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根(gen)據我(wo)縣公安工作實際(ji)需要，經研究，決定面向社(she)會公開招聘文職人員。現將有關事(shi)項(xiang)公告如下：

一、招聘對象和條件

1、擁護中國(guo)共(gong)產黨(dang)的領導，熱愛社會主義，遵紀守(shou)法，有(you)良(liang)好的政治素質(zhi)和品行。

2、具(ju)有我(wo)縣常住戶口和(he)國家承認的大專以(yi)上學歷。

3、身(shen)(shen)體(ti)健康。體(ti)形(xing)端正(zheng)；面部(bu)無明顯特(te)征(zheng)、缺陷，無殘疾(ji)，無傳染(ran)性(xing)(xing)疾(ji)病；無口(kou)吃，無重聽，無色覺異(yi)常，無紋身(shen)(shen)；男性(xing)(xing)身(shen)(shen)高(gao)(gao)不低于(yu)1.70米，女性(xing)(xing)身(shen)(shen)高(gao)(gao)不低于(yu)1.60米。

4、年(nian)(nian)(nian)齡在18周歲以(yi)(yi)上（1995年(nian)(nian)(nian)11月20日(ri)以(yi)(yi)前出生(sheng)），28周歲以(yi)(yi)下(xia)（即1984年(nian)(nian)(nian)11月21日(ri)以(yi)(yi)后出生(sheng)）。

5、會普通(tong)話，熟練(lian)掌握(wo)計算(suan)機(ji)基本操作技能。

6、具備招(zhao)聘職(zhi)位所需其他資(zi)格條(tiao)件。

公安警察院校(xiao)往屆畢業(ye)生未錄(lu)用到公安機關且符合(he)招聘(pin)條件的，同(tong)等條件下優先招聘(pin)。

曾受過刑事(shi)、行(xing)政處罰(fa)、勞動教養、收容教養和曾被開除(chu)公職的人員，不被招聘。

二、招聘崗位人數

本次招聘(pin)(pin)崗(gang)位(wei)(wei)為戶政(zheng)、出入境等窗(chuang)口崗(gang)位(wei)(wei)，招聘(pin)(pin)人數為10名。

三、報名與資格審查

經目(mu)測合格(ge)進(jin)行報名與資格(ge)審查，按以(yi)下程序進(jin)行：

（一）報名

報名時間：2013年11月20日至(zhi)22日（每(mei)日8:30—17:00）。

報(bao)名地點：縣公(gong)安局8樓801房間（汽(qi)車站東1500米路北）。

應聘者(zhe)提交國家承認的學歷證(zheng)書、身份證(zheng)、戶口簿（或戶籍(ji)證(zheng)明）、2寸同底(di)版免冠彩色照片4張。報名、技能測(ce)試(shi)、筆試(shi)考務費100元。

應聘(pin)者不得委托他(ta)人代辦手(shou)續(xu)。

（二）資格審查

對招聘人員的資格(ge)審查貫穿招聘工作的全過程(cheng)。經審查不具備(bei)招聘條件的，取消其資格(ge)。

四、考試內容和時間安排

考(kao)試(shi)(shi)包括計算機(ji)應用(yong)技能測試(shi)(shi)、筆(bi)試(shi)(shi)，計算機(ji)應用(yong)技能測試(shi)(shi)合格者(zhe)方可參加筆(bi)試(shi)(shi)。

（一）計算機應用技(ji)能測(ce)試(shi)

主要考察錄(lu)(lu)入(ru)、編輯(ji)、瀏覽、搜(sou)索、下載信(xin)息(xi)資(zi)料及(ji)收發郵件等計算(suan)機(ji)基本操作技能；文(wen)字(zi)錄(lu)(lu)入(ru)每分鐘不少于30字(zi)。通過測(ce)試合格的人員，可進(jin)入(ru)筆(bi)試環節(jie)，測(ce)試成績不計入(ru)總分。

計(ji)算機應用技能測試與(yu)報名同步進行。

（二）筆(bi)試(shi)（采用百分制(zhi)）

筆(bi)試科目為(wei)《公共基礎知(zhi)識》，筆(bi)試時(shi)間、地點見(jian)準考證。

五、考核政審、體檢

根據筆試成績(ji)，按照招(zhao)聘(pin)職(zhi)位，由(you)高分(fen)到低分(fen)按招(zhao)聘(pin)職(zhi)位等(deng)額進入考核體(ti)檢、政(zheng)審范圍人員。

體檢工作在縣級以上綜(zong)合性醫(yi)院進行(xing)。

考核政審的內容(rong)包括(kuo)本(ben)人及(ji)家(jia)庭(ting)成員(yuan)和主要(yao)社(she)會關系(xi)現(xian)實表現(xian)等情況。對因考核體檢、政審不合格造成的空缺，按筆試成績(ji)依次(ci)遞補。

考(kao)核(he)(he)政審(shen)工作人員的組成、考(kao)核(he)(he)政審(shen)的內容和要求等(deng)，另行規定。

六、聘用及聘用后待遇

經考核體檢和政審合(he)格的，按筆試成績由高分(fen)到低分(fen)依次確定擬聘用人員名單，按有(you)關(guan)規(gui)定辦理(li)聘用手續。

聘用采取代理(li)的方式進行(xing)。擬聘用人(ren)員(yuan)與縣(xian)公安(an)局(ju)簽訂(ding)聘用合同(tong)。縣(xian)公安(an)局(ju)與縣(xian)人(ren)才交(jiao)流(liu)中心簽訂(ding)委托人(ren)事(shi)代理(li)合同(tong)，擬聘用人(ren)員(yuan)人(ren)事(shi)關系和檔案由(you)縣(xian)人(ren)才交(jiao)流(liu)中心管理(li)。

新聘(pin)用人員，試用期三個月。試用期滿考核合格的，月工資不低(di)于當地最(zui)低(di)工資標準。按(an)國家有關規(gui)定繳納養老(lao)等社會保(bao)險，食宿自(zi)理(li)。

七、合同解除

1、正常解除。文職(zhi)人員合同期(qi)為一(yi)年。聘(pin)用(yong)(yong)期(qi)滿，雙方聘(pin)用(yong)(yong)關系自然解除。

期滿后，根據工(gong)作需要(yao)和文職人員現實(shi)表(biao)現，可協(xie)商續(xu)簽合(he)同。

2、非正(zheng)(zheng)常(chang)(chang)解除。合同期(qi)內，對違(wei)反管理規定(ding)、不(bu)(bu)能(neng)勝(sheng)任本職工(gong)作(zuo)，或身體不(bu)(bu)能(neng)堅持正(zheng)(zheng)常(chang)(chang)工(gong)作(zuo)的(de)文職人員，經(jing)用人單位研究，可以解除聘用合同。

合同期內，因本人意(yi)愿(yuan)要求(qiu)解(jie)除聘用關系，應提前一個月(yue)提出書(shu)面(mian)申請。

本簡章由縣人才交流服務(wu)中心、縣公安局政工室負責解釋。

咨詢電話：6107626 6153289