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根據濟(ji)(ji)南市教育局(ju)直屬學校編(bian)制空缺情況(kuang)和(he)工(gong)作(zuo)需(xu)要，按照《濟(ji)(ji)南市事業(ye)單位(wei)公開(kai)(kai)招聘人員(yuan)實施意見》（濟(ji)(ji)人字〔2007〕91號）和(he)《關于(yu)進一步(bu)做(zuo)好市屬事業(ye)單位(wei)公開(kai)(kai)招聘工(gong)作(zuo)的通知》（濟(ji)(ji)人字〔2009〕13號）的有(you)(you)關規(gui)定，現將此次公開(kai)(kai)招聘工(gong)作(zuo)人員(yuan)有(you)(you)關事項(xiang)公布如(ru)下：

一、招聘范圍和條件

（一）具(ju)有中華人民共和國國籍，遵(zun)守憲法(fa)和法(fa)律，具(ju)有良好的(de)品行(xing)和職業道德，身體健康。

（二）年齡在40周(zhou)歲以下（1973年5月21日(ri)以后出生）。

（三）具有相應教(jiao)師資格（特殊崗位除外(wai)）。

（四）專(zhuan)科(ke)學(xue)歷人(ren)員(yuan)應(ying)具有濟南(nan)市(shi)常住戶口（含濟南(nan)生源2012年、2013年未就(jiu)業的和2014年畢(bi)(bi)業的全日制普(pu)通高(gao)校應(ying)屆專(zhuan)科(ke)畢(bi)(bi)業生），本科(ke)及以(yi)上學(xue)歷人(ren)員(yuan)不限戶籍。

（五）具備招聘崗(gang)位要求的其他資格條件。

定向、委培(pei)(pei)應(ying)(ying)屆畢(bi)業生報考(kao)(kao)(kao)，須(xu)征得定向、委培(pei)(pei)單位同(tong)意。在職(zhi)人(ren)員(yuan)報考(kao)(kao)(kao)，應(ying)(ying)征得所(suo)在單位同(tong)意。在讀全日制普(pu)通高等(deng)院校非(fei)應(ying)(ying)屆畢(bi)業生不(bu)得報考(kao)(kao)(kao)，也(ye)不(bu)得用已取得的(de)學(xue)歷、學(xue)位作為報考(kao)(kao)(kao)條(tiao)件。曾受(shou)過刑事(shi)處罰(fa)和曾被(bei)(bei)開除(chu)公職(zhi)的(de)人(ren)員(yuan)、在公務員(yuan)招考(kao)(kao)(kao)和事(shi)業單位公開招聘中被(bei)(bei)主管部門(men)認定有嚴重違(wei)紀違(wei)規(gui)行為的(de)人(ren)員(yuan)不(bu)得報考(kao)(kao)(kao)。現役(yi)軍人(ren)及法律規(gui)定不(bu)得聘用的(de)其他情形的(de)人(ren)員(yuan)不(bu)得報考(kao)(kao)(kao)。應(ying)(ying)聘人(ren)員(yuan)不(bu)能報考(kao)(kao)(kao)與本(ben)人(ren)有親屬(shu)回避等(deng)關(guan)系的(de)崗位。

招聘崗位要求具有規(gui)定年限(xian)專(zhuan)業(ye)工(gong)作(zuo)經歷(li)的(de)，應聘人員須(xu)提供相應的(de)專(zhuan)業(ye)工(gong)作(zuo)經歷(li)證明。全日(ri)制(zhi)普通高校應屆畢業(ye)生在校期(qi)間的(de)社會實(shi)(shi)踐、實(shi)(shi)習、兼職等不能作(zuo)為(wei)專(zhuan)業(ye)工(gong)作(zuo)經歷(li)。專(zhuan)業(ye)工(gong)作(zuo)經歷(li)年限(xian)按足年足月(yue)累計，以2014年5月(yue)21日(ri)為(wei)截(jie)止日(ri)期(qi)。

根據國家和省有關規定，由我(wo)省統(tong)一(yi)組(zu)織招(zhao)募和選派的“選聘(pin)高校畢業(ye)生(sheng)(sheng)到村任(ren)職”、“三支一(yi)扶”、“大(da)學生(sheng)(sheng)志愿服務(wu)(wu)(wu)西部計劃”等服務(wu)(wu)(wu)基層項目人員(yuan)（以下簡(jian)稱(cheng)服務(wu)(wu)(wu)基層項目人員(yuan)），服務(wu)(wu)(wu)滿2年(nian)、考核合格(ge)，3年(nian)內（指2010年(nian)、2011年(nian)、2012年(nian)招(zhao)募和選派人員(yuan)，含2012年(nian)續聘(pin)的大(da)學生(sheng)(sheng)村官）報考的，實行定向招(zhao)聘(pin)。已享受(shou)優(you)惠政(zheng)策(ce)被錄用為(wei)公務(wu)(wu)(wu)員(yuan)或招(zhao)聘(pin)為(wei)事業(ye)單位工作人員(yuan)的，不再享受(shou)該(gai)優(you)惠政(zheng)策(ce)。

