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根據我(wo)縣(xian)(xian)事(shi)業單位(wei)崗位(wei)空缺情況和工作需要，經縣(xian)(xian)委、縣(xian)(xian)政府批(pi)準，決定為(wei)我(wo)縣(xian)(xian)事(shi)業單位(wei)招聘部分工作人員，現(xian)將有關(guan)事(shi)項公告如下(xia)：

一、招聘范圍及條件

（一）遵紀(ji)守(shou)法，品行(xing)端正(zheng)，具有良好(hao)的職業(ye)道德素質。

（二）年齡在35周(zhou)歲以下（1977年10月(yue)16日以后出生）。

（三(san)）具有桓(huan)臺縣常住戶口的(de)(de)大專學(xue)歷(li)人員；具有淄(zi)博市常住戶口的(de)(de)本(ben)科及以上學(xue)歷(li)人員；全日制普通高校(xiao)派遣(qian)期內（2011年、2012年、2013年畢(bi)業）本(ben)科及以上學(xue)歷(li)畢(bi)業生不限戶籍；正(zheng)在或曾在桓(huan)臺服務的(de)(de)由我省選(xuan)(xuan)聘的(de)(de)“選(xuan)(xuan)聘高校(xiao)畢(bi)業生到村任職”、“三(san)支(zhi)一扶”大學(xue)生和(he)我市選(xuan)(xuan)聘的(de)(de)“一村（社區(qu)(qu)）一名大學(xue)生”、“選(xuan)(xuan)聘高校(xiao)畢(bi)業生服務社區(qu)(qu)”的(de)(de)高校(xiao)畢(bi)業生不限戶籍。戶口和(he)學(xue)歷(li)需在2013年10月(yue)16日前取得，學(xue)歷(li)須為國(guo)家承認學(xue)歷(li)。

（四）符合應聘(pin)崗位(wei)要求的(de)身體條(tiao)件及其它條(tiao)件。

在職人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)、已(yi)與單位簽訂定向委培合同或就(jiu)業(ye)協議的畢業(ye)生，須征得(de)單位同意。在讀(du)全日制(zhi)普通(tong)高(gao)校學生、現(xian)役軍人(ren)、曾受(shou)過刑事(shi)(shi)處罰和(he)曾被開除(chu)公職的人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，在公務員(yuan)(yuan)(yuan)招(zhao)考和(he)事(shi)(shi)業(ye)單位公開招(zhao)聘(pin)中(zhong)被招(zhao)考（聘(pin)）主管機關認(ren)定有嚴(yan)重違(wei)紀違(wei)規行為且不(bu)(bu)得(de)應(ying)聘(pin)的人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)以及法律規定不(bu)(bu)得(de)聘(pin)用的其他情形(xing)的人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，不(bu)(bu)能應(ying)聘(pin)。其中(zhong)在讀(du)全日制(zhi)普通(tong)高(gao)校學生也不(bu)(bu)得(de)以已(yi)取得(de)的學歷參加應(ying)聘(pin)。

二、招聘崗位和計劃

招(zhao)聘崗位及條件(jian)詳見附件(jian)。報(bao)名(ming)結束后(hou)，對應聘人數達不到招(zhao)聘計劃(hua)(hua)(hua)3倍的(de)崗位，計劃(hua)(hua)(hua)招(zhao)聘1人的(de)，取消招(zhao)聘計劃(hua)(hua)(hua)；計劃(hua)(hua)(hua)招(zhao)聘2人及以上的(de)，按1：3的(de)比例相應核減計劃(hua)(hua)(hua)。

三、報名與資格審查

（一）報名

報名(ming)采取統一時(shi)間、網(wang)上(shang)(shang)報名(ming)、網(wang)上(shang)(shang)初(chu)審、網(wang)上(shang)(shang)繳費的(de)方式進(jin)行(xing)。

