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孔(kong)子(zi)故里山東曲阜4日印發的(de)《關于加(jia)快推(tui)進誠(cheng)信(xin)體系建設實施意(yi)見》（試行）提出，今年在所有(you)選(xuan)拔引(yin)進公務員、高(gao)層次人才和(he)企事業單位人員招聘工作中，被(bei)考核人員必須出具個(ge)人誠(cheng)信(xin)信(xin)息資(zi)料，不誠(cheng)信(xin)的(de)人將不被(bei)錄(lu)用(yong)。

個人(ren)誠(cheng)(cheng)信(xin)(xin)將會是選(xuan)人(ren)的(de)一個重(zhong)要標(biao)準，孔子故里決不允(yun)許不誠(cheng)(cheng)信(xin)(xin)的(de)現象發(fa)生。曲阜市委書(shu)記李長勝(sheng)介(jie)紹說(shuo)，今年(nian)曲阜將搭建(jian)政府內(nei)部(bu)誠(cheng)(cheng)信(xin)(xin)信(xin)(xin)息(xi)(xi)交換和共享平(ping)臺，全(quan)面整合有(you)關行業(ye)和部(bu)門所(suo)記錄的(de)社會成員(yuan)誠(cheng)(cheng)信(xin)(xin)信(xin)(xin)息(xi)(xi)，建(jian)設覆蓋全(quan)市的(de)誠(cheng)(cheng)信(xin)(xin)信(xin)(xin)息(xi)(xi)系(xi)統。

據曲(qu)(qu)阜市委(wei)宣傳部副(fu)部長岳耀(yao)方介紹，曲(qu)(qu)阜建立誠(cheng)(cheng)信(xin)平臺，就(jiu)是(shi)要隨時記錄(lu)下(xia)每個人(ren)(ren)的(de)(de)誠(cheng)(cheng)信(xin)信(xin)息，像(xiang)人(ren)(ren)才引進中的(de)(de)準入制(zhi)度，就(jiu)是(shi)要把好(hao)第一(yi)(yi)道(dao)關口(kou)，如果被考核人(ren)(ren)員的(de)(de)原學校或單位沒有為其建立個人(ren)(ren)誠(cheng)(cheng)信(xin)檔(dang)案，也要出(chu)具一(yi)(yi)份能夠證明其誠(cheng)(cheng)信(xin)行為的(de)(de)誠(cheng)(cheng)信(xin)證明。

據了(le)解(jie)，曲(qu)阜(fu)將把(ba)偷稅漏稅、有(you)拖欠農民工工資現象等不(bu)誠(cheng)信(xin)行(xing)為的(de)(de)單位、企業(ye)(ye)列入黑名單，每(mei)季度在(zai)全市通(tong)報一次，并上榜(bang)公示。當(dang)然(ran)，對于信(xin)用記錄出(chu)現瑕疵的(de)(de)企業(ye)(ye)和(he)個人，曲(qu)阜(fu)將同步建立誠(cheng)信(xin)修(xiu)復(fu)(fu)制度，如果能主動糾正違法失信(xin)行(xing)為，信(xin)息平臺會恢復(fu)(fu)其誠(cheng)信(xin)信(xin)息。

據了(le)解，2012年(nian)曲阜(fu)(fu)正式啟(qi)動(dong)彬(bin)彬(bin)有禮道(dao)德(de)城市建設，針(zhen)對(dui)愛、誠(cheng)、孝(xiao)、仁等四個方(fang)面出臺具體(ti)道(dao)德(de)標(biao)準(zhun)。圍繞(rao)政務(wu)誠(cheng)信(xin)，曲阜(fu)(fu)曾出臺干部不孝(xiao)不提(ti)拔的規(gui)定，將(jiang)孝(xiao)德(de)作為(wei)領導干部提(ti)拔任用(yong)的重要標(biao)準(zhun)之一。