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根據濟(ji)南(nan)市交(jiao)通(tong)運(yun)輸(shu)局(ju)所屬事(shi)(shi)業單位(wei)編制(zhi)空缺情況和工(gong)作(zuo)需要，按照《濟(ji)南(nan)市事(shi)(shi)業單位(wei)公開招(zhao)聘人(ren)員實施意見》（濟(ji)人(ren)字(zi)〔2007〕91號(hao)）和《關于進一步做好(hao)市屬事(shi)(shi)業單位(wei)公開招(zhao)聘工(gong)作(zuo)的(de)通(tong)知》（濟(ji)人(ren)字(zi)〔2009〕13號(hao)）的(de)有關規定，現(xian)將2013年濟(ji)南(nan)市交(jiao)通(tong)運(yun)輸(shu)局(ju)所屬事(shi)(shi)業單位(wei)公開招(zhao)聘人(ren)員的(de)有關事(shi)(shi)項公告如下：

一、招聘人員范圍和條件

1、具有中(zhong)華(hua)人(ren)民(min)共(gong)和國(guo)(guo)國(guo)(guo)籍，遵守中(zhong)華(hua)人(ren)民(min)共(gong)和國(guo)(guo)憲法(fa)和法(fa)律。

2、具有良好的品(pin)行(xing)和適應崗位的身體(ti)條件。

3、年齡在40周(zhou)歲以下（1972年7月26日以后出(chu)生）。

4、具(ju)備招聘崗位所需的其他資格條件。

定向、委(wei)培畢(bi)業(ye)生報考(kao)(kao)，須征得(de)定向、委(wei)培單(dan)(dan)位(wei)同意。屬在職人(ren)員應(ying)(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)的(de)(de)，應(ying)(ying)(ying)(ying)征得(de)所在單(dan)(dan)位(wei)同意。曾(ceng)受過刑事處(chu)罰(fa)和(he)曾(ceng)被開(kai)除公(gong)(gong)職的(de)(de)人(ren)員，在公(gong)(gong)務員招(zhao)考(kao)(kao)和(he)事業(ye)單(dan)(dan)位(wei)公(gong)(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)中被主(zhu)管機關認定有(you)嚴重違紀違規(gui)行為(wei)且不(bu)得(de)報考(kao)(kao)的(de)(de)人(ren)員不(bu)能(neng)應(ying)(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)。在讀全日制普通高等院校非應(ying)(ying)(ying)(ying)屆(jie)畢(bi)業(ye)生不(bu)能(neng)應(ying)(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)，也不(bu)能(neng)以已取得(de)的(de)(de)學歷作為(wei)條件參加應(ying)(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)。現役軍(jun)人(ren)及法(fa)律規(gui)定不(bu)得(de)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用的(de)(de)其他(ta)情形的(de)(de)人(ren)員不(bu)得(de)應(ying)(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)。應(ying)(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)員不(bu)能(neng)報考(kao)(kao)與本人(ren)有(you)應(ying)(ying)(ying)(ying)回避親屬關系的(de)(de)崗位(wei)。

招聘(pin)崗位對(dui)工(gong)(gong)作經歷有明確要求(qiu)的(de)，應聘(pin)人員(yuan)須提供(gong)相應的(de)工(gong)(gong)作經歷證明。高校畢(bi)業生在校期(qi)間的(de)社會實踐(jian)、實習、兼職等不能作為工(gong)(gong)作經歷。工(gong)(gong)作經歷年(nian)限按足年(nian)足月累計，以2013年(nian)7月26日為截止日期(qi)。

二、招聘崗位和計劃

本次有5個單(dan)位(wei)共招(zhao)(zhao)聘24人。招(zhao)(zhao)聘崗位(wei)和具體崗位(wei)要求詳(xiang)見《2013年濟南市(shi)交通運輸局所屬事業(ye)單(dan)位(wei)公(gong)開招(zhao)(zhao)聘人員崗位(wei)匯總表》。

三、報名及資格初審

（一）報(bao)名時間(jian)與方式(shi)。報(bao)名采取(qu)統一時間(jian)、網上(shang)報(bao)名、網上(shang)初(chu)審、網上(shang)繳費(fei)的方式(shi)進行(xing)。