報名時間：2013年10月(yue)27日8:00-29日17:00。

查(cha)詢時間：2013年10月27日(ri)8:00-30日(ri)11:00。

繳(jiao)費時間：2013年10月27日8:00-30日16:00。

報名網(wang)(wang)站：桓臺縣(xian)人力資源和社會保(bao)障(zhang)局(ju)網(wang)(wang)www.htxrs.gov.cn

具體辦法是：

1、個(ge)人報名：應(ying)(ying)聘人員(yuan)登(deng)陸指定的(de)報名網站，如(ru)實(shi)填(tian)寫(xie)、提交相關個(ge)人信(xin)息(xi)(xi)，并上傳本(ben)人一(yi)寸近(jin)期免冠正(zheng)面照片（10K-20K電子照片，純色背景，分(fen)辨率(lv)為160像(xiang)素（高）×120像(xiang)素（寬），文件類型為JPG，照片務必清晰）。每(mei)人限報一(yi)個(ge)崗位，應(ying)(ying)聘人員(yuan)在資(zi)(zi)格(ge)初審前(qian)多次(ci)登(deng)陸填(tian)報應(ying)(ying)聘信(xin)息(xi)(xi)的(de)，后一(yi)次(ci)填(tian)報自動替換前(qian)一(yi)次(ci)填(tian)報信(xin)息(xi)(xi)。報名資(zi)(zi)格(ge)一(yi)經初審通過，不能更改。應(ying)(ying)聘人員(yuan)須用第二代(dai)居民身(shen)(shen)份證信(xin)息(xi)(xi)報名，報名與考試(shi)使(shi)用身(shen)(shen)份證必須一(yi)致。應(ying)(ying)聘人員(yuan)惡意注冊報名信(xin)息(xi)(xi)，擾亂報名秩(zhi)序的(de)，查實(shi)后取消其本(ben)次(ci)應(ying)(ying)聘資(zi)(zi)格(ge)。

2、資(zi)格(ge)初審：招聘(pin)主管部門指(zhi)定專人(ren)負責資(zi)格(ge)初審工(gong)作，在報名(ming)期間（節(jie)假日不休息）查看網上報名(ming)情(qing)況，根(gen)據應(ying)聘(pin)人(ren)員提交的信(xin)息，對(dui)(dui)(dui)應(ying)聘(pin)人(ren)員進行資(zi)格(ge)初審。對(dui)(dui)(dui)符合應(ying)聘(pin)資(zi)格(ge)條件的，不得拒絕報名(ming)；對(dui)(dui)(dui)不符合應(ying)聘(pin)條件而未(wei)通(tong)過初審的人(ren)員，要(yao)說明理由；對(dui)(dui)(dui)應(ying)聘(pin)信(xin)息不全的，應(ying)注明缺(que)失內容，并退(tui)回應(ying)聘(pin)人(ren)員補(bu)充。

3、網(wang)(wang)上繳費(fei)(fei)：應(ying)聘人(ren)員(yuan)在(zai)(zai)網(wang)(wang)上提交應(ying)聘信(xin)息后，可在(zai)(zai)查詢(xun)時間截止前登(deng)錄網(wang)(wang)站(zhan)，查詢(xun)資格(ge)初(chu)審(shen)結果。通過資格(ge)初(chu)審(shen)的應(ying)聘人(ren)員(yuan)，要在(zai)(zai)規定(ding)的時間內登(deng)陸報名(ming)網(wang)(wang)站(zhan)，進行(xing)網(wang)(wang)上繳費(fei)(fei)，逾期(qi)不(bu)辦理網(wang)(wang)上繳費(fei)(fei)手續的，視(shi)作放棄(qi)。繳費(fei)(fei)成功后，下載打印(yin)《桓(huan)臺(tai)縣事業單(dan)位公開招聘人(ren)員(yuan)報名(ming)表》、《誠信(xin)承諾書》（面試(shi)前資格(ge)審(shen)查用），并于2013年11月6日(ri)-8日(ri)登(deng)陸該(gai)網(wang)(wang)站(zhan)下載、打印(yin)筆試(shi)準考證。

