煙臺經濟技術開發區事業單位招聘簡章
齊魯人才網 . 2015-02-12發布

按照《事(shi)(shi)業單(dan)位(wei)公開(kai)招(zhao)聘(pin)人(ren)員(yuan)暫行規定(ding)》(人(ren)事(shi)(shi)部令第6號(hao)(hao))、《山(shan)東省事(shi)(shi)業單(dan)位(wei)公開(kai)招(zhao)聘(pin)人(ren)員(yuan)實施辦法(fa)(fa)》(魯人(ren)發〔2006〕23號(hao)(hao))、《煙臺市事(shi)(shi)業單(dan)位(wei)公開(kai)招(zhao)聘(pin)人(ren)員(yuan)實施細則(ze)(試行)》(煙人(ren)〔2007〕58號(hao)(hao))以及(ji)國家、省、市有關法(fa)(fa)律法(fa)(fa)規和政策(ce)規定(ding),根據(ju)工(gong)作需(xu)要,現面(mian)向社會(hui)公開(kai)招(zhao)聘(pin)42名事(shi)(shi)業單(dan)位(wei)工(gong)作人(ren)員(yuan),有關事(shi)(shi)項公告如(ru)下:

一、招聘條件、崗位和數量

(一)基本條件

1、具(ju)有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利。

2、擁(yong)護中國共產黨的領(ling)導,熱愛(ai)社(she)會主義。

3、遵紀守法,品行端正(zheng),具有為人民服務的精神。2014年國家(jia)統(tong)招全(quan)日制普通高等學校應(ying)屆(jie)畢(bi)業(ye)生(sheng)不(bu)受年齡限制,其他報考(kao)人員報考(kao)年齡以崗位要求為準。

4、身(shen)體健康,符合崗(gang)位聘用體檢標準。

5、海外留學人員獲得(de)國務院學位委員會和教(jiao)育部(bu)授權教(jiao)育部(bu)留學服務中(zhong)心出(chu)具(ju)的學位、學歷認證后,可(ke)報(bao)考招聘同等學歷層次國家全日制統招畢業生的崗位。

6、符合招考(kao)崗位要求(qiu)的(de)其(qi)他所有資格條(tiao)件。

煙臺市生源參加(jia)我(wo)省招募或(huo)外地生源參加(jia)煙臺市招募的“大學生志愿服(fu)務(wu)西(xi)部計劃(hua)”、“選派高(gao)(gao)校(xiao)畢業(ye)(ye)(ye)生到村任職(zhi)”、“三支一扶”等基層(ceng)服(fu)務(wu)項目的高(gao)(gao)校(xiao)畢業(ye)(ye)(ye)生(以下簡稱“基層(ceng)服(fu)務(wu)畢業(ye)(ye)(ye)生”),符合崗(gang)位招聘(pin)條件(jian)、服(fu)務(wu)期滿兩(liang)年(nian)(nian)(nian)、年(nian)(nian)(nian)度考核合格、三年(nian)(nian)(nian)內(2010年(nian)(nian)(nian)、2011年(nian)(nian)(nian)、2012年(nian)(nian)(nian)招募和選派)應聘(pin)的,可報考定向崗(gang)位。

應考(kao)人員學歷證書(shu)所載專業應當與招聘崗位專業要求相一(yi)致。參(can)加報考(kao)的(de)所有畢業生均(jun)須(xu)于2014年7月底前畢業。海外留(liu)學人員須(xu)于報名之日前,取得(de)國務院學位委員會和教(jiao)育(yu)部授(shou)權教(jiao)育(yu)部留(liu)學服務中心出(chu)具的(de)學位、學歷認證手續。中小學教(jiao)師報考(kao),應取得(de)縣級以上教(jiao)育(yu)行政部門同意(yi)。

公(gong)開招聘人(ren)員的回(hui)(hui)避問(wen)題,參照中共(gong)中央組織部、人(ren)力資源和(he)社會保障部《關(guan)于印發<公(gong)務員回(hui)(hui)避規定(試行(xing))>的通知(zhi)》(中組發〔2011〕31號)和(he)黨政領導(dao)干部任職回(hui)(hui)避有關(guan)規定執行(xing),報考人(ren)員不得(de)報考與本人(ren)有應(ying)回(hui)(hui)避關(guan)系(xi)的單位或崗位。

在讀全(quan)日制普通高等院校非(fei)應(ying)(ying)屆畢(bi)業(ye)(ye)生、現役軍人、曾受過刑事(shi)處罰(fa)或被開(kai)除公(gong)職(zhi)的人員(yuan)(yuan)、2010年以來(lai)在各級(ji)公(gong)務員(yuan)(yuan)和事(shi)業(ye)(ye)單(dan)位(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)考(kao)中,被認定(ding)有違規(gui)(gui)違紀行為(wei)的人員(yuan)(yuan)以及法(fa)律(lv)、法(fa)規(gui)(gui)規(gui)(gui)定(ding)不(bu)(bu)得(de)應(ying)(ying)聘的其(qi)他情形人員(yuan)(yuan),不(bu)(bu)得(de)參(can)加報(bao)考(kao)。在讀全(quan)日制普通高等院校非(fei)應(ying)(ying)屆畢(bi)業(ye)(ye)生不(bu)(bu)得(de)以已取得(de)的學歷(li)學位(wei)作為(wei)報(bao)考(kao)條件參(can)加招(zhao)考(kao)。

