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根據省委組織部、省人社廳《關于加強事業單位人事管理的意見》（魯人社發〔2013〕13號）、原省人事廳《關于印發山東省事業單位公開招聘人員實施辦法的通知》（魯人發〔2006〕23號）和市委組織部、原市人事局《關于印發〈關于事業單位補充工作人員實行公開招聘的意見〉的通知》（菏人發〔2007〕39號）等文件精神，經縣委、縣政府同意，決定為我縣部分事業單位招聘工作人(ren)員300名，現(xian)將(jiang)有(you)關(guan)事項公告如(ru)下：

一、招聘崗位、數量

本次招聘人員數量(liang)為300名。具體的招聘單(dan)位、崗位、數量(liang)及(ji)專業條件要(yao)求(qiu)等情況見(jian)《東(dong)明縣2013年部分(fen)事(shi)業單(dan)位招聘計(ji)劃及(ji)崗位要(yao)求(qiu)一(yi)覽表》（附后）。

二、招聘對象、條件

（一）擁護黨的路線、方針(zhen)、政策，愛崗敬(jing)業。

（二）遵紀(ji)守法，沒有受過(guo)紀(ji)律處分和(he)刑事處罰。

（三(san)）應(ying)聘(pin)人員須是國家統招(zhao)、畢(bi)業(ye)生(sheng)就業(ye)主管部門沒有辦理正式派遣就業(ye)手續(xu)的(de)(de)全日制(zhi)普通高(gao)校畢(bi)業(ye)生(sheng)。凡入學(xue)前(qian)與具(ju)體(ti)單(dan)位(wei)簽有定(ding)(ding)向、委(wei)培合同或畢(bi)業(ye)后(hou)已與具(ju)體(ti)單(dan)位(wei)簽訂就業(ye)協議的(de)(de)畢(bi)業(ye)生(sheng)，未經(jing)定(ding)(ding)向、委(wei)培單(dan)位(wei)或簽協議單(dan)位(wei)同意，不(bu)得(de)應(ying)聘(pin)；在(zai)(zai)公(gong)務員招(zhao)考和我(wo)縣(xian)事業(ye)單(dan)位(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)中被認定(ding)(ding)有嚴重違規違紀(ji)行為(wei)的(de)(de)人員不(bu)得(de)應(ying)聘(pin)；在(zai)(zai)讀全日制(zhi)普通高(gao)校在(zai)(zai)校生(sheng)不(bu)得(de)應(ying)聘(pin)；現(xian)役軍人及法律規定(ding)(ding)不(bu)得(de)聘(pin)用的(de)(de)其他情形的(de)(de)人員不(bu)得(de)應(ying)聘(pin)。

（四）本次招聘(pin)面(mian)向(xiang)社會(hui)公開(kai)應(ying)聘(pin)，不受戶(hu)籍地、生源地限制。

（五）應(ying)聘公安局警(jing)官(guan)培訓(xun)中心、檢(jian)察院檢(jian)察官(guan)培訓(xun)中心招聘崗位(wei)(wei)的(de)年齡(ling)(ling)不(bu)超過30歲(sui)（1983年7月(yue)(yue)1日(ri)以(yi)后出生(sheng)）；應(ying)聘其他(ta)單位(wei)(wei)招聘崗位(wei)(wei)的(de)年齡(ling)(ling)不(bu)超過35歲(sui)（1978年7月(yue)(yue)1日(ri)以(yi)后出生(sheng)）。應(ying)屆(jie)畢(bi)業(ye)生(sheng)報考的(de)不(bu)受年齡(ling)(ling)限制。

（六(liu)）應(ying)聘(pin)(pin)中小學教(jiao)師(shi)(shi)(shi)崗位(wei)(wei)的須取得(de)相應(ying)教(jiao)師(shi)(shi)(shi)資格證(zheng)；應(ying)聘(pin)(pin)衛生醫(yi)(yi)療(liao)崗位(wei)(wei)須取得(de)執(zhi)業(ye)醫(yi)(yi)師(shi)(shi)(shi)資格證(zheng)。