二、招聘計劃和崗位

此(ci)次我局共有25個直屬學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)，擬招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)197人(ren)。經市人(ren)力資源和社會(hui)保障局批(pi)準(zhun)，將相(xiang)同學(xue)(xue)段(duan)學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)報考條件(jian)相(xiang)同的(de)崗(gang)(gang)位(wei)合并(bing)進(jin)行學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)聯招(zhao)(zhao)（高校(xiao)(xiao)(xiao)、幼兒園(yuan)、特教(jiao)學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)、外國語學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)崗(gang)(gang)位(wei)除(chu)外），筆試、面試及(ji)相(xiang)應崗(gang)(gang)位(wei)比例要(yao)求均按(an)照合并(bing)后的(de)崗(gang)(gang)位(wei)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計劃(hua)(hua)和報名人(ren)數(shu)組織，聘(pin)(pin)用單位(wei)的(de)確定詳(xiang)(xiang)見《2014年濟(ji)南市教(jiao)育局直屬學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)公(gong)(gong)開招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)工作人(ren)員應聘(pin)(pin)須知》第(di)13條。招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)崗(gang)(gang)位(wei)及(ji)具(ju)體要(yao)求詳(xiang)(xiang)見《2014年濟(ji)南市教(jiao)育局直屬學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)公(gong)(gong)開招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)工作人(ren)員崗(gang)(gang)位(wei)匯總表》。招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計劃(hua)(hua)一經確定并(bing)向社會(hui)公(gong)(gong)布，未經市人(ren)力資源和社會(hui)保障局、市教(jiao)育局批(pi)準(zhun)，不得擅自變更。

三、報名和資格審查

（一）信息發布

通過濟南市人(ren)力資源和社會保障局(ju)網站（www.jnhrss.gov.cn）、濟南市教(jiao)育局(ju)網站（www.jnedu.gov.cn）發布(bu)招(zhao)聘公告(gao)，公布(bu)招(zhao)聘信(xin)息(xi)(xi)。招(zhao)聘信(xin)息(xi)(xi)內容為：招(zhao)聘崗位、招(zhao)聘人(ren)數(shu)。應聘人(ren)員條件。招(zhao)聘辦法。筆試(shi)、面(mian)試(shi)的時間(jian)、內容、范(fan)圍。面(mian)試(shi)人(ren)選比例。報名方法等。

（二）報名

報名(ming)采取統一時間(jian)、現場報名(ming)的(de)方式進(jin)行(xing)，每(mei)人限報一個崗位(wei)。

報名時間：2014年5月(yue)21日--22日上(shang)午：8:30—12:00；下(xia)午：13:00—17:00。

地(di)(di)點：各(ge)招聘學校(xiao)（詳見《2014年(nian)濟南(nan)市教育局直屬學校(xiao)公開招聘工作人(ren)員報名地(di)(di)址一覽表(biao)》）。

應聘人員可于報(bao)名前登錄濟(ji)南市(shi)教育局(ju)網(wang)站下載《2014年濟(ji)南市(shi)教育局(ju)直屬(shu)學(xue)校公(gong)開招聘工(gong)作(zuo)人員報(bao)名表(biao)(biao)》（以(yi)下簡稱(cheng)《報(bao)名表(biao)(biao)》），《報(bao)名表(biao)(biao)》應由應聘人員按要求(qiu)規范填寫(xie)，在(zai)指定位置簽(qian)字確(que)認(ren)，內容需詳實、準確(que)。

