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根據《事(shi)(shi)業單(dan)(dan)位公開(kai)招聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)暫行規定》（人(ren)(ren)事(shi)(shi)部令(ling)第6號(hao)）、《山東省(sheng)事(shi)(shi)業單(dan)(dan)位公開(kai)招聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)實施(shi)辦法(fa)》（魯人(ren)(ren)發〔2006〕23號(hao)）、《青(qing)島市事(shi)(shi)業單(dan)(dan)位公開(kai)招聘(pin)工(gong)作人(ren)(ren)員(yuan)實施(shi)細則(ze)（暫行）》（青(qing)人(ren)(ren)發〔2006〕7號(hao)）、《關于事(shi)(shi)業單(dan)(dan)位公開(kai)招聘(pin)高(gao)層次和(he)緊缺(que)(que)人(ren)(ren)才有(you)(you)關事(shi)(shi)宜(yi)的通(tong)知》（青(qing)人(ren)(ren)社(she)字〔2013〕12號(hao)）以及(ji)國(guo)家(jia)、省(sheng)、市有(you)(you)關規定和(he)要求(qiu)，青(qing)島董家(jia)口(kou)經(jing)濟區近期擬公開(kai)招聘(pin)緊缺(que)(que)專業人(ren)(ren)才14人(ren)(ren)（詳見《2013年青(qing)島董家(jia)口(kou)經(jing)濟區事(shi)(shi)業單(dan)(dan)位公開(kai)招聘(pin)緊缺(que)(que)專業人(ren)(ren)才計(ji)(ji)劃表(biao)》以下簡稱《計(ji)(ji)劃表(biao)》），現公告如(ru)下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國(guo)國(guo)籍；

（二）遵守(shou)憲法(fa)和法(fa)律；

（三）具有良好的品行(xing)；

（四(si)）崗位所需(xu)的專業或技能條件(jian)（詳見《計劃表》）；

（五(wu)）適應崗位要求的身體條件(jian)；

（六）年(nian)齡應在35周歲(sui)以下(xia)（1977年(nian)10月22日以后出(chu)生）。招聘崗位年(nian)齡條件(jian)以其崗位具(ju)體要求為準（詳見《計劃表(biao)》）；

（七）具備招(zhao)聘崗位所需(xu)的其(qi)它(ta)資格條件（詳見《計劃表(biao)》）。

中小學(xue)教師應(ying)聘(pin)，須經縣以(yi)上教育行(xing)政(zheng)主管部門同意；定(ding)向、委(wei)培(pei)畢業(ye)(ye)生報考(kao)(kao)，須征(zheng)得(de)(de)定(ding)向、委(wei)培(pei)單位同意。在(zai)讀全日制(zhi)普通大中專學(xue)校學(xue)生、現(xian)役軍(jun)人(ren)、曾受過刑事(shi)處(chu)罰(fa)和(he)被(bei)開(kai)除公職(zhi)人(ren)員(yuan)(yuan)，在(zai)公務(wu)員(yuan)(yuan)招(zhao)考(kao)(kao)和(he)事(shi)業(ye)(ye)單位公開(kai)招(zhao)聘(pin)中被(bei)認定(ding)有嚴重(zhong)違紀(ji)違規(gui)行(xing)為且不得(de)(de)應(ying)聘(pin)的(de)人(ren)員(yuan)(yuan)，以(yi)及法律(lv)規(gui)定(ding)不得(de)(de)應(ying)聘(pin)的(de)其他情形人(ren)員(yuan)(yuan)，不得(de)(de)應(ying)聘(pin)。

應聘(pin)人員不得應聘(pin)與其(qi)有應回避親屬關系(xi)的崗位。

二、報名和資格審查

（一）報名

報名采取統一(yi)時間、發(fa)送電子郵件(jian)報名方式進行。

報(bao)名時(shi)間：2013年10月(yue)22日9:00—10月(yue)23日15:00

報(bao)名郵箱：djkrlzy@126.com

1、應聘人員(yuan)如實填(tian)寫《2013年青島董家口(kou)經濟區事業(ye)單位公開招聘緊缺專業(ye)人才報(bao)(bao)名(ming)登記(ji)(ji)表》（以下簡(jian)稱《報(bao)(bao)名(ming)登記(ji)(ji)表》，需附(fu)近期一寸彩色免冠照片）及《應聘誠信承(cheng)諾書》。每人限報(bao)(bao)一個崗(gang)位。應聘人員(yuan)應使(shi)用(yong)(yong)二代(dai)身份證號報(bao)(bao)名(ming)，報(bao)(bao)名(ming)與考試(shi)時使(shi)用(yong)(yong)的身份證必須一致(zhi)。

