根據《事(shi)業(ye)(ye)(ye)單(dan)位(wei)公(gong)(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)暫(zan)行規(gui)定》(人(ren)(ren)(ren)(ren)事(shi)部令第6號)、《山東省事(shi)業(ye)(ye)(ye)單(dan)位(wei)公(gong)(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)實施(shi)辦法》(魯人(ren)(ren)(ren)(ren)發(fa)〔2006〕23號)、《青(qing)(qing)島(dao)(dao)市事(shi)業(ye)(ye)(ye)單(dan)位(wei)公(gong)(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)工作人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)實施(shi)細則(暫(zan)行)》(青(qing)(qing)人(ren)(ren)(ren)(ren)發(fa)〔2006〕7號)、《關(guan)(guan)于事(shi)業(ye)(ye)(ye)單(dan)位(wei)公(gong)(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)高層次(ci)和緊缺(que)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)有關(guan)(guan)事(shi)宜的通知》(青(qing)(qing)人(ren)(ren)(ren)(ren)社字〔2013〕12號)以(yi)及(ji)國家、省、市有關(guan)(guan)規(gui)定和要求,青(qing)(qing)島(dao)(dao)藍色硅谷核心區公(gong)(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)專業(ye)(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)10人(ren)(ren)(ren)(ren)(詳見《青(qing)(qing)島(dao)(dao)藍色硅谷核心區事(shi)業(ye)(ye)(ye)單(dan)位(wei)公(gong)(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)計劃(hua)表》,以(yi)下簡稱《計劃(hua)表》),現山東公(gong)(gong)務員(yuan)考試網(wang)(//www.gjgwy.org/shandong/)將相關(guan)(guan)信息公(gong)(gong)告如下:
一、招聘范圍和條件
(一(yi))具(ju)有中華人(ren)民(min)共(gong)和國國籍(ji)。
(二)遵守憲(xian)法(fa)和法(fa)律(lv)。
(三(san))具有(you)良好的品行(xing)。
(四)崗位所(suo)需的專業或技(ji)能條件(詳見《計劃表》)。
(五)適應崗位要求的身體條件。
(六)年(nian)齡應(ying)在35周歲以(yi)下(1978年(nian)01月10日(ri)以(yi)后出生),招聘崗(gang)位(wei)年(nian)齡條件以(yi)其崗(gang)位(wei)具(ju)體要(yao)求為準(詳見《計劃(hua)表》)。
(七)具備招聘崗(gang)位所需的其他資格條件(詳(xiang)見《計劃(hua)表》)。
中小學(xue)教師應聘(pin),須經縣以上教育(yu)行(xing)政主管部門(men)同意。定(ding)向、委(wei)培畢業(ye)生報考(kao),須征(zheng)得定(ding)向、委(wei)培單位同意。在(zai)讀學(xue)生、現役軍人、曾受過刑事(shi)處罰和被開(kai)除公職人員(yuan)、在(zai)公務員(yuan)招考(kao)和事(shi)業(ye)單位公開(kai)招聘(pin)中被認(ren)定(ding)有(you)嚴重(zhong)違(wei)(wei)紀違(wei)(wei)規(gui)行(xing)為且不得應聘(pin)的人員(yuan)、法律規(gui)定(ding)不得應聘(pin)的其他情(qing)形人員(yuan),不得應聘(pin)。
應(ying)聘人員不(bu)得應(ying)聘與其有應(ying)回避(bi)親屬關系的崗位。