報名時(shi)間(jian)：2013年7月26日(ri)9:00—2013年7月27日(ri)16:00。

查詢時間：2013年7月27日(ri)9:00—2013年7月28日(ri)16:00。

繳費時間(jian)：2013年7月27日9:00—2013年7月29日24:00。

報名(ming)、繳費網址：濟南市人力資源和社會保障(zhang)局(ju)網站（www.jnhrss.gov.cn）、濟南市交通運(yun)輸局(ju)網站（www.jnjtj.gov.cn）。

（二(er)）個人(ren)(ren)(ren)(ren)報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)。應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)登錄濟南(nan)市人(ren)(ren)(ren)(ren)力資(zi)源和社會保障局網站（www.jnhrss.gov.cn）、濟南(nan)市交通運輸局網站（www.jnjtj.gov.cn），按照(zhao)崗位要求和網上提示(shi)，如實(shi)填寫相關個人(ren)(ren)(ren)(ren)信(xin)息并上傳本(ben)人(ren)(ren)(ren)(ren)近期免冠(guan)電子照(zhao)片。每人(ren)(ren)(ren)(ren)限報(bao)(bao)(bao)(bao)一(yi)(yi)個崗位，應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)在資(zi)格初審前(qian)多次(ci)登錄填交報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)信(xin)息的，后一(yi)(yi)次(ci)填報(bao)(bao)(bao)(bao)自動替換前(qian)一(yi)(yi)次(ci)填報(bao)(bao)(bao)(bao)信(xin)息。報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)資(zi)格一(yi)(yi)經招聘(pin)單位初審通過，不能(neng)更改。應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)與考試時使(shi)用的身(shen)份證(zheng)必須(xu)一(yi)(yi)致。應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)有(you)惡意注(zhu)冊(ce)報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)信(xin)息，擾亂報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)秩序等(deng)行為的，查實(shi)后取消本(ben)次(ci)報(bao)(bao)(bao)(bao)考資(zi)格且5年內(nei)不得參加事業單位公開招聘(pin)。

（三）單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)初(chu)審(shen)。招聘(pin)(pin)(pin)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)指定專(zhuan)人(ren)(ren)負(fu)責資(zi)格(ge)初(chu)審(shen)工(gong)作，在報名(ming)期間（節假日不休息(xi)）查看本單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)的網上報名(ming)情況，根(gen)據應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)提交的信息(xi)資(zi)料進行資(zi)格(ge)審(shen)查，并(bing)在網上公(gong)(gong)布初(chu)審(shen)結果。對(dui)具備報名(ming)資(zi)格(ge)并(bing)符合應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)資(zi)格(ge)條件的，不得拒絕報名(ming)；對(dui)未通過初(chu)審(shen)的人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，將(jiang)說明理(li)由。網上報名(ming)期間，招聘(pin)(pin)(pin)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)公(gong)(gong)布的咨(zi)詢電話將(jiang)安排專(zhuan)人(ren)(ren)值(zhi)班(ban)，解答應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)的咨(zi)詢。對(dui)通過資(zi)格(ge)初(chu)審(shen)的人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，招聘(pin)(pin)(pin)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)將(jiang)留存應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)的報名(ming)信息(xi)，以供(gong)資(zi)格(ge)審(shen)查時(shi)參考。

（四）查詢初(chu)(chu)(chu)審結(jie)(jie)果。應(ying)聘人員在網上提交(jiao)報(bao)考信息后，須及時查詢報(bao)名資格(ge)初(chu)(chu)(chu)審結(jie)(jie)果。通過資格(ge)初(chu)(chu)(chu)審的人員，不能再報(bao)考其(qi)他崗位；報(bao)名資格(ge)尚(shang)未審查或未通過資格(ge)初(chu)(chu)(chu)審的人員，可以改(gai)報(bao)其(qi)他崗位。

