月19日16:00登錄該網站，下(xia)載打印《2014年濟寧(ning)市(shi)(shi)(shi)市(shi)(shi)(shi)屬事業(ye)單位(wei)公開招聘(pin)(pin)工(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)考試(shi)準考證(zheng)》。

根(gen)據市物價部門核定的標準，考務費(fei)的收(shou)取標準為每人每科40元。

擬享受減免(mian)考(kao)務(wu)(wu)費的應聘人員，不實行網上繳費，在招聘單位審(shen)核通過后(hou)，于7月1日9:00至16:00攜帶(dai)相(xiang)關證(zheng)明材料(liao)到濟(ji)寧市人事考(kao)試中(zhong)心（濟(ji)寧市高(gao)新區火炬路23號濟(ji)寧人才大廈）辦理(li)減免(mian)考(kao)務(wu)(wu)費審(shen)核確(que)認手(shou)續。審(shen)查核準后(hou)，考(kao)生本人要網上確(que)認。

報名結束后，對應聘人(ren)數達不到1：3比(bi)例(li)的(de)，相(xiang)應核減招(zhao)聘計劃。

（二）資格審查

應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)報(bao)(bao)名及筆試前的(de)(de)(de)資格(ge)審查由(you)招聘(pin)(pin)(pin)(pin)單位(wei)(wei)(wei)(wei)在網上(shang)進行。擬進入面試的(de)(de)(de)人(ren)員(yuan)需(xu)按(an)《招聘(pin)(pin)(pin)(pin)簡章》及招聘(pin)(pin)(pin)(pin)崗位(wei)(wei)(wei)(wei)的(de)(de)(de)要求(qiu)，向招聘(pin)(pin)(pin)(pin)單位(wei)(wei)(wei)(wei)主管部門(men)提交(jiao)本人(ren)相(xiang)關(guan)證明材料(liao)及《市屬事業(ye)單位(wei)(wei)(wei)(wei)公(gong)開招聘(pin)(pin)(pin)(pin)報(bao)(bao)名登記表(biao)》、《應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)事業(ye)單位(wei)(wei)(wei)(wei)工作人(ren)員(yuan)誠信承諾書(shu)》、《準考(kao)證》、1寸(cun)近期免冠照片（與準考(kao)證照片同底(di)版）3張。相(xiang)關(guan)證明材料(liao)主要包括：國(guo)家承認(ren)的(de)(de)(de)學(xue)歷(li)學(xue)位(wei)(wei)(wei)(wei)證書(shu)、報(bao)(bao)到證、身份證、戶口(kou)簿(bu)或(huo)戶口(kou)遷移證、崗位(wei)(wei)(wei)(wei)條件需(xu)求(qiu)的(de)(de)(de)有關(guan)材料(liao)等。在職人(ren)員(yuan)應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)的(de)(de)(de)，提交(jiao)有用人(ren)權限部門(men)或(huo)單位(wei)(wei)(wei)(wei)同意報(bao)(bao)考(kao)的(de)(de)(de)《在職人(ren)員(yuan)應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)證明信》。留學(xue)回國(guo)人(ren)員(yuan)應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)的(de)(de)(de)，還需(xu)出具(ju)國(guo)家教育部門(men)的(de)(de)(de)學(xue)歷(li)認(ren)證和我國(guo)駐(zhu)外使領館的(de)(de)(de)有關(guan)證明材料(liao)。報(bao)(bao)考(kao)定向招聘(pin)(pin)(pin)(pin)崗位(wei)(wei)(wei)(wei)的(de)(de)(de)服(fu)務基(ji)層(ceng)(ceng)項(xiang)(xiang)目(mu)人(ren)員(yuan)，還需(xu)提供相(xiang)關(guan)服(fu)務基(ji)層(ceng)(ceng)項(xiang)(xiang)目(mu)的(de)(de)(de)證明材料(liao)。

經審(shen)查(cha)不具備應(ying)聘條(tiao)件(jian)的，取(qu)消其(qi)面試(shi)資格(ge)。在規定時間內(nei)未提交相關材料(liao)的，視為棄權。因取(qu)消資格(ge)或棄權造成(cheng)的空(kong)缺(que)，按(an)筆試(shi)成(cheng)績依次遞補(bu)。