二、報名與資格審查
(一)報名
報名(ming)采用網上(shang)報名(ming)、網上(shang)確(que)認方式進行。
網上報(bao)名時間:2014年01月10日(ri)09:00-02月27日(ri)16:00。
網上審核(he)時間:2014年(nian)01月11日09:00-02月28日12:00。
查詢時間:2014年(nian)01月11日09:00-02月28日16:00。
1、個人報名
具體辦(ban)法:登錄“青島市人力資(zi)源和社會保(bao)障局網上辦(ban)事服務大廳”(//wsbs.qdhrss.gov.cn)進(jin)行報名。
(1)本市戶口的考生(sheng)(在青(qing)島投保(bao)(bao),有社(she)保(bao)(bao)號)按以下要(yao)求(qiu)操作:
①在網(wang)頁右上側的“用(yong)戶登(deng)錄”窗口,點擊“個人(ren)用(yong)戶”。
②在第(di)(di)一個(ge)框中輸(shu)入(ru)(ru)用戶名(ming)(即本人(ren)身(shen)份證號(hao))。第(di)(di)二個(ge)框中輸(shu)入(ru)(ru)密(mi)碼(即本人(ren)的(de)社(she)保號(hao):社(she)保卡背面(mian)的(de)編號(hao),去掉首位“0”、輸(shu)入(ru)(ru)后面(mian)的(de)數字。)。第(di)(di)三個(ge)框中輸(shu)入(ru)(ru)右側提(ti)示的(de)驗證碼。
③登錄后(hou),在“快捷服務入口”欄目下點擊“社會化考試”項目進入“個人查詢”網(wang)頁,點擊“招生簡章”進行(xing)報名。
(2)外地戶口的考生(在青島(dao)沒(mei)有(you)投保,沒(mei)有(you)社保號)按(an)以(yi)下要求操作(zuo):
①在網頁的右側頂端(duan)點擊“用戶注冊(ce)”。
②點(dian)擊“個人(ren)用戶”后,按要求注冊。
③使(shi)用(yong)注冊后的用(yong)戶名和密(mi)碼,在網頁右上側的“用(yong)戶登錄(lu)”窗口(kou),點擊“個人(ren)用(yong)戶”登錄(lu)。
④登(deng)錄后,在“快(kuai)捷服(fu)務入口”欄目下點(dian)擊(ji)“社會(hui)化考試”項目進(jin)入“個人查詢”網(wang)頁,點(dian)擊(ji)“招生簡章”進(jin)行(xing)報名(ming)。
報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)須知(zhi):應聘人員應如實(shi)填寫相關(guan)個(ge)人信息(xi)資(zi)(zi)料并按要(yao)求上傳照片(pian),每人限(xian)報(bao)(bao)(bao)一個(ge)崗位。報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)資(zi)(zi)格一經初審通過,不(bu)能更改個(ge)人信息(xi)。應聘人員必須使(shi)用二代身份(fen)證(zheng)報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming),報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)與(yu)考(kao)試時使(shi)用的(de)身份(fen)證(zheng)必須一致(zhi)。報(bao)(bao)(bao)考(kao)者惡意注冊報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)信息(xi),擾亂報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)秩序的(de)或者偽造學(xue)歷(li)學(xue)位證(zheng)明及其他(ta)有(you)關(guan)證(zheng)件騙取(qu)考(kao)試資(zi)(zi)格的(de),一經查實(shi),取(qu)消本次(ci)報(bao)(bao)(bao)考(kao)資(zi)(zi)格。
2、單位初審
單位指定(ding)專人負責,集中進行網上資格初審(shen)工作,根據應聘人員(yuan)提交的(de)信(xin)息資料,審(shen)查確(que)定(ding)初審(shen)結果。