（七）除(chu)招(zhao)聘(pin)碩(shuo)士以上(shang)學(xue)歷(li)和(he)文體(ti)(ti)局文物管理(li)崗(gang)位(wei)外，報(bao)(bao)名(ming)(ming)結(jie)束后，報(bao)(bao)名(ming)(ming)人(ren)(ren)數(shu)低(di)于(yu)招(zhao)聘(pin)計劃數(shu)2倍的，相應(ying)縮(suo)減(jian)或(huo)取消招(zhao)聘(pin)計劃。應(ying)聘(pin)碩(shuo)士以上(shang)學(xue)歷(li)和(he)文體(ti)(ti)局文物管理(li)崗(gang)位(wei)的，不(bu)受報(bao)(bao)名(ming)(ming)數(shu)量限制(zhi)，若達不(bu)到規定(ding)的報(bao)(bao)名(ming)(ming)或(huo)應(ying)試比例(li)，按實有(you)人(ren)(ren)數(shu)參加應(ying)試，如出現報(bao)(bao)考人(ren)(ren)數(shu)低(di)于(yu)或(huo)等(deng)于(yu)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)計劃時(shi)，應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員考試總成績(ji)須(xu)在60分以上(shang)（包括60分）方可(ke)聘(pin)用。

三、報名與資格審查

（一）報名方式

本次招聘(pin)報名(ming)采取(qu)網(wang)(wang)上(shang)(shang)報名(ming)、網(wang)(wang)上(shang)(shang)繳(jiao)費、網(wang)(wang)上(shang)(shang)打印(yin)《報名(ming)表(biao)》和準考(kao)證、現場確認的方(fang)式進行。

報名時間(jian)：2013年7月27日(ri)8:30-7月30日(ri)17:30。

查詢時(shi)間：2013年7月28日8:30-7月31日17:30。

打(da)印準考證時(shi)間(jian)：2013年8月6日(ri)8:30-8月7日(ri)17:30。

現(xian)場確認(ren)時間：2013年8月8日-9日（8:30--17:30）。

報名網址：//www.chinasyks.org.cn/（中國事(shi)業單位考試網）

（1）個(ge)人報(bao)(bao)名。應聘人員(yuan)登陸中國事(shi)業(ye)單位考(kao)(kao)試網，如實(shi)填寫、提交(jiao)相關個(ge)人報(bao)(bao)考(kao)(kao)信息資(zi)料。上傳電子照片(pian)(pian)（照片(pian)(pian)要求(qiu)：近期免冠證件照、JPG格(ge)式、大小20KB以下(xia)，寬(kuan)約150像(xiang)素、高約210像(xiang)素，必(bi)須(xu)能(neng)清(qing)晰(xi)反(fan)映本(ben)人特征，否則將無(wu)法通過審查）。報(bao)(bao)名申請被接受后(hou)，將向報(bao)(bao)考(kao)(kao)者反(fan)饋一個(ge)報(bao)(bao)名序(xu)號。報(bao)(bao)名序(xu)號是(shi)報(bao)(bao)考(kao)(kao)者查詢報(bao)(bao)考(kao)(kao)資(zi)格(ge)初(chu)審結果、網上繳費、下(xia)載(zai)打印準考(kao)(kao)證和成(cheng)績查詢等事(shi)項的重要依據，須(xu)妥(tuo)善保(bao)管。