市屬事業單位公(gong)開(kai)招聘工作人員的(de)資(zi)格審查(cha)工作，貫穿招聘工作的(de)全(quan)過程。

三、考試內容和方法

考試(shi)分為筆(bi)試(shi)和面(mian)試(shi)。

（一）筆試

筆試(shi)(shi)考試(shi)(shi)根據專業(ye)不同(tong)分(fen)(fen)為(wei)綜(zong)合、衛(wei)生和(he)教(jiao)育(yu)三大類(lei)，各類(lei)均考一科。綜(zong)合類(lei)考試(shi)(shi)內(nei)容為(wei)公(gong)(gong)共(gong)基礎(chu)(chu)(chu)知識(shi)，包(bao)括(kuo)(kuo)法(fa)(fa)律法(fa)(fa)規、政(zheng)治經濟理(li)論、時政(zheng)方針、科技知識(shi)等(deng)基礎(chu)(chu)(chu)性知識(shi)和(he)綜(zong)合寫作(zuo)。衛(wei)生類(lei)考試(shi)(shi)內(nei)容為(wei)公(gong)(gong)共(gong)基礎(chu)(chu)(chu)知識(shi)和(he)衛(wei)生專業(ye)基礎(chu)(chu)(chu)知識(shi)兩部(bu)分(fen)(fen)，衛(wei)生專業(ye)基礎(chu)(chu)(chu)知識(shi)包(bao)括(kuo)(kuo)：醫（藥）學基礎(chu)(chu)(chu)、醫學倫理(li)學、醫風(feng)醫德(de)及(ji)衛(wei)生法(fa)(fa)規等(deng)。教(jiao)育(yu)類(lei)考試(shi)(shi)內(nei)容為(wei)公(gong)(gong)共(gong)基礎(chu)(chu)(chu)知識(shi)和(he)教(jiao)育(yu)基礎(chu)(chu)(chu)知識(shi)兩部(bu)分(fen)(fen)，教(jiao)育(yu)基礎(chu)(chu)(chu)知識(shi)包(bao)括(kuo)(kuo)：教(jiao)育(yu)學基礎(chu)(chu)(chu)、教(jiao)育(yu)心理(li)學基礎(chu)(chu)(chu)、教(jiao)師職業(ye)道德(de)及(ji)教(jiao)育(yu)法(fa)(fa)制等(deng)。筆試(shi)(shi)采用(yong)百分(fen)(fen)制計算(suan)應(ying)聘(pin)人(ren)員的成績。

筆(bi)試采(cai)取(qu)統一(yi)(yi)考(kao)試、統一(yi)(yi)標準、統一(yi)(yi)閱卷的方式(shi)進行。

筆試時間(jian)：2014年(nian)7月20日9:00-11:30。

筆試地點見準考證。

（二）面試

根據招(zhao)聘計劃和筆(bi)(bi)試成績由高分(fen)到低(di)分(fen)按(an)(an)(an)1：3的比(bi)例依次確(que)定(ding)面試人(ren)(ren)選(xuan)。筆(bi)(bi)試人(ren)(ren)數達(da)不到規定(ding)比(bi)例的，按(an)(an)(an)實有筆(bi)(bi)試人(ren)(ren)數確(que)定(ding)面試人(ren)(ren)員。面試人(ren)(ren)選(xuan)確(que)定(ding)后，按(an)(an)(an)規定(ding)程序面向社會(hui)公布。

面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)分(fen)(fen)為教(jiao)育、衛(wei)生(sheng)和(he)綜合(he)(he)(he)三(san)大類(lei)(lei)，在(zai)市事業(ye)單位(wei)(wei)公(gong)開(kai)招聘(pin)主(zhu)管機(ji)關的(de)(de)統一指導下，由(you)市教(jiao)育主(zhu)管部門(men)（高等院校(xiao)）、衛(wei)生(sheng)主(zhu)管部門(men)和(he)人(ren)(ren)(ren)力(li)資源(yuan)社會保障部門(men)分(fen)(fen)別(bie)組織實施(shi)。教(jiao)育、衛(wei)生(sheng)類(lei)(lei)面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)可以采取專業(ye)加試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)、面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)答辯、實際(ji)操作(zuo)、說課試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)講等形式(shi)進(jin)行，其(qi)中專業(ye)加試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)不能單獨實施(shi)，應與其(qi)他(ta)面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)方式(shi)結合(he)(he)(he)進(jin)行，專業(ye)加試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)分(fen)(fen)值占(zhan)面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)的(de)(de)分(fen)(fen)值不超過40%。綜合(he)(he)(he)類(lei)(lei)面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)采取結構化面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)。面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)采用(yong)百分(fen)(fen)制計(ji)算(suan)(suan)應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員的(de)(de)面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)。面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)由(you)面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)考官當場(chang)評(ping)判，在(zai)本場(chang)面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)結束后(hou)統一向面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)員宣布。應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員考試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)，按筆試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)和(he)面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)各占(zhan)50%的(de)(de)比例(li)計(ji)算(suan)(suan)。筆試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)、面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)、考試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)均計(ji)算(suan)(suan)到(dao)小(xiao)數點后(hou)兩位(wei)(wei)數，尾數四舍(she)五入(ru)。同(tong)一招聘(pin)崗位(wei)(wei)應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員出現總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)并列(lie)的(de)(de)，按筆試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)由(you)高分(fen)(fen)到(dao)低(di)分(fen)(fen)確定進(jin)入(ru)體檢考核(he)范(fan)圍人(ren)(ren)(ren)選(xuan)。崗位(wei)(wei)計(ji)劃數與面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)員數為1：1的(de)(de)，面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)低(di)于同(tong)類(lei)(lei)專業(ye)（綜合(he)(he)(he)類(lei)(lei)、教(jiao)育類(lei)(lei)、衛(wei)生(sheng)類(lei)(lei)）平均分(fen)(fen)值的(de)(de)，不得進(jin)入(ru)體檢考核(he)范(fan)圍。

