4399在线视频免费观看

根據工作需要，經昌樂縣委(wei)、縣政府同意，決定面向全縣事業單位(wei)在編在職(zhi)干部中公(gong)開考選4名(ming)工作人(ren)員。現將有關事項(xiang)公(gong)告如下：

一、招考對象和條件

（一）招考對象

全(quan)縣事業(ye)單位在(zai)(zai)編在(zai)(zai)職(zhi)干(gan)部。

（二）報考條件

1、擁(yong)護(hu)中(zhong)國共產黨的領導；

2、遵紀守法，品行優良；

3、五(wu)官端正，身體健康，能勝任崗位(wei)要求；

4、近(jin)兩年年度考核被評為合格(ge)及(ji)以上(shang)等次；

5、年(nian)齡在(zai)30歲以下(xia)（1983年(nian)1月1日以后出生）、全(quan)日制普通高等院校本科及以上學歷，參加(jia)工作(zuo)時間滿1年(nian)（2012年(nian)7月31日前參加(jia)工作(zuo)），符合考選(xuan)崗位所需的專業條件。

涉嫌違紀違法正在接受有關(guan)(guan)機關(guan)(guan)審查(cha)尚未作(zuo)出結論的；受處分期間或(huo)者(zhe)未滿影響期限的不得(de)報考(kao)。

二、報名和資格審查

（一）報名

報名(ming)時間：2013年7月24日—7月27日（上(shang)午(wu)8:00--11:30；下午(wu)14:00--17:30）。

報(bao)名地點(dian)：山東省昌樂(le)縣人力(li)資源和(he)社(she)會保障局人事管(guan)理科(ke)。

報名需提供材料：

《昌樂縣(xian)公開考(kao)選部分事業單位(wei)工作人員報名登記表》（登陸昌樂縣(xian)人力資源和(he)社會保障局網(wang)站//rsj.changle.gov.cn/下載、經所在(zai)單位(wei)及主管部門(men)同(tong)意蓋章）一份；身份證(zheng)、畢業證(zheng)、學(xue)位(wei)證(zheng)原(yuan)件(jian)及復印件(jian)各一份；一寸近(jin)期正面免冠(guan)彩色照片三張(zhang)。

對(dui)最終確(que)定的報考人(ren)數達(da)不(bu)到(dao)計(ji)劃(hua)人(ren)數3倍的崗位，取消(xiao)考選計(ji)劃(hua)。

（二）資格審查

對報(bao)考(kao)人員的(de)資格(ge)審查(cha)工作，貫穿整(zheng)個考(kao)選工作的(de)全過程。對不符合考(kao)選條件的(de)隨(sui)時(shi)取消考(kao)試或錄用資格(ge)。

三、考試

（一）筆試

筆試(shi)時間(jian)：2013年8月2日上(shang)午9:00--11:00。

筆(bi)試科目：綜合(he)能力考試。

報(bao)考人員請于(yu)2013年8月(yue)1日到報(bao)名地(di)點領取準考證。憑借準考證和(he)身份(fen)證參加考試。

（二）面試

筆試結束后，根據考選計劃，按1：3的比例確定進入面試范圍(wei)人員(yuan)。

面試主要(yao)測試應考人員(yuan)的綜合(he)分析、組(zu)織(zhi)協調(diao)、邏(luo)輯思維、語(yu)言表達、崗位(wei)適(shi)應能力(li)等。

面試時間、地點(dian)、要求等其他事項另行通知。

面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)結束后，按筆試(shi)(shi)(shi)、面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)各占50%的比例，百分(fen)制計算考試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)。根據考試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)，確定進入考核范圍的人員。總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)相同者(zhe)，筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)高者(zhe)優先(xian)。

四、體檢、考核和錄用

按照考(kao)(kao)選計劃，根據考(kao)(kao)試總成績，由高分到低(di)分，依次確定進入考(kao)(kao)核體(ti)檢范(fan)圍人選，等額組織考(kao)(kao)核體(ti)檢，體(ti)檢費用自理(li)。

考核(he)(he)主要采取查閱檔案、單位評議等方式進行，重點考核(he)(he)思(si)想政治表現(xian)、道德品(pin)質以及業務(wu)能(neng)力(li)和工作實績等。

因(yin)棄權或考(kao)核不合(he)(he)格等(deng)情況出現崗位(wei)空缺的，按考(kao)試總成績(ji)依次遞補。對(dui)體(ti)檢、考(kao)核合(he)(he)格人(ren)員進行公示(shi)，公示(shi)期(qi)滿無問題的辦理(li)錄用(yong)(yong)(yong)手續。錄用(yong)(yong)(yong)人(ren)員試用(yong)(yong)(yong)期(qi)半年(nian)，期(qi)滿合(he)(he)格的正式聘用(yong)(yong)(yong)，不合(he)(he)格的退回原單位(wei)。

五、監督

考(kao)選工作自覺接受紀檢監(jian)察部門(men)及社(she)會各界(jie)監(jian)督，確保考(kao)選工作的公(gong)開、公(gong)平、公(gong)正。