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一、招聘單位簡介

青(qing)島理(li)工(gong)(gong)大學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)是(shi)一(yi)所以工(gong)(gong)為主，理(li)工(gong)(gong)結合，土木建(jian)筑、機械制造、環境能源學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)科(ke)(ke)(ke)特色鮮明，理(li)、工(gong)(gong)、經、管、文(wen)、法、藝多學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)科(ke)(ke)(ke)協調(diao)發展，科(ke)(ke)(ke)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)教育(yu)與(yu)人文(wen)教育(yu)相(xiang)結合的多科(ke)(ke)(ke)性大學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)。學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)現轄市(shi)(shi)(shi)北、黃(huang)島、臨沂三個(ge)校(xiao)(xiao)區(qu)，市(shi)(shi)(shi)北校(xiao)(xiao)區(qu)地(di)處青(qing)島市(shi)(shi)(shi)區(qu)，黃(huang)島校(xiao)(xiao)區(qu)位(wei)于(yu)(yu)青(qing)島經濟技術開發區(qu)，臨沂校(xiao)(xiao)區(qu)位(wei)于(yu)(yu)沂蒙革(ge)命老區(qu)費縣。占地(di)面積約(yue)186.8萬(wan)(wan)平方米，校(xiao)(xiao)舍建(jian)筑面積102.47余(yu)萬(wan)(wan)平方米。圖(tu)(tu)書(shu)館藏(zang)書(shu)約(yue)189.98萬(wan)(wan)冊，電子圖(tu)(tu)書(shu)資源量約(yue)6072GB。教學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)科(ke)(ke)(ke)研(yan)(yan)儀(yi)器設備總值2.53多億元。學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)設有(you)19個(ge)教學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)院部(bu)(bu)。擁有(you)57個(ge)本科(ke)(ke)(ke)專業(ye)(ye)，18個(ge)碩(shuo)士(shi)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)位(wei)授(shou)權一(yi)級(ji)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)科(ke)(ke)(ke)、59個(ge)二(er)級(ji)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)科(ke)(ke)(ke)碩(shuo)士(shi)點、9個(ge)工(gong)(gong)程碩(shuo)士(shi)專業(ye)(ye)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)位(wei)培養領域、1個(ge)博(bo)(bo)(bo)士(shi)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)位(wei)授(shou)權一(yi)級(ji)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)科(ke)(ke)(ke)、7個(ge)二(er)級(ji)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)科(ke)(ke)(ke)博(bo)(bo)(bo)士(shi)點，2個(ge)一(yi)級(ji)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)科(ke)(ke)(ke)博(bo)(bo)(bo)士(shi)后科(ke)(ke)(ke)研(yan)(yan)流動站；擁有(you)25個(ge)國(guo)家(jia)、省部(bu)(bu)級(ji)重點學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)科(ke)(ke)(ke)、重點實驗室(shi)和(he)工(gong)(gong)程技術研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)中心；設有(you)快速制造國(guo)家(jia)工(gong)(gong)程研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)中心-青(qing)島示范中心、海爾(er)-理(li)工(gong)(gong)博(bo)(bo)(bo)士(shi)后工(gong)(gong)作(zuo)站研(yan)(yan)發基(ji)(ji)地(di)、山(shan)(shan)東(dong)(dong)省城市(shi)(shi)(shi)文(wen)化(hua)與(yu)城市(shi)(shi)(shi)競爭力研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)基(ji)(ji)地(di)、山(shan)(shan)東(dong)(dong)省高(gao)校(xiao)(xiao)大學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)創業(ye)(ye)教育(yu)研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)基(ji)(ji)地(di)。

二、招聘崗位和人數

根據(ju)省(sheng)委組織部(bu)、省(sheng)人力資(zi)源(yuan)社(she)會保障廳《關于2013年省(sheng)屬事(shi)業(ye)單位公(gong)開招聘(pin)(pin)工作人員有關問題的通知(zhi)》要求，結(jie)合工作需要，青島理工大學擬(ni)面向社(she)會公(gong)開招聘(pin)(pin)專(zhuan)業(ye)技術崗位工作人員70人，其中中級(ji)47人，初級(ji)23人。具體崗位及條件(jian)詳見《省(sheng)屬事(shi)業(ye)單位公(gong)開招聘(pin)(pin)工作人員崗位匯(hui)總表》。

