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一、招聘單位簡介

山東(dong)職(zhi)業(ye)學(xue)(xue)院(yuan)(yuan)(yuan)（前身為濟(ji)(ji)南(nan)鐵(tie)(tie)道職(zhi)業(ye)技術學(xue)(xue)院(yuan)(yuan)(yuan)），隸屬于山東(dong)省教育廳，是(shi)一(yi)所(suo)(suo)具有(you)(you)鐵(tie)(tie)路行業(ye)背景和特(te)色的(de)高職(zhi)院(yuan)(yuan)(yuan)校，是(shi)全國百所(suo)(suo)骨干(gan)高職(zhi)院(yuan)(yuan)(yuan)校之一(yi)。學(xue)(xue)院(yuan)(yuan)(yuan)新(xin)校區(qu)(qu)位(wei)于山東(dong)省濟(ji)(ji)南(nan)市東(dong)部，毗鄰濟(ji)(ji)南(nan)高新(xin)產(chan)業(ye)區(qu)(qu)和工業(ye)基地，占地面積1209畝(mu)，校舍面積34.79萬平(ping)方(fang)米。建(jian)校至今62年，學(xue)(xue)院(yuan)(yuan)(yuan)具備先進的(de)辦(ban)(ban)學(xue)(xue)理念(nian)、鮮明(ming)的(de)辦(ban)(ban)學(xue)(xue)特(te)色、雄厚的(de)師(shi)資(zi)隊伍、高超(chao)的(de)辦(ban)(ban)學(xue)(xue)水平(ping)和優良的(de)社會聲譽(yu)。現(xian)有(you)(you)10個教學(xue)(xue)系部，50余(yu)個招生專業(ye)，在校生1.2萬余(yu)人(ren)。

二、招聘崗位和人數

根(gen)據省委組織部、省人(ren)力資源社會保障廳《關于2013年省屬事業(ye)單位(wei)公開(kai)招聘工作人(ren)員有(you)關問(wen)題的通知(zhi)》（魯人(ren)社發[2013]10號(hao)）要(yao)求，結合工作需要(yao)，山東職業(ye)學(xue)院擬(ni)面(mian)向(xiang)社會公開(kai)招聘專業(ye)技術人(ren)員16名，其中高(gao)級(ji)5人(ren)，中級(ji)11人(ren)。具(ju)體崗位(wei)及(ji)條件(jian)詳見《省屬事業(ye)單位(wei)公開(kai)招聘工作人(ren)員崗位(wei)匯總表》。

三、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法(fa)和(he)法(fa)律；

3、身心健康；

4、中級崗位應聘人員年齡(ling)須在(zai)45周歲（1967年6月24日以后出生）以下；

5、根據崗位需要，經批(pi)準(zhun)，教(jiao)師(shi)23、24、25、26、27、28、29招聘雙(shuang)師(shi)型教(jiao)師(shi)，應聘人員除了具備(bei)相(xiang)關(guan)專(zhuan)業(ye)中級職(zhi)稱外(wai)，還需具備(bei)以下條(tiao)件之一：

⑴具(ju)有(you)(you)本專(zhuan)業(ye)職業(ye)資(zi)格(ge)（含持(chi)有(you)(you)行業(ye)特許的資(zi)格(ge)證(zheng)書及具(ju)有(you)(you)專(zhuan)業(ye)資(zi)格(ge)或(huo)專(zhuan)業(ye)技(ji)能(neng)考評員資(zi)格(ge)者）；⑵有(you)(you)兩(liang)年以(yi)上（可累計(ji)計(ji)算）在企(qi)業(ye)第一線本專(zhuan)業(ye)實際(ji)工(gong)作(zuo)經歷，能(neng)全面(mian)指導(dao)學生(sheng)專(zhuan)業(ye)實踐實訓活動；⑶近(jin)五年主持(chi)（或(huo)主要參與）過應用技(ji)術研究(jiu)，成果已(yi)被企(qi)業(ye)使用，效益良好(hao)。

6、熱愛祖國，堅持四項(xiang)基本原則，具有良好的政治(zhi)思(si)想(xiang)品德和(he)職業道(dao)德，愛崗(gang)敬業、教(jiao)書育(yu)人(ren)、品行端正；

7、具有扎實的(de)基本理論和專(zhuan)業(ye)知識功底，具有奉獻精神(shen)、團結協作精神(shen)和創新(xin)精神(shen)，能勝任相(xiang)應崗位工作；

