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根據工(gong)作需要，經(jing)縣委、縣政府研(yan)究(jiu)決定(ding)，莒(ju)(ju)文化研(yan)究(jiu)院（莒(ju)(ju)州博物館）、莒(ju)(ju)縣文化館和(he)莒(ju)(ju)縣旅游(you)管理局所屬事業(ye)單位(wei)面向社會公開招聘(pin)5名(ming)工(gong)作人(ren)員(yuan)，具(ju)體職位(wei)詳見附件。根據《日照市事業(ye)單位(wei)公開招聘(pin)人(ren)員(yuan)實(shi)施辦(ban)法》等有關(guan)規定(ding)，現(xian)將有關(guan)事項公告(gao)如下：

一、招聘條件和范圍

（一）具有中華人民共和國(guo)國(guo)籍。

（二(er)）遵守憲(xian)法(fa)和(he)法(fa)律，具有良好的品行和(he)職業道德(de)。

（三）普(pu)通高校本科以(yi)(yi)上學(xue)(xue)歷（需2013年(nian)(nian)12月(yue)31日(ri)前畢(bi)業）。講解員職位(wei)要求年(nian)(nian)齡在25周歲以(yi)(yi)下（1988年(nian)(nian)1月(yue)15日(ri)以(yi)(yi)后出生(sheng)(sheng)）。其(qi)他職位(wei)年(nian)(nian)齡在30周歲以(yi)(yi)下（1983年(nian)(nian)1月(yue)15日(ri)以(yi)(yi)后出生(sheng)(sheng)），碩士(shi)研究(jiu)生(sheng)(sheng)以(yi)(yi)上學(xue)(xue)歷的年(nian)(nian)齡可放寬到35周歲（1978年(nian)(nian)1月(yue)15日(ri)以(yi)(yi)后出生(sheng)(sheng)）。

（四）身體健康，符(fu)合(he)體檢(jian)標(biao)準。

（五(wu)）在職人員需(xu)提(ti)交(jiao)單(dan)位同意報考的證明，已婚人員需(xu)提(ti)交(jiao)由當地計生主(zhu)管部門出具的無違法生育、違法收養子(zi)女的證明。

（六）需具備招聘崗位(wei)所(suo)要(yao)求的學歷(li)和專(zhuan)業以及其他條(tiao)件（講解(jie)員(yuan)職位(wei)要(yao)求：五官端正，口齒清晰，語言流暢(chang)，具備普通話測試一級乙(yi)等及以上證書(shu)）。

應聘人(ren)員不得報考(kao)與本人(ren)有應回避(bi)親屬關系的職位。

莒縣機關事(shi)業單(dan)(dan)位(wei)在(zai)編人(ren)員(yuan)（含(han)按計劃聘(pin)(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)）不(bu)能(neng)報考。曾受過(guo)刑(xing)事(shi)處罰(fa)和(he)曾被開除公(gong)職的(de)(de)(de)人(ren)員(yuan)，在(zai)公(gong)務員(yuan)招考和(he)事(shi)業單(dan)(dan)位(wei)公(gong)開招聘(pin)(pin)中被認定(ding)有(you)嚴(yan)重違(wei)(wei)紀違(wei)(wei)規(gui)(gui)行為且(qie)不(bu)得(de)報考的(de)(de)(de)人(ren)員(yuan)，現役(yi)軍人(ren)，違(wei)(wei)法(fa)生(sheng)育(yu)、違(wei)(wei)法(fa)收養子女(nv)的(de)(de)(de)，以及法(fa)律法(fa)規(gui)(gui)規(gui)(gui)定(ding)不(bu)得(de)應聘(pin)(pin)的(de)(de)(de)其他(ta)情形人(ren)員(yuan)，不(bu)能(neng)報考。在(zai)讀(du)全日(ri)制非應屆研(yan)究(jiu)生(sheng)也不(bu)得(de)以已取得(de)的(de)(de)(de)學(xue)歷作為條件報考。