3、應聘(pin)人員(yuan)在網上提(ti)交報(bao)考(kao)信息后,可在查詢截止日(ri)期前登(deng)錄“青島(dao)市(shi)人力資(zi)源和(he)社(she)會(hui)保障局網上辦事服務大(da)廳”(//wsbs.qdhrss.gov.cn)“社(she)會(hui)化考(kao)試”的個人查詢系統,查詢報(bao)名資(zi)格初審結果(guo)。
4、報名(ming)截止(zhi)后,報考人員請(qing)及時登錄“青島市人力(li)資源和社會(hui)保障局網上辦事服務大(da)廳(ting)”(//wsbs.qdhrss.gov.cn)“社會(hui)化考試”的個人查(cha)詢系統(tong),打印(yin)《準(zhun)考證(zheng)》。
(二)資格復審
對應聘(pin)人(ren)員的資(zi)格審查工(gong)作(zuo),貫穿于招聘(pin)工(gong)作(zuo)的全過程。
1、資格復審時(shi)(shi)間、地點待定。請(qing)于筆試(shi)結束后,及時(shi)(shi)登錄“青島市人力資源和(he)社會保障局網(wang)上辦事服務大廳”(//wsbs.qdhrss.gov.cn)“社會化考(kao)試(shi)”的個人查(cha)詢系統查(cha)看相關信息。
2、所需材料:審(shen)查(cha)時需帶《報名(ming)登記表》1份(請登錄“青島市人力資源和社會保障局(ju)網上辦事服務大廳”(//wsbs.qdhrss.gov.cn)“社會化考(kao)試”的個人查(cha)詢(xun)系統另存并打印、近期一寸(cun)同(tong)底版彩色免冠(guan)照(zhao)片3張和相關證明(ming)材料,現(xian)場填寫由招聘(pin)單(dan)位提(ti)供(gong)的《應聘(pin)誠信承諾(nuo)書》。相關證明(ming)材料主(zhu)要包括:
(1)身份證。
(2)國家承認學(xue)歷與學(xue)位證書(shu)(shu),需(xu)(xu)與《計劃表(biao)》中(zhong)崗(gang)位要求的(de)學(xue)歷學(xue)位相符,學(xue)歷學(xue)位證書(shu)(shu)必須在2014年1月(yue)10日(ri)前(qian)取得。國外(wai)(wai)留(liu)學(xue)歸(gui)國人員(yuan)需(xu)(xu)提交(jiao)國家教(jiao)育部《國外(wai)(wai)學(xue)位學(xue)歷認證書(shu)(shu)》。
(3)工(gong)(gong)作年(nian)(nian)(nian)限證明。對應(ying)聘人員有工(gong)(gong)作年(nian)(nian)(nian)限限制(zhi)的,需提交勞動合同和(he)保(bao)險明細(xi)及相關(guan)工(gong)(gong)作經歷(li)情況證明(工(gong)(gong)作年(nian)(nian)(nian)限均截止2014年(nian)(nian)(nian)01月10日)。
(4)單(dan)位同意(yi)報考(kao)證(zheng)明(ming)(ming)。屬(shu)有(you)工作單(dan)位的人員要(yao)提(ti)(ti)(ti)交有(you)用人權部門或單(dan)位出(chu)具(ju)的同意(yi)報考(kao)證(zheng)明(ming)(ming)。屬(shu)2013年定向、委培畢(bi)業生需(xu)(xu)提(ti)(ti)(ti)交定向、委培單(dan)位同意(yi)應聘的證(zheng)明(ming)(ming)。屬(shu)無業人員的需(xu)(xu)提(ti)(ti)(ti)交失業證(zheng)或檔案代管部門出(chu)具(ju)的無業證(zheng)明(ming)(ming)。
(5)《計劃表》中崗位(wei)要求的其他證(zheng)明(ming)材料,如專業職稱證(zheng)書等(deng)。
所有證明材料均需提供原件(jian)和復印(yin)件(jian)各一(yi)份。
3、應(ying)聘(pin)人員在(zai)規(gui)定(ding)的(de)資(zi)(zi)格復審(shen)(shen)時(shi)間內(nei)未向招聘(pin)單(dan)位(wei)提交有(you)關材料的(de),視為(wei)棄權(quan)。經審(shen)(shen)查(cha)不具備(bei)報(bao)考條(tiao)件的(de),取消(xiao)其面試(shi)資(zi)(zi)格。因棄權(quan)或取消(xiao)資(zi)(zi)格產生的(de)空(kong)缺,按(an)筆試(shi)成績(ji)依(yi)次遞補。
