4399在线视频免费观看

近日“煙臺市(shi)(shi)批發(fa)零售(shou)暨商業服務(wu)招聘會(hui)”在(zai)(zai)山(shan)東省煙臺市(shi)(shi)人(ren)力資(zi)源(yuan)市(shi)(shi)場舉行，110多(duo)家(jia)企(qi)業提供各類就(jiu)業崗(gang)位(wei)1020多(duo)個。目前，服務(wu)業、制造(zao)業急缺一線員工。臨近年(nian)底，跳槽族開始摩拳擦掌，在(zai)(zai)招聘會(hui)上(shang)記者發(fa)現有一部(bu)分人(ren)在(zai)(zai)“騎驢找馬(ma)”，準(zhun)備(bei)談(tan)好條件年(nian)后入職。

求職者大量減少 招聘行業進入冬眠期

上午9點30分(fen)，記(ji)者(zhe)(zhe)(zhe)來(lai)到(dao)市(shi)人(ren)(ren)力(li)(li)資(zi)源市(shi)場(chang)(chang)(chang)二樓招(zhao)聘大(da)(da)(da)廳時，明(ming)顯(xian)感覺(jue)到(dao)市(shi)場(chang)(chang)(chang)上冷(leng)清了(le)(le)不少，求(qiu)職者(zhe)(zhe)(zhe)大(da)(da)(da)量減(jian)少，粗略(lve)估計(ji)，求(qiu)職者(zhe)(zhe)(zhe)比往常(chang)(chang)少了(le)(le)近一(yi)半，更難見到(dao)大(da)(da)(da)學生求(qiu)職者(zhe)(zhe)(zhe)。“進入12月份以來(lai)，找工作(zuo)的(de)(de)大(da)(da)(da)學生明(ming)顯(xian)減(jian)少，現(xian)在(zai)來(lai)找工作(zuo)的(de)(de)求(qiu)職者(zhe)(zhe)(zhe)以中年(nian)(nian)(nian)人(ren)(ren)為主，這部(bu)分(fen)人(ren)(ren)需要(yao)養家，找工作(zuo)壓力(li)(li)大(da)(da)(da)，還有(you)一(yi)部(bu)分(fen)是跳槽族。”市(shi)人(ren)(ren)力(li)(li)資(zi)源市(shi)場(chang)(chang)(chang)辦公(gong)(gong)室工作(zuo)人(ren)(ren)員告(gao)訴(su)記(ji)者(zhe)(zhe)(zhe)。記(ji)者(zhe)(zhe)(zhe)了(le)(le)解到(dao)，目前(qian)大(da)(da)(da)學生正(zheng)在(zai)忙著(zhu)準備期末考試，暫時擱置了(le)(le)求(qiu)職者(zhe)(zhe)(zhe)的(de)(de)計(ji)劃，使得人(ren)(ren)力(li)(li)資(zi)源市(shi)場(chang)(chang)(chang)少了(le)(le)許(xu)多求(qiu)職者(zhe)(zhe)(zhe)。年(nian)(nian)(nian)底將至，許(xu)多公(gong)(gong)司(si)減(jian)少招(zhao)聘計(ji)劃，目前(qian)活(huo)躍在(zai)招(zhao)聘會現(xian)場(chang)(chang)(chang)的(de)(de)公(gong)(gong)司(si)以服務業(ye)(ye)、制(zhi)造(zao)業(ye)(ye)為主，急缺一(yi)線員工和銷(xiao)售(shou)(shou)代(dai)表，現(xian)場(chang)(chang)(chang)80%以上企(qi)業(ye)(ye)急招(zhao)銷(xiao)售(shou)(shou)業(ye)(ye)務員、銷(xiao)售(shou)(shou)主管(guan)等銷(xiao)售(shou)(shou)人(ren)(ren)才。“銷(xiao)售(shou)(shou)崗(gang)位常(chang)(chang)年(nian)(nian)(nian)缺人(ren)(ren)，而(er)且流(liu)動性非常(chang)(chang)大(da)(da)(da)，最近又有(you)幾個年(nian)(nian)(nian)輕小伙子辭(ci)職了(le)(le)，我們招(zhao)工壓力(li)(li)非常(chang)(chang)大(da)(da)(da)，現(xian)在(zai)只要(yao)求(qiu)職者(zhe)(zhe)(zhe)愿意干(gan)，我能(neng)保證立即能(neng)上崗(gang)。”芝(zhi)罘區一(yi)家科技公(gong)(gong)司(si)招(zhao)聘主管(guan)告(gao)訴(su)記(ji)者(zhe)(zhe)(zhe)。