報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)審查材(cai)(cai)料(liao)(liao)(liao)：①《報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)表(biao)》（本人(ren)(ren)簽(qian)名(ming)）、本人(ren)(ren)近期同(tong)底版一寸免冠照片4張。②本人(ren)(ren)身份(fen)證(zheng)(zheng)(zheng)原件。③國(guo)家承(cheng)認的(de)(de)(de)(de)(de)(de)學歷(li)、學位(wei)證(zheng)(zheng)(zheng)書，報(bao)(bao)(bao)(bao)到證(zheng)(zheng)(zheng)，2014年應屆畢(bi)業(ye)生需(xu)提(ti)供(gong)(gong)加蓋(gai)畢(bi)業(ye)院校公章的(de)(de)(de)(de)(de)(de)畢(bi)業(ye)生推薦表(biao)。④報(bao)(bao)(bao)(bao)考(kao)(kao)崗位(wei)要(yao)求(qiu)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)相應資(zi)(zi)格(ge)(ge)證(zheng)(zheng)(zheng)書原件（教(jiao)師(shi)資(zi)(zi)格(ge)(ge)證(zheng)(zheng)(zheng)、會(hui)計(ji)從業(ye)資(zi)(zi)格(ge)(ge)證(zheng)(zheng)(zheng)、醫師(shi)執業(ye)資(zi)(zi)格(ge)(ge)證(zheng)(zheng)(zheng)等）。⑤留學回國(guo)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)應聘(pin)(pin)(pin)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)，還需(xu)出具國(guo)家教(jiao)育(yu)部門的(de)(de)(de)(de)(de)(de)學歷(li)學位(wei)認證(zheng)(zheng)(zheng)、我(wo)國(guo)駐外使領館的(de)(de)(de)(de)(de)(de)有關證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)(ming)材(cai)(cai)料(liao)(liao)(liao)。⑥在職應聘(pin)(pin)(pin)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，需(xu)提(ti)交(jiao)所在單位(wei)同(tong)意(yi)其報(bao)(bao)(bao)(bao)考(kao)(kao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)(ming)（詳見《濟南市(shi)(shi)教(jiao)育(yu)局(ju)(ju)(ju)直屬學校公開(kai)招聘(pin)(pin)(pin)工作(zuo)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)報(bao)(bao)(bao)(bao)考(kao)(kao)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)(ming)（模板）》）。報(bao)(bao)(bao)(bao)考(kao)(kao)定(ding)向招聘(pin)(pin)(pin)崗位(wei)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)服務(wu)(wu)基(ji)層項目人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，除提(ti)供(gong)(gong)上述材(cai)(cai)料(liao)(liao)(liao)外，還需(xu)提(ti)供(gong)(gong)以下材(cai)(cai)料(liao)(liao)(liao)：“三支(zhi)一扶”人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)需(xu)提(ti)供(gong)(gong)山東省“三支(zhi)一扶”工作(zuo)協調(diao)管(guan)理(li)辦公室(shi)簽(qian)發的(de)(de)(de)(de)(de)(de)《招募通(tong)知書》和(he)(he)縣（市(shi)(shi)）區人(ren)(ren)力資(zi)(zi)源(yuan)和(he)(he)社會(hui)保障(zhang)局(ju)(ju)(ju)出具的(de)(de)(de)(de)(de)(de)考(kao)(kao)核(he)(he)材(cai)(cai)料(liao)(liao)(liao)。參加“大(da)學生志愿(yuan)服務(wu)(wu)西部計(ji)劃”人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)需(xu)提(ti)供(gong)(gong)團省委考(kao)(kao)核(he)(he)認定(ding)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)(ming)材(cai)(cai)料(liao)(liao)(liao)。“選聘(pin)(pin)(pin)到村任(ren)職”的(de)(de)(de)(de)(de)(de)高校畢(bi)業(ye)生需(xu)提(ti)供(gong)(gong)縣以上組織人(ren)(ren)事(shi)部門考(kao)(kao)核(he)(he)認定(ding)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)(ming)材(cai)(cai)料(liao)(liao)(liao)。符合定(ding)向招聘(pin)(pin)(pin)條件的(de)(de)(de)(de)(de)(de)應聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，經市(shi)(shi)組織、人(ren)(ren)力資(zi)(zi)源(yuan)和(he)(he)社會(hui)保障(zhang)部門審核(he)(he)確認，在濟南市(shi)(shi)人(ren)(ren)力資(zi)(zi)源(yuan)和(he)(he)社會(hui)保障(zhang)局(ju)(ju)(ju)、濟南市(shi)(shi)教(jiao)育(yu)局(ju)(ju)(ju)網站進行(xing)公示(shi)。

應(ying)聘(pin)人員需(xu)現場提交上述材料的原(yuan)件，由招聘(pin)單位工作(zuo)人員審(shen)查，同(tong)時提交《報名表》原(yuan)件及報名審(shen)查資(zi)料復印件（按上述序(xu)號排序(xu)裝(zhuang)訂）供招聘(pin)單位留(liu)存備(bei)查。

（三）資格審查

招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)單位(wei)選派業務熟練的(de)工作人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)，對應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)提交的(de)材(cai)(cai)料(liao)(liao)進行(xing)審查(cha)。實行(xing)雙審查(cha)制度，每位(wei)應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)的(de)材(cai)(cai)料(liao)(liao)均由(you)兩名工作人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)對照(zhao)原件與復(fu)印件逐(zhu)一(yi)核對，審查(cha)通過后，留存材(cai)(cai)料(liao)(liao)復(fu)印件，資(zi)格(ge)審查(cha)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)在《報(bao)名表》上(shang)簽字確認。資(zi)格(ge)審查(cha)結果當場公布，每位(wei)應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)限報(bao)一(yi)個招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)崗位(wei)，超報(bao)者取(qu)消其所有(you)(you)(you)應(ying)聘(pin)(pin)崗位(wei)的(de)報(bao)名資(zi)格(ge)。資(zi)格(ge)審查(cha)貫(guan)穿整(zheng)個招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)工作全過程。上(shang)述需(xu)提交的(de)所有(you)(you)(you)材(cai)(cai)料(liao)(liao)如有(you)(you)(you)弄虛作假者，一(yi)律(lv)取(qu)消聘(pin)(pin)用(yong)資(zi)格(ge)。

