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為進一步加強我(wo)區(qu)醫(yi)療保險(xian)事業管理，經研究(jiu)，決(jue)定為臨淄區(qu)醫(yi)療保險(xian)處招聘3名專業技術人(ren)員，現將有關事項(xiang)公告如下(xia)：

一、招聘范圍

臨淄區衛生系統所屬區屬醫院及(ji)鎮衛生院事業單位中簽(qian)訂事業單位聘用合同滿一(yi)年(nian)及(ji)以上且符合招聘條件的工作(zuo)人員。

二、招聘條件

（一）遵守憲法(fa)和法(fa)律(lv)，具有良好的品行和正常履(lv)行職責(ze)的身體條件。

（二）熱愛醫療保險事業，責任(ren)心(xin)強。

（三）1978年3月12日以后出生。

（四）具有國家(jia)承認(ren)的專科及以上學歷。

（五(wu)）符合崗位要求的其他條(tiao)件。

有下列情況之一(yi)者(zhe)，不受理報名：

1、受過(guo)刑事處罰或涉嫌違法違紀、正(zheng)在接受有關部門(men)審(shen)查的。

2、年度考核(he)有(you)不合格的。

3、有應回避或其他不適合從事(shi)醫療(liao)保險工作的情形。

三、招聘崗位

招聘崗位（專業）及有關具體要求，詳見《臨(lin)淄(zi)區醫療保險處招聘工作(zuo)人員崗位表》。

四、報名時間和地點

（一）報名時(shi)間：3月(yue)12日(ri)至(zhi)3月(yue)14日(ri)上午(wu)8:30-12:00，下午(wu)1:30-5:00。

（二）報名地(di)點(dian)：區醫療保險處一樓(lou)服務大(da)廳（臨淄區人民路農業銀行大(da)樓(lou)南門）。

（三）報(bao)名所需材料：

1、單位和主(zhu)管部門(men)審核(he)蓋章的《臨淄區(qu)醫(yi)療保險(xian)處(chu)招聘工作(zuo)人員報名表》一式一份。

2、本人(ren)簽字(zi)的《臨淄(zi)區醫療保險處招(zhao)聘工(gong)作(zuo)人(ren)員誠信承(cheng)諾書》一(yi)式一(yi)份。

3、身份證(zheng)、學歷(li)證(zheng)書的原件及復印件各一份。

4、本人和單位簽訂且經(jing)鑒證的《淄博市事業單位聘用合同》原件(jian)及復(fu)印件(jian)一份。

5、1寸(cun)近期彩色免冠照(zhao)片(pian)3張。

6、工作(zuo)經驗證明(ming)一(yi)份（參考格(ge)式見附件(jian)）。

7、中國高等(deng)教(jiao)育(yu)(yu)學生信息（//www.chsi.com.cn）下(xia)載打印的(de)《教(jiao)育(yu)(yu)部學歷證(zheng)書電子注冊(ce)備案表》一份或(huo)派遣證(zheng)的(de)原件及復印件各一份。

聘用合同簽(qian)訂和工作經驗(yan)的計算截(jie)止時間均為(wei)2014年3月。

五、招聘程序

（一）組織報(bao)名。本次(ci)招(zhao)聘采取現場報(bao)名的方式。報(bao)名結束(shu)后(hou)，最終報(bao)考人(ren)數達(da)不到1：3的核(he)減(jian)招(zhao)聘計劃。

（二）資格(ge)審(shen)查。資格(ge)審(shen)查貫穿整個招聘全過程。報名(ming)時，按照(zhao)公布的報考(kao)條件對報考(kao)人員進行資格(ge)初(chu)審(shen)。資格(ge)初(chu)審(shen)合格(ge)者，發放(fang)筆試(shi)準考(kao)證，憑(ping)筆試(shi)準考(kao)證和個人身份(fen)證參加筆試(shi)。

（三(san)）筆(bi)試(shi)。筆(bi)試(shi)采取統一命題，集中考(kao)試(shi)，統一閱卷。筆(bi)試(shi)科目為(wei)一科，采用百分(fen)制計(ji)分(fen)辦法，內容為(wei)公共基礎知識(shi)、衛生基礎知識(shi)和相關(guan)知識(shi)，筆(bi)試(shi)時(shi)間另行通(tong)知。筆(bi)試(shi)設(she)定(ding)最低合格(ge)分(fen)數(shu)線，由招聘主管(guan)部門根據報考(kao)人數(shu)和考(kao)試(shi)情況確定(ding)。