(二)招聘數量(liang)及崗位(wei)

招(zhao)(zhao)聘數量42名,招(zhao)(zhao)聘崗位詳見附件。

二、招聘程序

(一)報名辦法

報(bao)(bao)名(ming)采取(qu)統一時間、網(wang)上(shang)報(bao)(bao)名(ming)、網(wang)上(shang)初(chu)審、網(wang)上(shang)繳費(fei)的(de)方式進(jin)行。對惡(e)意注冊報(bao)(bao)名(ming)信息、擾亂報(bao)(bao)名(ming)秩序的(de),一經查實,給予取(qu)消本次報(bao)(bao)考資格且5年內不得報(bao)(bao)考我區事業單位的(de)處(chu)理。

報名時(shi)間(jian):2014年2月17日(ri)9:00—2月19日(ri)16:00。

查(cha)詢時間:2014年(nian)2月18日9:00—2月20日16:00。

繳費時(shi)間:2014年(nian)2月(yue)18日9:00—2月(yue)20日16:00。

打印準考證時間:

2014年(nian)2月24日(ri)9:00—2014年(nian)2月26日(ri)16:00。

報名網站:

//www.yedahrss.gov.cn(煙臺經濟技術開發區(qu)人力資(zi)源和社會(hui)保障局(ju)網站)。

具體辦法是:

1、網(wang)(wang)上(shang)報(bao)(bao)名(ming)(ming):報(bao)(bao)考人員(yuan)登陸指定的報(bao)(bao)名(ming)(ming)網(wang)(wang)站,點擊“網(wang)(wang)上(shang)報(bao)(bao)名(ming)(ming)”,進入網(wang)(wang)上(shang)報(bao)(bao)名(ming)(ming)系(xi)(xi)統,如實填寫、提交相關個人報(bao)(bao)考信(xin)息資料,并(bing)上(shang)傳(chuan)近期(qi)1寸(cun)免冠(guan)正面照(zhao)片(照(zhao)片大小114*156像素(su)、占用(yong)空(kong)間小于20K),上(shang)傳(chuan)的照(zhao)片應清(qing)晰可(ke)辨。網(wang)(wang)上(shang)報(bao)(bao)名(ming)(ming)必(bi)須使(shi)用(yong)二代(dai)身份(fen)證(zheng),每人限報(bao)(bao)一個崗位。報(bao)(bao)考人員(yuan)在資格初審(shen)前(qian)多(duo)次登陸填交報(bao)(bao)名(ming)(ming)信(xin)息的,后一次填報(bao)(bao)自動替換(huan)前(qian)一次填報(bao)(bao)信(xin)息。報(bao)(bao)名(ming)(ming)資格一經初審(shen)通過,不能(neng)更改。不在規定時(shi)間內報(bao)(bao)名(ming)(ming)(以報(bao)(bao)名(ming)(ming)系(xi)(xi)統記錄為準),初審(shen)不予通過。審(shen)核(he)機關將留存(cun)報(bao)(bao)考者的報(bao)(bao)名(ming)(ming)信(xin)息,以供資格審(shen)查(cha)時(shi)參考。

2、網(wang)上(shang)(shang)初(chu)(chu)審(shen):招考機關在(zai)規定時間內組織網(wang)上(shang)(shang)報(bao)(bao)(bao)名(ming)初(chu)(chu)審(shen)工(gong)作(zuo),在(zai)報(bao)(bao)(bao)名(ming)期間查(cha)看(kan)網(wang)上(shang)(shang)報(bao)(bao)(bao)名(ming)情況(kuang),根據(ju)報(bao)(bao)(bao)考人(ren)(ren)員提交的(de)(de)信息(xi)資(zi)料,對前(qian)一天的(de)(de)報(bao)(bao)(bao)名(ming)人(ren)(ren)員進行資(zi)格初(chu)(chu)審(shen)。網(wang)上(shang)(shang)報(bao)(bao)(bao)名(ming)期間,由專人(ren)(ren)負責初(chu)(chu)審(shen)和統(tong)計工(gong)作(zuo),節假日不休息(xi)。對符合(he)招聘資(zi)格條(tiao)件的(de)(de),不得拒(ju)絕報(bao)(bao)(bao)名(ming)。對不符合(he)報(bao)(bao)(bao)名(ming)條(tiao)件而未通過初(chu)(chu)審(shen)的(de)(de)人(ren)(ren)員,要說明理由。報(bao)(bao)(bao)名(ming)人(ren)(ren)員對報(bao)(bao)(bao)名(ming)初(chu)(chu)審(shen)結(jie)果(guo)持有(you)異議,可在(zai)2月(yue)(yue)20日16時前(qian)向指定的(de)(de)監督電話(hua)反映,不在(zai)規定期限內反映的(de)(de),視為同(tong)意初(chu)(chu)審(shen)結(jie)果(guo)。報(bao)(bao)(bao)名(ming)系統(tong)于2月(yue)(yue)19日16時自動關閉。