報名結(jie)束后，市教(jiao)(jiao)(jiao)育局對(dui)審(shen)查通過(guo)人(ren)數(shu)進行統計(ji)(ji)(ji)，崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)合并后招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)(ji)(ji)劃與審(shen)查通過(guo)人(ren)數(shu)之(zhi)比應(ying)達到1：5，個別崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)應(ying)至少(shao)達到1：3。達不到1：3的(de)，計(ji)(ji)(ji)劃招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)1人(ren)的(de)，取(qu)(qu)消(xiao)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)，計(ji)(ji)(ji)劃招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)2人(ren)及以上的(de)，按比例(li)相應(ying)核減招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)(ji)(ji)劃。對(dui)應(ying)聘(pin)(pin)取(qu)(qu)消(xiao)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)(ji)(ji)劃崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)的(de)人(ren)員(yuan)，經本人(ren)同(tong)意，可在規定(ding)時間(jian)內給予一次改報其他符合條(tiao)件崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)的(de)機會。對(dui)應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)數(shu)達不到規定(ding)比例(li)的(de)定(ding)向招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)，取(qu)(qu)消(xiao)定(ding)向招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)(ji)(ji)劃，取(qu)(qu)消(xiao)的(de)定(ding)向招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)(ji)(ji)劃調整(zheng)到相應(ying)非定(ding)向招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)，即濟(ji)南西城實驗(yan)中(zhong)(zhong)學(xue)“高(gao)中(zhong)(zhong)英語教(jiao)(jiao)(jiao)師B”定(ding)向崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)(ji)(ji)劃調整(zheng)至濟(ji)南西城實驗(yan)中(zhong)(zhong)學(xue)“高(gao)中(zhong)(zhong)英語教(jiao)(jiao)(jiao)師B”崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)。山東省濟(ji)南第三中(zhong)(zhong)學(xue)“高(gao)中(zhong)(zhong)政治教(jiao)(jiao)(jiao)師B”定(ding)向崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)(ji)(ji)劃調整(zheng)至山東省濟(ji)南第三中(zhong)(zhong)學(xue)“高(gao)中(zhong)(zhong)生物教(jiao)(jiao)(jiao)師B”崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)。

報(bao)名信息一經審查(cha)通過(guo)，未經市教育局、市人(ren)力資源和(he)社會(hui)保障局批準不得更改(gai)。

四、考試

考試(shi)分(fen)為筆試(shi)、面(mian)試(shi)（其中，教師崗(gang)位面(mian)試(shi)分(fen)基本素(su)質面(mian)試(shi)和綜合考察兩個環節），均采用百分(fen)制計(ji)算(suan)成績。

（一）筆試

筆試采取統(tong)一(yi)(yi)命題、統(tong)一(yi)(yi)考試、統(tong)一(yi)(yi)標準、統(tong)一(yi)(yi)閱卷的方式進(jin)行。

1、筆(bi)試(shi)(shi)科目。筆(bi)試(shi)(shi)主(zhu)要(yao)測試(shi)(shi)應聘(pin)人員的(de)綜合(he)素質。教(jiao)(jiao)師崗(gang)位(wei)筆(bi)試(shi)(shi)科目為教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)教(jiao)(jiao)學類(lei)專業基礎知識(shi)(shi)，內容(rong)主(zhu)要(yao)包括(kuo)教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)學、教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)心理學、新(xin)課改及素質教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)等(deng)相(xiang)關知識(shi)(shi)。會(hui)(hui)計崗(gang)位(wei)筆(bi)試(shi)(shi)內容(rong)主(zhu)要(yao)包括(kuo)所(suo)需的(de)會(hui)(hui)計專業知識(shi)(shi)、教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)常識(shi)(shi)等(deng)。校(xiao)醫崗(gang)位(wei)筆(bi)試(shi)(shi)內容(rong)主(zhu)要(yao)包括(kuo)所(suo)需的(de)校(xiao)醫專業知識(shi)(shi)、教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)常識(shi)(shi)等(deng)。

2、筆試(shi)時間：2014年5月31日(ri)（具體時間、地點(dian)詳見筆試(shi)準考證）。

通過(guo)資格審查的應聘人(ren)員(yuan)可(ke)隨時關注濟南市(shi)(shi)人(ren)力資源和社會保障(zhang)局(ju)、濟南市(shi)(shi)教育局(ju)網站公告，查詢(xun)筆試準考證(zheng)領取(qu)時間及地點。因(yin)(yin)個(ge)人(ren)原因(yin)(yin)逾期未領取(qu)筆試準考證(zheng)的，視為(wei)自(zi)動放棄。

3、確定面(mian)(mian)(mian)試(shi)人(ren)(ren)選。根(gen)據(ju)應聘(pin)人(ren)(ren)員筆(bi)試(shi)成(cheng)績，由高(gao)分(fen)(fen)到(dao)低分(fen)(fen)，按合(he)并崗(gang)位招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)劃1：5的比(bi)例(li)，依(yi)次確定進入面(mian)(mian)(mian)試(shi)范圍人(ren)(ren)選。個(ge)別(bie)崗(gang)位進入面(mian)(mian)(mian)試(shi)人(ren)(ren)數達(da)不到(dao)1：5比(bi)例(li)要求的，應至(zhi)少達(da)到(dao)1：3。達(da)不到(dao)1：3的，計(ji)劃招(zhao)(zhao)聘(pin)1人(ren)(ren)的，取(qu)(qu)消招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)劃，計(ji)劃招(zhao)(zhao)聘(pin)2人(ren)(ren)及以上(shang)的，按比(bi)例(li)相(xiang)應核(he)減招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)劃。面(mian)(mian)(mian)試(shi)人(ren)(ren)選確定后，由市(shi)(shi)教育(yu)(yu)局審(shen)核(he)，報市(shi)(shi)人(ren)(ren)力資源(yuan)和社(she)會保障(zhang)(zhang)局同(tong)意后，在濟(ji)南市(shi)(shi)人(ren)(ren)力資源(yuan)和社(she)會保障(zhang)(zhang)局、濟(ji)南市(shi)(shi)教育(yu)(yu)局網站(zhan)(zhan)公布(bu)。應聘(pin)人(ren)(ren)員可登錄上(shang)述網站(zhan)(zhan)查詢筆(bi)試(shi)成(cheng)績、取(qu)(qu)得面(mian)(mian)(mian)試(shi)資格人(ren)(ren)員名單(dan)、面(mian)(mian)(mian)試(shi)通(tong)知單(dan)領(ling)取(qu)(qu)的時間、地點及面(mian)(mian)(mian)試(shi)費繳納事(shi)宜。因個(ge)人(ren)(ren)原因逾期未(wei)領(ling)取(qu)(qu)面(mian)(mian)(mian)試(shi)通(tong)知單(dan)的，視為自動放棄(qi)。因棄(qi)權造成(cheng)的空缺，按筆(bi)試(shi)成(cheng)績由高(gao)分(fen)(fen)到(dao)低分(fen)(fen)依(yi)次遞補(bu)。