（2）資格(ge)初(chu)審。根據應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員提交的(de)個人(ren)(ren)(ren)信息(xi)(xi)資料，對(dui)(dui)(dui)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員進行資格(ge)初(chu)審，并在網上(shang)公(gong)布(bu)初(chu)審結(jie)(jie)果(guo)。對(dui)(dui)(dui)符合應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)資格(ge)條(tiao)件(jian)的(de)，準(zhun)予報名(ming)(ming)；對(dui)(dui)(dui)不(bu)符合應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)條(tiao)件(jian)而未通(tong)過(guo)(guo)初(chu)審的(de)人(ren)(ren)(ren)員，說明(ming)(ming)理(li)由；對(dui)(dui)(dui)報名(ming)(ming)信息(xi)(xi)不(bu)全的(de)，注明(ming)(ming)缺失內容，并退回應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)者(zhe)補充。審核(he)通(tong)過(guo)(guo)后(hou)，需(xu)立(li)即(ji)下載打印(yin)《東明(ming)(ming)縣2013年部(bu)分事(shi)業單(dan)位招聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)報名(ming)(ming)表(biao)》（必須立(li)即(ji)打印(yin)，以備資格(ge)審查(cha)時使用，報名(ming)(ming)結(jie)(jie)束后(hou)將(jiang)無法打印(yin)）。對(dui)(dui)(dui)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員資格(ge)審查(cha)工作由縣招聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)工作領導小組辦(ban)公(gong)室組織(zhi)實施，貫穿整(zheng)個招聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)工作的(de)全過(guo)(guo)程(cheng)。

（3）網(wang)上(shang)(shang)繳費(fei)。應聘人員(yuan)在(zai)網(wang)上(shang)(shang)報名(ming)1個(ge)工(gong)作日(ri)（報名(ming)的最后一天，隨報隨審）后，登陸(lu)報名(ming)網(wang)站(zhan)，查詢報名(ming)資格初(chu)審結(jie)果(guo)。通過資格初(chu)審的人員(yuan)，須及時按網(wang)上(shang)(shang)報名(ming)系統(tong)提(ti)示繳納筆(bi)試考務費(fei)。繳費(fei)截止(zhi)時間：2013年7月(yue)31日(ri)下午17:30。逾期不辦理網(wang)上(shang)(shang)繳費(fei)手(shou)續的，視為自動放棄報名(ming)資格。

考生(sheng)在繳費(fei)后(hou)，應(ying)于2013年7月28日至7月31日重新登陸報名網站(zhan)查詢報考狀態(tai)，發現審(shen)核(he)狀態(tai)和繳費(fei)狀態(tai)標志(zhi)不是“審(shen)核(he)通過(guo)”和“已經繳費(fei)”的(de)可與(yu)招聘(pin)辦(ban)公室（電話：0530-7296359）聯(lian)系。

（4）網上(shang)打印準考(kao)證(zheng)。于2013年8月6日8:30-7日17:30登錄報名(ming)系統按(an)照提示打印筆試準考(kao)證(zheng)。逾期未打印者，視(shi)為自動放棄。打印中如遇到問題，請及時(shi)與縣招聘辦公室聯(lian)系（電話：7296359）。

（5）現(xian)場確認。所有報名程序完成后，審查通(tong)過考(kao)生于2013年(nian)8月(yue)8日-9日（8:30-17:30）持畢業(ye)證、報到證、教(jiao)師(shi)資(zi)格(ge)證、執業(ye)醫(yi)師(shi)資(zi)格(ge)證、二代(dai)身份證、打印的準考(kao)證及網上打印的《東明縣2013年(nian)部分事業(ye)單位招(zhao)聘報名表》，到東明縣人(ren)社大(da)廈(sha)二樓大(da)廳(ting)現(xian)場采集信息，并再次進行(xing)資(zi)格(ge)初審。逾(yu)期不到者按(an)自(zi)動放(fang)棄處(chu)理。

（二）報名要求

（1）應聘人員按照(zhao)招聘的崗(gang)位及要求報(bao)(bao)名(ming)。每(mei)人限報(bao)(bao)一(yi)個崗(gang)位。報(bao)(bao)名(ming)資格一(yi)經初(chu)審通過，不能更改(gai)報(bao)(bao)考信(xin)息。報(bao)(bao)名(ming)必須使用(yong)二代身份證(zheng)。

（2）報名時提供的信(xin)息和材料(liao)必須真實完整。報考(kao)資(zi)料(liao)不全或電子(zi)版照(zhao)片不符合(he)要求的，應聘(pin)者應根據提示及時補(bu)充或更換信(xin)息再次提交審(shen)查。