筆(bi)試考務費40元/人。

擬享受(shou)減免筆(bi)試(shi)考務費(fei)的(de)(de)(de)(de)農村特(te)困(kun)人(ren)(ren)(ren)(ren)員和城市低(di)保(bao)人(ren)(ren)(ren)(ren)員，不實行網上繳費(fei)，應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員根據本人(ren)(ren)(ren)(ren)情況攜帶區縣(xian)(xian)民政(zheng)局出具(ju)的(de)(de)(de)(de)特(te)困(kun)證(zheng)明及特(te)困(kun)家庭基本情況檔案卡(ka)（原件(jian)(jian)(jian)及復(fu)印件(jian)(jian)(jian)）或區縣(xian)(xian)民政(zheng)局出具(ju)的(de)(de)(de)(de)享受(shou)最低(di)生活保(bao)障(zhang)的(de)(de)(de)(de)證(zheng)明和低(di)保(bao)證(zheng)（原件(jian)(jian)(jian)及復(fu)印件(jian)(jian)(jian)），派遣期內畢業生應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員，也(ye)可持(chi)由省(sheng)(sheng)人(ren)(ren)(ren)(ren)社(she)(she)廳(ting)、省(sheng)(sheng)教育(yu)廳(ting)出具(ju)的(de)(de)(de)(de)《山(shan)東省(sheng)(sheng)特(te)困(kun)家庭高校(xiao)畢業生就業服務卡(ka)》（原件(jian)(jian)(jian)、復(fu)印件(jian)(jian)(jian)）于2013年10月29日(ri)下午13:30-17:00到縣(xian)(xian)人(ren)(ren)(ren)(ren)社(she)(she)局人(ren)(ren)(ren)(ren)事管理(li)科(ke)（縣(xian)(xian)政(zheng)府五樓(lou)）辦理(li)現場確認手(shou)續(xu)。

（二）資格審查

對應聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)的(de)(de)(de)(de)資格審查工(gong)作貫穿整個(ge)招聘(pin)(pin)(pin)工(gong)作全過(guo)程。擬(ni)進入(ru)面(mian)試的(de)(de)(de)(de)應聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)，需(xu)向(xiang)(xiang)招聘(pin)(pin)(pin)主(zhu)管部門(men)提(ti)交本人(ren)(ren)1寸近(jin)期免冠照片2張和相(xiang)關(guan)材料，包(bao)括(kuo)：《桓(huan)臺縣事業單位(wei)公開招聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)報名表》、《誠信承諾書》、國家承認(ren)的(de)(de)(de)(de)學歷(li)(li)學位(wei)證(zheng)書、身份(fen)證(zheng)、戶口(kou)簿(bu)以及其他相(xiang)關(guan)材料原件(jian)(jian)和復印件(jian)(jian)各一份(fen)。全日制普通高(gao)校派遣(qian)期內(nei)畢業生(sheng)提(ti)交報到(dao)證(zheng)，在職人(ren)(ren)員(yuan)、已與單位(wei)簽訂(ding)定向(xiang)(xiang)委培(pei)合(he)同或(huo)就業協議的(de)(de)(de)(de)畢業生(sheng)，需(xu)由有用(yong)人(ren)(ren)管理權限的(de)(de)(de)(de)單位(wei)出(chu)具同意報考(kao)介紹信；國外學歷(li)(li)需(xu)提(ti)交國家教育部留學服務(wu)中心出(chu)具的(de)(de)(de)(de)學歷(li)(li)學位(wei)認(ren)證(zheng)書；取(qu)得(de)面(mian)試資格的(de)(de)(de)(de)應聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)在規(gui)定的(de)(de)(de)(de)時間內(nei)未提(ti)交有關(guan)材料的(de)(de)(de)(de)，視為棄權。經審查不具備應聘(pin)(pin)(pin)條件(jian)(jian)的(de)(de)(de)(de)，經縣招聘(pin)(pin)(pin)主(zhu)管部門(men)批(pi)準后，取(qu)消其面(mian)試資格。因棄權或(huo)取(qu)消資格造成(cheng)的(de)(de)(de)(de)空缺，按筆試成(cheng)績由高(gao)分到(dao)低分依次遞補。