三、招聘條件

（一）基本條件

1、具有(you)中華人民共和國國籍；

2、遵守(shou)憲法和法律；

3、身體健康；

4、應屆畢(bi)業生應聘的須按時畢(bi)業并取得相應的學(xue)(xue)歷、學(xue)(xue)位(wei)證書；

5、符合省屬事業單位公開(kai)招(zhao)聘工作人員(yuan)的相關(guan)要求；

6、應聘輔導員崗(gang)位(wei)的人員須為中共黨員，并且在本(ben)科(ke)或研究生(sheng)階段擔任(ren)過(guo)主要學生(sheng)干(gan)部(bu)（包括：班長、團支部(bu)書記、校（院系）學生(sheng)會部(bu)長及以上學生(sheng)干(gan)部(bu)）。

（二）崗位條件

詳見(jian)《省屬事(shi)業(ye)單位公開招聘工(gong)作人員崗位匯總表》。

（三）曾受過刑(xing)事處罰和曾被開除公(gong)(gong)職(zhi)的(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)，在公(gong)(gong)務員(yuan)招(zhao)考和事業(ye)單位(wei)公(gong)(gong)開招(zhao)聘(pin)中被認定有嚴(yan)重(zhong)違(wei)紀違(wei)規行(xing)為且不(bu)得報考的(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)，在讀全日制(zhi)普通高校非應屆畢業(ye)生、現役(yi)軍(jun)人(ren)(ren)，以(yi)及法(fa)律規定不(bu)得聘(pin)用的(de)(de)(de)(de)其他情(qing)形(xing)的(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)不(bu)得應聘(pin)。應聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)不(bu)能報考與(yu)本人(ren)(ren)有應回避親屬關(guan)系的(de)(de)(de)(de)崗位(wei)。

四、招聘程序

（一）發布招聘信息

通過省人力資源(yuan)社會保(bao)障廳網站(zhan)（//www.sdhrss.gov.cn）和青島理工大(da)學網站(zhan)（//www.qtech.edu.cn）面向社會發布(bu)招聘信息。

（二）報名(ming)與(yu)資(zi)格審查

1、報名

教師崗位(wei)報(bao)名方式：應聘(pin)人員(yuan)如(ru)實(shi)填寫《青(qing)島(dao)理(li)工大學應聘(pin)人員(yuan)信息登(deng)記表(biao)》，以崗位(wei)名稱+姓名命(ming)名，如(ru)教師1張三）、《青(qing)島(dao)理(li)工大學應聘(pin)人員(yuan)信息匯(hui)總表(biao)》連同應聘(pin)材料電子版發(fa)送(song)至(zhi)指定(ding)郵箱。材料原件需(xu)在面試前提交人事(shi)處審(shen)查，時間(jian)、地(di)點(dian)另行通知。

輔(fu)(fu)導(dao)員崗位(wei)報名方式：應聘人員如實(shi)填寫(xie)《青島(dao)理工大(da)學輔(fu)(fu)導(dao)員招(zhao)聘報名表》、《青島(dao)理工大(da)學應聘人員信息匯總(zong)表》連(lian)同應聘材料電子版發送至指定郵箱。材料原件需在面試前提交(jiao)學生處審查，時間、地點另(ling)行通知。

報名時(shi)間：自信息(xi)發布之日起至2013年7月(yue)1日。

報名材料包括：（1）個(ge)人簡歷(li)；（2）國家承認(ren)的學歷(li)和學。

位(wei)(wei)證書或就業推(tui)薦表(biao)及獲獎證書掃描件(jian)；（3）海(hai)外留(liu)學人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)應聘的，須提(ti)供由教育部(bu)留(liu)學服務中心出具的《國外學歷(li)學位(wei)(wei)認證書》掃描件(jian)；（4）應聘輔導員(yuan)(yuan)崗位(wei)(wei)的人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)還需同時提(ti)交加蓋學校主(zhu)管(guan)部(bu)門(men)公章的主(zhu)要(yao)學生干部(bu)任職(zhi)證明(ming)信(xin)(xin)和中共黨員(yuan)(yuan)證明(ming)信(xin)(xin)；（5）在職(zhi)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)應聘的需提(ti)供由用人(ren)(ren)權限(xian)部(bu)門(men)或單位(wei)(wei)出具的同意應聘介紹(shao)信(xin)(xin)。