（3）應聘人員(yuan)網上報名(ming)時所(suo)留聯系方式應準確無(wu)誤，在公開招聘期(qi)間(jian)保持通訊暢(chang)通，若因(yin)本人填(tian)報電話(hua)有誤或其他原因(yin)而無(wu)法聯系本人造(zao)成的后果由本人自(zi)負。

（三）報(bao)名(ming)(ming)(ming)結束后，各招(zhao)聘崗(gang)位(wei)(wei)(wei)的(de)報(bao)名(ming)(ming)(ming)人(ren)(ren)數(shu)與招(zhao)聘崗(gang)位(wei)(wei)(wei)的(de)比(bi)例(li)應(ying)達到規定(ding)要(yao)求以上，達不(bu)到要(yao)求的(de)，相(xiang)應(ying)縮減或取消(xiao)招(zhao)聘計劃。核減的(de)招(zhao)聘計劃，原則上調劑到本(ben)單位(wei)(wei)(wei)、本(ben)系(xi)統(tong)報(bao)名(ming)(ming)(ming)人(ren)(ren)數(shu)較多、應(ying)聘比(bi)例(li)較大的(de)其他招(zhao)聘崗(gang)位(wei)(wei)(wei)。招(zhao)聘崗(gang)位(wei)(wei)(wei)計劃被取消(xiao)的(de)，應(ying)聘人(ren)(ren)員可報(bao)考其它符(fu)合(he)條件的(de)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)，不(bu)符(fu)合(he)報(bao)考條件的(de)請于(yu)2013年7月31日(ri)（8:30-17:30）到東明縣人(ren)(ren)社(she)大廈312房(fang)間，持(chi)本(ben)人(ren)(ren)身份證(zheng)、打印的(de)《東明縣2013年部(bu)分事業單位(wei)(wei)(wei)招(zhao)聘報(bao)名(ming)(ming)(ming)表(biao)》退還報(bao)名(ming)(ming)(ming)費(fei)。

（四(si)）考務(wu)費收取參照(zhao)公務(wu)員考務(wu)費收取標(biao)準(zhun)每(mei)人(ren)每(mei)科40元，共80元。

擬享受減(jian)免考務(wu)費用的應聘人(ren)員(yuan)，不實(shi)行網上繳費，審核(he)(he)通過后，須于2013年7月31日（8:30-17:30）到縣人(ren)社大廈312房(fang)間(jian)辦理現場確認手續。確認時，應聘人(ren)員(yuan)可憑縣民(min)政部(bu)門出(chu)具的享受最低(di)生活保障的證明和低(di)保證（原(yuan)件(jian)及復印(yin)件(jian)）或出(chu)具有效期(qi)內的省人(ren)力資(zi)源和社會保障廳、省教(jiao)育廳核(he)(he)發的《山東(dong)省特困家庭畢業生就業服務(wu)卡》（原(yuan)件(jian)及復印(yin)件(jian)），免收筆試考務(wu)費。

四、考試內容和方法

考試(shi)(shi)分為筆試(shi)(shi)和面試(shi)(shi)。

（一）筆試

筆試(shi)(shi)根據招聘(pin)(pin)崗(gang)位不同(tong)分(fen)為(wei)教(jiao)(jiao)育、衛生、綜(zong)合(he)三大類(lei)。應(ying)聘(pin)(pin)中小學教(jiao)(jiao)師、職業中專教(jiao)(jiao)師、技工學校教(jiao)(jiao)師崗(gang)位的考(kao)試(shi)(shi)教(jiao)(jiao)育類(lei)；應(ying)聘(pin)(pin)醫院醫療招聘(pin)(pin)崗(gang)位的考(kao)試(shi)(shi)衛生類(lei)；應(ying)聘(pin)(pin)其他(ta)招聘(pin)(pin)崗(gang)位的考(kao)試(shi)(shi)綜(zong)合(he)類(lei)。每類(lei)試(shi)(shi)卷滿分(fen)均為(wei)100分(fen)。