（五(wu)）網上繳(jiao)(jiao)費(fei)。通過(guo)資格初審的人(ren)員，要在規定時間(jian)內登錄報(bao)(bao)名網站進行網上繳(jiao)(jiao)費(fei)，逾期未繳(jiao)(jiao)費(fei)的，視作自動放棄(qi)。繳(jiao)(jiao)費(fei)成(cheng)功后，下(xia)載打印《2013年濟南市交(jiao)通運輸(shu)局所屬事業(ye)單(dan)位招聘(pin)工作人(ren)員報(bao)(bao)名表》、《應(ying)聘(pin)事業(ye)單(dan)位工作人(ren)員誠信承諾書》。

筆(bi)試考務費的收取標準為：每人(ren)40元。繳(jiao)費成功(gong)人(ren)員請于(yu)2013年8月(yue)(yue)3日9:00至8月(yue)(yue)4日16:00，登陸報名網(wang)站下載、打印筆(bi)試準考證(zheng)。

擬(ni)享受(shou)(shou)(shou)減免有關(guan)(guan)考務費用的(de)農(nong)村特(te)困大(da)學生(sheng)和(he)城市(shi)低(di)保(bao)(bao)(bao)人(ren)員(yuan)(yuan)，不實(shi)行網上繳費，在招聘單位(wei)審核(he)通(tong)過后，可由本(ben)人(ren)或委托他人(ren)攜帶有關(guan)(guan)證(zheng)明材料于2013年(nian)7月(yue)29日9:00-17:00到濟南市(shi)交通(tong)運輸(shu)局A-1409（歷下(xia)區(qu)解(jie)放(fang)東路1號）辦理(li)現場確認和(he)減免考務費手續。證(zheng)明材料包(bao)括：享受(shou)(shou)(shou)國家(jia)(jia)最(zui)低(di)生(sheng)活保(bao)(bao)(bao)障(zhang)金的(de)城鎮家(jia)(jia)庭(ting)的(de)應聘人(ren)員(yuan)(yuan)，提(ti)交家(jia)(jia)庭(ting)所在地的(de)縣（市(shi)）區(qu)民政部門出具的(de)享受(shou)(shou)(shou)最(zui)低(di)生(sheng)活保(bao)(bao)(bao)障(zhang)的(de)證(zheng)明和(he)低(di)保(bao)(bao)(bao)證(zheng)；農(nong)村絕對(dui)貧困家(jia)(jia)庭(ting)的(de)應聘人(ren)員(yuan)(yuan)，提(ti)交家(jia)(jia)庭(ting)所在地的(de)縣（市(shi)）區(qu)扶(fu)貧辦（部門）出具的(de)特(te)困證(zheng)明和(he)特(te)困家(jia)(jia)庭(ting)基本(ben)情況檔案(an)卡，或者出具由省(sheng)人(ren)力資源社(she)會保(bao)(bao)(bao)障(zhang)廳(ting)、省(sheng)教育廳(ting)核(he)發的(de)《山東省(sheng)特(te)困家(jia)(jia)庭(ting)高(gao)校畢(bi)業生(sheng)就業服務卡》。上述證(zheng)件及相(xiang)關(guan)(guan)材料均需交驗原件并提(ti)供復印件。

報名結束后，對應聘(pin)人(ren)數達不(bu)到規(gui)定比例的(de)招(zhao)聘(pin)崗位(wei)，計(ji)劃(hua)招(zhao)聘(pin)1人(ren)的(de)，原則上取消招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)；計(ji)劃(hua)招(zhao)聘(pin)2人(ren)及(ji)以上的(de)，按(an)規(gui)定的(de)比例相(xiang)應核減或取消招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)。對應聘(pin)取消招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)崗位(wei)的(de)人(ren)員，經(jing)本人(ren)同(tong)意，可在(zai)規(gui)定時間內給予一次改報其他符合條件崗位(wei)的(de)機會(hui)。

四、考試和資格審查

考(kao)試采(cai)取(qu)筆試、面試相結合的方式，均采(cai)用百分制計分。

（一(yi)）筆試。筆試主要考察應(ying)聘(pin)者的綜合分(fen)(fen)析能(neng)(neng)力、邏輯判(pan)(pan)斷推理能(neng)(neng)力、基(ji)本知識(shi)的掌握(wo)情況以及(ji)運用基(ji)本知識(shi)分(fen)(fen)析判(pan)(pan)斷的基(ji)本能(neng)(neng)力等(deng)。筆試設定最低合格分(fen)(fen)數線，根據(ju)崗位招聘(pin)計劃和筆試情況確定。

