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為進一步(bu)做好(hao)高校畢業生(sheng)就(jiu)(jiu)業工(gong)(gong)作(zuo)，經歷(li)下區委(wei)、區政(zheng)(zheng)府(fu)研究決(jue)定，面向社會(hui)招聘(pin)部(bu)分城管(guan)巡查(cha)和交通(tong)輔助崗位人員（非(fei)在(zai)編(bian)）到基層服務。按照《濟(ji)南市人民政(zheng)(zheng)府(fu)關(guan)(guan)于進一步(bu)做好(hao)普(pu)通(tong)高校畢業生(sheng)就(jiu)(jiu)業工(gong)(gong)作(zuo)的(de)實施意(yi)見》和歷(li)下區委(wei)、區政(zheng)(zheng)府(fu)《關(guan)(guan)于進一步(bu)做好(hao)普(pu)通(tong)高校畢業生(sheng)就(jiu)(jiu)業工(gong)(gong)作(zuo)的(de)實施意(yi)見》的(de)有(you)關(guan)(guan)規定，現將有(you)關(guan)(guan)招聘(pin)事項公告如下：

一(yi)、招聘范圍和(he)條(tiao)件

（一(yi)）應(ying)聘人員應(ying)具(ju)有中華人民(min)共和國國籍，遵守(shou)憲法(fa)(fa)和法(fa)(fa)律，身(shen)體(ti)健康，具(ju)有敬業精神、作風正(zheng)派、遵紀(ji)守(shou)法(fa)(fa)，有良好的政(zheng)治素質；

（二）思想品行端(duan)正，熱愛本職(zhi)工(gong)(gong)作(zuo)，身(shen)體(ti)(ti)健康(kang)，具有正常履行工(gong)(gong)作(zuo)職(zhi)責(ze)的身(shen)體(ti)(ti)條件；

（三(san)）符(fu)合條件的(de)應(ying)聘人(ren)員(yuan)曾(ceng)在(zai)社會公開(kai)招聘中(zhong)被主管(guan)機關認定(ding)有作弊行為以及法律規(gui)定(ding)不(bu)得聘用的(de)其(qi)他(ta)情(qing)形(xing)的(de)人(ren)員(yuan)，不(bu)能應(ying)聘，歷(li)下區在(zai)職(zhi)社會服(fu)務崗位（公益崗）人(ren)員(yuan)不(bu)得應(ying)聘；

（四）在讀全日制(zhi)普通(tong)高校非應屆(jie)畢(bi)業生不(bu)(bu)能應聘(pin)，也不(bu)(bu)能用已取得(de)的(de)(de)學歷(li)學位作為條件(jian)應聘(pin)；現(xian)役軍人及法(fa)律規定不(bu)(bu)得(de)聘(pin)用的(de)(de)其(qi)他情(qing)形的(de)(de)人員不(bu)(bu)得(de)應聘(pin)；

（五(wu)）未就業(ye)高校畢業(ye)生(sheng)（含2014年(nian)應屆(jie)畢業(ye)生(sheng)），具備招聘崗位要求的其他資格(ge)條件。

二(er)、招聘計(ji)劃和崗位

根據工作需要(yao)，本次招(zhao)(zhao)聘崗(gang)位有城管巡查、和交通輔警(jing)等(deng)兩類崗(gang)位，共計招(zhao)(zhao)聘65人。具體崗(gang)位要(yao)求詳見《2014年歷下區招(zhao)(zhao)聘城管巡查員(yuan)、交警(jing)協管員(yuan)崗(gang)位匯總表》（附(fu)件）。

三、報(bao)名與資格審查

1、報名(ming)

報名時間(jian)：2014年6月18日---22日（上午(wu)8:30-11:30，下(xia)午(wu)13:30-17:00）。

報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)方(fang)式(shi)和地(di)點(dian)：本次報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)采取現(xian)場報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)的(de)方(fang)式(shi)進行，每人限(xian)報(bao)(bao)(bao)1個崗位，考生報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)需先到歷下區(qu)政府(fu)網www.lixia.gov.cn招考信息欄(lan)中，下載并(bing)填(tian)寫《2014年歷下區(qu)招聘城(cheng)管(guan)巡查員、交警(jing)協(xie)管(guan)員崗位人員報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)表》（附件），簡稱《報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)表》；然后(hou)攜帶(dai)《報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)表》和以下材料到指定報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)地(di)點(dian)報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)：

①身份證原件及復印件；

②戶口本(ben)原件及復印件；

③學(xue)歷證書原件及復(fu)印件（應屆畢(bi)業(ye)生應提供就業(ye)推薦信，畢(bi)業(ye)證須在7月31日前取得）；

④近(jin)期一寸免冠(guan)彩色照片兩(liang)張；

⑤無犯(fan)罪紀律證明（報(bao)考(kao)交警大(da)隊崗位人員需(xu)提(ti)供）。

報名地(di)點(dian)：報考交警大隊所設崗(gang)位請(qing)到歷下(xia)交警大隊（黑虎泉北(bei)路(lu)141號）三(san)樓(lou)(lou)東首招聘辦(ban)公室報名；報考歷下(xia)區(qu)(qu)城管局巡查員崗(gang)位的(de)到歷下(xia)區(qu)(qu)城管監(jian)督指揮中心（歷下(xia)區(qu)(qu)歷山路(lu)152號三(san)樓(lou)(lou)辦(ban)公室）。

2、資格審查(cha)