8、符合山(shan)東(dong)省(sheng)事業單位公開招(zhao)聘工作人員(yuan)的其他相關(guan)條件。

（二）崗位條件

詳見(jian)《省屬事業單位公開招(zhao)聘(pin)工(gong)作(zuo)人員崗(gang)位匯總表》。

（三）曾(ceng)受過刑事處罰和曾(ceng)被(bei)開(kai)除公職的(de)人(ren)員(yuan)，在(zai)公務員(yuan)招(zhao)考(kao)(kao)和事業(ye)單位(wei)公開(kai)招(zhao)聘中被(bei)認(ren)定有嚴重違紀違規行為(wei)且不得報(bao)考(kao)(kao)的(de)人(ren)員(yuan)，在(zai)讀(du)全日制(zhi)普通高(gao)校非(fei)應屆畢業(ye)生、現役軍人(ren)，以及法(fa)律規定不得聘用的(de)其他(ta)情形的(de)人(ren)員(yuan)不得應聘。應聘人(ren)員(yuan)不能報(bao)考(kao)(kao)與本人(ren)有應回避(bi)親屬關系的(de)崗位(wei)。

四、招聘程序

（一）發布招聘信息

招聘簡章分別在山東(dong)省人(ren)力資(zi)源和社會保障廳網（//www.sdhrss.gov.cn/cm/）、山東(dong)職業(ye)學院校(xiao)園網（//www.sdp.edu.cn/）發布。

（二）報名及資格(ge)審查(cha)

1、報名

報名方式：現場報名。

對于在(zai)外地(di)工作，確實不便現場報名的應聘人(ren)員，可在(zai)報名截止以(yi)前（以(yi)收到(dao)的郵(you)(you)戳日期(qi)為準(zhun)）將報名材(cai)料以(yi)特快專遞、掛號郵(you)(you)寄(ji)的方式郵(you)(you)寄(ji)到(dao)學院(yuan)組織人(ren)事(shi)處（證書(shu)、證件(jian)僅郵(you)(you)寄(ji)復印(yin)件(jian)），并進行電(dian)話確認。報名材(cai)料原(yuan)件(jian)須(xu)于面試前提(ti)交學院(yuan)組織人(ren)事(shi)處進行審查。

報名時(shi)間：自(zi)公布(bu)之日(ri)起至(zhi)7月(yue)8日(ri)16:00（限(xian)工作日(ri)）。

報(bao)名地點：濟南市經十東路(lu)23000號山東職業學院(yuan)圖書行政樓組織人事處725室。

聯系電話：0531-66772215

報名(ming)材(cai)料(liao)包括(kuo)：1、國(guo)家承認的(de)學歷(li)和學位證(zheng)書、專業(ye)技術職(zhi)務資(zi)格證(zheng)書、身份證(zheng)、戶(hu)口簿原件(jian)(jian)及復印件(jian)(jian)；2、全日制普通(tong)高校應屆畢(bi)業(ye)生應聘(pin)(pin)的(de)，提(ti)交(jiao)就業(ye)推(tui)薦表(biao)，并(bing)能夠正常畢(bi)業(ye)；3、在職(zhi)人員應聘(pin)(pin)的(de)，提(ti)交(jiao)有用人權(quan)限(xian)部門或單位出具的(de)同意應聘(pin)(pin)介紹信；4、有本人簽名(ming)的(de)《山東職(zhi)業(ye)學院公開招聘(pin)(pin)報名(ming)登記(ji)表(biao)》、1寸近期同底版免冠(guan)照片2張。

報(bao)名結(jie)束后，對應(ying)聘(pin)人(ren)數(shu)達不(bu)到規(gui)(gui)定比例的招(zhao)聘(pin)崗(gang)位，計劃招(zhao)聘(pin)1人(ren)的，原(yuan)則上(shang)取消(xiao)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位；計劃招(zhao)聘(pin)2人(ren)以(yi)上(shang)的，按規(gui)(gui)定比例相應(ying)核減招(zhao)聘(pin)人(ren)數(shu)。

2、資格審查

對(dui)應聘人員(yuan)(yuan)(yuan)的資格(ge)審查工作，貫穿招聘工作始(shi)終。應聘人員(yuan)(yuan)(yuan)需如實填寫、提交相關(guan)(guan)個(ge)人信息資料(liao)。應聘人員(yuan)(yuan)(yuan)提供(gong)的相關(guan)(guan)材(cai)料(liao)信息如有不實，一(yi)經發現取(qu)消資格(ge)。