筆試時間和地(di)點詳見準考證。

（二）資格(ge)(ge)(ge)審查。對應(ying)(ying)聘人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)資格(ge)(ge)(ge)審查工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，貫穿招聘工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)全過程。進入面試(shi)(shi)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)應(ying)(ying)聘人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，在面試(shi)(shi)人(ren)(ren)選(xuan)(xuan)名單(dan)(dan)(dan)確(que)定(ding)之后，需在公(gong)告規(gui)(gui)定(ding)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)時(shi)間內由本人(ren)(ren)攜(xie)帶身份證(zheng)(zheng)(zheng)、相(xiang)關(guan)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)(cai)料(liao)(liao)及《2013年(nian)濟(ji)南市(shi)交(jiao)(jiao)通(tong)運輸(shu)局所屬事業單(dan)(dan)(dan)位公(gong)開招聘人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)報名表》、《應(ying)(ying)聘事業單(dan)(dan)(dan)位工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)誠(cheng)信承(cheng)諾書》、筆試(shi)(shi)準考(kao)證(zheng)(zheng)(zheng)到指定(ding)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)地點（另行通(tong)知）進行資格(ge)(ge)(ge)審查。相(xiang)關(guan)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)(cai)料(liao)(liao)主要(yao)(yao)包(bao)括：國(guo)家承(cheng)認(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)學(xue)歷(li)(li)(li)學(xue)位證(zheng)(zheng)(zheng)書、報到證(zheng)(zheng)(zheng)或就業通(tong)知書、崗位要(yao)(yao)求(qiu)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)(cai)料(liao)(liao)；有工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)單(dan)(dan)(dan)位的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)還(huan)要(yao)(yao)提(ti)交(jiao)(jiao)有用人(ren)(ren)權(quan)限部門或單(dan)(dan)(dan)位同意(yi)應(ying)(ying)聘的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)介紹(shao)信；留(liu)學(xue)回(hui)國(guo)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)還(huan)應(ying)(ying)提(ti)供國(guo)家教育部門的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)學(xue)歷(li)(li)(li)學(xue)位認(ren)證(zheng)(zheng)(zheng)、我國(guo)駐外使領(ling)館的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)有關(guan)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)(cai)料(liao)(liao)；招聘崗位有工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)經(jing)歷(li)(li)(li)要(yao)(yao)求(qiu)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)，還(huan)應(ying)(ying)提(ti)供相(xiang)應(ying)(ying)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)經(jing)歷(li)(li)(li)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)。上(shang)述證(zheng)(zheng)(zheng)件(jian)及相(xiang)關(guan)材(cai)(cai)料(liao)(liao)均需交(jiao)(jiao)驗(yan)原件(jian)并(bing)提(ti)供復(fu)印(yin)件(jian)。取(qu)(qu)得(de)面試(shi)(shi)資格(ge)(ge)(ge)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)應(ying)(ying)聘人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)在規(gui)(gui)定(ding)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)時(shi)間內未(wei)向招聘單(dan)(dan)(dan)位提(ti)交(jiao)(jiao)有關(guan)材(cai)(cai)料(liao)(liao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)，視(shi)為棄(qi)(qi)權(quan)。經(jing)審查不具備應(ying)(ying)聘條件(jian)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)，取(qu)(qu)消其面試(shi)(shi)資格(ge)(ge)(ge)。因(yin)棄(qi)(qi)權(quan)或取(qu)(qu)消資格(ge)(ge)(ge)造成的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)面試(shi)(shi)人(ren)(ren)選(xuan)(xuan)空缺，在筆試(shi)(shi)合(he)格(ge)(ge)(ge)分數線(xian)以上(shang)按筆試(shi)(shi)成績由高(gao)分到低分依次(ci)遞(di)補。

