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為加(jia)快實(shi)施人才強區(qu)戰略，進一(yi)步完(wan)善(shan)我區(qu)事業(ye)(ye)單位專業(ye)(ye)技術人員、管理人員隊(dui)伍結構，提高(gao)干(gan)部隊(dui)伍素質。經周村區(qu)委、區(qu)政府研究決(jue)定，面向全國(guo)招(zhao)聘(pin)60名優秀(xiu)畢業(ye)(ye)生到(dao)周村工作。現將有關事項公(gong)告如下：

一、招聘人員的范圍、條件

（一）招(zhao)聘人員范圍和條件

1、博士研究生；

2、國家(jia)重點學(xue)科畢業的(de)全日制(zhi)普通高校碩士研究(jiu)生；

國(guo)家重點學科按照2007年(nian)教育(yu)部下發的(de)《關于公(gong)布國(guo)家重點學科名單的(de)通知》中公(gong)布的(de)重點學科執行；

3、符合附(fu)件所列學(xue)校(xiao)的全日制(zhi)普通(tong)高(gao)校(xiao)本(ben)科及以(yi)上學(xue)歷并取得(de)相應(ying)學(xue)位的畢(bi)業生。

（二）招聘人(ren)員(yuan)的基本條(tiao)件(jian)

1、遵守憲(xian)法和法律，思(si)想品德(de)(de)高(gao)尚，為人正派，群眾威(wei)信較(jiao)高(gao)，學校德(de)(de)智體等綜合考評在良好以上(shang)；

2、在校期(qi)間學(xue)習成(cheng)績優(you)良。本科畢業生原(yuan)則上所學(xue)科目(mu)考試平(ping)均成(cheng)績在80分以上、專業主(zhu)干課程考試成(cheng)績不低于70分或學(xue)習成(cheng)績居班級中上游水平(ping)；

3、年齡(ling)在30周歲以(yi)下（1984年1月(yue)(yue)1日后出(chu)(chu)生(sheng)）。博士研(yan)究生(sheng)可適(shi)當(dang)放寬年齡(ling)至35周歲以(yi)下（1979年1月(yue)(yue)1日后出(chu)(chu)生(sheng)）；

4、專業知識和工作能力比(bi)較突(tu)出；

5、身心(xin)健康，適應(ying)應(ying)聘崗位要求的(de)身體條(tiao)件。

現役軍人、曾(ceng)受(shou)過(guo)刑事處罰和(he)曾(ceng)被開除公職的人員(yuan)，在(zai)公務(wu)員(yuan)招考(kao)和(he)事業(ye)單位(wei)公開招聘(pin)中被招考(kao)（聘(pin)）主管機關認(ren)定有(you)作弊行為(wei)以及法律規定不(bu)得聘(pin)用的其他情形的人員(yuan)，不(bu)能應聘(pin)。入(ru)學前與具體單位(wei)簽(qian)訂定向委(wei)培合同、已(yi)與單位(wei)簽(qian)訂就業(ye)協議和(he)已(yi)參(can)加工作的畢業(ye)生，須(xu)經(jing)原接收單位(wei)同意后方(fang)可報(bao)名(ming)應聘(pin)。

二、招聘專業及人數

見附件。

三、招聘辦法

（一）報名時間

2014年4月15日——4月19日（根據實際情況(kuang)，可適當延長報名時間(jian)）。

報名人員登錄(lu)周(zhou)村(cun)區(qu)政府網站(zhan)（//www.zhoucun.gov.cn/）下載并填寫(xie)《2014年(nian)山東省淄(zi)博市周(zhou)村(cun)區(qu)事(shi)(shi)業(ye)單(dan)位(wei)招(zhao)聘(pin)緊缺優(you)秀畢業(ye)生(sheng)報名表》（見附(fu)(fu)件）、《2014年(nian)山東省淄(zi)博市周(zhou)村(cun)區(qu)事(shi)(shi)業(ye)單(dan)位(wei)招(zhao)聘(pin)緊缺優(you)秀畢業(ye)生(sheng)誠信承諾書》（見附(fu)(fu)件），連(lian)同身份證、畢業(ye)證、學位(wei)證、報到證、就業(ye)推薦(jian)表、在校(xiao)期間成績單(dan)、單(dan)位(wei)同意報考證明等各類材(cai)料掃描(miao)件，將電子版發(fa)送(song)到指定的郵箱(xiang)zc6126180@126.com。報名人員必須如實、全(quan)面(mian)、詳細地(di)填寫(xie)相關內容，對于弄虛作假者，一律取消錄(lu)取資格。