二、報名和資格審查

報(bao)名(ming)和資格審查工作，按以下程序進行：

（一）報名

1、各(ge)職位招(zhao)聘計劃數與(yu)報考人數應達到1：3的比例，否則相應核減(jian)或取(qu)消(xiao)招(zhao)聘計劃。

2、報名時間：2014年1月15日—17日（上午(wu)8:30—12:00。下午(wu)2:00—5:30）。

報(bao)名(ming)地(di)點：莒縣人力(li)資源和(he)社會(hui)保障局三樓大會(hui)議室（莒縣城區振(zhen)興東路59號）。

聯系電話：0633-6201132。

3、個人報(bao)名：報(bao)考人員攜帶畢(bi)業證(zheng)、學(xue)位證(zheng)、就(jiu)業報(bao)到(dao)證(zheng)、身份證(zheng)、普通話(hua)水平(ping)測(ce)試等(deng)級證(zheng)書、近期同底(di)版免冠一寸照片3張及其(qi)他相關材料，在報(bao)名時間(jian)內(nei)到(dao)莒縣人社局現場報(bao)名。

（二）資格審查

資(zi)格(ge)審(shen)查(cha)工(gong)作貫穿整個招(zhao)聘(pin)工(gong)作全過程。縣(xian)(xian)(xian)人(ren)(ren)社局(ju)、縣(xian)(xian)(xian)編辦會同(tong)縣(xian)(xian)(xian)文化(hua)體育廣(guang)播電視局(ju)、縣(xian)(xian)(xian)旅(lv)游管(guan)理(li)局(ju)等部門對報(bao)考(kao)人(ren)(ren)員(yuan)提交的(de)(de)(de)畢業證(zheng)、學位證(zheng)、就業報(bao)到證(zheng)、身份證(zheng)、普通話水平(ping)測(ce)試(shi)(shi)等級證(zheng)書等相關材料，統一(yi)進(jin)行審(shen)查(cha)，對報(bao)名(ming)時間內未提交相關材料的(de)(de)(de)，則(ze)視為棄權。經(jing)審(shen)查(cha)不符合(he)報(bao)考(kao)條件的(de)(de)(de)，取消報(bao)名(ming)資(zi)格(ge)。符合(he)報(bao)考(kao)條件的(de)(de)(de)，現場填寫(xie)《莒(ju)縣(xian)(xian)(xian)旅(lv)游文化(hua)系(xi)統公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)事業單位工(gong)作人(ren)(ren)員(yuan)報(bao)名(ming)登記(ji)表(biao)》和(he)《莒(ju)縣(xian)(xian)(xian)旅(lv)游文化(hua)系(xi)統公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)事業單位工(gong)作人(ren)(ren)員(yuan)誠信(xin)承諾書》，辦理(li)繳費手續，面試(shi)(shi)考(kao)務(wu)費每人(ren)(ren)70元(yuan)。報(bao)考(kao)人(ren)(ren)員(yuan)于2014年2月11日(ri)-12日(ri)到莒(ju)縣(xian)(xian)(xian)人(ren)(ren)社局(ju)錄用調配科(ke)（莒(ju)縣(xian)(xian)(xian)城區振(zhen)興東路59號(hao)510房間）領取面試(shi)(shi)通知單。

三、考試內容和方法

考(kao)試(shi)由縣(xian)人社局(ju)、縣(xian)編辦會同縣(xian)文化(hua)體育廣播電視(shi)局(ju)、縣(xian)旅游(you)管(guan)理局(ju)按照報考(kao)專業分(fen)步(bu)組織實(shi)施，考(kao)試(shi)分(fen)為面試(shi)和筆試(shi)，先進行面試(shi)再進行筆試(shi)。