（二）面試

1、教(jiao)師(shi)崗位(wei)基本素質面試

教師崗(gang)位基本(ben)(ben)素(su)(su)質面試(shi)采(cai)取答(da)辯或專業技能(neng)(neng)展示等(deng)方式進行(xing)，主(zhu)要從語(yu)言(yan)表達(da)、邏輯思維(wei)、專業素(su)(su)質和專業技能(neng)(neng)等(deng)方面考察應聘人員從業的基本(ben)(ben)素(su)(su)質和基本(ben)(ben)能(neng)(neng)力。

基本素質面(mian)試時間(jian)(jian)：初定(ding)為2014年6月(yue)21日(ri)-22日(ri)（詳見面(mian)試通知單），考點由市教(jiao)育(yu)局統一(yi)確定(ding)。如有變更，以濟南(nan)市人力資源和社(she)會保障局、濟南(nan)市教(jiao)育(yu)局網站公(gong)告時間(jian)(jian)為準。

基(ji)本素質(zhi)面試(shi)考官(guan)由德才兼備、辦事公道、具有相關學科(ke)知(zhi)識和(he)面試(shi)實(shi)踐(jian)經驗(yan)的專(zhuan)業人(ren)員(yuan)擔任，每組(zu)考官(guan)不(bu)少于7人(ren)。考場(chang)內設社會監督席，派駐社會監督員(yuan)在(zai)(zai)現場(chang)對基(ji)本素質(zhi)面試(shi)組(zu)織(zhi)程序、評(ping)分過(guo)程和(he)打分情況進行監督。基(ji)本素質(zhi)面試(shi)成績由考官(guan)現場(chang)評(ping)判，在(zai)(zai)面試(shi)結束后當(dang)場(chang)向應聘人(ren)員(yuan)宣布。

教(jiao)師崗(gang)位根據應(ying)聘人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員的(de)筆試(shi)成績(ji)和(he)基(ji)本素(su)質(zhi)面試(shi)成績(ji)之(zhi)和(he)，由高分(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)，按(an)合(he)(he)并崗(gang)位招聘計劃1：3的(de)比例(li)，依次確定進(jin)入綜(zong)(zong)合(he)(he)考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)范圍(wei)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)選(xuan)。綜(zong)(zong)合(he)(he)考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)現場實際應(ying)試(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員低(di)于1：3比例(li)的(de)崗(gang)位，設綜(zong)(zong)合(he)(he)考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)合(he)(he)格(ge)分(fen)(fen)數(shu)線（60分(fen)(fen)），達到分(fen)(fen)數(shu)線的(de)應(ying)聘人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員可(ke)確定為(wei)考(kao)(kao)核體檢人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)選(xuan)。進(jin)入綜(zong)(zong)合(he)(he)考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)范圍(wei)的(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)選(xuan)，由市(shi)教(jiao)育局(ju)(ju)審核，報市(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)力資源和(he)社會保障局(ju)(ju)同意后，在(zai)濟(ji)南市(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)力資源和(he)社會保障局(ju)(ju)、濟(ji)南市(shi)教(jiao)育局(ju)(ju)網站(zhan)(zhan)公布。應(ying)聘人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員可(ke)登錄上述(shu)網站(zhan)(zhan)查詢(xun)取(qu)得綜(zong)(zong)合(he)(he)考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)范圍(wei)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)選(xuan)名單(dan)(dan)、綜(zong)(zong)合(he)(he)考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)通知(zhi)單(dan)(dan)領取(qu)時間及地點(dian)。因個人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)原因逾期未領取(qu)綜(zong)(zong)合(he)(he)考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)通知(zhi)單(dan)(dan)的(de)，視(shi)為(wei)自動放棄。因棄權(quan)、取(qu)消資格(ge)、個人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)原因逾期未領取(qu)綜(zong)(zong)合(he)(he)考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)通知(zhi)單(dan)(dan)等造成的(de)空(kong)缺(que)，按(an)筆試(shi)成績(ji)和(he)基(ji)本素(su)質(zhi)面試(shi)成績(ji)之(zhi)和(he)，由高分(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)依次遞補。

2、教師崗位(wei)綜合(he)考察

教師崗位綜(zong)合(he)考察采(cai)用說課或上課、課堂示(shi)范(fan)等(deng)方(fang)式進(jin)行，主要考察應聘(pin)人員(yuan)綜(zong)合(he)運(yun)用教育學、心(xin)理學知識和現(xian)代教育手段實(shi)現(xian)教學目的、組織(zhi)課程實(shi)施、掌握課程內容、運(yun)用教學語(yu)言和教學資源等(deng)方(fang)面(mian)的能力(li)，以(yi)及使用普通話、板(ban)書、講解及課堂示(shi)范(fan)等(deng)方(fang)面(mian)的技能。