（四）面試(shi)(shi)(shi)(shi)。筆試(shi)(shi)(shi)(shi)結束(shu)后(hou)，按(an)(an)照招(zhao)聘計(ji)劃1：3的比(bi)例(li)，根據筆試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績從高到低(di)的順序依次確定參加面試(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)選。所有進(jin)入面試(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)員范圍的，筆試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績不(bu)得低(di)于(yu)筆試(shi)(shi)(shi)(shi)最低(di)合格分數線。面試(shi)(shi)(shi)(shi)采用百分制計(ji)分辦(ban)法，主(zhu)要測試(shi)(shi)(shi)(shi)面試(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)選的綜(zong)合分析、計(ji)劃協(xie)調、應變和解決實(shi)際問(wen)題的能力，面試(shi)(shi)(shi)(shi)時間另(ling)行通知。面試(shi)(shi)(shi)(shi)結束(shu)后(hou)，按(an)(an)照筆試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績、面試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績各(ge)占(zhan)50%的比(bi)例(li)計(ji)算考試(shi)(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)績。筆試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績、面試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績、考試(shi)(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)績均計(ji)算到小數點后(hou)兩位數，尾數四舍五入。

（五）考(kao)(kao)(kao)核。根據(ju)考(kao)(kao)(kao)試(shi)總成績(ji)(ji)由(you)(you)高分(fen)(fen)(fen)到(dao)低分(fen)(fen)(fen)的(de)順序，按照招聘計劃(hua)1：1的(de)比例確(que)定(ding)考(kao)(kao)(kao)核人(ren)選(xuan)，進入考(kao)(kao)(kao)核范圍人(ren)員的(de)面(mian)試(shi)分(fen)(fen)(fen)數不得低于60分(fen)(fen)(fen)。考(kao)(kao)(kao)試(shi)總成績(ji)(ji)相同的(de)，按照筆試(shi)成績(ji)(ji)由(you)(you)高分(fen)(fen)(fen)到(dao)低分(fen)(fen)(fen)的(de)順序依次(ci)確(que)定(ding)。考(kao)(kao)(kao)核內容(rong)包括德、能、勤、績(ji)(ji)、應回避及報名資格復(fu)審等全面(mian)情況(kuang)，根據(ju)崗(gang)位要求，全面(mian)了解被考(kao)(kao)(kao)核對象的(de)思(si)想(xiang)政治、道(dao)德品質、業務能力、工作實(shi)績(ji)(ji)等方(fang)面(mian)的(de)情況(kuang)，注重考(kao)(kao)(kao)核人(ren)員的(de)思(si)想(xiang)表現和業務能力。對棄權或資格審查、考(kao)(kao)(kao)核不合格人(ren)員造成的(de)空缺，按考(kao)(kao)(kao)試(shi)成績(ji)(ji)從高分(fen)(fen)(fen)到(dao)低分(fen)(fen)(fen)依次(ci)等額(e)遞補。

（六）公示。根(gen)據(ju)考(kao)試、考(kao)核結果確定(ding)擬聘(pin)用人員(yuan)，并對(dui)擬聘(pin)用人員(yuan)進行公示，公示期為7個工作日(ri)。公示期滿合(he)(he)格(ge)后，對(dui)符合(he)(he)招聘(pin)條件的(de)，按規定(ding)辦理(li)聘(pin)用手續，簽(qian)訂聘(pin)用合(he)(he)同。

（七(qi)）試(shi)(shi)用(yong)。試(shi)(shi)用(yong)期(qi)為6個(ge)月(yue)，試(shi)(shi)用(yong)期(qi)間待(dai)遇，按(an)有關(guan)政策(ce)規定執行。試(shi)(shi)用(yong)期(qi)滿(man)考核(he)合(he)格的(de)，繼續(xu)聘(pin)用(yong)，享(xiang)受所(suo)在(zai)單位(wei)的(de)各項待(dai)遇。試(shi)(shi)用(yong)期(qi)滿(man)考核(he)不合(he)格的(de)，解除聘(pin)用(yong)合(he)同。

六、咨詢及監督電話

整個(ge)考(kao)試聘用工作在區紀檢監察部(bu)門(men)監督下進行(xing)，并(bing)接受社會監督。

咨詢電話：0533-7223131 （區人力資(zi)源和社會保障局）。

監(jian)督(du)電話：0533-7220357（區紀(ji)委、監(jian)察局）。