年(nian)前12月份(fen)至1月份(fen)這段時間，被稱作冬(dong)眠期，由于求職(zhi)者(zhe)的銳減造成了市場的不活躍，往往就會出現(xian)求職(zhi)者(zhe)找(zhao)不到(dao)招聘信息、招聘企業(ye)找(zhao)不到(dao)應聘者(zhe)的情況(kuang)。記者(zhe)了解到(dao)，近幾年(nian)招聘行業(ye)年(nian)底(di)遇(yu)冷的狀況(kuang)依(yi)舊沒有改觀(guan)，相反呈現(xian)出愈演(yan)愈烈的情形，很(hen)多員(yuan)工都張羅(luo)著要提前回家過年(nian)，這對企業(ye)來(lai)講無疑是雪上(shang)加霜。

拿了年終獎再辭職 “跳槽族”摩拳擦掌

臨近(jin)年(nian)底，跳槽族(zu)開始(shi)摩拳擦掌，在(zai)(zai)招聘(pin)會上(shang)，有(you)一(yi)部分人在(zai)(zai)“騎驢(lv)找馬”，準備談(tan)好條件年(nian)后(hou)入職(zhi)。小(xiao)敏(min)(min)在(zai)(zai)一(yi)家民營(ying)企業做行政(zheng)人員，已經工(gong)作兩年(nian)多(duo)，工(gong)資待遇(yu)不高，“月(yue)薪(xin)還不如飯店服務員，基本(ben)上(shang)是(shi)月(yue)光族(zu)，工(gong)作兩年(nian)也(ye)沒(mei)存下多(duo)少錢。”小(xiao)敏(min)(min)說(shuo)，尤其(qi)是(shi)經常(chang)需要(yao)(yao)加(jia)班寫材料(liao)，讓小(xiao)敏(min)(min)非常(chang)痛(tong)苦(ku)。今(jin)年(nian)夏天小(xiao)敏(min)(min)就(jiu)有(you)辭職(zhi)的(de)打(da)算，為了年(nian)終(zhong)獎，她(ta)一(yi)直堅持到現(xian)在(zai)(zai)。“現(xian)在(zai)(zai)主(zhu)要(yao)(yao)是(shi)來看看有(you)沒(mei)有(you)合適(shi)(shi)的(de)企業，找到了‘下家’就(jiu)能過個好年(nian)。”小(xiao)敏(min)(min)說(shuo)。“年(nian)底很多(duo)企業都(dou)有(you)招聘(pin)計劃，我主(zhu)要(yao)(yao)是(shi)來看看是(shi)否有(you)適(shi)(shi)合自己跳槽的(de)。”在(zai)(zai)一(yi)家房產公司(si)做營(ying)銷(xiao)的(de)姜女士告訴記者(zhe)，她(ta)打(da)算先(xian)物色一(yi)些(xie)招聘(pin)崗(gang)位，和對方談(tan)妥，等拿到年(nian)終(zhong)獎就(jiu)辭職(zhi)，來年(nian)就(jiu)可以去新(xin)單位上(shang)班。記者(zhe)了解(jie)到，“拿了年(nian)終(zhong)獎再辭職(zhi)”成為許多(duo)跳槽族(zu)的(de)共同想法(fa)，因此“騎驢(lv)找馬”的(de)求職(zhi)者(zhe)非常(chang)多(duo)，“今(jin)天接待的(de)3個人都(dou)是(shi)有(you)工(gong)作的(de)，要(yao)(yao)求在(zai)(zai)春節(jie)以后(hou)上(shang)班。”一(yi)位招聘(pin)主(zhu)管告訴記者(zhe)。

每年(nian)的(de)年(nian)底到次年(nian)年(nian)初(chu)，是(shi)各類勞動(dong)者跳(tiao)槽的(de)“高發期”。隨著年(nian)底逼(bi)近，準備跳(tiao)槽者增多，不(bu)少企業(ye)也在尋(xun)求留(liu)住人才(cai)(cai)的(de)“對策。為防(fang)止(zhi)員(yuan)工(gong)拿到獎金就跳(tiao)槽，有些企業(ye)年(nian)終獎發放時間(jian)總不(bu)固(gu)定，有時甚至會(hui)拖上半年(nian)。更多的(de)企業(ye)則是(shi)在年(nian)前就“未雨(yu)綢繆”，開始招(zhao)兵(bing)買馬(ma)充實隊伍。三站一家電子(zi)公司正在大量(liang)儲備銷售人才(cai)(cai)，招(zhao)聘主管劉女士(shi)告(gao)訴記者：“我(wo)們現在招(zhao)聘的(de)人才(cai)(cai)主要(yao)是(shi)讓他們了解公司環境，熟悉工(gong)作，年(nian)后才(cai)(cai)能上崗工(gong)作。”