2、應聘人員將《報名(ming)登記(ji)表(biao)(biao)》（附照片）、身份證(zheng)(zheng)、畢業(ye)證(zheng)(zheng)、學位證(zheng)(zheng)及其它現場資格審查所需提交證(zheng)(zheng)明材料(liao)的掃(sao)描件以電子郵(you)件的方式發送至指定電子郵(you)箱（以郵(you)件收到時間為準，過期不予(yu)受理）。郵(you)件主題請注(zhu)明“報名(ming)登記(ji)表(biao)(biao)-報考崗位-報考人員姓(xing)名(ming)”。

董家口(kou)經濟區對(dui)《報名登記(ji)表(biao)》及相關(guan)證明材料進行初(chu)審，確定擬進入筆試范圍人(ren)員，初(chu)審結果將(jiang)以(yi)電話或電子(zi)郵件形式通知(zhi)考生。初(chu)審通過后，不能再更改(gai)報名信息(xi)。

報(bao)名人員需繳納考務(wu)費：筆試考務(wu)費40元，領(ling)取筆試準考證時(shi)收取。

對特困、低保或困難家庭的報考(kao)(kao)人員減(jian)免有關考(kao)(kao)務費用，領取(qu)筆試準(zhun)考(kao)(kao)證時須提交有效證明(ming)材料原(yuan)件及復印(yin)件。

（二）資格審查

對應聘人員的資格審查工作貫穿于招(zhao)聘工作全過程。

1、現場資格審查

筆試前對報名人員進行現場(chang)資(zi)格審查(cha)，資(zi)格審查(cha)通(tong)過后，按照審查(cha)通(tong)過的實有人數確定進入(ru)考(kao)試范圍人選，發放筆試準考(kao)證。

時間：2013年(nian)10月(yue)25日9:00—11:30，13:30-16:30。

地點：青島董(dong)家口經(jing)濟區管委（204國道與(yu)濱海大道交界處，乘車路線見附件）。

審查時需(xu)要(yao)(yao)報(bao)名(ming)人員提交《報(bao)名(ming)登記表》和《應聘誠(cheng)信(xin)承諾書》各一份（須本人簽字）、近期(qi)一寸同底版彩色免冠照(zhao)片(pian)3張和相關證(zheng)明(ming)材(cai)料。相關證(zheng)明(ming)材(cai)料主要(yao)(yao)包括：

（1）身份證。

（2）國(guo)家承(cheng)認的學(xue)歷(li)與(yu)學(xue)位(wei)證書(shu)(shu)，需與(yu)《計劃表(biao)》中(zhong)崗位(wei)要求的學(xue)歷(li)學(xue)位(wei)相(xiang)符，學(xue)歷(li)學(xue)位(wei)證書(shu)(shu)必須(xu)在2013年10月22日前取(qu)得。國(guo)外(wai)留學(xue)歸國(guo)人員需提(ti)交(jiao)國(guo)家教(jiao)育部《國(guo)外(wai)學(xue)位(wei)學(xue)歷(li)認證書(shu)(shu)》。

（3）工作年限(xian)(xian)證(zheng)明(ming)。對應聘人員有(you)工作年限(xian)(xian)限(xian)(xian)制的，需提交勞(lao)動合(he)同備案及相關工作經歷(li)情況證(zheng)明(ming)（工作年限(xian)(xian)均截止2013年10月22日）。

（4）單(dan)位(wei)(wei)同意報考(kao)證明(ming)。屬有(you)工作單(dan)位(wei)(wei)的(de)人(ren)員要提(ti)(ti)交有(you)用人(ren)權限部門或(huo)單(dan)位(wei)(wei)出具的(de)同意報考(kao)證明(ming)；屬2013年定(ding)向、委培畢業生需提(ti)(ti)交定(ding)向、委培單(dan)位(wei)(wei)同意應聘的(de)證明(ming)；屬無業人(ren)員的(de)需提(ti)(ti)交失業證或(huo)檔(dang)案代(dai)管部門出具的(de)無業證明(ming)。

