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為進一(yi)步優(you)化市(shi)(shi)直事(shi)業(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)人(ren)(ren)(ren)員結構，提(ti)高事(shi)業(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)人(ren)(ren)(ren)員素質，增強事(shi)業(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)發(fa)展活力，按照《德州(zhou)市(shi)(shi)事(shi)業(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)公開招聘人(ren)(ren)(ren)員實施辦(ban)法(fa)》（徳(de)人(ren)(ren)(ren)〔2006〕35號(hao)）、《關(guan)于加強事(shi)業(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)人(ren)(ren)(ren)事(shi)管理的(de)意見》（魯人(ren)(ren)(ren)社發(fa)〔2013〕13號(hao)）和《關(guan)于印發(fa)<德州(zhou)市(shi)(shi)事(shi)業(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)公開招聘工(gong)作人(ren)(ren)(ren)員實施細則(ze)>的(de)通(tong)知》（徳(de)人(ren)(ren)(ren)社〔2014〕21號(hao)）的(de)有關(guan)規定和要(yao)求，2014年德州(zhou)市(shi)(shi)市(shi)(shi)直事(shi)業(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)面(mian)向(xiang)社會(hui)公開招聘201名(ming)工(gong)作人(ren)(ren)(ren)員。山東公務(wu)員考(kao)試(shi)網（//www.gjgwy.org/shandong/）現(xian)將(jiang)有關(guan)事(shi)項(xiang)公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一(yi)）具有中(zhong)華人民(min)共(gong)和國國籍，遵守憲法(fa)和法(fa)律(lv)，具有良好(hao)的品行(xing)和職業道德。

（二(er)）職位(wei)所需的專業或技能條件(jian)(jian)及適應職位(wei)要求的身體條件(jian)(jian)。

（三）年(nian)齡(ling)在(zai)18周歲至35周歲之間(jian)（1978年(nian)5月16日至1996年(nian)5月16日期間(jian)出生），應(ying)屆碩士、博士研究生年(nian)齡(ling)為40周歲以(yi)下（1973年(nian)5月16日以(yi)后出生）。

（四(si)）2014年應屆和擇業(ye)期內全日制普通高校本(ben)科及以上學歷畢(bi)(bi)業(ye)生不(bu)限戶籍(ji)，應屆專(zhuan)科畢(bi)(bi)業(ye)生限德(de)州生源(yuan)，其他人員應聘(pin)須具有德(de)州常(chang)住戶口（2014年5月16日前(qian)取(qu)得）。父母(mu)雙(shuang)方或夫妻一方戶籍(ji)在德(de)州的市外人員也可報(bao)名應聘(pin)。

（五(wu)）在我市縣以(yi)下機關事(shi)業單位工(gong)(gong)作需滿兩年（含試用(yong)期(qi)）以(yi)上(shang)的在職在編(bian)工(gong)(gong)作人員才可(ke)以(yi)應聘（單位有最低服務年限(xian)的從其要求）。

（六）招聘(pin)職位有(you)特殊要求(qiu)的依(yi)照職位要求(qiu)。

（七）經市公開招聘(pin)主管部門(men)批(pi)準(zhun)的其他資格(ge)條(tiao)件。

招聘(pin)職位對工(gong)作(zuo)(zuo)經歷有明(ming)確(que)要求的(de)，應聘(pin)人(ren)員需提(ti)供相應的(de)工(gong)作(zuo)(zuo)經歷證明(ming)。全(quan)日(ri)制普通高校(xiao)應屆畢業生在校(xiao)期(qi)間的(de)社會實踐、實習、兼職等不作(zuo)(zuo)為工(gong)作(zuo)(zuo)經歷，工(gong)作(zuo)(zuo)經歷年(nian)限按足年(nian)足月累計，以(yi)2014年(nian)7月31日(ri)為截(jie)止日(ri)期(qi)。

應(ying)聘人(ren)(ren)員不(bu)能應(ying)聘與本人(ren)(ren)有應(ying)回避(bi)親屬(shu)關(guan)系人(ren)(ren)員所(suo)在單位或部門(men)的規定(ding)職(zhi)位。中(zhong)小學教師應(ying)聘，須經縣以上教育行政主管部門(men)同意。

下列(lie)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)不(bu)得(de)應(ying)聘(pin)(pin)(pin)：曾受過(guo)刑事(shi)處罰和曾被開(kai)除公(gong)職的。在(zai)公(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)(yuan)招(zhao)考和事(shi)業(ye)單位(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)中被認定有嚴重違紀(ji)、違規(gui)行(xing)為且(qie)未(wei)過(guo)處理期限(xian)。在(zai)讀全日(ri)制普通(tong)高等院校(xiao)非應(ying)屆高校(xiao)畢業(ye)生（包括(kuo)已取(qu)得(de)學歷、學位(wei)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)）。現役軍人(ren)以及(ji)法律、法規(gui)規(gui)定不(bu)得(de)聘(pin)(pin)(pin)用的其(qi)他情(qing)形(xing)的人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)。