綜合考察(cha)時間：初定為(wei)(wei)2014年7月5日-6日（詳見綜合考察(cha)通知單），考點(dian)由(you)市教育(yu)局統一指定。如(ru)有變更，以濟(ji)南市人力資源和社會保障局、濟(ji)南市教育(yu)局網站(zhan)公告時間為(wei)(wei)準。

每(mei)組(zu)綜(zong)(zong)合考(kao)察評委(wei)不少于(yu)7人，綜(zong)(zong)合考(kao)察成績(ji)由評委(wei)當場(chang)(chang)評判(pan)，在綜(zong)(zong)合考(kao)察結束后當場(chang)(chang)向應聘(pin)人員宣布(bu)。考(kao)場(chang)(chang)內設社會監督席，派駐社會監督員在現(xian)場(chang)(chang)對綜(zong)(zong)合考(kao)察組(zu)織程序、評分過(guo)程和打分情(qing)況進行監督。

綜合(he)考察結束(shu)后(hou)，筆試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、基本素(su)質(zhi)(zhi)面(mian)試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、綜合(he)考察成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、考試(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)均計算(suan)到(dao)小數(shu)點后(hou)兩位數(shu)，尾(wei)數(shu)四(si)舍五入。教(jiao)師崗位按(an)筆試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)占30%、基本素(su)質(zhi)(zhi)面(mian)試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)占30%、綜合(he)考察成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)占40%計算(suan)考試(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)。按(an)照招聘崗位計劃1：2的比例，根據考試(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)由高分(fen)到(dao)低分(fen)，確定進入考核(he)體(ti)檢(jian)范圍人選，在濟南市(shi)(shi)人力資源和社會保障局、濟南市(shi)(shi)教(jiao)育局網站公布(bu)，并依次等額(e)組織考核(he)體(ti)檢(jian)。

教師崗位考(kao)(kao)(kao)核體檢(jian)人選考(kao)(kao)(kao)試總成績(ji)(ji)(ji)(ji)相(xiang)(xiang)同(tong)(tong)的，按綜(zong)合(he)考(kao)(kao)(kao)察成績(ji)(ji)(ji)(ji)由高分(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)確定(ding)。綜(zong)合(he)考(kao)(kao)(kao)察成績(ji)(ji)(ji)(ji)也相(xiang)(xiang)同(tong)(tong)的，按基(ji)本(ben)(ben)素質(zhi)面試成績(ji)(ji)(ji)(ji)由高分(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)確定(ding)。基(ji)本(ben)(ben)素質(zhi)面試成績(ji)(ji)(ji)(ji)相(xiang)(xiang)同(tong)(tong)的，對相(xiang)(xiang)同(tong)(tong)者重(zhong)新組織綜(zong)合(he)考(kao)(kao)(kao)察，按綜(zong)合(he)考(kao)(kao)(kao)察成績(ji)(ji)(ji)(ji)由高分(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)確定(ding)（因考(kao)(kao)(kao)核體檢(jian)棄權或(huo)不合(he)格造成的空(kong)缺，依照(zhao)上述方(fang)法等額遞補(bu)）。

3、會計、校(xiao)醫崗位面試

會計崗(gang)位(wei)面(mian)試主要(yao)考察(cha)應(ying)聘(pin)者對學校財(cai)務工作(zuo)的(de)處(chu)理能(neng)力。校醫崗(gang)位(wei)主要(yao)考察(cha)應(ying)聘(pin)者對學校衛生(sheng)保健(jian)工作(zuo)的(de)了解和處(chu)理學生(sheng)事故等實際問題(ti)的(de)能(neng)力。

會(hui)計、校醫崗位面(mian)試時間、考點設立(li)、面(mian)試考官選派、社會(hui)監督(du)員選派規則(ze)與教師崗位基本素(su)質(zhi)面(mian)試相同。

會計(ji)(ji)、校醫崗位(wei)面試結束后，按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，以百分(fen)制計(ji)(ji)算(suan)應聘人(ren)員的考(kao)試總成績。按照招聘崗位(wei)，根據考(kao)試總成績，由高分(fen)到低分(fen)，按招聘計(ji)(ji)劃1：2的比例，確定(ding)進入考(kao)核(he)體檢(jian)范圍(wei)人(ren)選，并依次等額組織(zhi)考(kao)核(he)體檢(jian)。

會計(ji)、校(xiao)醫崗位(wei)考核體(ti)檢人選考試總成(cheng)(cheng)績(ji)相同(tong)的，按(an)面(mian)(mian)試成(cheng)(cheng)績(ji)由高(gao)分(fen)到低分(fen)確定，面(mian)(mian)試成(cheng)(cheng)績(ji)相同(tong)的，對相同(tong)者重新組織面(mian)(mian)試，按(an)面(mian)(mian)試成(cheng)(cheng)績(ji)由高(gao)分(fen)到低分(fen)確定。會計(ji)、校(xiao)醫崗位(wei)遞(di)補參照教師(shi)崗位(wei)遞(di)補規定執行(xing)。