3、網(wang)上(shang)繳(jiao)費(fei)確認:通(tong)過網(wang)上(shang)初審的人員(yuan),務(wu)于規(gui)定的時(shi)間(jian)內(nei)登(deng)(deng)錄報(bao)(bao)名網(wang)站進行網(wang)上(shang)繳(jiao)費(fei),逾期未辦理網(wang)上(shang)繳(jiao)費(fei)手續的,視為放棄。按照魯價費(fei)函〔2008〕13號(hao)文(wen)件的規(gui)定,筆試考(kao)(kao)務(wu)費(fei)收取(qu)標準(zhun)為:每人每科40元,共(gong)兩(liang)科,合計80元。繳(jiao)費(fei)成功(gong)后,下載打印(yin)《2014年煙臺經濟技(ji)術開發區事業(ye)單(dan)位(wei)公開招聘(pin)報(bao)(bao)名登(deng)(deng)記表》、《應聘(pin)事業(ye)單(dan)位(wei)工(gong)作人員(yuan)誠信承諾書》,并按規(gui)定時(shi)間(jian)登(deng)(deng)陸報(bao)(bao)名網(wang)站下載、打印(yin)準(zhun)考(kao)(kao)證,準(zhun)考(kao)(kao)證無需蓋章。

享受減(jian)免考務(wu)費用(yong)的(de)(de)農村特困大學生、城市低(di)(di)保人(ren)員,不實(shi)行(xing)網上(shang)繳費,上(shang)述(shu)人(ren)員可由本(ben)人(ren)或委托(tuo)他人(ren)于2月(yue)19日上(shang)午9:00-11:00,下午2:00-4:00,攜帶有關(guan)證(zheng)(zheng)明(ming)材料(liao)到煙臺經濟技術開發區人(ren)力資(zi)源(yuan)和(he)社會保障局(煙臺開發區長(chang)江(jiang)路(lu)1號,管委行(xing)政(zheng)(zheng)中心413房間)辦(ban)理確認和(he)減(jian)免手續。證(zheng)(zheng)明(ming)材料(liao)包括:享受國家(jia)(jia)最低(di)(di)生活保障金的(de)(de)城鎮家(jia)(jia)庭(ting)(ting)報(bao)考人(ren)員,提交家(jia)(jia)庭(ting)(ting)所在(zai)地(di)的(de)(de)縣(區、市)民政(zheng)(zheng)部門出具的(de)(de)享受最低(di)(di)生活保障的(de)(de)證(zheng)(zheng)明(ming)和(he)低(di)(di)保證(zheng)(zheng)原件(jian)(jian)及復(fu)(fu)印(yin)(yin)(yin)件(jian)(jian)或《山東省特困家(jia)(jia)庭(ting)(ting)高校畢業生就業服務(wu)卡》原件(jian)(jian)及復(fu)(fu)印(yin)(yin)(yin)件(jian)(jian)。農村絕對貧困家(jia)(jia)庭(ting)(ting)的(de)(de)報(bao)考人(ren)員,提交家(jia)(jia)庭(ting)(ting)所在(zai)地(di)縣(區、市)扶(fu)貧辦(ban)(部門)出具的(de)(de)特困證(zheng)(zheng)明(ming)和(he)特困家(jia)(jia)庭(ting)(ting)基本(ben)情況檔案(an)卡原件(jian)(jian)及復(fu)(fu)印(yin)(yin)(yin)件(jian)(jian)或《山東省特困家(jia)(jia)庭(ting)(ting)高校畢業生就業服務(wu)卡》原件(jian)(jian)及復(fu)(fu)印(yin)(yin)(yin)件(jian)(jian)。