為充分體現引進(jin)高(gao)層次人(ren)才的(de)優惠政(zheng)策，對于應聘市直事業單(dan)位(wei)的(de)博士研究生，由用人(ren)單(dan)位(wei)及其業務主(zhu)管部(bu)門直接進(jin)行考核，考核合格報經市公開招聘主(zhu)管部(bu)門審批后直接聘用，不需要(yao)參加公開招聘考試和(he)網(wang)上(shang)報名。

二、報名和資格審查

（一）報名

報名采取(qu)統(tong)一時(shi)間、網上(shang)報名、網上(shang)初(chu)審、網上(shang)繳(jiao)費的方式進(jin)行。

報名網址：

//www.dzrs.gov.cn（德(de)州(zhou)市人力資源和社會保障(zhang)局網(wang)站）。

//rsks.dzrs.gov.cn/（德州人(ren)事考試信息網）。

1、個人報名：

報名時間：2014年5月16日9:00－22日16:00。

查(cha)詢時(shi)間：2014年5月16日11:00－23日16:00。

應(ying)聘(pin)(pin)人員登錄指定(ding)的報(bao)名網站(zhan)，如實填寫、提交個(ge)人相關報(bao)考(kao)信(xin)息(xi)(xi)(xi)資(zi)料。每人限報(bao)一(yi)個(ge)部門(men)和職(zhi)位(wei)，應(ying)聘(pin)(pin)人員在資(zi)格待(dai)審核(he)期(qi)(qi)內可修(xiu)改報(bao)名信(xin)息(xi)(xi)(xi)，審核(he)前(qian)多(duo)次登陸填交報(bao)考(kao)信(xin)息(xi)(xi)(xi)的，后一(yi)次填報(bao)自動(dong)替換前(qian)一(yi)次填報(bao)信(xin)息(xi)(xi)(xi)。待(dai)審核(he)期(qi)(qi)為2小時(shi)(shi)，自完(wan)成(cheng)提交報(bao)名信(xin)息(xi)(xi)(xi)算起。報(bao)名時(shi)(shi)間截止后，招(zhao)聘(pin)(pin)單位(wei)不受(shou)待(dai)審核(he)期(qi)(qi)限制，可直接進(jin)行審核(he)。報(bao)名一(yi)經招(zhao)聘(pin)(pin)部門(men)初審通過，不能更改。應(ying)聘(pin)(pin)人員必(bi)須使用(yong)二代身份證(zheng)報(bao)名，報(bao)名與考(kao)試時(shi)(shi)使用(yong)的身份證(zheng)必(bi)須一(yi)致。

2、單位初審：

初(chu)審時間：2014年5月16日11:00－23日16:00。

用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)部(bu)門(men)公布(bu)咨詢電話(hua)，指定專(zhuan)人(ren)(ren)(ren)負責資格初審(shen)(shen)工(gong)作，在報(bao)(bao)名期間（含(han)節假日(ri)）查(cha)看本單位的(de)網(wang)上(shang)報(bao)(bao)名情(qing)況，根(gen)據(ju)應(ying)(ying)聘人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)提交(jiao)的(de)信息資料(liao)進行資格審(shen)(shen)查(cha)，并在網(wang)上(shang)公布(bu)初審(shen)(shen)結果(guo)。對符合報(bao)(bao)考資格條件(jian)的(de)，不(bu)得(de)拒絕報(bao)(bao)名。對不(bu)符合報(bao)(bao)考條件(jian)而未通(tong)(tong)過(guo)初審(shen)(shen)的(de)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，要說(shuo)明理由。對報(bao)(bao)考材料(liao)不(bu)全的(de)，應(ying)(ying)注(zhu)明缺失內容，并退(tui)回報(bao)(bao)考者補充(chong)。對通(tong)(tong)過(guo)資格初審(shen)(shen)的(de)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)部(bu)門(men)應(ying)(ying)留(liu)存應(ying)(ying)聘人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)的(de)報(bao)(bao)名信息，以(yi)備資格審(shen)(shen)查(cha)時使用(yong)(yong)。

3、網上繳費時間(jian)：2014年5月16日11:00－24日16:00。

應聘(pin)(pin)人(ren)員在網(wang)(wang)上(shang)(shang)提(ti)交報(bao)(bao)考信(xin)(xin)息后(hou)，在待審(shen)核(he)期(qi)滿(man)后(hou)至查(cha)詢(xun)截止時間(jian)前登(deng)錄網(wang)(wang)站，查(cha)詢(xun)初審(shen)結果。通(tong)過資格(ge)初審(shen)的(de)人(ren)員，在規定的(de)時間(jian)內登(deng)錄德(de)州(zhou)市(shi)人(ren)力資源和(he)社(she)會保障局網(wang)(wang)站或德(de)州(zhou)人(ren)事考試信(xin)(xin)息網(wang)(wang)進行網(wang)(wang)上(shang)(shang)繳(jiao)費(fei)，逾期(qi)不辦理網(wang)(wang)上(shang)(shang)繳(jiao)費(fei)手續的(de)，視(shi)作放(fang)棄(qi)。繳(jiao)費(fei)成功后(hou)，下(xia)載(zai)打印(yin)《德(de)州(zhou)市(shi)市(shi)直事業(ye)單(dan)(dan)位(wei)公開招聘(pin)(pin)報(bao)(bao)名登(deng)記(ji)表》、《應聘(pin)(pin)事業(ye)單(dan)(dan)位(wei)工作人(ren)員誠信(xin)(xin)承(cheng)諾書》（以備(bei)參加面試或專(zhuan)業(ye)考試時使用），并于2014年6月(yue)(yue)9日—6月(yue)(yue)13日登(deng)錄該網(wang)(wang)站下(xia)載(zai)、打印(yin)準考證。