資格審查通(tong)過的人員當(dang)場領取面試通(tong)知書。

（三）面試(shi)(shi)(shi)(shi)。在筆試(shi)(shi)(shi)(shi)最(zui)低(di)合(he)格(ge)(ge)分(fen)(fen)數(shu)線(xian)以上(shang)(shang)，根據應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員筆試(shi)(shi)(shi)(shi)成績(ji)由高(gao)分(fen)(fen)到(dao)(dao)低(di)分(fen)(fen)，按(an)(an)招(zhao)(zhao)聘(pin)崗位規(gui)定的(de)(de)(de)(de)(de)進入(ru)面試(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員比(bi)例(li)，依次確定面試(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)選。筆試(shi)(shi)(shi)(shi)合(he)格(ge)(ge)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)數(shu)出(chu)現空(kong)(kong)缺的(de)(de)(de)(de)(de)崗位，取(qu)消(xiao)招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)(ji)劃(hua)；個別崗位筆試(shi)(shi)(shi)(shi)合(he)格(ge)(ge)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)數(shu)達不(bu)到(dao)(dao)規(gui)定比(bi)例(li)要求的(de)(de)(de)(de)(de)，最(zui)低(di)可按(an)(an)1：2的(de)(de)(de)(de)(de)比(bi)例(li)確定面試(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)選；達不(bu)到(dao)(dao)1：2比(bi)例(li)要求的(de)(de)(de)(de)(de)，計(ji)(ji)(ji)劃(hua)招(zhao)(zhao)聘(pin)1人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)，取(qu)消(xiao)招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)(ji)劃(hua)；計(ji)(ji)(ji)劃(hua)招(zhao)(zhao)聘(pin)2人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)及以上(shang)(shang)的(de)(de)(de)(de)(de)，相應(ying)(ying)核減招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)(ji)劃(hua)。面試(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)選確定后，由市交通(tong)運輸局通(tong)知(zhi)本人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)，并在濟(ji)(ji)南市人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)力資源和(he)(he)社會保障局網站和(he)(he)濟(ji)(ji)南市交通(tong)運輸局網站上(shang)(shang)公(gong)布。面試(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)選須按(an)(an)規(gui)定時(shi)間地點（另(ling)行(xing)通(tong)知(zhi)）進行(xing)資格(ge)(ge)審查，逾期不(bu)進行(xing)資格(ge)(ge)審查的(de)(de)(de)(de)(de)，視為棄(qi)權(quan)。經(jing)審查不(bu)具備應(ying)(ying)聘(pin)條件的(de)(de)(de)(de)(de)，經(jing)市人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)力資源和(he)(he)社會保障局核準后，取(qu)消(xiao)其面試(shi)(shi)(shi)(shi)資格(ge)(ge)。因棄(qi)權(quan)或取(qu)消(xiao)資格(ge)(ge)造成的(de)(de)(de)(de)(de)空(kong)(kong)缺，在筆試(shi)(shi)(shi)(shi)合(he)格(ge)(ge)分(fen)(fen)數(shu)線(xian)以上(shang)(shang)按(an)(an)筆試(shi)(shi)(shi)(shi)成績(ji)由高(gao)分(fen)(fen)到(dao)(dao)低(di)分(fen)(fen)依次遞補。

面(mian)(mian)試(shi)(shi)將嚴(yan)格組織程序，認真(zhen)執行(xing)回(hui)避制度，面(mian)(mian)試(shi)(shi)考官(guan)和工作(zuo)人(ren)(ren)員凡與應聘人(ren)(ren)員有規(gui)定(ding)的近姻親(qin)關系(xi)的，必須(xu)實行(xing)回(hui)避。面(mian)(mian)試(shi)(shi)考官(guan)不少(shao)于7人(ren)(ren)，由熟悉相關專業(ye)知識、具有面(mian)(mian)試(shi)(shi)實踐(jian)經(jing)驗的人(ren)(ren)員擔(dan)任。面(mian)(mian)試(shi)(shi)考場內設社會監(jian)督席(xi)，派駐社會監(jian)督員在(zai)面(mian)(mian)試(shi)(shi)現場對面(mian)(mian)試(shi)(shi)程序、評分過(guo)程和打分情(qing)況進行(xing)監(jian)督。

面(mian)試(shi)時(shi)間、地點、方法和程(cheng)序等具體事(shi)宜見濟南市交通運輸局公布(bu)的面(mian)試(shi)通知單(dan)或網上公告。