應聘人員可登錄濟南(nan)市人力資(zi)源和社會(hui)保障局、濟南(nan)市教育(yu)局網站查詢考試總(zong)成績和進入考核體檢人員名單。

五、考核體檢

體(ti)檢工作(zuo)由市教育局(ju)負責組織實施，考(kao)核(he)(he)工作(zuo)由各招聘單(dan)位負責組織實施。考(kao)核(he)(he)體(ti)檢要嚴格落(luo)實公開招聘回避、保密等紀律規定(ding)。根據(ju)實際需要，既可(ke)先進行考(kao)核(he)(he)也(ye)可(ke)先組織體(ti)檢。

（一(yi)）體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)。體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)在(zai)市級(ji)(ji)以上綜合醫(yi)(yi)院封閉(bi)進行(xing)(xing)，體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)標準(zhun)(zhun)參(can)照山東省教師資格(ge)認定(ding)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)標準(zhun)(zhun)。體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)完畢(bi)，主檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)(yi)生應(ying)當審核體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)(jie)(jie)果(guo)并簽(qian)名，體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)(yi)院要出(chu)具體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)合格(ge)或(huo)不合格(ge)的(de)書面(mian)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)(jie)(jie)論，加蓋公章。體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)(yi)生與(yu)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)者(zhe)有(you)回避(bi)關(guan)系的(de)，應(ying)予(yu)(yu)回避(bi)。對于體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)中違反操作規(gui)程(cheng)、弄虛作假、徇私舞弊(bi)、瀆職(zhi)失職(zhi)等，造成不良(liang)后果(guo)的(de)工作人員，按(an)照有(you)關(guan)規(gui)定(ding)進行(xing)(xing)處理。應(ying)聘(pin)(pin)者(zhe)在(zai)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)過程(cheng)中有(you)意隱瞞(man)影響聘(pin)(pin)用的(de)疾病或(huo)者(zhe)病史的(de)，經查實(shi)后給(gei)(gei)予(yu)(yu)不予(yu)(yu)聘(pin)(pin)用的(de)處理。應(ying)聘(pin)(pin)者(zhe)在(zai)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)過程(cheng)中有(you)串通體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)工作人員作弊(bi)或(huo)者(zhe)請(qing)他人代替體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)以及交換(huan)、替換(huan)化(hua)驗(yan)樣本(ben)等作弊(bi)行(xing)(xing)為的(de)，體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)(jie)(jie)果(guo)無效，并給(gei)(gei)予(yu)(yu)其(qi)5年內不得參(can)加濟南市各級(ji)(ji)事業單位公開招聘(pin)(pin)的(de)處理。除特殊(shu)情況(kuang)經市教育局同(tong)意外，應(ying)聘(pin)(pin)人員不按(an)規(gui)定(ding)的(de)時(shi)間、地點參(can)加體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)的(de)，視作放棄。對按(an)規(gui)定(ding)需要復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)的(de)，不在(zai)原體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)(yi)院進行(xing)(xing)，復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)只能進行(xing)(xing)1次，結(jie)(jie)(jie)果(guo)以復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)(jie)(jie)論為準(zhun)(zhun)。

（二(er)）考(kao)核(he)(he)(he)(he)。考(kao)核(he)(he)(he)(he)根(gen)據崗位(wei)條件(jian)(jian)要求(qiu)可采(cai)取多種(zhong)方式進(jin)行(xing)，主要側(ce)重于思想政治表現、道德品質、業務能(neng)力(li)和工(gong)作(zuo)(zuo)實績等方面(mian)的(de)情況(kuang)，并對(dui)(dui)應聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)是否符合規定(ding)的(de)崗位(wei)條件(jian)(jian)，提供相關信息、材料(liao)是否真實準(zhun)確進(jin)行(xing)復審。招聘(pin)單位(wei)應成(cheng)(cheng)立考(kao)核(he)(he)(he)(he)工(gong)作(zuo)(zuo)小組(zu)，具(ju)體(ti)負責(ze)考(kao)核(he)(he)(he)(he)工(gong)作(zuo)(zuo)，每組(zu)應有2名以上工(gong)作(zuo)(zuo)人(ren)(ren)員(yuan)組(zu)成(cheng)(cheng)。考(kao)核(he)(he)(he)(he)小組(zu)要實事(shi)求(qiu)是，全面(mian)、客觀、公(gong)正地評價(jia)被考(kao)核(he)(he)(he)(he)對(dui)(dui)象，并寫出書面(mian)考(kao)核(he)(he)(he)(he)意(yi)見。對(dui)(dui)因棄(qi)權和考(kao)核(he)(he)(he)(he)、體(ti)檢不(bu)合格人(ren)(ren)員(yuan)造成(cheng)(cheng)的(de)空缺，經(jing)市人(ren)(ren)力(li)資源和社會保障局同(tong)意(yi)，可從進(jin)入同(tong)一崗位(wei)考(kao)核(he)(he)(he)(he)體(ti)檢范圍人(ren)(ren)選中，根(gen)據考(kao)試總成(cheng)(cheng)績由高分到低(di)分依次等額遞補(bu)。