對(dui)最終(zhong)確定(ding)的應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)數達不到招(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)劃(hua)3倍(bei)的招(zhao)聘(pin)(pin)職(zhi)位(wei)，計(ji)劃(hua)招(zhao)聘(pin)(pin)l人(ren)的，原(yuan)則上(shang)取消(xiao)招(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)劃(hua)。計(ji)劃(hua)招(zhao)聘(pin)(pin)2人(ren)以上(shang)的，按1：3的比(bi)例相(xiang)應(ying)核減招(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)劃(hua)。招(zhao)聘(pin)(pin)碩士研究(jiu)生的職(zhi)位(wei)，如達不到規(gui)定(ding)比(bi)例，按報名(ming)實有人(ren)數確定(ding)參加公共科目考試人(ren)員(yuan)。報考職(zhi)位(wei)因達不到開考比(bi)例而(er)取消(xiao)的，該職(zhi)位(wei)報考人(ren)員(yuan)可(ke)在(zai)規(gui)定(ding)時間內改(gai)報其他職(zhi)位(wei)。

公(gong)共科目(mu)考試考務費收取(qu)標準：每科40元(yuan)。

擬享(xiang)受減免(mian)公(gong)共科目(mu)考試費(fei)用的(de)農村特(te)困(kun)大學生和(he)城市(shi)低(di)保(bao)(bao)(bao)人(ren)(ren)員，不實(shi)行(xing)網上繳(jiao)費(fei)，應聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員資(zi)格初審通過后，本人(ren)(ren)或委托(tuo)人(ren)(ren)于5月21日—5月23日到德(de)(de)州市(shi)人(ren)(ren)力資(zi)源和(he)社會保(bao)(bao)(bao)障局事業(ye)單位人(ren)(ren)事管理(li)科（德(de)(de)州市(shi)東風東路1566號行(xing)政綜合(he)樓9046房間(jian)）辦理(li)現場(chang)確認(ren)手續。辦理(li)確認(ren)時(shi)須(xu)攜帶《德(de)(de)州市(shi)市(shi)直事業(ye)單位公(gong)開招聘(pin)(pin)報名登記(ji)表》、《應聘(pin)(pin)事業(ye)單位工作人(ren)(ren)員誠信承諾書》及(ji)有關證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材料(liao)(liao)。證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材料(liao)(liao)包括(kuo)：享(xiang)受國家最(zui)低(di)生活保(bao)(bao)(bao)障金的(de)城鎮家庭(ting)(ting)的(de)報考人(ren)(ren)員，提(ti)交家庭(ting)(ting)所(suo)在地的(de)縣(xian)（市(shi)、區）民政部門(men)出(chu)具(ju)(ju)的(de)享(xiang)受最(zui)低(di)生活保(bao)(bao)(bao)障的(de)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)和(he)低(di)保(bao)(bao)(bao)證(zheng)(zheng)(zheng)（原件和(he)復印件）。農村絕對(dui)貧困(kun)家庭(ting)(ting)的(de)報考人(ren)(ren)員，提(ti)交家庭(ting)(ting)所(suo)在地的(de)縣(xian)（市(shi)、區）扶貧辦（部門(men)）出(chu)具(ju)(ju)的(de)特(te)困(kun)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)和(he)特(te)困(kun)家庭(ting)(ting)基本情況(kuang)檔案卡（原件和(he)復印件），或者出(chu)具(ju)(ju)省人(ren)(ren)力資(zi)源和(he)社會保(bao)(bao)(bao)障廳、省教育廳核發的(de)《山東省特(te)困(kun)家庭(ting)(ting)畢(bi)業(ye)生就業(ye)服務卡》。

根(gen)據國家有關規定，由(you)我省統一(yi)組(zu)織招募和選(xuan)(xuan)派(pai)（續聘(pin)）的(de)在(zai)德(de)州服(fu)務的(de)“選(xuan)(xuan)聘(pin)高校畢業生到村任職(zhi)”（含(han)根(gen)據德(de)辦發〔2008〕13號文件規定，2008年(nian)以來我市選(xuan)(xuan)聘(pin)、經市委(wei)組(zu)織部(bu)備案的(de)到村任職(zhi)高校畢業生）、“三支一(yi)扶”計劃(hua)和“大(da)學生志愿服(fu)務西部(bu)計劃(hua)”等(deng)基層(ceng)項目人員(yuan)(yuan)（以下簡稱(cheng)服(fu)務基層(ceng)項目人員(yuan)(yuan)），服(fu)務滿2年(nian)、考核合格、3年(nian)內（指(zhi)2010年(nian)、2011年(nian)、2012年(nian)招募、選(xuan)(xuan)派(pai)和續聘(pin)的(de)服(fu)務基層(ceng)項目人員(yuan)(yuan)）應(ying)聘(pin)事(shi)業單(dan)位職(zhi)位的(de)，實行定向(xiang)招聘(pin)，服(fu)務基層(ceng)項目人員(yuan)(yuan)可以報(bao)考定向(xiang)招聘(pin)職(zhi)位。已(yi)享受(shou)優惠政策被錄用為(wei)公務員(yuan)(yuan)或招聘(pin)為(wei)事(shi)業單(dan)位工作人員(yuan)(yuan)的(de)，不能再(zai)報(bao)考定向(xiang)招聘(pin)職(zhi)位。

