4399在线视频免费观看

為進一步(bu)加強(qiang)我市(shi)市(shi)直高(gao)中學校教師(shi)隊伍建設，提高(gao)新招(zhao)(zhao)聘教師(shi)的質量，2014年市(shi)直高(gao)中學校擬使(shi)用(yong)部分教師(shi)招(zhao)(zhao)聘計劃(hua)，從(cong)有關(guan)高(gao)校擇優招(zhao)(zhao)聘全日(ri)制研究生學歷應(ying)屆畢業生。現將有關(guan)事項公(gong)告如下：

一、招聘崗位和計劃

招聘數量22人(ren)，具體崗位和計劃見附件(jian)。

二、招聘范圍和條件

（一）招聘范圍

博士研究生(sheng)，院(yuan)(yuan)校(xiao)不限。碩士研究生(sheng)，限“211工程”院(yuan)(yuan)校(xiao)和省(sheng)屬重點師范(fan)院(yuan)(yuan)校(xiao)。

（二）招聘條件

1、遵(zun)守憲法和(he)法律(lv)，具備良好的(de)政(zheng)治(zhi)素質和(he)道德品行(xing)，熱愛(ai)教師職業(ye)。

2、具備崗(gang)位要(yao)求的對口專業和相應學(xue)科高中教師資格。

3、學習成績和專(zhuan)業素質(zhi)優秀(xiu)。

4、身體健康，能勝(sheng)任崗位要求。

三、招聘辦法和程序

1、現場報名

時間：2014年(nian)5月(yue)26日(ri)——28日(ri)上午：8:30-12:00；下午：2:30-6:30。

地點：萊蕪市(shi)(shi)教育(yu)局人(ren)事政工科（萊蕪市(shi)(shi)文化(hua)北路20號(hao)）。

應聘人員(yuan)報(bao)名(ming)時持(chi)本人身份證(zheng)、學生(sheng)證(zheng)、學歷和學位證(zheng)（或證(zheng)明）、高(gao)(gao)校(xiao)在(zai)讀期間獲獎證(zheng)書原(yuan)件(jian)及上(shang)述證(zheng)件(jian)復(fu)印件(jian)、院系出(chu)具的(de)現(xian)實表(biao)現(xian)鑒(jian)定、加蓋教務處公章(zhang)的(de)研究生(sheng)段歷年學習成績(ji)表(biao)、就業(ye)推薦表(biao)、萊蕪市市直高(gao)(gao)中學校(xiao)2014年高(gao)(gao)層次人才招聘報(bao)名(ming)登記表(biao)。定向委(wei)培、已簽(qian)訂(ding)就業(ye)協議(yi)的(de)應屆畢業(ye)生(sheng)，須分(fen)別提供定向委(wei)培單位同意報(bao)考證(zheng)明和解(jie)約證(zheng)明。

2、資格審查

根據應聘人(ren)員(yuan)提供(gong)的(de)相關資料對(dui)照招聘范圍和條件逐項進(jin)行審查(cha)(cha)。資格審查(cha)(cha)合格的(de)進(jin)入說課人(ren)員(yuan)名(ming)單。

應聘人(ren)(ren)員達不(bu)到(dao)1：3比(bi)例的緊缺崗位，由(you)招聘工作領導小組研(yan)究并報(bao)市人(ren)(ren)社(she)局同意后(hou)，決定是否進(jin)入(ru)說課人(ren)(ren)員名單(dan)。

進(jin)入說課(ke)人(ren)員名單在萊蕪市教(jiao)育(yu)局(ju)網站公布。

3、說課

說(shuo)課按所(suo)報學(xue)科分崗(gang)位(wei)進(jin)(jin)行，分崗(gang)位(wei)抽簽確定(ding)說(shuo)課順序。先備課30分鐘，說(shuo)課10分鐘。說(shuo)課成績每半天進(jin)(jin)行匯總、當場公布。

招(zhao)聘1人的(de)崗位，按(an)照(zhao)1：2的(de)比例(li)確定進入(ru)考察名(ming)單。招(zhao)聘2人以(yi)上（含2人）的(de)崗位按(an)照(zhao)1：1.5的(de)比例(li)確定進入(ru)考察人員名(ming)單。

說課(ke)成(cheng)績低于(yu)60分人員不列入考(kao)察人員名單。

4、考察

考察工作堅持全面、客觀(guan)、公正的原(yuan)則，主要考察其思(si)想政治表(biao)現(xian)、道德品質、學(xue)習表(biao)現(xian)等情況(kuang)，通過查看檔案材料、與院系領導、教(jiao)師及(ji)部分同(tong)學(xue)座談(tan)等方式進行(xing)。

說(shuo)(shuo)課(ke)、考(kao)察結(jie)束(shu)后(hou)，按說(shuo)(shuo)課(ke)占(zhan)60%、考(kao)察占(zhan)40%的比例計(ji)算(suan)總成績(ji)。說(shuo)(shuo)課(ke)成績(ji)、考(kao)察成績(ji)、總成績(ji)均按百分制計(ji)算(suan)，計(ji)算(suan)到小數(shu)點后(hou)兩(liang)位數(shu)，尾數(shu)四舍五入。

根據(ju)總(zong)成績，按招聘計(ji)劃1：1的(de)比例確定進入體檢(jian)人(ren)員名單。

5、體檢

由(you)招聘(pin)領導小(xiao)組統一組織體(ti)檢，執行(xing)教師資格認(ren)定體(ti)檢標準。體(ti)檢不(bu)合格的取消聘(pin)用(yong)資格，按總成(cheng)績由(you)高分(fen)到(dao)低分(fen)依(yi)次遞補。

6、公示

根據說課、考察、體檢(jian)結果，確定擬聘用(yong)(yong)人員，經招聘領導(dao)小(xiao)組研究，在(zai)市教育局(ju)網站進行公(gong)(gong)示，公(gong)(gong)示期為7個工(gong)作日(ri)。公(gong)(gong)示期間(jian)發現有嚴重問題(ti)并(bing)查實的，取消聘用(yong)(yong)資格(ge)。

7、簽訂就業協議書

公示無(wu)異議(yi)的(de)，按所報(bao)考崗(gang)位，與用人(ren)單位簽訂就業協議(yi)書(shu)，擬(ni)聘用人(ren)員報(bao)到時(shi)未獲(huo)得相應學(xue)(xue)歷和學(xue)(xue)位的(de)，終止協議(yi)。

8、聘用

擬聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)員按(an)(an)規定(ding)辦理派遣手續后(hou)，聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)單(dan)位(wei)和受聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員按(an)(an)規定(ding)簽訂聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)合(he)(he)同，確立(li)人(ren)(ren)(ren)事(shi)關系。受聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員按(an)(an)規定(ding)實行試用(yong)(yong)(yong)期(qi)制度，期(qi)滿合(he)(he)格的(de)正(zheng)式聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)，不(bu)合(he)(he)格的(de)解(jie)除(chu)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)合(he)(he)同。博(bo)士研(yan)究生一經聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)，按(an)(an)照《萊(lai)蕪市高層次創新創業人(ren)(ren)(ren)才(cai)引(yin)進扶持辦法(fa)》（萊(lai)辦發〔2012〕16號文件）有關規定(ding)，經市人(ren)(ren)(ren)才(cai)工作領導小組組織(zhi)評審認定(ding)后(hou)，5年內(nei)每月給予2000元的(de)生活補(bu)助。

咨詢電話：0634-6213646、6213506。