符合定向招(zhao)聘的(de)(de)(de)(de)報考人員(yuan)(yuan)(yuan)于2月19日上午9:00-11:00,下午2:00-4:00到(dao)(dao)煙臺(tai)經濟(ji)技術開發區(qu)人力資(zi)源和社會保障局(煙臺(tai)開發區(qu)長江路1號,管(guan)(guan)(guan)委行(xing)政(zheng)中心413房間(jian))辦理(li)現場確認手續。基層服(fu)(fu)務(wu)(wu)畢(bi)業生(sheng)(sheng)除出(chu)具(ju)(ju)身份證(和復印件)和畢(bi)業當年就業主管(guan)(guan)(guan)機構簽發的(de)(de)(de)(de)報到(dao)(dao)證外,參(can)(can)加“選聘高(gao)校畢(bi)業生(sheng)(sheng)到(dao)(dao)村任職”項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)的(de)(de)(de)(de)人員(yuan)(yuan)(yuan)出(chu)具(ju)(ju)縣(xian)以(yi)(yi)上組織(zhi)人社部(bu)(bu)門(men)考核認定的(de)(de)(de)(de)證明材(cai)料(liao)(liao)。參(can)(can)加“三支一(yi)扶”計劃項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)的(de)(de)(de)(de)人員(yuan)(yuan)(yuan)出(chu)具(ju)(ju)山東省(sheng)“三支一(yi)扶”工作(zuo)協調管(guan)(guan)(guan)理(li)辦公室簽發的(de)(de)(de)(de)《招(zhao)募通知書》和縣(xian)以(yi)(yi)上組織(zhi)人社部(bu)(bu)門(men)出(chu)具(ju)(ju)的(de)(de)(de)(de)考核材(cai)料(liao)(liao)。參(can)(can)加“大學生(sheng)(sheng)志愿服(fu)(fu)務(wu)(wu)西部(bu)(bu)計劃”項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)的(de)(de)(de)(de)人員(yuan)(yuan)(yuan)出(chu)具(ju)(ju)共青團山東省(sheng)委考核認定的(de)(de)(de)(de)證明材(cai)料(liao)(liao)。已(yi)錄(聘)用(yong)到(dao)(dao)機關、事(shi)業單(dan)位(wei)的(de)(de)(de)(de)服(fu)(fu)務(wu)(wu)基層項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)人員(yuan)(yuan)(yuan),還須提交同級公務(wu)(wu)員(yuan)(yuan)(yuan)及(ji)事(shi)業單(dan)位(wei)人員(yuan)(yuan)(yuan)招(zhao)聘主管(guan)(guan)(guan)部(bu)(bu)門(men)出(chu)具(ju)(ju)的(de)(de)(de)(de)未享受服(fu)(fu)務(wu)(wu)基層項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)優惠(hui)政(zheng)策(ce)的(de)(de)(de)(de)證明材(cai)料(liao)(liao)。未在(zai)規定時(shi)間(jian)內辦理(li)確認手續以(yi)(yi)及(ji)有關證明材(cai)料(liao)(liao)的(de)(de)(de)(de)不(bu)予認定。弄(nong)虛作(zuo)假的(de)(de)(de)(de),查實后取(qu)消聘用(yong)資(zi)格(ge)。

定向招(zhao)(zhao)聘崗(gang)位最終報名人數達不(bu)到招(zhao)(zhao)聘計(ji)劃(hua)(hua)(hua)數3倍的(de),按1:3的(de)比例(li)相(xiang)應核減定向招(zhao)(zhao)聘計(ji)劃(hua)(hua)(hua),核減的(de)定向招(zhao)(zhao)聘計(ji)劃(hua)(hua)(hua)調(diao)整(zheng)為面向社會招(zhao)(zhao)聘相(xiang)同崗(gang)位。

面向社(she)(she)會招聘(pin)崗(gang)(gang)位(wei)(wei)最終(zhong)報(bao)(bao)名人數(shu)達不到計(ji)劃(hua)錄用人數(shu)3倍的(de)崗(gang)(gang)位(wei)(wei),按1:3的(de)比例相(xiang)應核減招聘(pin)計(ji)劃(hua)。招聘(pin)計(ji)劃(hua)取消(xiao)的(de)崗(gang)(gang)位(wei)(wei),原(yuan)報(bao)(bao)考人員可改報(bao)(bao)其(qi)他符合條件(jian)的(de)崗(gang)(gang)位(wei)(wei)或(huo)辦理退費手續。部(bu)(bu)分緊缺專業或(huo)特(te)殊崗(gang)(gang)位(wei)(wei)經煙臺經濟技(ji)術開發區(qu)工委組織(zhi)部(bu)(bu)、人力資源和社(she)(she)會保障(zhang)局批準可適當放寬報(bao)(bao)名條件(jian)或(huo)報(bao)(bao)考比例。

(二)考試

招聘考試實行筆試和面試相結合的辦(ban)法。

1、筆試(100分)

(1)筆試科目和計分辦法

綜合類崗(gang)位(含衛(wei)生類公(gong)共(gong)衛(wei)生管(guan)理(li)科(ke)(ke)員崗(gang)位,下同),筆(bi)(bi)試科(ke)(ke)目為公(gong)共(gong)基(ji)礎知(zhi)識(shi)和(he)綜合寫(xie)作兩科(ke)(ke)。按(an)公(gong)共(gong)基(ji)礎知(zhi)識(shi)和(he)綜合寫(xie)作5:5的比(bi)例(li)百分(fen)制(zhi)計(ji)算(suan)筆(bi)(bi)試總成績。筆(bi)(bi)試總成績計(ji)算(suan)到小(xiao)數點后兩位數,尾數四舍五(wu)入。

衛生(sheng)(sheng)類(lei)崗位,筆試科(ke)目為(wei)衛生(sheng)(sheng)法(fa)(fa)(fa)律法(fa)(fa)(fa)規(gui)和衛生(sheng)(sheng)專業(ye)基(ji)礎知識(shi)兩(liang)科(ke),按衛生(sheng)(sheng)法(fa)(fa)(fa)律法(fa)(fa)(fa)規(gui)和衛生(sheng)(sheng)專業(ye)基(ji)礎知識(shi)2:8的比例百分制(zhi)計(ji)算筆試總成績。筆試總成績計(ji)算到小(xiao)數點后兩(liang)位數,尾數四舍五入。衛生(sheng)(sheng)法(fa)(fa)(fa)律法(fa)(fa)(fa)規(gui)為(wei)醫(yi)(yi)師法(fa)(fa)(fa)律法(fa)(fa)(fa)規(gui)。衛生(sheng)(sheng)專業(ye)基(ji)礎知識(shi)分三類(lei):臨(lin)床(chuang)醫(yi)(yi)學、醫(yi)(yi)學檢驗、影(ying)像(xiang)等統(tong)一使(shi)用(yong)西(xi)醫(yi)(yi)臨(lin)床(chuang)試卷,中醫(yi)(yi)學(含中西(xi)醫(yi)(yi)結合)使(shi)用(yong)中醫(yi)(yi)臨(lin)床(chuang)試卷,藥(yao)劑統(tong)一使(shi)用(yong)藥(yao)劑試卷。