（二）資格審查

對(dui)(dui)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)資格審查工作，貫穿招聘(pin)(pin)(pin)工作的(de)(de)(de)(de)全(quan)過程。各招聘(pin)(pin)(pin)職位(wei)擬進(jin)(jin)入(ru)面試人(ren)員(yuan)名單(dan)(dan)確定(ding)之后，先(xian)由招聘(pin)(pin)(pin)單(dan)(dan)位(wei)業(ye)(ye)務主管(guan)部(bu)門對(dui)(dui)照職位(wei)進(jin)(jin)行資格初審，然(ran)后報送相關(guan)材(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)料到(dao)市(shi)公開招聘(pin)(pin)(pin)主管(guan)部(bu)門進(jin)(jin)行資格復(fu)審。擬進(jin)(jin)入(ru)面試的(de)(de)(de)(de)人(ren)員(yuan)，需向(xiang)招聘(pin)(pin)(pin)單(dan)(dan)位(wei)業(ye)(ye)務主管(guan)部(bu)門提交(jiao)本(ben)人(ren)相關(guan)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)明材(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)料、《德(de)州市(shi)市(shi)直事業(ye)(ye)單(dan)(dan)位(wei)公開招聘(pin)(pin)(pin)報名登記表(biao)》、《應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)事業(ye)(ye)單(dan)(dan)位(wei)工作人(ren)員(yuan)誠信承諾書》。相關(guan)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)明材(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)料包括：應(ying)(ying)屆畢(bi)業(ye)(ye)生應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)的(de)(de)(de)(de)，提交(jiao)二代身(shen)(shen)份(fen)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)、學(xue)校(xiao)核發的(de)(de)(de)(de)就業(ye)(ye)推(tui)薦表(biao)、報考職位(wei)所(suo)要求(qiu)的(de)(de)(de)(de)資格證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)書等(deng)，2014年定(ding)向(xiang)、委培(pei)畢(bi)業(ye)(ye)生還需提交(jiao)定(ding)向(xiang)、委培(pei)單(dan)(dan)位(wei)同(tong)意(yi)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)的(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)明。其他人(ren)員(yuan)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)的(de)(de)(de)(de)，提交(jiao)國家(jia)承認(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)學(xue)歷、學(xue)位(wei)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)書（須(xu)在2014年5月(yue)16日(ri)(ri)之前取得）和(he)報考職位(wei)所(suo)要求(qiu)的(de)(de)(de)(de)資格證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)書原件、二代身(shen)(shen)份(fen)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)、戶口簿（擇業(ye)(ye)期內全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)普通高校(xiao)本(ben)科及以(yi)上(shang)學(xue)歷畢(bi)業(ye)(ye)生不需要提供）。在職人(ren)員(yuan)還應(ying)(ying)提交(jiao)有用人(ren)管(guan)理權限(xian)部(bu)門或單(dan)(dan)位(wei)出具(ju)的(de)(de)(de)(de)介紹(shao)信（經用人(ren)部(bu)門同(tong)意(yi)，也可在體(ti)檢和(he)考察前提供），中(zhong)小學(xue)教師應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)須(xu)提交(jiao)縣級(ji)以(yi)上(shang)教育行政部(bu)門同(tong)意(yi)報考介紹(shao)信。留學(xue)回(hui)國人(ren)員(yuan)報考的(de)(de)(de)(de)，除需提供《招聘(pin)(pin)(pin)簡章》中(zhong)規定(ding)的(de)(de)(de)(de)材(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)料外(wai)，還要出具(ju)國家(jia)教育部(bu)門的(de)(de)(de)(de)學(xue)歷認(ren)(ren)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)、我國駐外(wai)使(shi)領館的(de)(de)(de)(de)有關(guan)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)明材(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)料。學(xue)歷認(ren)(ren)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)材(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)料和(he)使(shi)領館開具(ju)的(de)(de)(de)(de)有關(guan)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)明材(cai)(cai)(cai)(cai)(cai)料等(deng)，必須(xu)在2014年5月(yue)16日(ri)(ri)之前取得。