面(mian)試結束(shu)后(hou)，按(an)筆試成績(ji)(ji)(ji)占40%、面(mian)試成績(ji)(ji)(ji)占60%的(de)(de)比(bi)例(li)百分制計(ji)算(suan)應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)考(kao)(kao)(kao)試總成績(ji)(ji)(ji)。筆試成績(ji)(ji)(ji)、面(mian)試成績(ji)(ji)(ji)、考(kao)(kao)(kao)試總成績(ji)(ji)(ji)均計(ji)算(suan)到小數(shu)點后(hou)兩位(wei)數(shu)，尾數(shu)四舍五(wu)入。按(an)照招聘(pin)崗位(wei)，根據應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)考(kao)(kao)(kao)試總成績(ji)(ji)(ji)，由(you)高(gao)分到低(di)分按(an)招聘(pin)計(ji)劃2倍(bei)的(de)(de)比(bi)例(li)，確(que)定考(kao)(kao)(kao)核體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)范(fan)圍(wei)人(ren)(ren)(ren)選(xuan)(xuan)，并依次等額(e)組織(zhi)考(kao)(kao)(kao)核體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)。如招聘(pin)單位(wei)同(tong)一(yi)崗位(wei)出(chu)現(xian)考(kao)(kao)(kao)試總成績(ji)(ji)(ji)相同(tong)，則按(an)筆試成績(ji)(ji)(ji)由(you)高(gao)分到低(di)分確(que)定考(kao)(kao)(kao)核體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)范(fan)圍(wei)人(ren)(ren)(ren)選(xuan)(xuan)，若出(chu)現(xian)筆試成績(ji)(ji)(ji)也相同(tong)，則對(dui)成績(ji)(ji)(ji)相同(tong)者重新組織(zhi)面(mian)試，按(an)面(mian)試成績(ji)(ji)(ji)由(you)高(gao)分到低(di)分確(que)定考(kao)(kao)(kao)核體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)范(fan)圍(wei)人(ren)(ren)(ren)選(xuan)(xuan)（在(zai)考(kao)(kao)(kao)核體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)時，對(dui)因棄權和考(kao)(kao)(kao)核、體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)不合(he)格人(ren)(ren)(ren)員(yuan)造成的(de)(de)空(kong)缺(que)，也按(an)照上述方法等額(e)遞補）。

五、考核體檢

考核體檢工作由市交通(tong)運輸局和(he)招(zhao)聘單位共同負(fu)責組織實(shi)施。考核體檢要(yao)嚴格落實(shi)公開(kai)招(zhao)聘回避(bi)、保密等(deng)紀律規定。根據(ju)實(shi)際需要(yao)，既可先進行考核也可先組織體檢。

（一）體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)。體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)將在(zai)市級以(yi)上綜合醫院(yuan)(yuan)封閉進行，體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)標準和相關要求參照公(gong)務員(yuan)錄用(yong)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)通用(yong)標準執行，國家另(ling)有(you)規定(ding)的(de)(de)從其規定(ding)。體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)完畢，主檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫生(sheng)應當(dang)審核體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)(jie)果(guo)并(bing)簽名，醫療機(ji)構加(jia)蓋公(gong)章。體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫生(sheng)與(yu)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)者(zhe)有(you)回(hui)避關系的(de)(de)，應予回(hui)避。對(dui)于體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)中(zhong)違(wei)反操作(zuo)(zuo)規程、弄(nong)虛作(zuo)(zuo)假、徇私舞弊(bi)(bi)、瀆職(zhi)失職(zhi)等，造成不(bu)(bu)良(liang)后果(guo)的(de)(de)工作(zuo)(zuo)人員(yuan)，按(an)照有(you)關規定(ding)給予處理；應聘者(zhe)在(zai)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)過(guo)程中(zhong)有(you)意(yi)隱瞞影響聘用(yong)的(de)(de)疾病或病史的(de)(de)，經(jing)查實(shi)后給予不(bu)(bu)予聘用(yong)處理；應聘者(zhe)在(zai)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)過(guo)程中(zhong)串通體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)工作(zuo)(zuo)人員(yuan)作(zuo)(zuo)弊(bi)(bi)或者(zhe)請他(ta)人代替體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)以(yi)及交(jiao)換、替換化驗樣本等作(zuo)(zuo)弊(bi)(bi)行為，體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)(jie)果(guo)無(wu)效，并(bing)給予其5年內不(bu)(bu)得參加(jia)事業單(dan)位(wei)公(gong)開招聘的(de)(de)處理。除特殊情況經(jing)市交(jiao)通運(yun)輸局同意(yi)外，應聘人員(yuan)不(bu)(bu)按(an)規定(ding)的(de)(de)時間、地點(dian)參加(jia)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)的(de)(de)，視作(zuo)(zuo)放棄。對(dui)按(an)規定(ding)需(xu)要復檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)的(de)(de)，不(bu)(bu)在(zai)原(yuan)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫院(yuan)(yuan)進行，復檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫院(yuan)(yuan)級別不(bu)(bu)低于原(yuan)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫院(yuan)(yuan)級別，復檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)只能進行1次(ci)，結(jie)(jie)果(guo)以(yi)復檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)(jie)論為準。