(2)筆試時間和地點

考生須攜帶身份證、筆(bi)試準(zhun)考證參加筆(bi)試,筆(bi)試時間(jian)、地點(dian)詳見筆(bi)試準(zhun)考證。

2、資格審查

根(gen)據筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)確(que)定(ding)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)合(he)格(ge)(ge)線。在筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)合(he)格(ge)(ge)線內,按照(zhao)崗位計劃,按筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)1:3的(de)比例由高分(fen)到低分(fen)確(que)定(ding)各(ge)崗位進(jin)入(ru)面試(shi)(shi)(shi)資(zi)格(ge)(ge)審(shen)(shen)(shen)查(cha)范(fan)圍(wei)人選。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)合(he)格(ge)(ge)人數出現空缺的(de)崗位,取消聘用計劃。達(da)不到規定(ding)比例的(de),按實有合(he)格(ge)(ge)人數確(que)定(ding)進(jin)入(ru)面試(shi)(shi)(shi)資(zi)格(ge)(ge)審(shen)(shen)(shen)查(cha)范(fan)圍(wei)人選。進(jin)入(ru)面試(shi)(shi)(shi)資(zi)格(ge)(ge)審(shen)(shen)(shen)查(cha)人員名單(dan)及資(zi)格(ge)(ge)審(shen)(shen)(shen)查(cha)時(shi)間(jian)、地點(dian),與筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)一起(qi)公布。

資格審查的(de)材料包括:筆試準考(kao)(kao)證(zheng)(zheng)、《2014年煙臺經(jing)濟技術(shu)開(kai)發(fa)區事業(ye)單位(wei)公開(kai)招聘報名登(deng)記表(biao)》、考(kao)(kao)生親筆簽名的(de)《應聘事業(ye)單位(wei)工作人員(yuan)誠信(xin)承諾書》原(yuan)件及1寸近期同底(di)版(ban)正面免冠照片2張,畢(bi)(bi)業(ye)證(zheng)(zheng)、學(xue)(xue)位(wei)證(zheng)(zheng)書、身(shen)份(fen)證(zheng)(zheng)原(yuan)件和復印件。2014年畢(bi)(bi)業(ye)生同時提(ti)供(gong)畢(bi)(bi)業(ye)生推薦表(biao)原(yuan)件及按(an)期取得學(xue)(xue)歷和學(xue)(xue)位(wei)的(de)承諾。符(fu)合條(tiao)件的(de)海外留(liu)學(xue)(xue)歸(gui)國(guo)人員(yuan),須提(ti)交身(shen)份(fen)證(zheng)(zheng)、國(guo)務院學(xue)(xue)位(wei)委員(yuan)會和教(jiao)(jiao)育(yu)部授(shou)權教(jiao)(jiao)育(yu)部留(liu)學(xue)(xue)服(fu)務中(zhong)心出(chu)具的(de)學(xue)(xue)歷、學(xue)(xue)位(wei)認證(zheng)(zheng)手續。招考(kao)(kao)崗位(wei)有其(qi)他要求的(de),還須按(an)要求提(ti)交其(qi)他相關材料原(yuan)件及復印件(如:相關專業(ye)崗位(wei)工作年限證(zheng)(zheng)明(ming)、中(zhong)共黨員(yuan)證(zheng)(zheng)明(ming)信(xin)、專業(ye)技術(shu)職務任職資格證(zheng)(zheng)書、發(fa)表(biao)的(de)稿件等)。單位(wei)同意報考(kao)(kao)的(de)證(zheng)(zheng)明(ming)信(xin)最遲于體(ti)檢前提(ti)供(gong)。

本(ben)次招聘規定:畢業(ye)生在(zai)(zai)校期間的(de)社會(hui)實(shi)踐、實(shi)習(xi)、兼職等不(bu)計(ji)算為工(gong)作(zuo)年(nian)限。工(gong)作(zuo)年(nian)限按實(shi)年(nian)計(ji)算,截至日為2014年(nian)7月底。“本(ben)專(zhuan)業(ye)崗(gang)位(wei)”指現工(gong)作(zuo)單位(wei)出具的(de)工(gong)作(zuo)證(zheng)明(ming)中(zhong)明(ming)確所從(cong)事的(de)專(zhuan)業(ye)崗(gang)位(wei)與(yu)報考(kao)專(zhuan)業(ye)相一致。相關(guan)專(zhuan)業(ye)崗(gang)位(wei)工(gong)作(zuo)年(nian)限證(zheng)明(ming)如(ru)資(zi)格審查(cha)時不(bu)能提(ti)交(jiao),最遲于體檢前一并(bing)提(ti)交(jiao)。“發(fa)表的(de)稿(gao)件”日期須在(zai)(zai)報名截止日之前。