教(jiao)育(yu)類：考(kao)試內(nei)容為公共知(zhi)識(shi)(shi)和學(xue)科(ke)專業知(zhi)識(shi)(shi)兩個科(ke)目(mu)，兩科(ke)目(mu)分(fen)別占整個試卷(juan)分(fen)數的(de)40%和60%。公共知(zhi)識(shi)(shi)考(kao)試內(nei)容為教(jiao)育(yu)學(xue)與教(jiao)育(yu)心理學(xue)、新課程(cheng)基(ji)(ji)本理論、教(jiao)材教(jiao)法(fa)、教(jiao)育(yu)法(fa)律法(fa)規(gui)、國家時政方針、教(jiao)師職業道德的(de)基(ji)(ji)本要(yao)求和綜(zong)合寫作等。學(xue)科(ke)專業知(zhi)識(shi)(shi)考(kao)試內(nei)容為報考(kao)學(xue)科(ke)的(de)專業基(ji)(ji)礎知(zhi)識(shi)(shi)。

衛生(sheng)類：考試(shi)內(nei)容(rong)為公共基礎知(zhi)識(shi)和(he)專業(ye)基礎知(zhi)識(shi)兩(liang)個科(ke)(ke)目。兩(liang)科(ke)(ke)目分別占整個試(shi)卷分數的30%和(he)70%。公共基礎知(zhi)識(shi)主(zhu)要(yao)包括法律法規、政(zheng)治經濟理論、時政(zheng)方針(zhen)、科(ke)(ke)技(ji)知(zhi)識(shi)等基礎性知(zhi)識(shi)和(he)綜合(he)寫作。專業(ye)基礎知(zhi)識(shi)內(nei)容(rong)為系統解剖學(xue)、診斷學(xue)、內(nei)科(ke)(ke)學(xue)、藥理學(xue)及衛生(sheng)法律法規、醫(yi)學(xue)倫理道(dao)德的基本(ben)要(yao)求等。

綜合類：考試(shi)內(nei)容為公共(gong)知識(shi)和綜合寫作。兩(liang)部(bu)分(fen)各占試(shi)卷(juan)分(fen)數(shu)的(de)50%。公共(gong)知識(shi)主要包括法(fa)律法(fa)規、政治(zhi)經濟理(li)論、時政方針、科技知識(shi)等基(ji)礎性知識(shi)。

筆試(shi)時間(jian)、地點(dian)：見準(zhun)考(kao)證。

（二）面試

筆試結(jie)束后，根(gen)據招(zhao)聘崗(gang)位(wei)、招(zhao)聘計劃，公安(an)局警官培訓中心(xin)招(zhao)聘崗(gang)位(wei)按(an)(an)1：4確(que)定(ding)進入體能(neng)(neng)素(su)(su)質測評人(ren)(ren)員(yuan)。體能(neng)(neng)素(su)(su)質測評后，從體能(neng)(neng)素(su)(su)質測評合格人(ren)(ren)員(yuan)中，根(gen)據筆試成(cheng)績，按(an)(an)1：2的比(bi)例確(que)定(ding)參加面試人(ren)(ren)員(yuan)。其他單位(wei)直接根(gen)據筆試成(cheng)績，按(an)(an)1：2的比(bi)例確(que)定(ding)參加面試人(ren)(ren)員(yuan)。進入面試的人(ren)(ren)員(yuan)名單進行公示。

體(ti)能素質測(ce)評(ping)項(xiang)目及(ji)標準，按《公安機(ji)關錄用人(ren)民警察(cha)體(ti)能測(ce)評(ping)項(xiang)目和標準（暫行(xing)）》規定執行(xing)。體(ti)能素質測(ce)評(ping)為達標性測(ce)評(ping)，不計入考(kao)試成(cheng)績，凡其中(zhong)一(yi)項(xiang)不達標的(de)，視為體(ti)能測(ce)評(ping)不合格(ge)。體(ti)能素質測(ce)評(ping)成(cheng)績在測(ce)評(ping)點當(dang)場公布。