由(you)我省統一(yi)(yi)(yi)(yi)組(zu)織招(zhao)募和選(xuan)派的(de)(de)(de)(de)“選(xuan)聘(pin)高(gao)校畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)到(dao)村任職(zhi)”、“三支一(yi)(yi)(yi)(yi)扶”大(da)學生(sheng)(sheng)、“大(da)學生(sheng)(sheng)志愿服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)西部計(ji)劃”畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)及由(you)我市(shi)(shi)招(zhao)募和選(xuan)派的(de)(de)(de)(de)“選(xuan)聘(pin)高(gao)校畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)社(she)區(qu)(qu)”畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)，服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)滿(man)(man)(man)2年(nian)(nian)，考(kao)(kao)核合格(ge)(ge)，3年(nian)(nian)內（2009年(nian)(nian)、2010年(nian)(nian)、2011年(nian)(nian)招(zhao)募和選(xuan)派）報考(kao)(kao)的(de)(de)(de)(de)，以(yi)及2008年(nian)(nian)我市(shi)(shi)招(zhao)募的(de)(de)(de)(de)曾在或(huo)仍(reng)在桓臺服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)的(de)(de)(de)(de)“一(yi)(yi)(yi)(yi)村（社(she)區(qu)(qu)）一(yi)(yi)(yi)(yi)名大(da)學生(sheng)(sheng)”報考(kao)(kao)的(de)(de)(de)(de)，可以(yi)應聘(pin)面(mian)向(xiang)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)基層項目人(ren)(ren)員的(de)(de)(de)(de)定(ding)向(xiang)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位。已享受優惠政策被(bei)錄用為公務(wu)(wu)(wu)員或(huo)招(zhao)聘(pin)為事業(ye)(ye)單(dan)位工作人(ren)(ren)員的(de)(de)(de)(de)，不(bu)再享受定(ding)向(xiang)招(zhao)聘(pin)政策。應聘(pin)定(ding)向(xiang)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位的(de)(de)(de)(de)考(kao)(kao)生(sheng)(sheng)，經筆試(shi)進入(ru)面(mian)試(shi)范(fan)圍進行資(zi)格(ge)(ge)審查時，除(chu)提交相關資(zi)料和當年(nian)(nian)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)(ye)主管機構簽發的(de)(de)(de)(de)報到(dao)證(zheng)（原件、復印件）外，參加大(da)學生(sheng)(sheng)志愿服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)西部計(ji)劃的(de)(de)(de)(de)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)要(yao)出具團省委(wei)考(kao)(kao)核認定(ding)的(de)(de)(de)(de)證(zheng)明材料；選(xuan)聘(pin)高(gao)校畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)到(dao)村任職(zhi)、“三支一(yi)(yi)(yi)(yi)扶”大(da)學生(sheng)(sheng)、“一(yi)(yi)(yi)(yi)村（社(she)區(qu)(qu)）一(yi)(yi)(yi)(yi)名大(da)學生(sheng)(sheng)”、選(xuan)聘(pin)高(gao)校畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)社(she)區(qu)(qu)的(de)(de)(de)(de)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)，屬于在崗(gang)的(de)(de)(de)(de)，要(yao)出具縣（區(qu)(qu)）或(huo)以(yi)上(shang)組(zu)織、人(ren)(ren)社(she)部門(men)的(de)(de)(de)(de)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)滿(man)(man)(man)2年(nian)(nian)、考(kao)(kao)核合格(ge)(ge)、在崗(gang)且同(tong)意應聘(pin)的(de)(de)(de)(de)證(zheng)明，屬于服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)期(qi)滿(man)(man)(man)的(de)(de)(de)(de)，要(yao)出具服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)期(qi)滿(man)(man)(man)證(zheng)書或(huo)縣（區(qu)(qu)）以(yi)上(shang)組(zu)織、人(ren)(ren)社(she)部門(men)的(de)(de)(de)(de)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)期(qi)滿(man)(man)(man)證(zheng)明。