進(jin)入面(mian)試(shi)(shi)(shi)資(zi)(zi)格(ge)(ge)審(shen)查范圍的(de)(de)人員(yuan)(yuan)在規定時間未提交有關材料的(de)(de),視為棄(qi)(qi)權。經審(shen)查不(bu)具備報考(kao)(kao)條件(jian)的(de)(de),取(qu)消(xiao)其面(mian)試(shi)(shi)(shi)資(zi)(zi)格(ge)(ge)。因棄(qi)(qi)權或取(qu)消(xiao)資(zi)(zi)格(ge)(ge)造(zao)成(cheng)的(de)(de)空缺(que),經組織、人社部門研(yan)究(jiu)同意,可(ke)在筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績合格(ge)(ge)線內按筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績依(yi)次遞補。對報考(kao)(kao)人員(yuan)(yuan)的(de)(de)資(zi)(zi)格(ge)(ge)審(shen)查工(gong)作,貫穿整個考(kao)(kao)錄工(gong)作的(de)(de)全過程,在后續環節中,一旦發(fa)現(xian)不(bu)符合條件(jian)人員(yuan)(yuan),將隨(sui)時取(qu)消(xiao)相關人員(yuan)(yuan)以(yi)后環節的(de)(de)資(zi)(zi)格(ge)(ge)。如發(fa)生(sheng)面(mian)試(shi)(shi)(shi)前的(de)(de)資(zi)(zi)格(ge)(ge)審(shen)查與網上初審(shen)結果不(bu)一致現(xian)象,以(yi)面(mian)試(shi)(shi)(shi)前的(de)(de)資(zi)(zi)格(ge)(ge)審(shen)查結果為準。

資格審(shen)查通(tong)過的報(bao)考人(ren)員,按照魯價費函〔2008〕13號(hao)文件的規定繳(jiao)(jiao)納面試考務費70元。享受減(jian)免筆試考務費的人(ren)員,經本人(ren)申(shen)請(qing),可免繳(jiao)(jiao)面試考務費。繳(jiao)(jiao)費后,發給面試準考證。

3、面試(100分)

面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)資格審查合(he)格人(ren)員(yuan)(yuan)持身份證(zheng)、筆(bi)試(shi)(shi)準考證(zheng)、面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)準考證(zheng)參加面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)。面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)時間(jian)、地點另行(xing)通(tong)知。面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)根據崗(gang)(gang)位特點,采取結(jie)構化面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)、綜(zong)合(he)素(su)(su)質答辯(bian)、專業技能考評等不(bu)同(tong)方式進(jin)行(xing),主要考察報(bao)考人(ren)員(yuan)(yuan)的(de)(de)綜(zong)合(he)素(su)(su)質和(he)專業工作技能。面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)成績(ji)(ji)本場(chang)面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)結(jie)束后公布。面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)實行(xing)百分制,為保證(zheng)人(ren)員(yuan)(yuan)素(su)(su)質,面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)成績(ji)(ji)不(bu)足60分的(de)(de)不(bu)予聘用。其(qi)中面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)人(ren)員(yuan)(yuan)形不(bu)成競爭的(de)(de)崗(gang)(gang)位,屬(shu)綜(zong)合(he)類(lei)崗(gang)(gang)位的(de)(de),其(qi)面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)成績(ji)(ji)不(bu)得低(di)于(yu)綜(zong)合(he)類(lei)崗(gang)(gang)位體檢考核人(ren)員(yuan)(yuan)的(de)(de)面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)最低(di)成績(ji)(ji)。屬(shu)衛生(sheng)類(lei)崗(gang)(gang)位的(de)(de),其(qi)面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)成績(ji)(ji)不(bu)得低(di)于(yu)衛生(sheng)類(lei)崗(gang)(gang)位體檢考核人(ren)員(yuan)(yuan)的(de)(de)面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)最低(di)成績(ji)(ji)。

(三)總成績計分辦法

考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)總成績(ji)滿(man)分為100分。綜(zong)合類(lei)(lei)崗位按(an)筆試(shi)(shi)(shi)(shi)、面試(shi)(shi)(shi)(shi)成績(ji)5:5的(de)比(bi)例(li),衛生類(lei)(lei)崗位按(an)筆試(shi)(shi)(shi)(shi)、面試(shi)(shi)(shi)(shi)成績(ji)4:6的(de)比(bi)例(li)計(ji)算(suan)考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)總成績(ji)。筆試(shi)(shi)(shi)(shi)成績(ji)、面試(shi)(shi)(shi)(shi)成績(ji)、考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)總成績(ji)均計(ji)算(suan)到小數(shu)(shu)點后兩位數(shu)(shu),尾數(shu)(shu)四舍五入。