面試采取全封閉(bi)的方(fang)式進行，滿分為100分。

應(ying)聘教(jiao)育類(lei)中小學教(jiao)師(shi)考生，面試采取說(shuo)課的形式進行(xing)。說(shuo)課內(nei)容為目前(qian)初級中學現行(xing)教(jiao)材。重點考察考生的教(jiao)學基本(ben)功(gong)（粉(fen)筆(bi)字、普(pu)通話、語言(yan)表(biao)達(da)能(neng)力(li)）、教(jiao)育教(jiao)學思(si)想、教(jiao)育教(jiao)學技能(neng)、教(jiao)育教(jiao)學方法、舉止儀表(biao)等(deng)。

應聘(pin)其他招聘(pin)崗(gang)位(wei)的考生，面試由縣招聘(pin)領導小組根據招聘(pin)崗(gang)位(wei)性質特點，統一組織有關專家組成若干個(ge)評(ping)委會，評(ping)委從業務能力、專業水平、儀(yi)態儀(yi)表(biao)、口頭(tou)表(biao)達(da)、實際操(cao)作等(deng)幾方面對其進行綜(zong)合評(ping)分。面試內(nei)容根據招聘(pin)崗(gang)位(wei)的需(xu)要進行確定。

面試(shi)費用由(you)應聘人(ren)員(yuan)承擔，收費標(biao)準按(an)照魯價費函[2008]13號文件執行，每人(ren)收取面試(shi)考務費70元。

面試時間(jian)、地點另行通(tong)知。

（三(san)）、總(zong)成績(ji)計算辦法

全部考試(shi)(shi)結束(shu)后，按筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)和面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)各占50%的比例計(ji)算應聘人員的考試(shi)(shi)總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)。計(ji)算公式為(wei)：考試(shi)(shi)總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)=筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)×50%+面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)×50%。筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、考試(shi)(shi)總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)均(jun)計(ji)算到小(xiao)數點后兩位數，尾數四舍五(wu)入。

五、體檢、考核

按照考試總成績，根(gen)據(ju)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)、招(zhao)聘(pin)計劃(hua)，由高分到低(di)分依次等額確定(ding)進(jin)入體檢、考核(he)、政審范圍人選(xuan)。如同(tong)一個(ge)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)出現2名及(ji)以上總成績相(xiang)同(tong)者，采(cai)取按學歷層次高、筆試成績高的順序(xu)依次確定(ding)參加(jia)體檢考核(he)人員。

體檢在(zai)縣級(ji)以上綜(zong)合(he)性(xing)醫院進行。

教育(yu)類招(zhao)聘人員體(ti)檢標準(zhun)按照《山(shan)東省教師資格認(ren)定(ding)(ding)體(ti)檢標準(zhun)及操作規程》的有關(guan)規定(ding)(ding)執行。

公安局招聘人員體(ti)檢(jian)標準按照《公務員錄用體(ti)檢(jian)特殊標準（試行）》中(zhong)所要求的人民警察體(ti)檢(jian)項(xiang)目進行。

其他單位(wei)招聘(pin)人(ren)員體(ti)檢標(biao)準參照人(ren)事部(bu)、衛生(sheng)部(bu)《關(guan)(guan)于(yu)印發公務員錄用(yong)體(ti)檢通用(yong)標(biao)準（試行）的通知》的有(you)關(guan)(guan)規定執行。

考核、政審工作在縣(xian)招(zhao)聘領(ling)導小(xiao)組(zu)的(de)指導下，由(you)縣(xian)招(zhao)聘領(ling)導小(xiao)組(zu)辦公室(shi)組(zu)織實施。考核、政審內容按招(zhao)聘單位性(xing)質及上級規(gui)定(ding)要求確定(ding)。

體檢費用由報考人員(yuan)承擔。體檢合格人員(yuan)予以考核、政審。

對因(yin)放(fang)棄(qi)體(ti)檢、考核、政(zheng)審資格或體(ti)檢、考核、政(zheng)審不合格等情況造成應(ying)聘職位空(kong)缺的(de)不再(zai)遞補。