服(fu)務(wu)基層(ceng)項目(mu)人員(yuan)(yuan)在(zai)面試前要進(jin)行資(zi)格(ge)審查，審查時除出(chu)具(ju)(ju)國家(jia)承認的(de)(de)(de)(de)學(xue)歷證(zheng)(zheng)書、二代(dai)身(shen)份證(zheng)(zheng)和畢業(ye)當年(nian)就業(ye)主管機構(gou)簽發(fa)的(de)(de)(de)(de)報到證(zheng)(zheng)外，選聘(pin)高校(xiao)畢業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)到村任職項目(mu)的(de)(de)(de)(de)人員(yuan)(yuan)需出(chu)具(ju)(ju)縣(xian)以上組(zu)織(zhi)(zhi)人事部門(men)考核(he)材(cai)料(liao)。“三支(zhi)一(yi)扶”大學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)要出(chu)具(ju)(ju)山東(dong)省“三支(zhi)一(yi)扶”工作協調管理辦公室簽發(fa)的(de)(de)(de)(de)《招募通(tong)知書》和縣(xian)以上組(zu)織(zhi)(zhi)人事部門(men)出(chu)具(ju)(ju)的(de)(de)(de)(de)考核(he)材(cai)料(liao)。參(can)加“大學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)志(zhi)愿(yuan)服(fu)務(wu)西(xi)部計劃”項目(mu)的(de)(de)(de)(de)畢業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)要出(chu)具(ju)(ju)團(tuan)省委考核(he)認定的(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)明材(cai)料(liao)，共青團(tuan)中央統(tong)一(yi)制作的(de)(de)(de)(de)服(fu)務(wu)證(zheng)(zheng)和大學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)志(zhi)愿(yuan)服(fu)務(wu)西(xi)部計劃鑒定表。

參加面試的(de)人員須按要求向(xiang)招聘(pin)單(dan)(dan)位(wei)業務(wu)主(zhu)管(guan)部門(men)提交(jiao)有關材(cai)料進(jin)行(xing)資格(ge)初(chu)審(shen)(shen)，在規定(ding)時(shi)間內未提交(jiao)有關審(shen)(shen)查材(cai)料的(de)則視為棄(qi)權(quan)(quan)。招聘(pin)單(dan)(dan)位(wei)主(zhu)管(guan)部門(men)還應審(shen)(shen)查應聘(pin)人員的(de)應聘(pin)回避情況。經(jing)審(shen)(shen)查不具(ju)備應聘(pin)條件的(de)，取消(xiao)(xiao)其面試資格(ge)。因棄(qi)權(quan)(quan)或取消(xiao)(xiao)資格(ge)造成的(de)空缺，經(jing)招聘(pin)單(dan)(dan)位(wei)業務(wu)主(zhu)管(guan)部門(men)同意，報市(shi)公(gong)開招聘(pin)主(zhu)管(guan)部門(men)批準后(hou)，按筆試成績從(cong)高分(fen)到低分(fen)依次遞補。各招聘(pin)單(dan)(dan)位(wei)業務(wu)主(zhu)管(guan)部門(men)在資格(ge)審(shen)(shen)查后(hou)，報市(shi)招聘(pin)主(zhu)管(guan)部門(men)統一進(jin)行(xing)資格(ge)復(fu)審(shen)(shen)。

三、考試

考試(shi)分(fen)為公(gong)共(gong)科目考試(shi)、面試(shi)。

（一）公共科目考試

考試(shi)時間為：2014年(nian)6月14日上午9:00－11:00。

考試地點見準考證。

公共科(ke)目(mu)考試(shi)采(cai)用筆試(shi)的方式，根據職(zhi)位(wei)類(lei)別的不同，分公共管(guan)理、教育、衛生醫師(shi)、衛生藥學四大(da)類(lei)，各類(lei)均考一科(ke)。

1、公共管理類職位(wei)的考試內容為公共基礎知識。

2、教(jiao)師(shi)類職(zhi)位的考(kao)試內容為(wei)公(gong)共(gong)基礎知識和教(jiao)育(yu)、教(jiao)學等基礎知識。

3、衛生醫師(shi)類職位(wei)考試內容為公共基礎知(zhi)識和(he)衛生醫學(xue)檢驗基礎知(zhi)識。

4、衛生(sheng)藥(yao)學(xue)類職位(wei)考試內容為公共基(ji)礎(chu)知識和衛生(sheng)藥(yao)學(xue)基(ji)礎(chu)知識。

每類(lei)考(kao)(kao)試(shi)(shi)內容合為一套試(shi)(shi)卷(juan)，考(kao)(kao)試(shi)(shi)時限120分(fen)鐘，滿(man)分(fen)為100分(fen)。公(gong)(gong)共(gong)科(ke)目考(kao)(kao)試(shi)(shi)成績(ji)(ji)公(gong)(gong)布后，市公(gong)(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)主管部(bu)門根據招(zhao)聘(pin)職(zhi)位類(lei)別(bie)、招(zhao)聘(pin)計劃數(shu)和考(kao)(kao)試(shi)(shi)成績(ji)(ji)分(fen)別(bie)確定合格分(fen)數(shu)線。在合格分(fen)數(shu)線內，按(an)計劃招(zhao)聘(pin)人數(shu)3-5倍(bei)的比例(li)，確定參加面(mian)試(shi)(shi)或技能(neng)測試(shi)(shi)的人員。在公(gong)(gong)共(gong)科(ke)目考(kao)(kao)試(shi)(shi)成績(ji)(ji)合格分(fen)數(shu)線以上，達不到規定比例(li)的，按(an)實有(you)人數(shu)參加面(mian)試(shi)(shi)。