頻繁跳槽不利于長期職業發展

對(dui)于年底(di)出現(xian)的(de)(de)(de)一(yi)個(ge)(ge)小幅(fu)跳(tiao)(tiao)槽(cao)(cao)(cao)高峰，專(zhuan)家認(ren)為，跳(tiao)(tiao)槽(cao)(cao)(cao)是一(yi)門學問，也(ye)是一(yi)種策(ce)略。并(bing)不(bu)(bu)(bu)是任(ren)何人(ren)(ren)、在(zai)(zai)任(ren)何情況下都適(shi)合跳(tiao)(tiao)槽(cao)(cao)(cao)，盲目跳(tiao)(tiao)槽(cao)(cao)(cao)存在(zai)(zai)很大的(de)(de)(de)職業(ye)(ye)風險。而(er)且，跳(tiao)(tiao)槽(cao)(cao)(cao)時，職業(ye)(ye)定(ding)位(wei)要(yao)(yao)(yao)準(zhun)，也(ye)不(bu)(bu)(bu)妨算(suan)清跳(tiao)(tiao)槽(cao)(cao)(cao)成(cheng)本。在(zai)(zai)跳(tiao)(tiao)槽(cao)(cao)(cao)之(zhi)前要(yao)(yao)(yao)把(ba)心(xin)態擺正，跳(tiao)(tiao)槽(cao)(cao)(cao)之(zhi)后也(ye)要(yao)(yao)(yao)保持平(ping)和(he)的(de)(de)(de)心(xin)態，既不(bu)(bu)(bu)要(yao)(yao)(yao)輕(qing)舉妄動(dong)，也(ye)不(bu)(bu)(bu)要(yao)(yao)(yao)在(zai)(zai)跳(tiao)(tiao)槽(cao)(cao)(cao)之(zhi)后妄自(zi)菲薄，對(dui)形勢和(he)自(zi)己有(you)個(ge)(ge)客觀(guan)正確的(de)(de)(de)評估(gu)。只有(you)主(zhu)動(dong)、全方位(wei)地了(le)(le)解(jie)目標行業(ye)(ye)的(de)(de)(de)現(xian)狀(zhuang)和(he)前景，然后剖析自(zi)我，認(ren)清自(zi)己的(de)(de)(de)優劣，才能成(cheng)為一(yi)個(ge)(ge)有(you)準(zhun)備的(de)(de)(de)跳(tiao)(tiao)槽(cao)(cao)(cao)者。除(chu)了(le)(le)要(yao)(yao)(yao)考慮短(duan)期薪(xin)酬，還要(yao)(yao)(yao)考慮長期的(de)(de)(de)職業(ye)(ye)發展，頻(pin)(pin)頻(pin)(pin)跳(tiao)(tiao)槽(cao)(cao)(cao)的(de)(de)(de)記錄(lu)也(ye)會(hui)(hui)讓工作(zuo)單位(wei)覺得(de)你沒有(you)穩定(ding)性，短(duan)期行為太重。頻(pin)(pin)繁(fan)跳(tiao)(tiao)槽(cao)(cao)(cao)逼自(zi)己在(zai)(zai)短(duan)時間(jian)內適(shi)應不(bu)(bu)(bu)同的(de)(de)(de)工作(zuo)，不(bu)(bu)(bu)利(li)于經驗的(de)(de)(de)積累(lei)，而(er)且應聘時明顯感覺到面(mian)試人(ren)(ren)員對(dui)你的(de)(de)(de)那種狐疑和(he)不(bu)(bu)(bu)信(xin)任(ren)。此外，頻(pin)(pin)繁(fan)跳(tiao)(tiao)槽(cao)(cao)(cao)難免會(hui)(hui)拋(pao)棄以(yi)前積累(lei)的(de)(de)(de)人(ren)(ren)脈、資源(yuan)，不(bu)(bu)(bu)利(li)于在(zai)(zai)事業(ye)(ye)上有(you)所成(cheng)就。