（5）《計劃表》中崗(gang)位要求的其他證(zheng)明材(cai)料，如黨員身份證(zheng)明、英(ying)語專業八級證(zheng)書(shu)等(deng)。

應聘人員在(zai)規定的(de)時(shi)間內未向(xiang)招聘單位提交有(you)關(guan)材料(liao)的(de)，視(shi)為棄權。現場提交的(de)資(zi)格(ge)審(shen)查證明材料(liao)均須與郵件(jian)所發掃描件(jian)一致。經審(shen)查不具備報考條(tiao)件(jian)的(de)，取消其(qi)報考資(zi)格(ge)。

所有證(zheng)明材料均需提供原件和(he)復印件各一(yi)份。

2、資格復審

分招聘崗(gang)位，對(dui)進入(ru)面試范圍人員(yuan)進行資格復審。經審查不具備報考條件的，取(qu)消其面試資格。因棄權或取(qu)消資格產生的空缺，可(ke)按筆試成績依次遞補。

三、考試內容和方法

（一）統一筆試

筆試(shi)內容(rong)為綜合知(zhi)識，主要包括(kuo)法(fa)律法(fa)規、政治經濟理論(lun)、時事政治、科(ke)技(ji)知(zhi)識、市(shi)情市(shi)況、區情區況等基礎(chu)性知(zhi)識。筆試(shi)采取百分制計分，考一科(ke)，不指定(ding)教材。

筆試采取統一(yi)命題、統一(yi)考試、統一(yi)閱卷(juan)的方(fang)式進行。

筆試時間(jian)及地點(dian)：以準考證公(gong)布為準。

根據招聘崗位和人(ren)數確定(ding)(ding)筆(bi)試合(he)格分(fen)數線，進(jin)入面試人(ren)選按1：3的(de)(de)比例(li)由高分(fen)到(dao)低分(fen)依次確定(ding)(ding)。達不到(dao)規定(ding)(ding)比例(li)的(de)(de)，按進(jin)入面試人(ren)員的(de)(de)實有(you)人(ren)數確定(ding)(ding)。進(jin)入面試人(ren)選隨筆(bi)試成績在(zai)黃島政務網(wang)（//www.qdhd.gov.cn/）公布。

（二）面試

面試(shi)時(shi)間(jian)和地點將(jiang)在黃(huang)島政務網(wang)（//www.qdhd.gov.cn/）公(gong)布，考生需攜帶本人(ren)身(shen)份證(zheng)、筆試(shi)準(zhun)考證(zheng)參加面試(shi)。

面試(shi)采取結構化面試(shi)的方(fang)式(shi)進行，面試(shi)成績于當(dang)日(ri)公(gong)布(bu)。

（三）成績核算

本簡章所有招聘崗位(wei)按筆(bi)試、面試成(cheng)績(ji)各(ge)占50%的(de)比例百分制加權計(ji)算應(ying)聘人員的(de)總成(cheng)績(ji)。

筆試(shi)成績(ji)、面試(shi)成績(ji)和考(kao)試(shi)總成績(ji)均采(cai)用(yong)百分制計分，并(bing)精確到小數(shu)點(dian)后兩位數(shu)，尾數(shu)四舍(she)五(wu)入。

四、體檢、考察

按照總成績，分(fen)(fen)招聘崗位(wei)，由(you)高(gao)分(fen)(fen)到低分(fen)(fen)按1：1比(bi)例等額確定體檢(jian)(jian)考(kao)察人(ren)員(yuan)，并組織(zhi)體檢(jian)(jian)、考(kao)察。未(wei)達(da)到1：3面試(shi)比(bi)例的(de)崗位(wei)，進(jin)入體檢(jian)(jian)、考(kao)察范圍人(ren)員(yuan)的(de)面試(shi)成績不(bu)得低于60分(fen)(fen)。如招聘崗位(wei)中出現應聘人(ren)員(yuan)考(kao)核(he)總成績相同(tong)的(de)，則按筆試(shi)成績高(gao)低依次確定進(jin)入體檢(jian)(jian)、考(kao)察人(ren)員(yuan)。