六、公示聘用

對(dui)考(kao)試(shi)(shi)、考(kao)核、體檢均合(he)(he)格的(de)(de)擬(ni)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)人員(yuan)，由市教(jiao)育局(ju)報(bao)市人力資源(yuan)社(she)會保障(zhang)(zhang)局(ju)審核后(hou)，在濟南市人力資源(yuan)和社(she)會保障(zhang)(zhang)局(ju)、濟南市教(jiao)育局(ju)網(wang)站上對(dui)擬(ni)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)人員(yuan)的(de)(de)筆試(shi)(shi)、面試(shi)(shi)、綜合(he)(he)考(kao)察成績、考(kao)試(shi)(shi)總成績進行(xing)(xing)公示(shi)(shi)，公示(shi)(shi)期(qi)(qi)為(wei)7個工作日(ri)，擬(ni)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)人員(yuan)名單(dan)公示(shi)(shi)后(hou)不(bu)(bu)再遞(di)補。公示(shi)(shi)期(qi)(qi)滿，對(dui)沒有問(wen)(wen)題或者反(fan)映問(wen)(wen)題不(bu)(bu)影響聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)的(de)(de)，由招聘(pin)(pin)(pin)單(dan)位(wei)提(ti)出聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)意見，經(jing)市教(jiao)育局(ju)審核、報(bao)市人力資源(yuan)和社(she)會保障(zhang)(zhang)局(ju)同意后(hou)，辦(ban)理備(bei)案手(shou)續。對(dui)反(fan)映問(wen)(wen)題影響聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)并(bing)查實的(de)(de)，不(bu)(bu)予聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)。符(fu)合(he)(he)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)條件的(de)(de)，按(an)規定辦(ban)理相關(guan)手(shou)續。聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)單(dan)位(wei)和受聘(pin)(pin)(pin)人員(yuan)按(an)規定簽(qian)訂(ding)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)(he)同，確(que)立人事關(guan)系。受聘(pin)(pin)(pin)人員(yuan)按(an)規定實行(xing)(xing)試(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)制度，期(qi)(qi)滿合(he)(he)格的(de)(de)正式(shi)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)，不(bu)(bu)合(he)(he)格的(de)(de)解除聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)(he)同。

七、考試繳費及減免考試費申報

參照公務員招考收費標準(zhun)，收取(qu)筆試(shi)費40元、面(mian)試(shi)費70元。應(ying)聘人員經報名資格審查(cha)合(he)(he)格后，現場繳納(na)筆試(shi)費。進入面(mian)試(shi)范圍的(de)人選，在領取(qu)基本素質面(mian)試(shi)通知單的(de)同時(shi)繳納(na)面(mian)試(shi)費。綜合(he)(he)考察不再收取(qu)費用(yong)。

擬享受(shou)(shou)減免考(kao)試費用的(de)(de)(de)農(nong)村(cun)特(te)困(kun)(kun)大(da)學(xue)生和城(cheng)市低(di)保(bao)(bao)人員，在招聘單位審(shen)核報名資格通過后(hou)，現(xian)場辦(ban)理確認和減免考(kao)試費手續(xu)。證明材(cai)料包括：享受(shou)(shou)國家(jia)最低(di)生活(huo)保(bao)(bao)障(zhang)金的(de)(de)(de)城(cheng)鎮家(jia)庭(ting)(ting)的(de)(de)(de)應聘人員，提(ti)(ti)交家(jia)庭(ting)(ting)所(suo)在地(di)的(de)(de)(de)縣（市）區(qu)民政部門出(chu)(chu)具的(de)(de)(de)享受(shou)(shou)最低(di)生活(huo)保(bao)(bao)障(zhang)的(de)(de)(de)證明和低(di)保(bao)(bao)證。農(nong)村(cun)絕對貧(pin)困(kun)(kun)家(jia)庭(ting)(ting)的(de)(de)(de)應聘人員，提(ti)(ti)交家(jia)庭(ting)(ting)所(suo)在地(di)的(de)(de)(de)縣（市）區(qu)扶貧(pin)辦(ban)（部門）出(chu)(chu)具的(de)(de)(de)特(te)困(kun)(kun)證明和特(te)困(kun)(kun)家(jia)庭(ting)(ting)基本情況(kuang)檔案卡(ka)，或者出(chu)(chu)具由省(sheng)人力(li)資源社會保(bao)(bao)障(zhang)廳(ting)(ting)、省(sheng)教育廳(ting)(ting)核發的(de)(de)(de)《山東省(sheng)特(te)困(kun)(kun)家(jia)庭(ting)(ting)高校畢業(ye)生就業(ye)服務卡(ka)》。上(shang)述證件(jian)及(ji)相(xiang)關材(cai)料均需交驗原件(jian)并提(ti)(ti)供(gong)復印(yin)件(jian)。

八、其他

濟(ji)南市(shi)教(jiao)育局直屬學校公開招聘(pin)工作人員考試不(bu)(bu)指定(ding)輔導書，不(bu)(bu)舉(ju)辦也(ye)不(bu)(bu)委托任何機構(gou)舉(ju)辦考試輔導班。

報(bao)名(ming)咨詢電話(hua)：詳見《2014年(nian)濟南市教育局直(zhi)屬學校公開招(zhao)聘工作(zuo)人員崗位匯總表》中各招(zhao)聘單位聯(lian)系(xi)電話(hua)。

監(jian)督(du)電(dian)話：市教育局紀(ji)委監(jian)察室電(dian)話：0531-66608063

市人力資源社會保障(zhang)局監督(du)電話：0531-66605958