（三）考試

考試(shi)分為筆試(shi)和面(mian)試(shi)。根據省屬事業(ye)單位公開招聘(pin)的有關規定，經(jing)批準，面(mian)向(xiang)高級崗位人員的招聘(pin)采取簡化程序(xu)直接面(mian)試(shi)的方式組織(zhi)，面(mian)試(shi)成(cheng)績(ji)即為考試(shi)總成(cheng)績(ji)。

1、筆試

筆(bi)(bi)試(shi)主要內容為教育(yu)教學基礎(chu)知識和高(gao)等職(zhi)業教育(yu)知識，總分為100分。筆(bi)(bi)試(shi)設定(ding)最(zui)低(di)合(he)(he)格(ge)分數(shu)線，最(zui)低(di)合(he)(he)格(ge)分數(shu)線根(gen)據應聘人數(shu)和考試(shi)情況確定(ding)。筆(bi)(bi)試(shi)結束后(hou)及時在學院網站公布筆(bi)(bi)試(shi)成績(ji)及面試(shi)人選名(ming)單(dan)。

時間：2013年7月(yue)9日上午9:00-11:30。

筆試地點：見準考(kao)證。

達到(dao)合(he)格(ge)(ge)分(fen)數(shu)線(xian)的(de)應聘人(ren)(ren)員，根據招聘計劃(hua)和(he)招聘崗(gang)位按筆試成績由(you)高分(fen)到(dao)低分(fen)按規定(ding)比例依(yi)次確(que)定(ding)面試人(ren)(ren)選(xuan)。取得面試資格(ge)(ge)的(de)應聘人(ren)(ren)員應確(que)保電話暢(chang)通并及時與學院(yuan)聯系，關(guan)(guan)注學院(yuan)網站，按網站公(gong)告的(de)時間領取面試通知書及面試有(you)關(guan)(guan)事宜。筆試合(he)格(ge)(ge)人(ren)(ren)數(shu)出現空缺(que)的(de)崗(gang)位，取消(xiao)招聘計劃(hua)；達不到(dao)規定(ding)比例的(de)，按實(shi)有(you)合(he)格(ge)(ge)人(ren)(ren)數(shu)確(que)定(ding)。簡化程序的(de)崗(gang)位按實(shi)有(you)報(bao)名合(he)格(ge)(ge)人(ren)(ren)數(shu)確(que)定(ding)面試人(ren)(ren)選(xuan)。

2、面試

中級崗(gang)位面(mian)試(shi)采(cai)取試(shi)講、答辯、實(shi)際操作等(deng)方式，測評應聘人員與崗(gang)位有關的(de)專業(ye)知識(shi)和公共知識(shi)、實(shi)踐經驗和動手能力等(deng)基本情況。試(shi)講、答辯、實(shi)際操作分別占面(mian)試(shi)成績(ji)的(de)50%、30%、20%。

高級崗位面試采用試講和答(da)辯(bian)(bian)相(xiang)結合的方式(shi)，試講和答(da)辯(bian)(bian)分別占面試成績的70%、30%，面試成績即為考(kao)試總成績。

面(mian)(mian)(mian)試(shi)總(zong)分(fen)為100分(fen)，對(dui)面(mian)(mian)(mian)試(shi)人員達不到規定(ding)比例的崗位及簡化(hua)程序(xu)的崗位，設定(ding)面(mian)(mian)(mian)試(shi)合(he)格分(fen)數線(xian)60分(fen)。達到面(mian)(mian)(mian)試(shi)合(he)格分(fen)數線(xian)的方可進入考(kao)核體檢范圍。面(mian)(mian)(mian)試(shi)成(cheng)績在(zai)面(mian)(mian)(mian)試(shi)結(jie)束(shu)后當(dang)場公布。

面試結束(shu)后，按筆試成(cheng)(cheng)績(ji)和(he)面試成(cheng)(cheng)績(ji)各(ge)占50%的比例，百分制計算考試總成(cheng)(cheng)績(ji)。