（一）面試

通過(guo)初審，符合報名(ming)條件(jian)的(de)(de)人(ren)員統一(yi)參加面(mian)試(shi)(shi)，面(mian)試(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)績為(wei)100分(fen)(fen)。講解員崗(gang)位面(mian)試(shi)(shi)總(zong)時(shi)間15分(fen)(fen)鐘(zhong)(zhong)，主(zhu)要測(ce)(ce)試(shi)(shi)內(nei)(nei)容(rong)(rong)為(wei)：自(zi)我(wo)介紹(shao)（不準透(tou)露個(ge)(ge)人(ren)信息）1分(fen)(fen)鐘(zhong)(zhong)，自(zi)備演講（脫稿演講）4分(fen)(fen)鐘(zhong)(zhong)，模擬解說指定題(ti)目（根據提供材料）10分(fen)(fen)鐘(zhong)(zhong)。表演藝術崗(gang)位面(mian)試(shi)(shi)總(zong)時(shi)間20分(fen)(fen)鐘(zhong)(zhong)，主(zhu)要測(ce)(ce)試(shi)(shi)內(nei)(nei)容(rong)(rong)為(wei)：自(zi)備才藝展示2-5個(ge)(ge)15分(fen)(fen)鐘(zhong)(zhong)，命(ming)(ming)題(ti)面(mian)試(shi)(shi)5分(fen)(fen)鐘(zhong)(zhong)（考(kao)生表演內(nei)(nei)容(rong)(rong)屬于器樂(le)類的(de)(de)，除(chu)電(dian)子琴外其他(ta)樂(le)器需自(zi)備）。編(bian)劇崗(gang)位面(mian)試(shi)(shi)的(de)(de)主(zhu)要測(ce)(ce)試(shi)(shi)內(nei)(nei)容(rong)(rong)為(wei)：命(ming)(ming)題(ti)創作30分(fen)(fen)鐘(zhong)(zhong)（分(fen)(fen)值(zhi)占(zhan)50%），視頻編(bian)輯30分(fen)(fen)鐘(zhong)(zhong)（需自(zi)備筆記(ji)本電(dian)腦，分(fen)(fen)值(zhi)占(zhan)30%），命(ming)(ming)題(ti)面(mian)試(shi)(shi)10分(fen)(fen)鐘(zhong)(zhong)（分(fen)(fen)值(zhi)占(zhan)20%）。中(zhong)(zhong)國(guo)畫崗(gang)位面(mian)試(shi)(shi)的(de)(de)主(zhu)要測(ce)(ce)試(shi)(shi)內(nei)(nei)容(rong)(rong)為(wei)：中(zhong)(zhong)國(guo)畫命(ming)(ming)題(ti)創作和(he)中(zhong)(zhong)國(guo)畫即興創作共(gong)80分(fen)(fen)鐘(zhong)(zhong)（分(fen)(fen)值(zhi)各占(zhan)30%），作品評(ping)論和(he)命(ming)(ming)題(ti)面(mian)試(shi)(shi)共(gong)10分(fen)(fen)鐘(zhong)(zhong)（分(fen)(fen)值(zhi)各占(zhan)20%）。面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績由(you)面(mian)試(shi)(shi)考(kao)官當場(chang)評(ping)判，采取去掉一(yi)個(ge)(ge)最高分(fen)(fen)、一(yi)個(ge)(ge)最低分(fen)(fen)后(hou)，按(an)百分(fen)(fen)制綜合計(ji)算平均成(cheng)(cheng)績的(de)(de)辦法，確(que)定報考(kao)人(ren)員面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績。面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績在面(mian)試(shi)(shi)結束后(hou)當場(chang)向(xiang)報考(kao)人(ren)員宣布，并(bing)在莒縣(xian)人(ren)力資源和(he)社會保障局(ju)網站(zhan)進行公布。

（二）筆試

面試(shi)結(jie)束后，根據面試(shi)成績由(you)高(gao)分到(dao)低(di)分按照1：3的(de)比例，依次確定進入(ru)筆試(shi)的(de)人(ren)員(yuan)。進入(ru)筆試(shi)人(ren)員(yuan)名(ming)單在莒縣(xian)人(ren)力(li)資源和社會保障(zhang)局網站進行(xing)公布(bu)。

筆(bi)(bi)試(shi)(shi)內(nei)容為公共基礎(chu)知(zhi)識和寫(xie)作。考試(shi)(shi)采取(qu)閉(bi)卷形(xing)式，時(shi)(shi)間(jian)120分(fen)鐘，總(zong)分(fen)100分(fen)，筆(bi)(bi)試(shi)(shi)時(shi)(shi)間(jian)和地點(dian)另行通(tong)知(zhi)。未按規定時(shi)(shi)間(jian)參(can)加統一(yi)組(zu)織的(de)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)的(de)，視為自動(dong)放棄(qi)應(ying)聘資(zi)(zi)格。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)成績在莒縣人力資(zi)(zi)源和社會保障局網站進行公布。