（二）面試

根據職位特(te)點，分A、B、C、D四類，分別采取不(bu)同的(de)考(kao)試方法。

1、A類職(zhi)位(wei)，主要是通(tong)用性(xing)較強的公共管理職(zhi)位(wei)，直接(jie)采用通(tong)用能(neng)力面試方式。

2、B類職(zhi)(zhi)位(wei)面試(shi)(shi)(shi)，主要是專(zhuan)業性(xing)較(jiao)強(qiang)的公(gong)共管(guan)(guan)理類職(zhi)(zhi)位(wei)，采(cai)用職(zhi)(zhi)位(wei)專(zhuan)業技(ji)能(neng)(neng)測(ce)(ce)試(shi)(shi)(shi)+通(tong)用能(neng)(neng)力面試(shi)(shi)(shi)方式。公(gong)共科目考試(shi)(shi)(shi)結束(shu)后，按計劃招聘(pin)人數(shu)5倍的比例確定(ding)參加(jia)職(zhi)(zhi)位(wei)專(zhuan)業技(ji)能(neng)(neng)測(ce)(ce)試(shi)(shi)(shi)人員，對(dui)于達(da)不到規定(ding)比例的，按實有人數(shu)參加(jia)專(zhuan)業技(ji)能(neng)(neng)測(ce)(ce)試(shi)(shi)(shi)。職(zhi)(zhi)位(wei)專(zhuan)業技(ji)能(neng)(neng)測(ce)(ce)試(shi)(shi)(shi)由招聘(pin)單位(wei)業務(wu)主管(guan)(guan)部門(men)嚴格按照職(zhi)(zhi)位(wei)專(zhuan)業要求(qiu)，客(ke)觀公(gong)正地進行，專(zhuan)業技(ji)能(neng)(neng)測(ce)(ce)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績僅作(zuo)為(wei)參加(jia)面試(shi)(shi)(shi)的依據(ju)，不計入總(zong)成(cheng)(cheng)績，總(zong)成(cheng)(cheng)績由筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績和面試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績核算。

3、C類職位面試(shi)(shi)，主(zhu)要(yao)是教育(yu)、衛生等專(zhuan)業(ye)性較強職位。相同(tong)職位聘用(yong)計(ji)劃按1：3的(de)比例確定面試(shi)(shi)人員。筆試(shi)(shi)合格(ge)人數出(chu)現(xian)空缺的(de)部門和職位，取消聘用(yong)計(ji)劃。達不(bu)到計(ji)劃聘用(yong)比例的(de)，按實有合格(ge)人數確定進(jin)入面試(shi)(shi)人員。專(zhuan)業(ye)考(kao)試(shi)(shi)由(you)招聘單(dan)位業(ye)務主(zhu)管部門具體組織(zhi)，主(zhu)要(yao)測試(shi)(shi)其專(zhuan)業(ye)水平和技能，專(zhuan)業(ye)考(kao)試(shi)(shi)由(you)招聘單(dan)位業(ye)務主(zhu)管部門劃定最(zui)低合格(ge)線，考(kao)生達不(bu)到合格(ge)分數線的(de)，取消其應聘資格(ge)。

4、D類(lei)職位(wei)面試(shi)，主(zhu)要是(shi)藝(yi)術、體育、播(bo)音主(zhu)持(chi)等專(zhuan)(zhuan)業性(xing)、技(ji)(ji)能(neng)性(xing)較強的特(te)殊職位(wei)，不參加(jia)公共科目考(kao)試(shi)，直接進(jin)行專(zhuan)(zhuan)業技(ji)(ji)能(neng)考(kao)試(shi)。技(ji)(ji)能(neng)類(lei)職位(wei)按報(bao)名(ming)實有人數確定參加(jia)專(zhuan)(zhuan)業技(ji)(ji)能(neng)考(kao)試(shi)人員，專(zhuan)(zhuan)業考(kao)試(shi)由招(zhao)聘單位(wei)業務(wu)主(zhu)管部門(men)部門(men)劃定最低合格線(xian)，考(kao)生達不到合格分數線(xian)的，取(qu)消其聘用資(zi)格。

A、B類職(zhi)(zhi)位通用(yong)能(neng)力面試(shi)(shi)(shi)(shi)由市組織(zhi)人社部門統一組織(zhi)實(shi)施，進入通用(yong)能(neng)力面試(shi)(shi)(shi)(shi)的(de)(de)考生憑市公(gong)開招聘(pin)主管部門發(fa)放的(de)(de)面試(shi)(shi)(shi)(shi)通知(zhi)書(shu)參加(jia)面試(shi)(shi)(shi)(shi)。面試(shi)(shi)(shi)(shi)內(nei)容主要是(shi)測試(shi)(shi)(shi)(shi)應聘(pin)人員從事本(ben)職(zhi)(zhi)工(gong)作(zuo)所必需的(de)(de)基本(ben)能(neng)力素質。相同(tong)職(zhi)(zhi)位聘(pin)用(yong)計劃按(an)1：3的(de)(de)比(bi)例(li)確定面試(shi)(shi)(shi)(shi)人數。筆試(shi)(shi)(shi)(shi)后因無達(da)到合(he)格分(fen)數線而出(chu)現空缺的(de)(de)部門和職(zhi)(zhi)位，取消(xiao)聘(pin)用(yong)計劃。達(da)不到計劃聘(pin)用(yong)比(bi)例(li)的(de)(de)，按(an)實(shi)有合(he)格人數確定進入面試(shi)(shi)(shi)(shi)人員，面試(shi)(shi)(shi)(shi)劃定最低70分(fen)合(he)格線，低于最低合(he)格線的(de)(de)，取消(xiao)其聘(pin)用(yong)資(zi)格。