根(gen)據考(kao)(kao)試(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji),分崗位由(you)高(gao)分到低分按照1:1比例等額確(que)定(ding)進入(ru)體(ti)檢、考(kao)(kao)核(he)范圍(wei)人員名單(dan)。如(ru)招聘單(dan)位同一崗位中出(chu)現應考(kao)(kao)人員考(kao)(kao)試(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)相(xiang)同且影響(xiang)聘用的(de),以(yi)筆試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)排(pai)(pai)序(xu),筆試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)仍(reng)相(xiang)同的(de),依次按博(bo)士、碩(shuo)士、省(sheng)級(ji)優(you)秀畢業生(sheng)、其他院校畢業生(sheng)的(de)順序(xu)排(pai)(pai)序(xu),仍(reng)不能確(que)定(ding)的(de),則組織專家重新(xin)命題對總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)相(xiang)同的(de)人員進行(xing)面試(shi)(shi),并以(yi)重新(xin)面試(shi)(shi)后的(de)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)排(pai)(pai)序(xu)確(que)定(ding)進入(ru)體(ti)檢考(kao)(kao)核(he)人選。進入(ru)體(ti)檢考(kao)(kao)核(he)范圍(wei)人員名單(dan)在(zai)煙臺開發(fa)區人力資源和社(she)會保障局網(wang)站公布。

三、體檢與考核

1、體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)。體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)辦法和標準(zhun)(zhun)參(can)照人(ren)(ren)(ren)(ren)事部、衛(wei)生(sheng)部《關(guan)于印發(fa)<公(gong)(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)錄用(yong)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)通用(yong)標準(zhun)(zhun)(試(shi)行(xing)(xing)(xing))>的(de)(de)(de)(de)通知》(國人(ren)(ren)(ren)(ren)部發(fa)[2005]1號),人(ren)(ren)(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)社會(hui)保障部、衛(wei)生(sheng)部《關(guan)于修訂<公(gong)(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)錄用(yong)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)通用(yong)標準(zhun)(zhun)(試(shi)行(xing)(xing)(xing))>及<公(gong)(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)錄用(yong)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)操(cao)作(zuo)手(shou)冊(試(shi)行(xing)(xing)(xing))>的(de)(de)(de)(de)通知》(人(ren)(ren)(ren)(ren)社部發(fa)[2010]19號),人(ren)(ren)(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)社會(hui)保障部、衛(wei)生(sheng)部、國家公(gong)(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)局《關(guan)于印發(fa)公(gong)(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)錄用(yong)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)特殊標準(zhun)(zhun)(試(shi)行(xing)(xing)(xing))的(de)(de)(de)(de)通知》(人(ren)(ren)(ren)(ren)社部發(fa)[2010]82號)等規定(ding)(ding)執行(xing)(xing)(xing)。體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)由(you)(you)(you)組(zu)(zu)織(zhi)、人(ren)(ren)(ren)(ren)社部門(men)組(zu)(zu)織(zhi)到(dao)指(zhi)定(ding)(ding)醫(yi)(yi)(yi)院(yuan)進(jin)行(xing)(xing)(xing)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian),體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)費(fei)用(yong)由(you)(you)(you)報考(kao)(kao)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)負擔(dan)(享受減免考(kao)(kao)試(shi)費(fei)用(yong)的(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)由(you)(you)(you)招聘(pin)單位(wei)負擔(dan))。所有(you)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)項(xiang)目檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)查(cha)完畢后,主檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)(yi)(yi)師(shi)認為(wei)要做進(jin)一步檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)查(cha)方(fang)能做出(chu)判斷的(de)(de)(de)(de),報考(kao)(kao)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)要服(fu)從主檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)(yi)(yi)師(shi)的(de)(de)(de)(de)安(an)排,做進(jin)一步檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)查(cha)。報考(kao)(kao)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)或用(yong)人(ren)(ren)(ren)(ren)單位(wei)對(dui)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結果(guo)提出(chu)異議的(de)(de)(de)(de),均可在收(shou)到(dao)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結論(lun)7日內,向組(zu)(zu)織(zhi)、人(ren)(ren)(ren)(ren)社部門(men)提出(chu)書面(mian)申(shen)請(qing),由(you)(you)(you)組(zu)(zu)織(zhi)、人(ren)(ren)(ren)(ren)社部門(men)組(zu)(zu)織(zhi)到(dao)不低于原體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)(yi)(yi)院(yuan)級別的(de)(de)(de)(de)醫(yi)(yi)(yi)療機構進(jin)行(xing)(xing)(xing)復檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian),復檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)項(xiang)目由(you)(you)(you)組(zu)(zu)織(zhi)、人(ren)(ren)(ren)(ren)社部門(men)會(hui)同復檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)(yi)(yi)療機構確定(ding)(ding),體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結果(guo)以復檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結論(lun)為(wei)準(zhun)(zhun),有(you)關(guan)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)費(fei)用(yong)由(you)(you)(you)申(shen)請(qing)復檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)一方(fang)負擔(dan)。復檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)只能進(jin)行(xing)(xing)(xing)一次(ci)。報考(kao)(kao)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)沒有(you)征得體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)組(zu)(zu)織(zhi)機關(guan)同意,不在規定(ding)(ding)的(de)(de)(de)(de)時(shi)間參(can)加(jia)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)或復檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian),視為(wei)棄權。報考(kao)(kao)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)不服(fu)從主檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)(yi)(yi)師(shi)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)安(an)排或在體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)過程中弄虛(xu)作(zuo)假、隱瞞真實情況,致使體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結果(guo)失真的(de)(de)(de)(de),取消(xiao)聘(pin)用(yong)資(zi)格。