（三）成績計算

按照面試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)占(zhan)60%、筆試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)占(zhan)40%的比例，百分制計算報考人員考試(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)。面試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)、筆試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)、考試(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)均計算到小(xiao)數(shu)點(dian)后兩位，尾數(shu)四舍五入。考試(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)于筆試(shi)(shi)結束(shu)后在莒(ju)縣人力資(zi)源和(he)社會保障局網(wang)站進行公布。

四、體檢和考核

根據考(kao)(kao)試總成績，按報(bao)考(kao)(kao)崗位由高分(fen)到低分(fen)依次等額確定進(jin)(jin)入體(ti)檢考(kao)(kao)核(he)范圍人(ren)選，如同一招聘職(zhi)位中出現應考(kao)(kao)人(ren)員考(kao)(kao)試總成績相同，則按面(mian)試成績由高分(fen)到低分(fen)確定體(ti)檢考(kao)(kao)核(he)人(ren)選。由縣人(ren)社(she)局會同縣編(bian)辦等有(you)關(guan)部(bu)門進(jin)(jin)行體(ti)檢考(kao)(kao)核(he)。

（一）體檢

招(zhao)聘人員(yuan)體檢(jian)(jian)工作(zuo)，在縣級以上綜合醫院(yuan)進(jin)行，體檢(jian)(jian)參照公務員(yuan)體檢(jian)(jian)標準和(he)項目執(zhi)行，費(fei)用(yong)由個人承擔。對在體檢(jian)(jian)過程中(zhong)弄(nong)虛作(zuo)假或者(zhe)隱瞞(man)真(zhen)實情況，致使體檢(jian)(jian)結(jie)果(guo)失真(zhen)的體檢(jian)(jian)者(zhe)，不予(yu)聘用(yong)。

對不按規定時間、地點參加體檢的(de)，視為自愿放棄應聘(pin)資格。

（二）考核

縣人社局會同(tong)(tong)縣編辦等有關部門組成考核(he)工作小組，對(dui)(dui)進(jin)入(ru)考核(he)范(fan)圍(wei)的人員進(jin)行考察。同(tong)(tong)時，對(dui)(dui)擬聘人員進(jin)行資格復審。

對(dui)體檢、考(kao)核、資格復審不合(he)格或自愿(yuan)放(fang)棄應(ying)聘資格產生的空(kong)缺，根據報(bao)考(kao)職(zhi)位(wei)按總(zong)成(cheng)績從(cong)高(gao)分(fen)到低分(fen)依次(ci)遞補。

五、聘用

考(kao)(kao)試、體檢(jian)考(kao)(kao)核合(he)(he)格(ge)的擬聘(pin)(pin)用(yong)人(ren)(ren)員，在莒(ju)縣人(ren)(ren)社(she)局網站公示7個工(gong)作(zuo)日無異(yi)議(yi)的，按規定程序辦理(li)聘(pin)(pin)用(yong)手(shou)續，納入事業(ye)編制管理(li)，聘(pin)(pin)用(yong)單(dan)位與受(shou)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員簽訂聘(pin)(pin)用(yong)合(he)(he)同。經公示，有影響聘(pin)(pin)用(yong)問題或(huo)不服從分(fen)配的，取消聘(pin)(pin)用(yong)資格(ge)，對取消聘(pin)(pin)用(yong)資格(ge)或(huo)自(zi)愿放(fang)棄聘(pin)(pin)用(yong)資格(ge)產生的職(zhi)位空(kong)缺，將(jiang)不再進行(xing)遞補。

受聘的(de)人(ren)員按(an)規定實行試(shi)(shi)(shi)用期(qi)制(zhi)度(du)，試(shi)(shi)(shi)用期(qi)一年，試(shi)(shi)(shi)用期(qi)不合格的(de)解(jie)除聘用合同。

公開招聘計劃(hua)和專業要(yao)求見(jian)附件。

本《簡(jian)章》由莒縣人力資源和(he)社會(hui)保障(zhang)局負責解釋。