四、考試內容和方法

事業(ye)單位公開招聘工作人(ren)員采取(qu)筆試、面(mian)試相(xiang)結合的方式進行。

（一）筆試

筆(bi)試(shi)采(cai)取統一(yi)考試(shi)、統一(yi)標準、統一(yi)閱卷的方式(shi)進(jin)行，筆(bi)試(shi)科目為《公(gong)共(gong)基礎知識》（一(yi)份試(shi)卷），總分100分。

筆(bi)試時間(jian)：2013年(nian)11月9日上(shang)午9:00—11:00。

考(kao)試內容為國家的法(fa)(fa)律法(fa)(fa)規(gui)、政治經濟理論、時(shi)政方針(zhen)、公(gong)共管理、科技知識(shi)、綜合寫作等有關知識(shi)。

筆試設定最低合格(ge)分數線，由招(zhao)聘主管部門根據(ju)應聘人數和考(kao)試情況確定。

筆(bi)試(shi)結束后，按(an)照招(zhao)聘崗位計劃1：3的(de)比例(li)由筆(bi)試(shi)成(cheng)績高分(fen)到低分(fen)依次確定(ding)擬進(jin)入(ru)面試(shi)人選，達(da)不到規定(ding)比例(li)的(de)，按(an)實(shi)有人數(shu)確定(ding)。達(da)不到最低合格(ge)分(fen)數(shu)線(xian)的(de)取消進(jin)入(ru)面試(shi)資格(ge)。

（二）面試

面(mian)試采取結(jie)構化面(mian)試方式(shi)進行，主要測評應聘人員(yuan)的(de)綜合分(fen)析能(neng)力、組織協調(diao)能(neng)力、應變能(neng)力、語言表(biao)達能(neng)力和(he)舉止儀表(biao)等，面(mian)試總分(fen)100分(fen)。

面(mian)試(shi)考務(wu)費70元(yuan)/人(ren)。面(mian)試(shi)時間(jian)另行通知。

面試(shi)結束后，按筆(bi)試(shi)成績(ji)(ji)和面試(shi)成績(ji)(ji)各占50%的比例，百分制(zhi)計算應聘人(ren)員(yuan)的考(kao)試(shi)總成績(ji)(ji)。筆(bi)試(shi)成績(ji)(ji)、面試(shi)成績(ji)(ji)、考(kao)試(shi)總成績(ji)(ji)均計算到(dao)小(xiao)數點后兩位，尾數四舍(she)五入。

五、考核和體檢

根據招聘崗(gang)(gang)位計劃1：1的(de)(de)(de)比例(li)(li)按考(kao)(kao)(kao)(kao)試(shi)總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)由高分(fen)到(dao)低分(fen)確定(ding)(ding)(ding)進入(ru)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)范圍人員(yuan)(yuan)。其中參(can)加面(mian)試(shi)人數(shu)達(da)不到(dao)規(gui)定(ding)(ding)(ding)比例(li)(li)的(de)(de)(de)崗(gang)(gang)位，進入(ru)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)范圍人員(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)考(kao)(kao)(kao)(kao)試(shi)總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)，不得低于達(da)到(dao)規(gui)定(ding)(ding)(ding)比例(li)(li)崗(gang)(gang)位進入(ru)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)范圍人員(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)最低考(kao)(kao)(kao)(kao)試(shi)總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)。確定(ding)(ding)(ding)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)范圍人員(yuan)(yuan)時，若出現考(kao)(kao)(kao)(kao)試(shi)總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)相(xiang)同(tong)的(de)(de)(de)，則按面(mian)試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)由高分(fen)到(dao)低分(fen)確定(ding)(ding)(ding)，若面(mian)試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)仍相(xiang)同(tong)，采(cai)(cai)取(qu)面(mian)試(shi)加試(shi)的(de)(de)(de)辦法(fa)確定(ding)(ding)(ding)。考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)因放棄或不合格(ge)出現崗(gang)(gang)位空(kong)缺不再遞補。體(ti)(ti)(ti)檢(jian)參(can)照(zhao)最新(xin)公務(wu)員(yuan)(yuan)錄用體(ti)(ti)(ti)檢(jian)通用標準執行。考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)采(cai)(cai)取(qu)多(duo)種形式，全面(mian)了解考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)對象的(de)(de)(de)思想政治、道德(de)品質、業務(wu)能力、工作實績(ji)(ji)等方面(mian)的(de)(de)(de)情況，客觀公正地評價考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)對象，并寫出書(shu)面(mian)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)意見。