報名結束后，對應(ying)聘人(ren)數(shu)達不到規定比例的(de)招(zhao)(zhao)(zhao)聘崗位(wei)，計劃招(zhao)(zhao)(zhao)聘1人(ren)的(de)，原則上取消招(zhao)(zhao)(zhao)聘崗位(wei)；計劃招(zhao)(zhao)(zhao)聘2人(ren)以上的(de)，按(an)規定比例相(xiang)應(ying)核減招(zhao)(zhao)(zhao)聘人(ren)數(shu)。

2、資(zi)格審查：對應(ying)聘人(ren)員(yuan)(yuan)的(de)資(zi)格審查工作，貫穿招(zhao)聘工作的(de)全(quan)過程。應(ying)聘人(ren)員(yuan)(yuan)需如實(shi)(shi)填寫(xie)、提交相(xiang)關個人(ren)信(xin)息資(zi)料(liao)。應(ying)聘人(ren)員(yuan)(yuan)提供的(de)相(xiang)關材料(liao)信(xin)息如有(you)不實(shi)(shi)，一經發現取消其資(zi)格。

（三）考試

考試分為(wei)筆試和面(mian)(mian)試。根據省屬事業單(dan)位公(gong)開(kai)招聘的有(you)關規定，經(jing)批準，面(mian)(mian)向博(bo)士(shi)的招聘采取(qu)簡化(hua)程序直接(jie)面(mian)(mian)試的方式組織，面(mian)(mian)試成績(ji)即為(wei)考試總成績(ji)。

1、筆試

應聘初級崗(gang)(gang)位人(ren)員(yuan)須參加筆(bi)(bi)試(shi)(shi)，其中，輔(fu)導員(yuan)崗(gang)(gang)位的筆(bi)(bi)試(shi)(shi)內(nei)容為(wei)大(da)學生思想政治(zhi)教育的基(ji)(ji)本理論和(he)基(ji)(ji)本知(zhi)識(shi)、時(shi)事(shi)政策、黨(dang)建相關知(zhi)識(shi)、有關法(fa)律法(fa)規知(zhi)識(shi)等，教師崗(gang)(gang)位的筆(bi)(bi)試(shi)(shi)內(nei)容為(wei)專業(ye)基(ji)(ji)礎知(zhi)識(shi)。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)總分為(wei)100分，設(she)定筆(bi)(bi)試(shi)(shi)合格分數線為(wei)60分。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)結束(shu)后及(ji)時(shi)公布(bu)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)成績及(ji)面試(shi)(shi)人(ren)選(xuan)名單(dan)。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)時(shi)間、地點另行通知(zhi)。

達到(dao)筆(bi)(bi)試合格(ge)分(fen)數(shu)線的(de)(de)應聘人(ren)員，根據崗位按筆(bi)(bi)試成績(ji)由(you)高分(fen)到(dao)低分(fen)按規(gui)定(ding)(ding)比(bi)例(li)依次(ci)確(que)(que)(que)定(ding)(ding)面試人(ren)選；筆(bi)(bi)試合格(ge)人(ren)數(shu)出現(xian)空缺的(de)(de)崗位，取消招(zhao)聘；達不到(dao)規(gui)定(ding)(ding)比(bi)例(li)的(de)(de)，按實(shi)(shi)有合格(ge)人(ren)數(shu)確(que)(que)(que)定(ding)(ding)。簡化程序的(de)(de)按實(shi)(shi)有報名合格(ge)人(ren)數(shu)確(que)(que)(que)定(ding)(ding)。

2、面試

教(jiao)師崗(gang)位(wei)面(mian)試采取(qu)試講(jiang)和(he)答辯(bian)方(fang)式進(jin)行，主要考(kao)(kao)察應聘人員(yuan)是否(fou)具備(bei)應聘崗(gang)位(wei)的(de)基本(ben)素(su)質(zhi)和(he)基本(ben)技能(neng)(neng)，以及崗(gang)位(wei)所需要的(de)專(zhuan)業理(li)(li)論素(su)養，試講(jiang)和(he)答辯(bian)成績(ji)各占面(mian)試成績(ji)的(de)50%。輔導員(yuan)崗(gang)位(wei)的(de)面(mian)試采取(qu)答辯(bian)的(de)方(fang)式進(jin)行，主要考(kao)(kao)察應聘人員(yuan)的(de)語言表(biao)達(da)能(neng)(neng)力、組織協調能(neng)(neng)力、對大學生的(de)教(jiao)育管理(li)(li)能(neng)(neng)力及處理(li)(li)突發(fa)事件(jian)的(de)應急(ji)能(neng)(neng)力等。具體面(mian)試時間(jian)、地點通(tong)過電話形式另行通(tong)知(zhi)。