（二）考(kao)(kao)核(he)。考(kao)(kao)核(he)根據(ju)崗位(wei)條件要求(qiu)采取多種方(fang)式進行，將側重(zhong)于思(si)想政治表現、道德品質、業務能力和工(gong)(gong)作實績(ji)等(deng)方(fang)面(mian)的情況。招聘(pin)單位(wei)成立考(kao)(kao)核(he)工(gong)(gong)作小(xiao)組(zu)(zu)，每(mei)組(zu)(zu)有2名(ming)以(yi)上工(gong)(gong)作人員組(zu)(zu)成，具(ju)體負責考(kao)(kao)核(he)工(gong)(gong)作。考(kao)(kao)核(he)小(xiao)組(zu)(zu)將實事求(qiu)是，全(quan)面(mian)、客(ke)觀(guan)、公正地評價被(bei)考(kao)(kao)核(he)對象，并寫出書(shu)面(mian)考(kao)(kao)核(he)意見。

對因棄權和考核、體檢不合格人員(yuan)造成的(de)空缺，可(ke)從(cong)進(jin)入(ru)同一崗位考核體檢范(fan)圍人選中，根據考試總成績由高分到(dao)低分依次等額遞補。

六、公示及聘用

經考(kao)試、考(kao)核、體檢合(he)格的擬聘(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，在濟(ji)南(nan)市(shi)(shi)人(ren)力資源和(he)(he)社會(hui)保障(zhang)局(ju)、濟(ji)南(nan)市(shi)(shi)交通運輸局(ju)網站公(gong)示7個(ge)工(gong)作日。擬聘(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)名單公(gong)示后(hou)，人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)不(bu)再遞補。公(gong)示期滿后(hou)，對(dui)沒有問(wen)題或者反映問(wen)題不(bu)影響聘(pin)(pin)用(yong)(yong)的，由濟(ji)南(nan)市(shi)(shi)交通運輸局(ju)提出聘(pin)(pin)用(yong)(yong)意見(jian)，報濟(ji)南(nan)市(shi)(shi)人(ren)力資源和(he)(he)社會(hui)保障(zhang)局(ju)審(shen)核備案。符合(he)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)條件的，由濟(ji)南(nan)市(shi)(shi)人(ren)力資源和(he)(he)社會(hui)保障(zhang)局(ju)發(fa)放《濟(ji)南(nan)市(shi)(shi)市(shi)(shi)屬事業單位招(zhao)聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)通知(zhi)書(shu)》，雙(shuang)方按(an)規(gui)定簽訂聘(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)同(tong)，確立人(ren)事關系。聘(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)按(an)規(gui)定實行試用(yong)(yong)期制度，期滿合(he)格的正式聘(pin)(pin)用(yong)(yong)，不(bu)合(he)格的解(jie)除聘(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)同(tong)。

七、其他

本次招聘不指定考(kao)試(shi)教材和輔導(dao)用書，不舉辦也(ye)不委(wei)托任何機構舉辦考(kao)試(shi)輔導(dao)培訓班。

市(shi)交(jiao)通運輸局所屬事業單(dan)位公開招聘工作咨詢監(jian)督電(dian)話(hua)。

咨詢(xun)電話：0531—62356057、62356030

監督電話：0531—62356088