體(ti)(ti)檢(jian)(jian)、考察工(gong)作(zuo)(zuo)按《青(qing)島市(shi)事業單位公開招聘工(gong)作(zuo)(zuo)人員實施細(xi)則（暫行）》（青(qing)人發(fa)〔2006〕7號）等(deng)規(gui)定執行。體(ti)(ti)檢(jian)(jian)時，體(ti)(ti)檢(jian)(jian)醫生與體(ti)(ti)檢(jian)(jian)者(zhe)有(you)回避(bi)關(guan)系的(de)，應予回避(bi)。對于在體(ti)(ti)檢(jian)(jian)過程中(zhong)弄(nong)虛作(zuo)(zuo)假(jia)或者(zhe)隱瞞真實情況(kuang)，致使(shi)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)結果失(shi)真的(de)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)者(zhe)，不予聘用或取消(xiao)聘用。體(ti)(ti)檢(jian)(jian)費用自理。因(yin)放棄(qi)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)考察資格(ge)或體(ti)(ti)檢(jian)(jian)考察不合格(ge)等(deng)情況(kuang)出現職位空缺的(de)不再遞補(bu)。體(ti)(ti)檢(jian)(jian)有(you)關(guan)事宜另行通知(zhi)。

體(ti)檢(jian)合格(ge)的(de)應聘人員，由招聘單位按照德才兼備的(de)標準，對(dui)其思(si)想政治表現、道德品質、業(ye)務能力、工(gong)作實績等情況進(jin)行考察并對(dui)其資格(ge)條件進(jin)行復查。

五、聘用

考(kao)試(shi)、體檢(jian)、考(kao)察合(he)格的擬聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人員(yuan)，經7個(ge)工(gong)作(zuo)日公(gong)示(shi)無異議的，提出(chu)聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)意見，連同資(zi)格審(shen)查、考(kao)試(shi)、體檢(jian)、考(kao)察等原(yuan)始(shi)資(zi)料(liao)，報事業單位招聘(pin)主管機(ji)關審(shen)核(he)、備案(an)。符合(he)聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)條(tiao)件的，經審(shen)核(he)后(hou)發(fa)給《事業單位聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人員(yuan)通知書》，雙方按規(gui)定(ding)(ding)簽訂(ding)聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)同，確立人事關系。受聘(pin)人員(yuan)按規(gui)定(ding)(ding)實行試(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)期制度。聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)同的簽訂(ding)和執行按《青島市(shi)事業單位人員(yuan)聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)辦法》（青辦發(fa)〔2010〕13號）的有關規(gui)定(ding)(ding)執行。

六、紀律

公開(kai)(kai)招聘(pin)將實(shi)行(xing)全(quan)(quan)程監督，董家口經(jing)濟區(qu)紀檢(jian)監察部門全(quan)(quan)程參與。工作人(ren)員(yuan)和應聘(pin)人(ren)員(yuan)要嚴(yan)(yan)格按照招聘(pin)簡章及有(you)關(guan)政(zheng)策(ce)規定執(zhi)行(xing)，如有(you)弄虛作假，徇私舞弊等違反公開(kai)(kai)招聘(pin)考(kao)試紀律的行(xing)為，一經(jing)查實(shi)，將參照《公務員(yuan)錄(lu)用考(kao)試違紀違規行(xing)為處(chu)(chu)理(li)辦法（試行(xing)）》（人(ren)社(she)部發〔2009〕126號）的有(you)關(guan)規定嚴(yan)(yan)肅處(chu)(chu)理(li)。考(kao)生提供的信息必(bi)須真實(shi)準確，如發現錄(lu)用人(ren)員(yuan)提供虛假證明和信息，取(qu)消聘(pin)用資格。

七、其他

1、應(ying)聘人(ren)員(yuan)在報考期間，應(ying)及時(shi)了解(jie)相關(guan)網站發布的信息，因本(ben)人(ren)原(yuan)因錯過(guo)重要信息而影響考核聘用的，責任自負。聘用人(ren)員(yuan)必須服(fu)從統一(yi)分配。

2、招(zhao)聘相關(guan)信息在黃島政務網（//www.qdhd.gov.cn/）予以公(gong)布。

報名政策(ce)咨詢電話：0532-55585200

監督舉報電(dian)話(hua)：0532-55585267

一般在(zai)工(gong)作日(ri)9:00—12:00，13:30—16:30接聽電話。