筆試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)、面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)、考試(shi)(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)均計算到(dao)(dao)小數點(dian)后兩位數，尾數四舍五入。同一(yi)招聘計劃應聘人(ren)員出(chu)現(xian)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)并列(lie)的，則按(an)筆試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)由高(gao)分(fen)到(dao)(dao)低分(fen)確定人(ren)選(xuan)。面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)員考試(shi)(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)按(an)規定程序在學(xue)院網(wang)站公(gong)布。根據考試(shi)(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)，確定進(jin)入考核(he)體檢范圍人(ren)選(xuan)。面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)大約(yue)安(an)排(pai)在7月中旬(xun)進(jin)行，具體時間、地點(dian)在面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)通(tong)知書中注明。

（四）考核體檢

按照招(zhao)聘崗位(wei)，根據應(ying)聘人員的(de)(de)總成績，由高分到低分以招(zhao)聘人數1.2倍的(de)(de)比例，確定進入考核(he)(he)體(ti)(ti)檢(jian)范(fan)圍(wei)(wei)人選，學(xue)院成立(li)考核(he)(he)體(ti)(ti)檢(jian)領導小組，依次(ci)(ci)等(deng)額(e)組織考核(he)(he)體(ti)(ti)檢(jian)。對放棄考核(he)(he)體(ti)(ti)檢(jian)資格或考核(he)(he)體(ti)(ti)檢(jian)不合格人員造成的(de)(de)空缺，從其他進入同一崗位(wei)考核(he)(he)體(ti)(ti)檢(jian)范(fan)圍(wei)(wei)的(de)(de)人員中依次(ci)(ci)等(deng)額(e)遞補。

考核(he)采取(qu)調閱檔案(an)、座談等方式(shi)進(jin)行。考核(he)主要內(nei)容：應聘人員的思想政(zheng)治表現、道德(de)品質、經(jing)歷經(jing)驗、業務(wu)能力等方面的情況，考核(he)不合(he)格(ge)者不予聘用。

體(ti)檢(jian)原則(ze)上在省級醫院(yuan)進(jin)行(xing)，體(ti)檢(jian)參照公務(wu)員錄用體(ti)檢(jian)通用標準執行(xing)。應(ying)聘人員未按(an)規定時間、地點參加體(ti)檢(jian)的，視為(wei)自動放棄。對按(an)規定需要復檢(jian)的，復檢(jian)不在原體(ti)檢(jian)單位進(jin)行(xing)，且只能進(jin)行(xing)一次，結果(guo)以復檢(jian)結論為(wei)準。

對考核(he)、體檢不合格(ge)人員(yuan)造成的空(kong)缺，可從其他進入同一崗位考核(he)體檢范圍的人員(yuan)中依次等額遞補。

（五）公示聘用

對(dui)考試、考核、體檢(jian)合(he)(he)(he)格的(de)(de)擬聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)員，在山東省人(ren)力(li)資源和社會(hui)保障廳(ting)網站和學院網站統一公示，公示期為(wei)7個工作日(ri)。公示無異(yi)議的(de)(de)，報省人(ren)力(li)資源社會(hui)保障廳(ting)備(bei)(bei)案(an)，符合(he)(he)(he)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)條件的(de)(de)，發(fa)放《事業(ye)單(dan)位招聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)員備(bei)(bei)案(an)通知(zhi)書》，憑(ping)《事業(ye)單(dan)位招聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)員備(bei)(bei)案(an)通知(zhi)書》辦理相關手續，聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)單(dan)位和受聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)員按規(gui)定(ding)簽訂聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)合(he)(he)(he)同，確(que)立人(ren)事關系。受聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)員按規(gui)定(ding)實行(xing)試用(yong)期制度，期滿合(he)(he)(he)格的(de)(de)正式聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)，不合(he)(he)(he)格的(de)(de)解除聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)合(he)(he)(he)同。首次(ci)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)期為(wei)3年(nian)。

五、待遇

享(xiang)受國家規(gui)定的及學校在(zai)職職工同等的福(fu)利(li)待(dai)遇。

六、聯系方式

聯系電話(hua)：0531—66772215。

報(bao)名聯(lian)系(xi)郵箱：szyzp319@163.com。

地(di)址：濟(ji)南市經十(shi)東路(lu)23000號，山東職業學院圖書行政樓組織(zhi)人事處725室。

郵編：250104。

七、其他

未盡事宜(yi)，按照(zhao)省委組織部、省人力資源(yuan)社會保障廳《關(guan)(guan)于2013年省屬事業單位(wei)公開招聘工(gong)作人員有關(guan)(guan)問題(ti)的通(tong)知(zhi)》（魯人社發【2013】10號）的相關(guan)(guan)規定執行。