四、體檢考核

按照招(zhao)聘計(ji)劃，根(gen)據應聘人員考試總成績，由高分到低分以不低于招(zhao)聘人數1.5倍的(de)比例，確定進入體檢考核(he)(he)范圍人選(xuan)，并(bing)依次等額組(zu)織進行體檢考核(he)(he)。

體(ti)檢(jian)工作在市事業(ye)單位公開(kai)招聘(pin)主管機關的(de)統一指導下，由市教育主管部門（高等院校）、衛生主管部門和人力資源社(she)會(hui)保(bao)障部門分別組(zu)織實(shi)施(shi)。體(ti)檢(jian)在縣級以上綜合醫(yi)院進行(xing)，體(ti)檢(jian)標(biao)準參(can)照公務(wu)員錄用體(ti)檢(jian)通用標(biao)準執行(xing)，國家另(ling)有規(gui)定(ding)的(de)從其規(gui)定(ding)。應聘(pin)人員未按規(gui)定(ding)時(shi)間(jian)、地點(dian)參(can)加體(ti)檢(jian)的(de)，視為自動放棄。對按規(gui)定(ding)需(xu)要復檢(jian)的(de)，不在原體(ti)檢(jian)醫(yi)院進行(xing)，復檢(jian)只(zhi)能進行(xing)1次，結果以復檢(jian)結論為準。

考核(he)工(gong)作由各(ge)招聘主管(guan)部(bu)門或單位組織(zhi)實施。考核(he)采取查(cha)閱檔案、查(cha)驗(yan)證明、實地考察和談話等多種方(fang)式(shi)進(jin)行(xing)，應側重(zhong)思想政治(zhi)表現、道德(de)品質(zhi)以及業務(wu)能力和工(gong)作實績等。

對放棄體檢考核資格(ge)(ge)或體檢、考核不(bu)合格(ge)(ge)造成的空缺，可從進入同一崗位體檢考核范圍的人員(yuan)中依次等(deng)額(e)遞補。

五、聘用

對考(kao)試、體檢、考(kao)核合格(ge)(ge)的(de)擬(ni)(ni)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)(ren)員，由市人(ren)(ren)(ren)(ren)力資源社會(hui)保障(zhang)局(ju)統一公(gong)示，公(gong)示期(qi)為7個工作日(ri)。擬(ni)(ni)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)(ren)員名單公(gong)示后(hou)不(bu)(bu)再(zai)遞補。擬(ni)(ni)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)(ren)員公(gong)示無(wu)異(yi)議的(de)，由招聘(pin)(pin)(pin)(pin)單位(wei)(wei)主管部門提出聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)意見，報市人(ren)(ren)(ren)(ren)力資源社會(hui)保障(zhang)局(ju)審核。聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)單位(wei)(wei)和受聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員按(an)規定簽訂聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合同(tong)，約(yue)定雙方的(de)權利、義務等問(wen)題。經批(pi)準聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)的(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)員，發放《濟(ji)寧(ning)市事業(ye)單位(wei)(wei)招聘(pin)(pin)(pin)(pin)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)通知書》，憑(ping)《濟(ji)寧(ning)市事業(ye)單位(wei)(wei)招聘(pin)(pin)(pin)(pin)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)通知書》辦理相關手續。受聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員按(an)規定實(shi)行試用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)制度，期(qi)滿合格(ge)(ge)的(de)正(zheng)式聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)，不(bu)(bu)合格(ge)(ge)的(de)不(bu)(bu)予聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)。

博士研究生(sheng)的(de)報(bao)名(ming)應聘按有關政(zheng)策和程序，由用(yong)(yong)人單位組織考核測(ce)評(ping)，同意聘用(yong)(yong)的(de)辦理相關手續(xu)。

六、招聘計劃及招聘崗位

具體(ti)計(ji)劃、招聘(pin)崗(gang)位及條件要求見附件。

七、其他

市屬(shu)事(shi)業單位公(gong)開招(zhao)聘考試不指(zhi)定輔導(dao)用書，不舉辦也不委(wei)托任何機構舉辦考試輔導(dao)班。