C類、D類面(mian)試(shi)在市公開招聘(pin)主管部(bu)門(men)的(de)指導(dao)下(xia)由招聘(pin)單(dan)位(wei)業務(wu)主管部(bu)門(men)具(ju)體負責組織(zhi)實(shi)施(shi)，市紀檢監察(cha)機(ji)關全(quan)過(guo)程監督(du)。面(mian)試(shi)方案由招聘(pin)單(dan)位(wei)業務(wu)主管部(bu)門(men)制定并提交(jiao)市公開招聘(pin)主管部(bu)門(men)審核(he)同(tong)意后，對社會公示。具(ju)備條件的(de)招聘(pin)單(dan)位(wei)業務(wu)主管部(bu)門(men)要對面(mian)試(shi)全(quan)過(guo)程進行錄(lu)(lu)像錄(lu)(lu)音，并在考試(shi)結束后將音像資料報送招聘(pin)工作(zuo)主管部(bu)門(men)。

參(can)加面試(shi)的考生(sheng)每(mei)人繳納考務費70元。

（三）總成績及職位排名的確定

全部考(kao)試結束后，市公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)主(zhu)管部門將A類(lei)B類(lei)職位(wei)(wei)按公(gong)共科(ke)目考(kao)試成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)和面試成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)各占(zhan)50%的(de)比例計算報考(kao)人員考(kao)試總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)。C類(lei)職位(wei)(wei)按公(gong)共科(ke)目成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)占(zhan)40%，面試成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)占(zhan)60%的(de)比例計算報考(kao)人員的(de)總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)。D類(lei)職位(wei)(wei)的(de)考(kao)生專(zhuan)業技能考(kao)試成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)即為(wei)總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)，考(kao)試總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)滿(man)分(fen)為(wei)百分(fen)制。考(kao)試總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)及職位(wei)(wei)排名在德州市人力資源和社會保障局網站上(shang)公(gong)示。如同(tong)(tong)一招(zhao)聘(pin)職位(wei)(wei)出(chu)現(xian)總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)同(tong)(tong)分(fen)者(zhe)(zhe)，采取公(gong)共科(ke)目成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、學(xue)歷層次高者(zhe)(zhe)依次優先(xian)的(de)辦法確(que)定體檢考(kao)察人選，以上(shang)條件仍相同(tong)(tong)者(zhe)(zhe)采取增(zeng)加專(zhuan)業測試的(de)方式予以確(que)定。

按(an)考(kao)試總(zong)(zong)成(cheng)績(ji)，分(fen)招聘(pin)職(zhi)位(wei)，由高分(fen)到低分(fen)依次等額確定參(can)加體檢(jian)、考(kao)察(cha)人(ren)員名(ming)單，在(zai)體檢(jian)前因(yin)放(fang)棄或被取(qu)消體檢(jian)資格等情況出現的職(zhi)位(wei)空缺，則根(gen)據考(kao)試總(zong)(zong)成(cheng)績(ji)依次遞(di)補。

四、體檢和考察

（一）體檢

體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)標(biao)準和相關要求參照(zhao)公務員錄用(yong)(yong)(yong)(yong)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)通用(yong)(yong)(yong)(yong)標(biao)準執行，國(guo)家另有(you)(you)規(gui)定(ding)的(de)從其規(gui)定(ding)。體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)費用(yong)(yong)(yong)(yong)由應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員承(cheng)擔。應(ying)聘(pin)者在(zai)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)過程中有(you)(you)意(yi)(yi)隱瞞影響聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)的(de)疾(ji)病(bing)或(huo)者病(bing)史的(de)，不予聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)。在(zai)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)過程中有(you)(you)串通體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)工作(zuo)(zuo)人(ren)(ren)員作(zuo)(zuo)弊(bi)或(huo)者請(qing)他人(ren)(ren)頂替體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)以(yi)及交換(huan)、替換(huan)化驗樣本等(deng)作(zuo)(zuo)弊(bi)行為(wei)的(de)，取消資格。未經市招聘(pin)主管部門同意(yi)(yi)，應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員不按規(gui)定(ding)的(de)時間(jian)、地(di)點參加體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)的(de)，視作(zuo)(zuo)放棄體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)。用(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)位或(huo)應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員對體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)結(jie)果(guo)有(you)(you)疑問(wen)的(de)，應(ying)在(zai)接到體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)結(jie)論(lun)通知之日起七日內提(ti)出，費用(yong)(yong)(yong)(yong)由申請(qing)方負擔。復(fu)檢(jian)(jian)只能進(jin)行1次，不在(zai)原體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)醫院進(jin)行，復(fu)檢(jian)(jian)醫院級別不低(di)于原體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)醫院。體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)結(jie)果(guo)以(yi)復(fu)檢(jian)(jian)結(jie)論(lun)為(wei)準。

