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棗(zao)莊市(shi)立醫院始(shi)建于1958年(nian)，是1993年(nian)評審(shen)通過、2013年(nian)首批復審(shen)通過的三級甲等綜合(he)性醫院，是棗(zao)莊市(shi)醫教研和技術指導(dao)中心(xin)。根據醫院工作需要，報請上級主管部門同(tong)意(yi)，面向社會(hui)公開招聘(pin)專業技術人員，辦理人事代(dai)理手續。有關事項如下：

一、招聘條件

1、具有中華人民共(gong)和(he)國國籍，遵(zun)守憲(xian)法(fa)和(he)法(fa)律。

2、具(ju)有良好的(de)(de)品行和適應崗(gang)位(wei)的(de)(de)身體(ti)條(tiao)件。

3、全日制碩士研(yan)究生年(nian)齡為(wei)40周(zhou)歲(sui)以(yi)(yi)下(xia)（1974年(nian)5月(yue)(yue)26日以(yi)(yi)后(hou)出生）。全日制本科及以(yi)(yi)下(xia)學歷人員年(nian)齡為(wei)35周(zhou)歲(sui)以(yi)(yi)下(xia)（1979年(nian)5月(yue)(yue)26日以(yi)(yi)后(hou)出生）。

4、崗位要求的其他條件(jian)。

二、招聘計劃及招聘崗位

本次招聘共(gong)計150人。

具體(ti)招聘計(ji)劃、招聘崗位(wei)及條件(jian)(jian)要求見附(fu)件(jian)(jian)。

三、招聘程序

1、報名

時間：2014年5月26日(ri)—29日(ri)（8:30—11:30、14:30—17:30）。

地點：棗莊市立(li)醫院門(men)診五樓人力資源部(bu)。

聯系電話：0632—3288012、3288049。

報(bao)名時需提(ti)交國家(jia)承認的學(xue)歷證(zheng)書、學(xue)位證(zheng)書、身份(fen)證(zheng)、醫(yi)師資格證(zheng)、護士執業證(zheng)、醫(yi)用設(she)備上崗證(zheng)及崗位要求的其他材料(liao)原(yuan)件(jian)及復印(yin)件(jian)各(ge)1份(fen)、碩士研(yan)究生(sheng)學(xue)歷者應提(ti)交本科畢(bi)業證(zheng)書原(yuan)件(jian)及復印(yin)件(jian)各(ge)1份(fen)、二寸彩色同版照片3張。應屆畢(bi)業生(sheng)應提(ti)供加蓋(gai)學(xue)校公(gong)章的推薦表原(yuan)件(jian)及復印(yin)件(jian)。

2、資格審查

資(zi)格(ge)審查(cha)貫穿(chuan)招聘(pin)工作(zuo)全(quan)過程(cheng)，根據招聘(pin)崗位要求和(he)實際報名(ming)人員情況，對報名(ming)人員進(jin)行資(zi)格(ge)審查(cha)時，確定(ding)初選人員。進(jin)入初選范圍的(de)人員領(ling)取(qu)筆試(shi)準考證時，收取(qu)筆試(shi)考務費(fei)40元。

3、考試

按照事業單位(wei)公開(kai)招聘(pin)工作人員的有(you)關規定，對(dui)初選人員進(jin)行考(kao)試。根據這次(ci)招聘(pin)崗(gang)(gang)位(wei)的特點，將招聘(pin)崗(gang)(gang)位(wei)分(fen)為兩類(lei)：A類(lei)—衛生專業崗(gang)(gang)位(wei)。B類(lei)—非衛生專業崗(gang)(gang)位(wei)。具體分(fen)類(lei)情況見附件(jian)。

（1）筆試

筆試時(shi)間為2014年6月7日(ri)上(shang)午9:30-11:30。

A類筆試科目：醫藥衛生(sheng)專業(ye)基礎知識和衛生(sheng)法律法規(gui)。

B類筆試科目：公共基(ji)礎(chu)知(zhi)識。

醫藥衛(wei)生專(zhuan)業基(ji)礎知(zhi)識部分按醫療（含康復）、藥學、醫學檢(jian)驗、醫學影像（含放(fang)療）、護理(li)學、針灸推拿(na)六(liu)類分別命題。公(gong)共基(ji)礎知(zhi)識考試(shi)內容為(wei)國家法律法規、經濟理(li)論、時政方針、公(gong)共管理(li)和(he)科技(ji)知(zhi)識等基(ji)礎知(zhi)識。