（二）資格審查

由周村(cun)區事業單位(wei)招(zhao)聘緊缺優秀畢業生領導小(xiao)組指定專人(ren)負責資格審查工(gong)作(zuo)，在報名(ming)(ming)期間查看報名(ming)(ming)情況，根據(ju)報名(ming)(ming)人(ren)員提交的(de)信息(xi)資料，與(yu)用人(ren)單位(wei)的(de)需求情況對報名(ming)(ming)人(ren)員進行資格審查。對報名(ming)(ming)材(cai)料不全的(de)，應與(yu)報名(ming)(ming)者聯(lian)系(xi)，補充有(you)關(guan)材(cai)料。

審查內容：（1）考生學校(xiao)是(shi)否(fou)在我區(qu)招(zhao)(zhao)聘的(de)范圍內； （2）所(suo)學專(zhuan)業(ye)(ye)是(shi)否(fou)在我區(qu)招(zhao)(zhao)聘的(de)專(zhuan)業(ye)(ye)目錄(lu)范圍內；（3）應(ying)聘人員學歷學位(wei)(wei)是(shi)否(fou)符合要求；（4）學習(xi)成(cheng)績是(shi)否(fou)達(da)到規(gui)定的(de)基本(ben)條(tiao)件；（5）本(ben)人表(biao)現是(shi)否(fou)優良，能否(fou)適應(ying)招(zhao)(zhao)聘崗位(wei)(wei)要求等。

（三）考核

考(kao)(kao)核(he)工作由周村區事業單位招聘緊缺(que)優秀畢業生領導小組負責組織實施。紀檢監察部門對考(kao)(kao)核(he)的(de)全過(guo)程進行監督。

根據(ju)資格審查確(que)定的擬考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)人選進行(xing)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)，考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)采取現場綜合(he)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)的方式進行(xing)客(ke)觀評價。考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)內容包(bao)括認定考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)人選提(ti)交的各種材料(liao)的真實(shi)性(xing)以及綜合(he)表(biao)(biao)現，主要(yao)是思想政治表(biao)(biao)現、道德品質(zhi)、能力(li)素質(zhi)、學習和班級工作(zuo)表(biao)(biao)現、遵紀守法(fa)以及是否(fou)需(xu)要(yao)回(hui)避(bi)等(deng)方面的情況。做到全面、客(ke)觀、公正，并(bing)據(ju)實(shi)寫出考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)材料(liao)，提(ti)出考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)意見。

在(zai)考核中，以下榮譽(yu)獲得者(zhe)將優先考慮(lv)。省級(ji)優秀(xiu)畢業生(sheng)、省級(ji)優秀(xiu)學(xue)生(sheng)干(gan)部(bu)、校級(ji)優秀(xiu)畢業生(sheng)、校級(ji)優秀(xiu)學(xue)生(sheng)干(gan)部(bu)、獎學(xue)金獲得者(zhe)、中共黨員等。

（四）面試

面(mian)試工作(zuo)由周村區事業單位招聘緊缺優秀畢業生領導小組(zu)組(zu)織面(mian)試工作(zuo)。紀檢監(jian)察(cha)部(bu)門對(dui)面(mian)試的全(quan)過程進行監(jian)督。

面(mian)試結束后，周村區事業單位招聘緊缺優(you)秀畢業生領導(dao)小(xiao)組根(gen)據(ju)考核和面(mian)試結果，確定擬(ni)聘用(yong)人員。

（五）體檢

對擬聘用(yong)人員進(jin)行(xing)體檢。體檢由周村區人力(li)資(zi)源和社會保障局在區外縣級以上綜合性醫院(yuan)組織實施。體檢標準原則上參照公務(wu)員錄(lu)用(yong)體檢通用(yong)標準執行(xing)，有(you)特殊規定的從其規定。

（六）公示

對于(yu)考核(he)、面試和體檢合格的擬聘用人員，面向社(she)會進行公示。

（七）崗位確認

根(gen)據(ju)周(zhou)村區(qu)事業(ye)單位用人(ren)需求，結(jie)合專業(ye)特長，確定具體崗(gang)位。

四、聘用和編制備案

對于確定(ding)(ding)的聘用(yong)人(ren)員(yuan)按照有(you)關(guan)規定(ding)(ding)辦(ban)理聘用(yong)和編制備案(an)手續(xu)，為周村(cun)區(qu)事(shi)業(ye)單位正式工作人(ren)員(yuan)，享受所在單位人(ren)員(yuan)的工資、福利待遇。其他(ta)相關(guan)待遇按有(you)關(guan)規定(ding)(ding)執行。

五、咨詢電話及郵箱

咨詢電話：（0533）6126180 （周村區(qu)人(ren)才服務(wu)中心）

電(dian)子郵箱：zc6126180@126.com （周(zhou)村區人才(cai)服務中心(xin)）

監督電話：（0533）6195095 （周村區監察局(ju)）

本公告由(you)山東省淄博市周村區人力資源和社會保障局負責(ze)解釋。