（二）考察

考(kao)察要按照德才(cai)兼備、以德為先(xian)的(de)(de)用人標準(zhun)，遵(zun)循(xun)注重(zhong)實績、突出能(neng)力(li)、綜合(he)擇優的(de)(de)導向，確(que)(que)(que)保考(kao)察結果全面、真(zhen)(zhen)實、準(zhun)確(que)(que)(que)。招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)單位主管部(bu)門根據擬聘(pin)(pin)用職位的(de)(de)要求，采取多種(zhong)形(xing)式，全面了解被考(kao)察對(dui)象(xiang)(xiang)的(de)(de)政治思想、道德品質、能(neng)力(li)素質、學習和(he)工(gong)作表現、遵(zun)紀守(shou)法、廉潔自律(lv)以及(ji)是否(fou)需要回(hui)避等(deng)方(fang)面的(de)(de)情況。招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)工(gong)作主管機關對(dui)考(kao)察對(dui)象(xiang)(xiang)是否(fou)符合(he)規定的(de)(de)報考(kao)資(zi)格條件，提供的(de)(de)報考(kao)信息和(he)相關材料是否(fou)真(zhen)(zhen)實、準(zhun)確(que)(que)(que)等(deng)進行復(fu)審。

因體檢、考察不合格或放(fang)棄(qi)資格造成的空缺，不再(zai)進行遞補。

五、事業單位公開招聘誠信檔案

考生在體檢后的非遞補環節，無正(zheng)當理由，個(ge)人主動放(fang)棄資格(ge)的，將被記入(ru)我(wo)市(shi)事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)招聘(pin)誠信檔案庫(ku)，兩年(nian)(nian)內不得應(ying)(ying)聘(pin)我(wo)市(shi)事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)。惡意注冊(ce)報名信息以及捏造事(shi)實(shi)(shi)、誣(wu)陷舉報等擾亂(luan)招聘(pin)秩序(xu)的，查實(shi)(shi)后取消(xiao)其本次應(ying)(ying)聘(pin)資格(ge)，記入(ru)我(wo)市(shi)誠信檔案庫(ku)，5年(nian)(nian)內不得應(ying)(ying)聘(pin)我(wo)市(shi)事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)。

六、聘用

考(kao)察和(he)體檢及其他資格(ge)等(deng)合(he)格(ge)的(de)，確(que)定(ding)(ding)為擬(ni)聘(pin)用(yong)人員(yuan)(yuan)，并在德州市(shi)人力資源和(he)社會保障局網站上公示，公示期為7天。公示期滿(man)，對合(he)格(ge)人員(yuan)(yuan)由市(shi)公開招(zhao)聘(pin)主管部門(men)頒發《事業單位招(zhao)聘(pin)人員(yuan)(yuan)聘(pin)用(yong)通知書》。憑(ping)《聘(pin)用(yong)通知書》辦理(li)相關手續，按照有(you)關規定(ding)(ding)簽訂《德州市(shi)事業單位聘(pin)用(yong)合(he)同(tong)》，被(bei)聘(pin)用(yong)人員(yuan)(yuan)試(shi)(shi)用(yong)期為一年，試(shi)(shi)用(yong)期包括(kuo)在聘(pin)用(yong)合(he)同(tong)期限內。試(shi)(shi)用(yong)期間的(de)待遇按有(you)關規定(ding)(ding)執行(xing)。試(shi)(shi)用(yong)期滿(man)經考(kao)核(he)不合(he)格(ge)的(de)，取(qu)消(xiao)聘(pin)用(yong)。被(bei)聘(pin)人員(yuan)(yuan)需遷(qian)移或(huo)變(bian)更戶籍關系(xi)的(de)，可在試(shi)(shi)用(yong)期滿(man)合(he)格(ge)后，按照有(you)關規定(ding)(ding)辦理(li)戶籍遷(qian)移或(huo)變(bian)更手續。

七、紀律與監督

要嚴(yan)肅(su)招(zhao)聘(pin)(pin)工作紀(ji)律(lv)，嚴(yan)格按程(cheng)序進行，招(zhao)聘(pin)(pin)信(xin)息將(jiang)及時在德州(zhou)市人(ren)力資源和(he)(he)社會保(bao)障局網站上(shang)公示，做到程(cheng)序公開，信(xin)息公開。招(zhao)聘(pin)(pin)工作全程(cheng)接受(shou)紀(ji)檢、監(jian)察機關和(he)(he)相關職(zhi)能部(bu)門的監(jian)督，自覺接受(shou)社會監(jian)督，對(dui)違反招(zhao)聘(pin)(pin)規定以及被實(shi)名舉報查實(shi)的工作人(ren)員(yuan)和(he)(he)應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)，將(jiang)嚴(yan)肅(su)處理，涉嫌犯罪的，移送司(si)法機關，確保(bao)招(zhao)聘(pin)(pin)工作的公開、公平和(he)(he)公正。

八、其他

本次公(gong)開招聘不指(zhi)定(ding)考試教(jiao)材(cai)，不授權任何機(ji)構(gou)舉辦培訓班(ban)。