六、聘用、待遇

根(gen)據考試總成(cheng)績和考核、體檢結果，按照招聘(pin)崗位和招聘(pin)計劃，從高分到低分按1：1的比例確定擬聘(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)，擬聘(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)名單(dan)進行公示，公示期7天。經公示無異議后，擬聘(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)填(tian)寫《事業單(dan)位聘(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)登記(ji)表(biao)》，縣人(ren)力資源(yuan)和社會保(bao)障局辦理錄用(yong)派(pai)遣等相關手(shou)續(xu)。

聘(pin)(pin)用(yong)人(ren)員試(shi)用(yong)期(qi)一(yi)年(nian)，試(shi)用(yong)期(qi)間由縣人(ren)才(cai)服(fu)務中(zhong)心實行人(ren)事代理。試(shi)用(yong)期(qi)滿(man)考核合格的，用(yong)人(ren)單位簽訂正式聘(pin)(pin)用(yong)合同，不合格的解除聘(pin)(pin)用(yong)合同。被聘(pin)(pin)用(yong)人(ren)員五年(nian)內不得申請工(gong)作調(diao)動。

七、領導、監督

為加(jia)強招聘(pin)(pin)工作(zuo)領(ling)導(dao)，成立由縣政府領(ling)導(dao)任組(zu)(zu)長、相關部(bu)(bu)門(men)(men)主要(yao)領(ling)導(dao)任成員的(de)招聘(pin)(pin)工作(zuo)領(ling)導(dao)小組(zu)(zu)，具體(ti)負責(ze)整個招聘(pin)(pin)工作(zuo)。為保證招聘(pin)(pin)工作(zuo)的(de)公(gong)(gong)(gong)正性(xing)，縣招聘(pin)(pin)領(ling)導(dao)小組(zu)(zu)辦公(gong)(gong)(gong)室將實(shi)行全(quan)過(guo)(guo)程(cheng)(cheng)政務公(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)，并及時面向社(she)會公(gong)(gong)(gong)布招聘(pin)(pin)工作(zuo)的(de)進展情況，做到信(xin)息公(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)、過(guo)(guo)程(cheng)(cheng)公(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)、結(jie)果公(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)，接(jie)受社(she)會和群(qun)眾的(de)監(jian)督(du)。紀檢(jian)、監(jian)察部(bu)(bu)門(men)(men)將對(dui)整個招聘(pin)(pin)過(guo)(guo)程(cheng)(cheng)全(quan)程(cheng)(cheng)監(jian)督(du)，對(dui)在(zai)公(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)招聘(pin)(pin)過(guo)(guo)程(cheng)(cheng)中違反紀律，失職瀆(du)職，營私舞弊(bi)、弄虛作(zuo)假(jia)的(de)工作(zuo)人(ren)員及面試考官(guan)，一(yi)經(jing)查實(shi)，要(yao)嚴(yan)肅處理，并按照領(ling)導(dao)干(gan)部(bu)(bu)問責(ze)制(zhi)有關規定(ding)追究相關領(ling)導(dao)的(de)責(ze)任。對(dui)在(zai)應聘(pin)(pin)過(guo)(guo)程(cheng)(cheng)中有嚴(yan)重(zhong)違紀行為的(de)應聘(pin)(pin)人(ren)員，經(jing)查實(shi)后(hou)取消其考試或(huo)聘(pin)(pin)用資格(ge)，且五年內不(bu)得(de)參加(jia)我(wo)縣事業單位招聘(pin)(pin)考試。

本次(ci)招(zhao)聘(pin)不指(zhi)定(ding)任(ren)何復習資料，不委托任(ren)何單位和個(ge)人(ren)舉辦任(ren)何形式(shi)的培訓(xun)班。

本(ben)次招聘(pin)所有公告、通(tong)知、信息、考試成績均在東(dong)明縣(xian)人力資源和社(she)會保(bao)障局網站(zhan)（www.dmrsj.com）發布，不再另行通(tong)知。請(qing)報考人員(yuan)隨時(shi)登陸查詢。

本公(gong)告由(you)縣(xian)招聘工作領導(dao)小(xiao)組辦(ban)公(gong)室(shi)負責(ze)解釋。