2、考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)。考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)工(gong)作由(you)組(zu)(zu)織(zhi)、人(ren)(ren)社部(bu)門會同招聘(pin)(pin)單(dan)位(wei)主管(guan)部(bu)門負責組(zu)(zu)織(zhi)。成(cheng)(cheng)立考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)工(gong)作小(xiao)組(zu)(zu),每組(zu)(zu)由(you)2名以(yi)上工(gong)作人(ren)(ren)員(yuan)組(zu)(zu)成(cheng)(cheng),具體負責考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)工(gong)作。考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)按(an)照德(de)才兼備的(de)標準,根據招聘(pin)(pin)崗(gang)位(wei)的(de)要求,全面(mian)了解被考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)對(dui)象(xiang)(xiang)(xiang)的(de)政治思想(xiang)、道德(de)品(pin)質、能力素質、學(xue)習和(he)工(gong)作表(biao)現、遵紀(ji)守法、廉潔自律以(yi)及是(shi)否需要回避等方面(mian)的(de)情況,并對(dui)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)對(dui)象(xiang)(xiang)(xiang)進行(xing)資格復審。如經考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)不合格或發現在應(ying)聘(pin)(pin)過程中有弄虛作假等違反本招聘(pin)(pin)簡章規定的(de)行(xing)為,不予聘(pin)(pin)用或取(qu)消(xiao)聘(pin)(pin)用。考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)小(xiao)組(zu)(zu)要實事求是(shi)、客觀(guan)公正地評價被考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)對(dui)象(xiang)(xiang)(xiang),并寫(xie)出書面(mian)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)意見。

對體檢(jian)、考(kao)(kao)核不合格、棄(qi)(qi)權或不同意錄(lu)(lu)取人員造成的空(kong)缺(que),不再遞補。凡(fan)考(kao)(kao)生無故放(fang)棄(qi)(qi)體檢(jian)考(kao)(kao)核資格、公示后自動(dong)放(fang)棄(qi)(qi)錄(lu)(lu)用資格的,將由(you)煙(yan)臺(tai)開(kai)發(fa)區(qu)事(shi)(shi)業(ye)單位公開(kai)招聘主管機關記入煙(yan)臺(tai)開(kai)發(fa)區(qu)事(shi)(shi)業(ye)單位人員考(kao)(kao)錄(lu)(lu)誠(cheng)信檔案數(shu)據庫。

經體檢、考核合格的(de)人(ren)(ren)員,在煙臺開發區人(ren)(ren)力資源和社會保障局(ju)網站公(gong)示,公(gong)示期(qi)7個工作日,公(gong)示期(qi)滿無異議的(de),用(yong)人(ren)(ren)單位提出聘用(yong)意見,按管理權限辦理聘用(yong)手續。

四、聘用

擬(ni)(ni)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)(ren)員(yuan)由(you)招聘(pin)(pin)(pin)單(dan)位(wei)或其主管部(bu)門填寫《事(shi)(shi)業單(dan)位(wei)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)(ren)員(yuan)情況(kuang)匯(hui)總表(biao)》和(he)《事(shi)(shi)業單(dan)位(wei)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)(ren)員(yuan)登記(ji)表(biao)》,報工委組織部(bu)和(he)人(ren)(ren)力資源和(he)社會保障局備(bei)案。符合(he)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)條件的(de),由(you)組織、人(ren)(ren)社部(bu)門發放《事(shi)(shi)業單(dan)位(wei)招聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)通(tong)知(zhi)書(shu)》,擬(ni)(ni)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)(ren)員(yuan)憑《事(shi)(shi)業單(dan)位(wei)招聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)通(tong)知(zhi)書(shu)》辦理有(you)關(guan)調(diao)動、派遣手續。應屆畢業生按照有(you)關(guan)規(gui)(gui)定(ding)簽訂(ding)就業協(xie)議。招聘(pin)(pin)(pin)單(dan)位(wei)按規(gui)(gui)定(ding)與受聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)簽訂(ding)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)合(he)同。

受聘人員按規定(ding)實(shi)行(xing)試用期制度,試用期不合格的解除聘用合同,進(jin)入人才市場自(zi)主擇業。

五、其他

應(ying)聘人員在報(bao)考(kao)期間要(yao)保持(chi)24小時通訊暢通,并及時了解報(bao)名(ming)網站發布的最新信息,因本人原因錯過重要(yao)信息而影響考(kao)試聘用的,責(ze)任自負。

本次(ci)招聘不指定考(kao)(kao)試輔導用書,不授(shou)權或(huo)委托任(ren)何機構舉(ju)辦(ban)考(kao)(kao)試輔導培(pei)訓班。社(she)會上出(chu)現任(ren)何名義舉(ju)辦(ban)的(de)輔導班、輔導網站或(huo)出(chu)版物、上網卡等(deng),均(jun)與(yu)事業單(dan)位公開招聘主管機關(guan)無(wu)關(guan)。

咨詢電話:

0535-6396661(中共煙(yan)臺市委經濟技術開(kai)發區工委組織部)

0535-6380655(煙臺經濟(ji)技術開發區人力(li)資源和社(she)會保障局)

監督電話:

0535-6396777(煙臺經濟技術(shu)開發區(qu)紀工委、監察(cha)局)

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