三、考試內容和方法
(一)統一筆試
筆(bi)試內(nei)容為綜(zong)合知(zhi)(zhi)識(shi)和業務知(zhi)(zhi)識(shi),主要包(bao)括法(fa)律(lv)法(fa)規、政治經濟理(li)論、時事政治、科技知(zhi)(zhi)識(shi)、區(qu)情區(qu)況等基礎(chu)性知(zhi)(zhi)識(shi)及所報(bao)考崗位的專業知(zhi)(zhi)識(shi)。筆(bi)試采取(qu)百分制(zhi)計分,綜(zong)合知(zhi)(zhi)識(shi)占(zhan)40%,業務知(zhi)(zhi)識(shi)占(zhan)60%,不(bu)指定教材(cai)。
筆試采取統(tong)一命題、統(tong)一考試、統(tong)一閱卷(juan)的方式進行。
筆試(shi)時間及地(di)點:以(yi)準(zhun)(zhun)考(kao)證公布為(wei)準(zhun)(zhun)。
根據招聘崗位(wei)和(he)人數確定筆(bi)試(shi)合(he)格分數線,在(zai)最低合(he)格分數線以上,進(jin)入面(mian)試(shi)人選按1:3的(de)比例由高分到(dao)低分依次確定。達不到(dao)規(gui)定比例的(de),按進(jin)入面(mian)試(shi)人員的(de)實有人數確定。進(jin)入面(mian)試(shi)人選隨筆(bi)試(shi)成績統一(yi)在(zai)“青島市(shi)人力(li)資源和(he)社會保障局網上辦事(shi)服務大(da)廳”(//wsbs.qdhrss.gov.cn)“社會化(hua)考試(shi)”的(de)個人查(cha)詢系統公布。
(二)面試
面試(shi)時間和地點(dian)在“青島市人(ren)力(li)資源(yuan)和社(she)(she)會(hui)保障局(ju)網(wang)上辦事服(fu)務大廳”(//wsbs.qdhrss.gov.cn)“社(she)(she)會(hui)化考(kao)(kao)試(shi)”的(de)個人(ren)查詢(xun)系統公布,考(kao)(kao)生需(xu)攜帶本(ben)人(ren)身份(fen)證、筆試(shi)準考(kao)(kao)證參加面試(shi)。
面試采取結構化(hua)面試的方(fang)式進行,面試成績于當日在“青島市(shi)人力資源和社會(hui)保障(zhang)局網上辦事服務大廳(ting)”(//wsbs.qdhrss.gov.cn)“社會(hui)化(hua)考試”的個人查詢系統公布(bu)。
(三)成績核算
本簡章所有招聘崗位按筆試(shi)、面試(shi)各占50%的比(bi)例(li)百(bai)分(fen)制加權(quan)計算應聘人員的總成(cheng)績。
筆(bi)試(shi)成績(ji)、面試(shi)成績(ji)和考試(shi)總成績(ji)均(jun)采取百分制計(ji)分,并精確到小數(shu)(shu)點(dian)后兩位數(shu)(shu),尾數(shu)(shu)四舍五入。
四、體檢、考察
按照總成績(ji)(ji),分(fen)招聘崗(gang)(gang)位,由高分(fen)到低(di)分(fen)按1:1比例等額確定體檢(jian)(jian)考(kao)察(cha)人(ren)員,并組織體檢(jian)(jian)、考(kao)察(cha)。未達到1:3面試比例的崗(gang)(gang)位,進入體檢(jian)(jian)、考(kao)察(cha)范圍(wei)人(ren)員的面試成績(ji)(ji)不得低(di)于60分(fen)。如(ru)招聘崗(gang)(gang)位中出現應聘人(ren)員考(kao)核(he)總成績(ji)(ji)相(xiang)同的,則按筆試成績(ji)(ji)由高至低(di)依次確定進入體檢(jian)(jian)、考(kao)察(cha)人(ren)員。
體檢(jian)、考察工作(zuo)按《青(qing)島(dao)市事業單位公(gong)開(kai)招聘(pin)工作(zuo)人(ren)員實施細則(暫行)》(青(qing)人(ren)發〔2006〕7號)等規定執(zhi)行。體檢(jian)時,體檢(jian)醫生與體檢(jian)者(zhe)有回避(bi)關系(xi)的(de),應予回避(bi)。對(dui)于在(zai)體檢(jian)過(guo)程中弄虛作(zuo)假(jia)或者(zhe)隱瞞真實情況,致使體檢(jian)結(jie)果失真的(de)體檢(jian)者(zhe),不予聘(pin)用(yong)(yong)或取消聘(pin)用(yong)(yong),體檢(jian)費用(yong)(yong)自理。因放棄體檢(jian)考察資格或體檢(jian)考察