面(mian)(mian)試(shi)總分為100分，對面(mian)(mian)試(shi)人員達不到規定(ding)比例的(de)崗位和(he)簡(jian)化程序的(de)崗位，設定(ding)最低合(he)格(ge)分數線70分。達到面(mian)(mian)試(shi)合(he)格(ge)分數線的(de)方可進入考核體檢范圍(wei)。面(mian)(mian)試(shi)成(cheng)績在面(mian)(mian)試(shi)結束后當場公布。

面試(shi)(shi)(shi)(shi)結束后(hou)，按筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)和面試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)各(ge)占(zhan)50%的(de)比例百分(fen)制合成(cheng)(cheng)(cheng)考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)（簡化程序的(de)崗位(wei)面試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)即(ji)為考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)）。筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、面試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)均計算到小(xiao)數點后(hou)兩位(wei)數，尾數四(si)舍(she)五入。同一招聘計劃應(ying)聘人員出現總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)并列的(de)，則按筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)由高(gao)分(fen)到低分(fen)確定人選(xuan)。

（四）考核體檢

按照招聘崗位，根據(ju)應(ying)聘人(ren)(ren)員的(de)總成績，由高分(fen)到低分(fen)以招聘人(ren)(ren)數1.2倍的(de)比例，確定進入考(kao)(kao)核體(ti)檢(jian)范圍人(ren)(ren)選，并依次(ci)等(deng)額組織(zhi)考(kao)(kao)核體(ti)檢(jian)。學校成立專門的(de)考(kao)(kao)核體(ti)檢(jian)小組具(ju)體(ti)負(fu)責考(kao)(kao)核和體(ti)檢(jian)工(gong)作(zuo)，對(dui)考(kao)(kao)核體(ti)檢(jian)不合格人(ren)(ren)員造(zao)成的(de)空(kong)缺，可從其他進入同一崗位考(kao)(kao)核體(ti)檢(jian)范圍的(de)人(ren)(ren)員中依次(ci)等(deng)額遞(di)補(bu)。

考(kao)核采(cai)取(qu)個別(bie)談話、查閱(yue)檔案、走訪調查等方式進(jin)行，主要考(kao)察擬聘用人(ren)員的思想品(pin)德(de)、綜合素質(zhi)等。

體(ti)檢(jian)原則上在省級醫院進行(xing)，體(ti)檢(jian)參照《山東省教師資格認定體(ti)檢(jian)標準及操作規(gui)程》進行(xing)。

（五）公示聘用

對考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源(yuan)社會(hui)保障廳(ting)網站統一公(gong)(gong)示(shi)。公(gong)(gong)示(shi)期為7個工(gong)作日。

公示無異議(yi)的，報省(sheng)人(ren)力(li)資(zi)源社會保障(zhang)廳審核備案，符合(he)(he)(he)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)條件的，發放《事(shi)業(ye)單(dan)位招(zhao)聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)備案通知書(shu)》，憑《事(shi)業(ye)單(dan)位招(zhao)聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)備案通知書(shu)》辦理(li)相關手續，聘(pin)(pin)用(yong)(yong)單(dan)位和受聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)按規定簽訂聘(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)(he)同(tong)，確立人(ren)事(shi)關系。受聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)按規定實(shi)行(xing)試用(yong)(yong)期制度，期滿合(he)(he)(he)格的正式聘(pin)(pin)用(yong)(yong)，不合(he)(he)(he)格的解除聘(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)(he)同(tong)。

五、聯系人及聯系方式

教(jiao)師崗位：徐老(lao)師，053285071077，rsk@qtech.edu.cn。

輔導員崗位：呂老師，053285071032，jgk@qtech.edu.cn。

地址：青島市(shi)市(shi)北區(qu)撫順路11號。

郵編：266033

六、其他

未盡(jin)事(shi)宜，按照省委(wei)組織部、省人力資源社(she)(she)會保障(zhang)廳《關于2013年(nian)省屬事(shi)業(ye)單(dan)位公開招聘(pin)工作人員有關問題的通知(zhi)》（魯人社(she)(she)發〔2013〕10號）的相關規定執(zhi)行。