區(qu)人社局(ju)組織相(xiang)關工作人員按(an)照(zhao)(zhao)報(bao)考條件進(jin)行(xing)資(zi)格審(shen)查，資(zi)格審(shen)查結果現場確定，符合條件的考生(sheng)將按(an)照(zhao)(zhao)報(bao)考崗(gang)位進(jin)行(xing)測試。

報名(ming)和資格(ge)審(shen)查結束后，報考崗位(wei)與報名(ming)人數不低(di)于崗位(wei)匯總表中規定比例。對達(da)(da)不到規定比例的(de)崗位(wei)，按要求核(he)減或取消(xiao)招(zhao)聘(pin)計(ji)劃。符合按實際人數參加(jia)面試的(de)崗位(wei)，面試成績(ji)須(xu)達(da)(da)到70分以上(shang)，經用人單(dan)位(wei)同意后可以聘(pin)用。

四(si)、考(kao)試(shi)程序

（一）考試時間、地點(dian)

應聘人員請于6月24日（上午8:30-11:30，下午13:30-17:00）到報名(ming)點(dian)領取面試(shi)通(tong)知(zhi)書，考試(shi)時(shi)間地點(dian)詳(xiang)見面試(shi)通(tong)知(zhi)書。

（二）考試形式及內容

此次招聘采取結構化(hua)面(mian)試的(de)方(fang)法，使(shi)用(yong)通(tong)用(yong)性(xing)試題，重點(dian)考察(cha)考生的(de)語言表達能力、邏(luo)輯思維、組織協調(diao)和(he)應(ying)急應(ying)變(bian)能力等。面(mian)試采取現場面(mian)試，按照崗位公(gong)布面(mian)試成(cheng)績。面(mian)試成(cheng)績按百(bai)分制計算。

報考交通輔警崗位(wei)人(ren)員面(mian)試(shi)結束后(hou)還要(yao)進行(xing)體(ti)能(neng)測試(shi)，測試(shi)內容主(zhu)要(yao)有4×10米折返跑、立定跳遠、俯臥撐等三項內容。對體(ti)能(neng)測試(shi)合(he)(he)格者，按照(zhao)面(mian)試(shi)成績由高(gao)分(fen)到低分(fen)依次(ci)排名進入體(ti)檢考核(he)環節(jie)；體(ti)能(neng)測試(shi)不(bu)合(he)(he)格者不(bu)予(yu)聘用(yong)。

面(mian)(mian)試按崗位(wei)進(jin)行(xing)，面(mian)(mian)試結束后，按照面(mian)(mian)試成績由高(gao)分到低(di)分依(yi)次(ci)錄取。對(dui)棄權等原因造成的空缺(que)，經研(yan)究(jiu)同意(yi)后，可以按照面(mian)(mian)試成績從高(gao)到低(di)依(yi)次(ci)等額遞(di)補。

五、體(ti)檢、考(kao)核

用(yong)人(ren)單位按(an)照崗位要求組織相應(ying)的(de)體(ti)檢(jian)和考(kao)核(he)工作(zuo)，經體(ti)檢(jian)考(kao)核(he)合(he)格的(de)人(ren)員確(que)定為擬聘用(yong)人(ren)員。

六、公示和聘用

面試成績(ji)、體(ti)檢、考核結果和擬聘用(yong)人(ren)員名單將(jiang)在歷下(xia)區政府公眾信息(xi)網（www.lixia.gov.cn）進(jin)行公示(shi)。公示(shi)無(wu)異議的擬聘用(yong)人(ren)員。

七(qi)、補貼標準

城(cheng)管巡查(cha)和交(jiao)通輔助類崗位是對高校(xiao)畢業生實施的一項短(duan)期(qi)就業幫扶，參照濟就辦字【2011】10號文件規定，對2014年(nian)歷下區招(zhao)聘(pin)城(cheng)管巡查(cha)員(yuan)(yuan)和交(jiao)通管理輔助崗位人員(yuan)(yuan)給予崗位補(bu)貼(tie)和社保補(bu)貼(tie)，聘(pin)用期(qi)間(jian)如(ru)社平工資調(diao)整(zheng)，聘(pin)用人員(yuan)(yuan)的工資待(dai)遇則相應(ying)進行適當調(diao)整(zheng)。具體標準(zhun)如(ru)下：

1、城管(guan)巡查員崗(gang)位(wei)

工資待遇為(wei)每人每月2700元（含單(dan)位(wei)繳(jiao)納的五險一金、福利等費用）、月考核(he)績效300元、加(jia)班費另計(ji)；單(dan)位(wei)為(wei)擬聘用人員配發制(zhi)式服裝(zhuang)，配備電(dian)瓶車。

2、區交(jiao)警(jing)大隊招聘(pin)崗位(wei)

基本工資(zi)：每月2200元（含單(dan)位和個(ge)人繳納的五險(xian)一金）；

考(kao)核、考(kao)勤獎：每月900元，根據考(kao)核和考(kao)勤情況發放；

八(ba)、紀(ji)律與監督

招(zhao)聘(pin)(pin)工作實行政務(wu)公開，及時面向社(she)會公布進展(zhan)情況，接(jie)受社(she)會和群眾(zhong)的監督。區紀(ji)檢監察部門全程(cheng)監督，對招(zhao)聘(pin)(pin)過程(cheng)中(zhong)弄虛作假、營私舞弊(bi)的，嚴肅查(cha)處，堅決糾(jiu)正；對違反審查(cha)、測試(shi)紀(ji)律的人(ren)員，視情節(jie)輕(qing)重給予相應處分或取消基層服(fu)務(wu)資格。