六、公示與聘用

根據(ju)考試(shi)(shi)、考核、體檢(jian)結(jie)果(guo)，擇優確定(ding)(ding)擬聘(pin)(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，經公(gong)示(shi)后，對符(fu)合(he)聘(pin)(pin)用(yong)條件的，由組織、人(ren)社部門辦理聘(pin)(pin)用(yong)派遣手續。聘(pin)(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)辦理有關備案手續后，招聘(pin)(pin)單位法定(ding)(ding)代表人(ren)或其委(wei)托人(ren)與受聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)簽訂聘(pin)(pin)用(yong)合(he)同，確立人(ren)事關系。合(he)并(bing)招聘(pin)(pin)的崗位，由聘(pin)(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)按考試(shi)(shi)總成績由高(gao)分到低分（考試(shi)(shi)總成績相同的，按照面試(shi)(shi)成績由高(gao)分到低分）的順序選擇單位。

新聘用(yong)(yong)人員按規定(ding)實行試(shi)(shi)用(yong)(yong)期制度，試(shi)(shi)用(yong)(yong)期包括在聘用(yong)(yong)合(he)同(tong)(tong)期限內。新聘用(yong)(yong)人員試(shi)(shi)用(yong)(yong)期一(yi)般(ban)為(wei)6個(ge)月，屬(shu)初次就業(ye)的，試(shi)(shi)用(yong)(yong)期一(yi)般(ban)為(wei)12個(ge)月。期滿合(he)格的繼續聘用(yong)(yong)，不合(he)格的解除聘用(yong)(yong)合(he)同(tong)(tong)。試(shi)(shi)用(yong)(yong)期間和正(zheng)式聘用(yong)(yong)后待(dai)遇按國家(jia)有關規定(ding)執行。

招聘過程(cheng)中有關信(xin)息將在桓臺縣人(ren)力資源和社會保障局網公布，請(qing)應聘人(ren)員及時(shi)查詢。

七、咨詢、監督電話及其他

咨(zi)詢電(dian)話：桓臺縣(xian)人社(she)局(ju)人事管理科 0533-8182713

監(jian)督電話(hua)：桓臺縣紀委(wei)、監(jian)察局 0533-8163326

嚴格(ge)招聘紀律(lv)，整個招聘過程接(jie)受縣紀檢監察(cha)部門和社會各界(jie)的(de)監督，如(ru)發現違紀違規問題(ti)將取消有關考生的(de)聘用資格(ge)，并對有關責(ze)任人和單(dan)位負責(ze)人進行嚴肅處理。

本次(ci)事業單位(wei)公(gong)開(kai)招聘考試(shi)不(bu)指(zhi)定(ding)考試(shi)輔(fu)導(dao)書，不(bu)舉辦也不(bu)委(wei)托任(ren)何(he)機構舉辦考試(shi)輔(fu)導(dao)班(ban)。

本(ben)公(gong)告(gao)由縣委組織部、縣人力資源(yuan)和(he)社會保障局負(fu)責解釋。