筆(bi)試采用(yong)百分制計分，按(an)60%計入總成績。

在筆試成績(ji)中加(jia)(jia)學歷絕對(dui)分(fen)(fen)(fen)，直(zhi)(zhi)本(ben)生(sheng)(sheng)考(kao)取碩(shuo)士研究(jiu)生(sheng)(sheng)學歷加(jia)(jia)6分(fen)(fen)(fen)，非(fei)直(zhi)(zhi)本(ben)生(sheng)(sheng)考(kao)取碩(shuo)士研究(jiu)生(sheng)(sheng)學歷加(jia)(jia)4分(fen)(fen)(fen)，直(zhi)(zhi)本(ben)本(ben)科學歷加(jia)(jia)3分(fen)(fen)(fen)，非(fei)直(zhi)(zhi)本(ben)本(ben)科學歷加(jia)(jia)1分(fen)(fen)(fen)。按最高學歷一次加(jia)(jia)分(fen)(fen)(fen)，不累加(jia)(jia)。

筆試成績（含學歷加分(fen)）在醫院網站和宣傳(chuan)欄公布。

（2）面試

參加筆試的應聘人(ren)員(yuan)，根(gen)據錄用(yong)計劃(hua)由高分(fen)到(dao)低分(fen)依(yi)次按(an)照(zhao)1：3的比(bi)例確定進入面(mian)試人(ren)員(yuan)。筆試人(ren)數達不到(dao)規(gui)定比(bi)例的，按(an)實有人(ren)數確定。進入面(mian)試人(ren)員(yuan)名單(dan)，在(zai)醫院網(wang)站和宣傳欄公布(bu)。

面(mian)試的其他具體事宜，另行通知。（請關(guan)注棗莊(zhuang)市立醫院網(wang)站）

面試采(cai)用(yong)結(jie)構化(hua)面試方法，重(zhong)點考核運用(yong)專業知識解決實(shi)際問題(ti)的(de)能力。

面試采用(yong)百分制記分，按40%計入總成績。

面試(shi)考務費為70元，領取面試(shi)準考證時(shi)收(shou)取。

（3）面(mian)試結束后，計算(suan)應聘人員考試總(zong)成(cheng)績(ji)。筆試成(cheng)績(ji)（含學歷(li)加(jia)分）、面(mian)試成(cheng)績(ji)、考試總(zong)成(cheng)績(ji)均計算(suan)到(dao)小數點后兩位數，尾數四(si)舍五入。

A類(lei)崗(gang)位(wei)在總成績中加(jia)執業(ye)醫師資格證、護士執業(ye)證或所報(bao)考崗(gang)位(wei)必(bi)需(xu)的醫用(yong)設備（CT、MRI、NMI、LA、CDFI、DSA）等上崗(gang)證絕(jue)對分(fen)2分(fen)。具有多個證件者，只取(qu)一項加(jia)分(fen)。

考試總(zong)成績（含加分）設定(ding)最低合格(ge)分數線(xian)，由醫院(yuan)招聘工作領(ling)導小組根(gen)據應(ying)聘人數和考試情況分類(lei)確(que)定(ding)。

應聘人員考試總成(cheng)績（含(han)加(jia)分）和(he)進入考察體(ti)檢范圍(wei)人員名(ming)單，在醫院網站和(he)宣傳欄公布。

4、考察體檢

達到合格(ge)分(fen)(fen)數線的應聘(pin)人(ren)員(yuan)，根據招聘(pin)崗位(wei)，由高分(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)，依次(ci)等額確定(ding)進入考察體檢范圍人(ren)選(xuan)。同(tong)一招聘(pin)崗位(wei)出現(xian)總成績（含加分(fen)(fen)）并(bing)列的，按(an)筆試成績由高分(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)確定(ding)人(ren)選(xuan)。

5、聘用

經考試(shi)、考察、體檢合格(ge)(ge)的(de)(de)擬聘(pin)(pin)(pin)用人(ren)員，在棗(zao)莊(zhuang)(zhuang)市(shi)立醫院(yuan)網站公示(shi)。公示(shi)期(qi)無異(yi)議的(de)(de)受聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員，按《棗(zao)莊(zhuang)(zhuang)市(shi)立醫院(yuan)人(ren)事代理(li)人(ren)員管理(li)暫行(xing)辦法》實(shi)行(xing)試(shi)用期(qi)制度，期(qi)滿合格(ge)(ge)的(de)(de)正式聘(pin)(pin)(pin)用并簽(qian)訂(ding)聘(pin)(pin)(pin)用勞(lao)動合同，辦理(li)人(ren)事代理(li)手(shou)續，繳納(na)社保金。試(shi)用期(qi)考核(he)不合格(ge)(ge)者，取消聘(pin)(pin)(pin)用資格(ge)(ge)。