不(bu)合(he)格(ge)等情況出現職(zhi)位(wei)空缺(que)的不(bu)再(zai)遞補。體檢有關事(shi)宜另行通知。
體檢(jian)合格的(de)應聘人員,由招(zhao)考單位按照德才兼(jian)備的(de)標準(zhun)對其思想政治(zhi)表(biao)現、道德品質、業務能力(li)、工作實績等(deng)情(qing)況(kuang)進行(xing)考察并對其資格條件(jian)進行(xing)復查。
五、聘用
考試、體檢、考察合(he)格的(de)擬聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)員(yuan),經7個工(gong)作日公示(shi)無(wu)異(yi)議的(de),提(ti)出聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)意見(jian),連(lian)同(tong)資格審查、考試、體檢、考察等原(yuan)始資料,報(bao)事業(ye)單位招聘(pin)(pin)(pin)(pin)主管部(bu)門機(ji)關審核(he)、備案。符合(he)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)條件的(de),經審核(he)后發(fa)(fa)給《事業(ye)單位聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)通(tong)知書(shu)》,雙方按規(gui)定簽(qian)訂聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)合(he)同(tong),確立(li)人(ren)事關系。受聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)按規(gui)定實行試用(yong)期制度。聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)合(he)同(tong)的(de)簽(qian)訂和(he)執行按《青島市(shi)事業(ye)單位人(ren)員(yuan)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)辦法》(青辦發(fa)(fa)〔2010〕13號)的(de)有關規(gui)定執行。
六、紀律
公開招聘將實行全程監(jian)(jian)督(du),紀檢監(jian)(jian)察部門全程參與。工作人員(yuan)和(he)(he)應(ying)聘人員(yuan)要嚴格按(an)照招聘簡(jian)章(zhang)及有關政策規定執行,如(ru)有弄(nong)虛作假(jia)、徇私(si)舞弊(bi)等違(wei)(wei)反(fan)公開招聘考試(shi)(shi)紀律的(de)行為(wei),一經查實,將參照《公務員(yuan)錄用考試(shi)(shi)違(wei)(wei)紀違(wei)(wei)規行為(wei)處理辦法(fa)(試(shi)(shi)行)》(人社部發(fa)〔2009〕126號(hao))的(de)有關規定嚴肅處理。考生(sheng)提供的(de)信息(xi)必(bi)須真實準確,如(ru)發(fa)現錄用人員(yuan)提供虛假(jia)證明(ming)和(he)(he)信息(xi),取消聘用資格。
七、其他
1、應聘人員在報(bao)考期間,應及時了解相關網站發布的信息,因(yin)本人原因(yin)錯過重要信息而影響(xiang)考核聘用的,責任自負。聘用人員必須服(fu)從統一分配。
2、招聘(pin)相關信息在“青島市人力資(zi)源(yuan)和社(she)會保障局網上辦事服(fu)務大廳”(//wsbs.qdhrss.gov.cn)“社(she)會化(hua)考試”的個人查詢系(xi)統(tong)予以公布。
報名政(zheng)策咨詢電(dian)話:0532-88913391
網(wang)上報(bao)考(kao)技術(shu)咨詢電話:0532-88913391
監督舉報(bao)電話:0532-67720031
一(yi)般在工作日09:00—12:00,13:30—16:30接聽電話。
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