棗莊科技職(zhi)業學院是(shi)經山東省(sheng)人(ren)民政府(fu)批準(zhun)、國家(jia)教(jiao)育(yu)部備(bei)案(an)的一所全日(ri)制普通高(gao)等專科院校(xiao)。學院地(di)處滕(teng)州市城區,這里(li)因(yin)國家(jia)級紅荷濕地(di)公園(yuan)、科圣(sheng)墨子和百工(gong)之(zhi)首魯班故(gu)里(li)馳名中(zhong)外。學院目前占(zhan)地(di)1000畝,建筑(zhu)面積(ji)24.6萬平方米,教(jiao)職(zhi)工(gong)866人(ren),其中(zhong)教(jiao)授、副教(jiao)授等副高(gao)級以上職(zhi)稱(cheng)的205人(ren),研究生(sheng)200人(ren),全日(ri)制在校(xiao)生(sheng)14000余人(ren)。
經(jing)滕州市政府批(pi)準,現將該(gai)院2014年(nian)教學崗位公開招(zhao)聘(pin)研(yan)究生(sheng)有關事項公告如(ru)下:
一、招聘計劃
計(ji)劃(hua)招聘研究生15名。
二、招聘范圍及條件
應聘人員應同時(shi)具備:
1、遵(zun)守(shou)憲法(fa)和法(fa)律(lv),具有良好(hao)的品行。
2、全(quan)日制應(ying)屆博(bo)士、碩士研(yan)究生(sheng)(含(han)擇業期內(nei)未(wei)就(jiu)業的(de)碩士研(yan)究生(sheng))。
3、持(chi)有(you)教育部(bu)統一印制的(de)《就業報到證》(留學(xue)回國人員須出具教育部(bu)的(de)學(xue)歷學(xue)位認證)。
4、碩士研(yan)究生年齡不超過(guo)(guo)30周(zhou)(zhou)歲(sui)(1984年4月(yue)1日以后(hou)出(chu)生),博士研(yan)究生年齡不超過(guo)(guo)35周(zhou)(zhou)歲(sui)(1979年4月(yue)1日以后(hou)出(chu)生)。
5、崗位需要(yao)的(de)其(qi)他條(tiao)件(jian)。
曾(ceng)因犯罪受過(guo)刑(xing)事處罰的,違(wei)紀違(wei)法(fa)或涉嫌(xian)違(wei)紀違(wei)法(fa)正在接受有關機關調查(cha)尚未(wei)作出結論的,曾(ceng)被(bei)開除公職的,已被(bei)國家機關、事業單位錄(聘)用(yong)為(wei)正式(shi)工作人(ren)員(yuan)的,現役軍人(ren),在讀非應(ying)(ying)屆畢業生(sheng),以及(ji)法(fa)律規(gui)定不(bu)得聘用(yong)的其他情形人(ren)員(yuan),不(bu)得應(ying)(ying)聘。
三、招聘程序
1、報名
(1)本人現場報名:棗(zao)莊科技職業(ye)學院組織人事(shi)處(山東省滕(teng)州市學院路888號,綜合辦公樓七層7003辦公室)。
(2)材(cai)料(liao)投遞報名(ming):凡符合招聘條件的博士、碩士研究生(sheng),將應(ying)聘材(cai)料(liao)(應(ying)包含本科畢(bi)業證、學(xue)(xue)士學(xue)(xue)位證復(fu)印件,應(ying)屆畢(bi)業生(sheng)提交學(xue)(xue)校核發(fa)的就業推(tui)薦(jian)表(biao))郵寄(ji)到“山東(dong)省滕州(zhou)市學(xue)(xue)院路888號(hao),棗莊科技職(zhi)業學(xue)(xue)院組織人事處,阮傳偉。郵編:277500”,聯系電話:0632—5650961。
(3)網(wang)上報名:將個(ge)人(ren)應聘材料發送(song)至郵(you)箱xyrsc_zp@163.com,郵(you)件主題格式為“專業(ye)+學位+畢業(ye)學校+姓名”。
報名(ming)時間:2014年(nian)4月1日—2014年(nian)4月25日。
2、資格審查
資(zi)格(ge)(ge)審查貫穿招聘工作的(de)(de)全(quan)過程,一經(jing)發現不符合(he)資(zi)格(ge)(ge)條(tiao)件者,取(qu)消其應聘資(zi)格(ge)(ge)。現場報名的(de)(de)應聘人員,經(jing)資(zi)格(ge)(ge)初審符合(he)學(xue)院招聘條(tiao)件的(de)(de),填寫《2014年棗(zao)莊科技職業學(xue)院招聘報名登記表》。
3、面試
招聘采取面(mian)試(shi)方式進行(具體時間、地點(dian)(dian)(dian)另行通知),重點(dian)(dian)(dian)測試(shi)應聘人員的(de)綜合素質、認識水(shui)平、思維應變、語言表(biao)達(da)等。面(mian)試(shi)采用結構化面(mian)試(shi)方式,實行百分制評分。面(mian)試(shi)成績計算(suan)到(dao)小數(shu)點(dian)(dian)(dian)后兩(liang)位,尾數(shu)四舍(she)五入。
根據崗(gang)位(wei)招(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)劃按照(zhao)面(mian)試成績(ji)(ji)由高分到低分按1:1的(de)比例確定體檢人選(xuan)。崗(gang)位(wei)招(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)劃數(shu)與面(mian)試人數(shu)比例為1:1的(de),面(mian)試成績(ji)(ji)不低于(yu)60分,確定為體檢人選(xuan)。
4、體檢和考核
體(ti)檢參(can)照(zhao)公務員錄(lu)用體(ti)檢通(tong)用標準執行。體(ti)檢合格(ge)的(de)確定為考(kao)核人選。體(ti)檢不合格(ge)或體(ti)檢過程(cheng)中弄虛作假的(de),取(qu)消招(zhao)聘資(zi)格(ge)。考(kao)核主要內容為政治思(si)想(xiang)、道德(de)品質(zhi)、學(xue)習和工作表現(xian)、能力素質(zhi)、遵(zun)紀守法等方(fang)面的(de)情況,并進(jin)行資(zi)格(ge)復(fu)審。
5、公示和聘用
根據(ju)考核、體檢結果(guo),由市招考辦(ban)公室按(an)招聘(pin)計劃確定擬聘(pin)人員(yuan)并進行公示,公示期7天。經(jing)公示無異議,報市考試錄用工作領(ling)導(dao)小(xiao)組同意(yi),與應(ying)聘(pin)人員(yuan)簽訂(ding)聘(pin)用合同。
四、相關待遇
招聘(pin)人員(yuan)試(shi)用(yong)期(qi)(qi)一(yi)年,試(shi)用(yong)期(qi)(qi)間享受事業(ye)單位人員(yuan)的(de)有關待(dai)遇(yu)。試(shi)用(yong)期(qi)(qi)滿合格(ge)的(de),予以正式聘(pin)用(yong)。不合格(ge)的(de),解除聘(pin)用(yong)合同。
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